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岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备调度相关工作经验，熟悉调度逻辑与应急处理流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及责任心 3.熟练使用办公软件及调度管理系统，能快速适应信息化调度平台 4.具备基础数据分析能力，能根据运行数据辅助决策 5.工作细致严谨，具备较强的时间观念与执行力

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（4小时兼职，工作轻松，时间灵活，上班族，大学生，宝妈，） 上班时间:18:00-22:30任选4小时，时间灵活。 薪资待遇:时薪20，有提成，多劳多得，上不封顶。 ，最少干7天。满30天补贴200。 岗位要求:17-38岁，无需经验，有老员工带。 （西安，咸阳的可就近安排。）

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收纸拉（宝鸡）运营中心 【招聘骑手】废品回收员5名 【月收入】6000-12000（业务结构计算数字，非虚标） 【岗位要求】 1.年龄40周岁以下 2.手机软件简单操作 3.有客户服务意识 4.熟练驾驶电动三轮摩托车，有D照者优先 5.无违法犯罪前科，不良嗜好

快递行业承运商调度、上下游对接、顺丰、京东、德邦等客户。 车辆调配、质量监控、跟进运输全程，处理突发问题，保障时效与货物安全 负责运输数据分析、台账整理、报表制作、成本管控 服从公司管理安排，白班夜班倒班，完成调度相关工作

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负责车辆行驶台账管理，每月做成报表负责车辆运营管理，平台配车，平台配货等

1、班车打卡； 2、根据时效产品及发车时间，配载每日车线计划； 3、晚班货量播报，监控线路流向货量及空爆仓数据； 4、监控线路装载率及装载质量，管控车线成本； 5、负责协助分析留仓问题点，输出合理的线路及路由调整需求，改善留仓。 6、此班次为中班下午15:00-晚上12点

物流调度员 1. 负责公司整体调度事务， 合理规划并安排车辆配送任务 2. 年龄要求：20至40岁，性别不限 3. 具备相关工作经验者优先考虑 4. 薪资待遇面议 有从事过，4.2拼车业务者优先

今年用工很紧张，15一小时招日结工，都有点难。

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职位名称：抖音解说员（时间自由） 职位描述： 本招聘真实有效，欢迎各位踊跃报名哟！我在公司很想见你！ 任职要求： 1、年满18岁就可，普通话标准，性格活泼，沟通能力强 2、有强烈的赚钱欲望，有清晰的自我认知，热爱新媒体行业 3、有主播经验优先，接受小白（只要够努力，能学习） 薪资待遇： 均薪8000~1.2w没有上限！！！ 工作时间：4~6个小时直播时长，每天睡到自然醒~~ ~~接受无经验~~接受小白~~接受零基础~~

大专25.26届，本科必须26届，只走公招（工作经验熟悉者可放宽） 薪资福利:比陕飞待遇还好，待遇很幸福 渠道很稳妥 工作地址:汉中上班

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招聘：成品仓打单配货员薪资：3000-4000元订单处理和商品检查：配货员需要接收当天订单，并检查订单中的商品，确保订单的准确性。拣货和装箱：根据订单信息，配货员需要从仓库中拣选商品。首先拣选散货，如果散货不足，再拣选整箱商品。然后将商品按数量装箱，并填写数量。核对订单和配货：配货员需要核对订单数量和实物数量，确保配货质量。配好的货物按照门店要求放置在待发货区。仓库管理和盘点：配货员负责仓库的日常整理和盘点工作，确保仓库的整洁和货品的准确。其他相关工作：配货员还需要完成上级交办的其他相关工作，如打单，跟踪订单，仓库清洁等。配货员的工作环境通常在仓库内进行，需要具备良好的身体素质和团队合作精神。部分用人单位对配货员的年龄有较为严格的限制，通常要求在20到45岁之间。此外，配货员需要熟悉仓库管理制度和商品常识，以确保工作效率和准确性。配货员的任职要求包括：教育背景：要求高中及以上学历。工作经验：有1年以上仓储或物流行业经验者优先。技能要求：熟练运用电脑技能和office办公软件，具备良好的沟通能力、团队合作精神和责任心。其他要求：身体健康，能够吃苦耐劳，熟悉仓库操作流程。上班时间：午15:00-晚24:00

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【招聘】因业务拓展本单位（略阳县内）诚聘综合办公+服务管理专员1名。1、会基本电脑操作，打字、填表、Word、简单表格做账，必须会做资料。2、人品踏实、细心耐心、责任心强，能操心事儿，干活主动不偷懒。3、年龄20-55岁，身体健康，吃苦耐劳。工资面议联系电话：

负责场地数据，车辆调度，靠卡等事项安排

岗位职责： 1. 负责通过运满满、货拉拉等物流平台进行线上接单、订单分配及全程跟进； 2. 协调货主与司机间的沟通，确保运输信息准确传递，处理异常问题； 3. 熟悉运满满、货拉拉操作流程，优化调度策略以提高运输效率； 4. 跟踪货物运输状态，确保按时送达并做好数据记录； 5. 维护客户关系，协助处理运输过程中的投诉与反馈。 任职要求 1. 1年以上物流行业经验，有物流调度或相关岗位经验者优先； 2. 熟练使用运满满、货拉拉等货运平台，熟悉线上接单及操作全流程； 3. 沟通能力强，能高效协调货主、司机等多方需求； 4. 责任心强，具备突发事件处理能力及抗压能力； 5. 有物流行业资源（如熟悉司机群体）或相关资格证书者优先。

岗位职责： 1. 负责起重机电气系统的日常检修、故障排查及维护保养，确保设备正常运行； 2. 按规范完成电气部件更换、线路调试，做好维修记录与台账； 3. 参与设备安装、改造的电气配套工作，配合完成验收； 4. 严格执行安全操作规程，排查电气安全隐患，防范事故发生。 任职要求： 1. 持有电工证，高空证，具备2年以上起重设备电气维修经验； 2. 熟悉起重机电气原理、PLC控制系统及变频调速技术； 3. 能独立处理短路、电机故障等常见电气问题，动手能力强； 4. 责任心强，具备良好的安全意识与团队协作能力。 主要在西南地区四川，重庆，陕西汉中。