配理货员/内勤/调度 【岗位职责】 —负责安排车辆送货线路和点位。 - 按要求完成各车辆货物的核对，安排装卸工装车 - 熟练使用京E系统对司机的的信息进行维护 【职位要求】 - 有配理货经验或仓库工作经验优先 - 能熟练使用电脑，具备基本办公操作能力 - 工作认真负责，能适应短期工岗位 【工作地点】西安市灞桥安博物流园 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：200元/天 - 薪资周结，及时发放，不拖欠 【联系方式】 郭先生

会协调司机配送货物运输路线，一般送的都是大家电，如洗衣机油烟机热水器冰箱等，要会简单电脑操作，整理货物。会开车优先

家政集团新公司筹备中办公室招募家政创客20名要求：擅长沟通、有亲和力，愿意做短视频年龄28–54岁要求：性格开朗、不甘现状，心怀目标有销售经验优先月薪达到6000-30000时间自由，可全职可兼职——赵老师 自己不方便来，推荐身边合适的姐妹

招全国上门装机人员要求：对电脑比较熟悉，懂diy，了解电脑配件懂装机，离线，能处理一小部分故障（接受小白）。此次招聘为兼职人员招聘，对人员所处地区无要求，只要是在国内就行；对性别无要求，有相应经验更好，没有的话也可以培训上岗前期无任何费用，包括培训均不收费（我有相应的视频，可以给你观看学习），产生了订单再（钱先到你手上，再到我的手上）年龄要求：35岁一下，态度诚恳者可放宽至40有意者可直接加我联系。v：。

无需坐班，无营销性质

爱迪收招募上门回收员，日入300-400百 不用摆摊拓客，平台自动派单 回收旧衣服、纸箱、塑料、家电、金属等 会骑三轮车就行，时间自由，干得多挣得多 新手有师傅带 再生资源市场稳定、利润可观

可兼职日结 短期过渡 可长期干 三室一厅小区房 有空调有热水 新人奖励2000 工作八小时 18-55周岁 轻微案底 身体健康

日结260/天日结260/天日结 现在急需20名日结工，

吃苦耐劳，懂得配合，有责任心，有眼力劲，工资4000。

1.不需要设备，一部手机即可 2.简单方便，时间自由，上手快 3.有无经验均可 4.只需要有颗负责任的心，努力赚钱 5.年龄满18即可 6.居家办公，线上即可 7.可兼职，时间自由

西安市雁塔区招腻子/大白/墙漆

明早八点需要一台国四叉车，按台班计费。

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西安新城区光伏储能停车场项目，招土建做光伏独立基础：钢筋地笼绑扎、支模、地脚螺栓预埋、砼浇筑。要求做过光伏车棚基础，熟悉地脚笼定位。另招临时土建技术员，短期，会看图、全站仪放线、现场技术交底。电话：

西安长安招装修木工

1.负责货运平台的运输调度工作，合理安排车辆与货物匹配; 2.协调司机与货主之间的运输事宜，确保运输高效准时完成; 3.跟踪运输过程，处理突发情况，保障运输安全与服务质量; 4.熟悉使用货拉拉、运满满、省省等货运平台进行操作与管理，协助公司车队车辆平台找货源; 5.服从公司区域安排; 任职要求: 1.年龄25-42周岁; 2.有实际驾驶货车经验，4米2车型优先; 3.有使用货拉拉、运满满、省省等货运平台2年以上经验; 4.无货车驾驶及平台运营经验者勿扰。

一、任职要求 1. 学历不限，1年及以上物流调度相关工作经验，熟悉公路物流运输流程，有专线物流、城配、干线运输调度经验者优先； 2. 沟通表达能力良好，抗压能力强，思维清晰、做事高效，能适应物流行业弹性工作节奏，可处理突发调度工作。 3. 工作认真负责、细心严谨，有较强的责任心和团队协作意识，遵守公司规章制度。 4. 无不良工作记录，具备良好的职业素养。 二、岗位职责 1. 车辆与运输统筹：负责日常物流运输车辆的调度、排班与分配，根据货物数量、目的地、时效要求合理规划运输路线，最大化提升车辆利用率，降低物流运输成本。 2. 全程运输跟踪：实时跟进货物装车、在途、卸货全流程，及时掌握车辆运输动态，精准记录运输信息，确保货物按时、安全送达目的地。 3. 订单对接处理：对接业务部门、仓库及客户，核对物流订单信息，确认发货、收货细节，及时处理订单异常、改单、加急、延迟等各类问题，保障物流流程顺畅。 4. 异常问题处置：快速响应运输途中出现的堵车、故障、货损、延误等突发状况，协调司机、客户及相关部门制定解决方案，减少物流损失，维护客户体验。 5. 司机沟通管理：负责合作司机的日常沟通、工作安排、行为监督，传达公司物流规章制度，协调解决司机工作中的各类问题，维护稳定的运输团队。

1.运输任务统筹调度 负责公司纯电重卡干线运输日常调度工作，承接客户运输订单，核对货物品类、重量、装卸地址、时效、特殊运输要求，结合车辆状态、司机排班、路线路况，合理匹配车辆与司机，制定每日运输排班计划，保障马鞍山-宁波干线及周边线路运输任务高效落地。 2.新能源车辆运营管控 熟悉电重卡运营特性，统筹车辆充电、续航、维保节奏，提前规划沿途换电站、充电站点位，合理错峰充电，压缩车辆闲置时长，降低空驶率与能耗成本；实时监控车辆在途状态，跟踪运输全程轨迹、时效，及时同步货主、司机两端信息。 3.司机日常管理协调 负责车队司机日常排班、出车指令下发、行程叮嘱管理，严格遵守驾驶员工时管理制度，杜绝疲劳驾驶；对接司机日常问题，处理出车疑问、路线咨询、场地对接问题，做好司机出勤、出车记录统计，配合人事完成司机考勤、试用期考核、日常行为管理。 4.异常突发问题处理 全程跟进运输在途突发状况，针对车辆电量不足、故障抛锚、路况拥堵、客户临时改单、司机临时请假等突发问题，快速制定备选调度方案，协调救援、补派车辆，最大程度降低运输延误与运营损失，做好问题闭环记录。 5.数据统计与成本优化 每日、每周统计调度数据，包括出车趟次、车辆利用率、空驶率、能耗数据、准点率、装卸时效等，制作调度运营报表；通过优化配载、往返货源匹配、路线优化，持续降低运输能耗与运营成本，为公司运力优化、线路升级提供数据支撑。 6.合规与台账管理 严格按照物流安全生产、道路交通法规及公司管理制度开展调度工作，落实安全生产三级教育要求，做好调度日志、出车台账、异常台账、能耗台账归档整理；配合公司ISO体系、安全生产标准化审核，完善调度板块合规资料。 7.客户对接与售后跟进 对接固定合作客户，同步运输进度、到货信息，响应客户运输诉求，维护客户关系；核对运输单据，配合财务完成运费核对、结算对账工作。 任职要求 8.学历：中专及以上学历，物流管理、交通运输相关专业优先，经验优秀者可放宽学历。 9.经验：1年及以上物流干线运输、重卡车队调度工作经验，熟悉新能源电重卡运营、干线专线调度者优先，熟悉马鞍山-宁波运输线路者优先。 10.技能：熟练使用办公软件、Excel数据统计，会操作TMS物流运输调度系统，具备基础数据分析能力；熟悉货运行业规则、交通法规、新能源重卡充电换电流程。 11.能力：具备极强的统筹规划、多方沟通、应急应变能力，能同时对接客户、司机、场站、后勤多岗位，高效处理各类突发问题；抗压能力强，能适应物流行业轮班、阶段性忙碌工作节奏。 12.素养：工作细致严谨、责任心强，有较强的成本意识、安全意识和服务意识，原则性强，服从公司管理制度，无不良从业记录。

岗位职责： 1. 负责车队日常运输的统筹调度，合理安排人员、车辆 2. 实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效顺畅 3. 准确记录调度数据，编制调度报表，定期汇总分析运行情况并提出优化建议 4. 与客户、司机等多方保持有效沟通，确保信息传达及时准确 5. 严格执行安全操作规范，落实调度环节的安全风险防控措施 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力 2. 熟悉调度相关业务流程，有责任心和较强的服务意识 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统 4. 身体健康，能适应轮班或阶段性加班安排 5. 有物流行业调度经验者优先

岗位职责： 1.负责日常车辆调度安排，确保运输任务顺利完成 2. 及时协调解决运输中的突发问题，保障货物准时到达 3.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，传达指令并反馈执行情况 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，无经验要求。 2. 有调度、物流、等相关工作经验者优先 3.无学历硬性限制，具备相应岗位胜任力即可

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介绍有红包日结日结，名额有限西安奥体中心☞北三门21--58岁，体力活自备手套禁短裤、拖鞋凉鞋，必须配合加班，自己带双手套5号夜班76人，22.30--7.30，21.50集6号早班65人，9.00--18.00，8.30集工资150，管饭管水，超时加班20/小时报名发送：身份证正反面+姓名+电话，

招临时工一小时18元放鸽子的无新城这边

招聘搬运助手（兼职）、会场道具管理（学生模样优先）及服务人员（协助工作）。。工作内容包括搬运桌椅及其他辅助类工作，以及领导上台讲话时搬运道具。着装要求为黑色鞋子、黑色裤子、黑色上衣。早班招聘5名，薪资110元/人，包含饭食与水，工作时间为早7:30至晚7:30左右。中班招聘4名，薪资80元/人，包含饭食与水，工作时间为12点至晚8点。工作地点在陕西西安曲江W酒店。报名时需提供全身照片、身高和姓名信息。

招聘：钟点工6名：下午：15：30--20：00（1.两个时间段二选一。2.每天4个小时；21元/小时；3.年龄44周岁以下）工作地点:西安市国际港务区陆港铁一中学校餐厅(地铁3号线保税区站下车向西走第一个红绿灯口)联系人：魏老师（8:00-11:3014:00-17:30）电话:

岗位内容：负责物流园内拣货打包组套，试岗两小时可上岗。 岗位要求：18-45岁，男女不限，，能接受夜班。

【岗位一：仓库管理】 【岗位职责】 1. 负责仓库五金建材产品的验收、入库、码放、保管、盘点。 2. 维护库存系统数据，确保账实相符。 3. 协调配货、发货及退货处理。 4. 管理仓库人员排班，监督安全与卫生。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流管理专业，有建材或快消行业经验优先。 2. 熟悉物流、仓储运作流程，了解相关作业标准与规范。 3. 具备较强的数据分析与问题解决能力。 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 【岗位二：叉车司机】 【岗位职责】 1. 负责货物叉运、装卸、上架、下架。 2. 配合仓库管理员完成出入库作业。 3. 负责叉车的日常检查、清洁与简单保养。 【岗位要求】 1. 持有叉车证（N1），1年以上实际驾驶经验。 2. 能熟练操作叉车搬运重货（如腻子粉、油漆桶）。 3. 身体健康，无重大事故记录，服从安排，能适应加班。 【岗位三：分拣装车】 【岗位职责】 1. 按订单进行货物拣选、配货、打包、贴标。 2. 协助装卸车，核对出库数量。 3. 整理货架，保持通道整洁通畅。 4. 配合每月盘点。 【岗位要求】 1. 手脚麻利，细心认真，出错率低。 2. 能适应体力劳动（搬运20-40公斤货物）。 3. 有仓库配货或物流分拣经验优先。 【岗位四：仓库装卸工】 【岗位职责】 1. 负责仓库各类建筑材料（石膏板、涂料、五金、管材、辅材等）的到货卸货、出库装车作业，规范完成货物搬运、码放。 2. 配合库管完成货物分拣、搬运、堆垛，分类摆放整齐，保证货品堆放稳固，避免磕碰损坏建材。 3. 核对送货、出货单据，清点货物数量，发现破损、短缺货品及时上报仓管。 4. 遵守仓储安全操作规范，正确使用手推车、叉车辅助工具，做好建材防潮、防护工作。 5. 配合日常库存盘点，协助搬运清点货品，服从库房调度，完成临时安排的装卸、整理任务。