成都市青白江区招工长(装修工长)

水土保持工程师（监理监测） 1、水土保持与荒漠化治理、水利工程、水工建筑、土木工程等相关专业本科及以上学历；有2年以上水保监理、监测工作经验，至少完整参与1个项目从施工到验收；2、熟练应用相关专业设计及办公系统软件，熟练使用无人机、手持GPS等设备技术；熟悉水土保持相关法律法规，具有较强的组织协调能力与沟通表达能力；3、持有水土保持工程施工监理证书者优先。1、负责项目的水土保持工程项目全过程监理、水保监测工作；2、定期整理水保监理及监测数据，包括撰写监理月报、监测季报及竣工总结报告在内的各种报告，针对施工中出现的水土流失问题提出整改建议并跟踪落实；3、对接水利、环保等行政主管部门，配合完成项目水土保持检查和验收等相关工作，协调建设单位、施工单位之间的水土保持相关沟通事宜；4、负责项目报审、报批文件。 薪资福利:六险一金，周末双休，节日福利，生日礼物，通讯补助，午餐补贴，交通补助 招工人数:3人 简历接收邮箱： 工作地址:成都市锦江区金石路166号天府宝座B座（地铁6号线金石路站C2出口）

成都青白江区家装工长

招聘：储能技术工程师 薪资：8000-12000元 1、负责所属区域/行业工商业储能项目市场开发，建立良好客户关系； 2、办理项目核准及并网所需手续； 3、项目前期的资料收集以及现场踏勘，合规性，经济性等要素初步评估； 4、负责区域/行业内工商业储能市场的渠道建设； 5、负责维护当地政府/电网，以及各相关部门的关系。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，有资源或大客户经验可放宽到大专，3 年以上独立项目开发经验，有过大项目开发经验资深业务人员优先； 2、熟悉当地/行业光伏、储能市场，熟练掌握工商业储能电站开发流程； 3、有较强的沟通力、执行力、表达能力，熟练运用办公软件； 4、有较敏锐的市场洞察力，具备一定的社会或行业客户资源，具有良好的项目商机/线索获取能力的人员优先。

1.具有职称林业中级工程师及以上。 2.对林业项目有5年左右工作经验。 3.能独立完成相关林业项目。

成都市成华区招工长/工程师(采矿工程师)

工程师 招工人数:5人 工作地址:成都高新区天府大道16号1栋222室

项目工程师 1.学历年龄：本科及以上学历，金融，经济等相关专业，22 - 45岁之间，有可研等工程咨询报告编制工作经历者优先。能力要求:具有较强学习能力与沟通能力。专业要求：具备较强的专业能力。其他要求：具有C1驾照，具有工程师证书，咨询师（投资）登记资格证书者优先考虑。负责项目可研、项目建议书、节能、稳评等项目前期工程咨询报告编制工作。项目评审会前资料准备（PPT制作），参加项目评审会。现场看现场，工程项目测量工作。 薪资福利:5K - 10K/月，缴纳五险一金、周末双休、法定节假日、带薪年假、年终奖、7小时工作制、公费旅游、公费培训、节假日福利、生日聚餐、年度体检、证书补贴、出差补贴、年底家属福利金、晋身通道宽阔等 招工人数:4人 邮箱投递：；可扫描二维码一键投递 工作地址:四川省成都市锦江区东大街芷泉时代8号3505号；四川省南充市顺庆区绿地智慧城3栋13层

消息没时间看，直接打电话....... 看清楚，是家装项目经理，发包责任制， 招聘家装项目经理，工长，我们是成都岚庭家居，招聘区域，龙泉驿，锦江区，成华区，青白江区，广汉镇，家住这几个地方的可以联系我，单量多，稳定，必须经验丰富，会看图纸，脑子灵活，为人正直，沟通能力强，要服从管理，经验可以稍微差一点，但是人必须要勤快，能吃苦，肯学肯干，你能做到这几点，保证你能挣到钱。

招聘：作业工程师 薪资：6000-10000元 1.岗位职责 （1）负责所在项目的现场服务与作业操作，以及项目设备的日常检查、维护、安装和调试、故障处理，搬迁及动复员等工作； （2）负责与客户现场沟通，包括作业指令确认、作业资料准备，完工报告编写及客户签字确认等。 （3）负责现场库房工具及备配件的管理，根据生产需求及时制定、上报备配件及原材料需求计划等。 （4）负责项目作业人员的技术培训，及售后服务的技术支持等。 （5）负责项目现场HSE制度的执行及管理。 2.岗位要求 （1）本科及以上学历； （2）专业为石油工程类、机械类、电气工程、自动化、油田化学等； （3）具有良好的协调能力、有突出的口头表达和书面表达能力； （4）具有良好的学习能力、责任心、敬业精神、团结合作能力和服务意识； 有油田现场服务工作经验者优先。

四川成都找复贴工人数名，要求熟练工，电话

成都市锦江区招水电

.招聘要求:16-45岁，男女不限 学历不限，经验不限，身体健康， 当天入职当天安排住宿 2.包吃住 3.4-6间，空调热水器洗衣机独立卫生间 4.厂区环境好 5.宿舍离厂区近，走路10分钟，临近美食街，

日结！明细天府环宇坊商场搞活动，需要兼职1名在商场舞台放音乐（男女不限22—30岁），工作时间：11点到18点，工资100元下班就发，集合地点：中海天府环宇坊商场，报名电话：

上一休一！酒店前台！ 华宇广场B座13楼 责任心强｜人灵活即可 工作轻松｜氛围好 自荐/推荐都欢迎 刘经理

陕西省铜川需要二构技术员带工长电话

招聘：阿振装饰高薪招聘工长 要求有多年经验。工资面议。●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

外资空分项目： 现场工程师1人 要求： 1、 本科，化工或者机械专业 2、 有现场工程师6年以上工作经验 3、外资工程公司项目背景优 4、有建造师证书优先 5、英语读写要求 6、沟通能力强 工作地点：广西 工作时间：6*8 服务周期：8个月 有意者请联系电话/号： 欢迎自荐或推荐！

河北雄安要放线员，技术员，施工员，总工，多名，工资看简历，老板是北京的，电话通。

招聘【项目工程师】 井号要求： 工程（化工/机械）本科以上学历； 6年以上现场施工经验； 对相关施工方法（如钢结构、低温及高温管道安装、机械设备安装、FBT安装等）的基本了解； 井号工作地点：广西 井号工期：8个月，6*8工作制 井号其他：英语熟练，55岁以内； 液空类项目，有液空项目经验最佳。 ☕详询FD_HR（

明天双流东升差几车钢筋工，

主要负责门窗订单的登记，材料下单，跟踪生产进度，安排物流发货，登记好售后问题安排售后

1、制定并执行调味品车间的日常生产计划，确保产品按时完成交付； 2、监控生产工艺流程，确保产品质量达到食品安全规范要求； 3、提升生产效率，减少能源消耗与物料损耗，有效控制生产成本； 4、严格执行卫生标准操作规程，保障车间环境整洁及产品安全； 5、负责班组长排班安排，组织人员培训，推动团队能力建设； 6、贯彻安全生产管理制度，实现重大安全事故为零的目标； 7、协同设备部门维护生产设备，提出合理化技术改进方案； 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化工等相关专业优先考虑； 2、三年以上调味品或食品行业生产管理经验，熟悉发酵工艺或复合调味料制作者优先； 3、具备现场问题处理能力，有团队管理经历，沟通协调能力强； 4、熟练掌握生产数据统计分析方法

1.负责发光字车间生产计划的落实与执行，统筹各小组任务分配，确保生产订单按时交付。 2.有效管控生产过程中的制造成本。 3.推行车间5S管理并持续优化，统计日产量与员工绩效数据，开展数据分析并提供针对性指导。 4.具备3年以上标识车间管理经验，注重生产排程，熟悉产品制作流程与工艺要求。 5.高中或以上学历。

一、岗位职责： 1、依据生产计划，统筹调配生产资源，确保每日/周/月产能目标如期达成，建立并完善车间生产数据的统计、分析与报表体系； 2、组织编制生产预算费用，实施费用分解与过程管控，合理规划人员配置，控制能耗及物料损耗； 3、制定并推动落实降本增效措施，优化人员管理（如计件方案、排班安排、人岗匹配等），强化生产成本管控，提升整体运营效率； 4、贯彻公司质量方针，严格执行工艺规范操作，提升员工质量意识与质量成本意识，减少产品返工率； 5、监督设备安全规范使用，降低工伤风险，落实设备日常保养与维护，及时反馈设备异常问题，保障运行稳定，并协同设备部门推进设备改造升级，助力产能、品质与成本改善； 6、协同安全环保部门制定、宣导、执行及优化生产安全管理制度，确保车间人身与财产安全； 7、落实生产现场5S管理要求，保持作业环境整洁有序，提升作业效率； 8、建立健全各项生产管理制度、操作规程及考核机制，推动生产管理体系制度化、流程化、标准化建设； 9、负责团队在“选、育、用、留、开”各环节的全过程管理，打造高效能人才队伍； 10、有效协调生产与相关部门间的工作衔接，保障生产管理工作顺利推进。 二、任职资格： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、人力资源管理等相关专业优先； 2、具备10年以上生产管理经验，所在企业规模不少于500人，其中5年以上同岗位管理经历，有肉制品加工行业背景者优先； 3、精通生产技术、成本控制、质量管理及团队管理相关知识，具备实际降本增效成功案例； 4、熟练使用各类办公软件，具备较强的组织协调能力； 5、具备出色的监督控制、计划制定与执行、团队领导以及问题分析与解决能力。

一、岗位职责： 1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行； 2、 为各子公司提供设备管理支持与技术服务，协助提升管理水平； 3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估； 4、 承担设备相关数据的采集、汇总及分析工作； 5、 组织建立并维护设备档案资料体系； 二、任职要求： 1、学历：本科及以上，机械、电气、自动化等相关专业； 2、年龄：30-40岁； 3、工作经验：具备4年以上制造业设备管理经验，有包装行业同类岗位经历者优先； 4、基本技能：熟练操作Office办公软件、CAD制图等常用办公及专业绘图工具；能适应出差安排； 5、素质要求：坚持原则，逻辑清晰，应变能力强；踏实肯干，具备良好的团队协作精神； 6、能力要求：办事公正客观，责任感强，具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力。 三、薪酬福利&个人发展平台： 1、薪酬：月薪范围8-13K； 2、福利：五险/员工宿舍； 3、职业通道：提供向集团设备经理发展的晋升机会

一、岗位职责： 1、依据研发需求，拟定项目执行方案，开展产品研发工作； 2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定； 3、针对现有产品实施优化改进，制定改进计划，完成设计升级，并对技术文档进行整理与维护更新。 二、任职要求： 1、年龄在28至45岁之间，流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上泵类产品设计研发经历，精通泵类设备，有增压泵、污水泵开发经验者优先； 3、熟悉电机原理及制造工艺流程，拥有完整的项目实施经验； 4、具备扎实的设计与绘图能力，熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力及独立作业能力； 6、具备研发项目统筹管理经验者优先考虑； 7、富有创新意识，能适应一定强度的工作压力，具备较强的责任感、执行力以及良好的职业素养。

工作职责： 1、全面负责公司产品作业标准的审核、管控、执行监督、确认及优化改进； 2、参与新产品技术评审，主导工程方案的核对与确认； 3、统筹新件产品试制过程中的组织管理，协调解决试产阶段的技术难题； 4、主导新件产品的性能检测，应对并处理售后环节反馈的技术问题； 5、开展产品技术评审、验证与确认，明确相关技术规范与标准要求； 6、组织实施部门人员的专业培训与绩效考核； 7、决策关键技术改进事项，推动新技术应用与落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上模切手机辅料领域工程管理经验； 2、掌握光电类产品相关的工艺流程及制作要点； 3、具备模切工程管理专业知识，熟悉相关设备运行特性； 4、具备较强的异常分析与改善能力、新产品评估能力，能独立带领团队，责任心强，富有创新意识和协作精神。

1.梳理客户实际需求，规划液压系统方案。绘制液压原理图，选型液压元器件，完成系统布局设计。 2.依据液压原理图，深化液压泵站、集成块及液压管路相关结构件的设计与配置。 3.编写技术文档、测试方案、操作说明书及设备维护手册。 4.支持现场调试工作，配合设备运行维护及售后服务相关事宜。

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料、能耗、设备维护）及安全管理体系运行。 2.牵头新产品工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改造项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺验证工作，确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文档审核能力及跨部门协作经验，能高效处理生产突发问题，保障交付进度。 5.跨部门联动：协调生产、技术、工程等多方资源，达成既定生产技术目标。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.具有工艺验证与设备管理实际操作经验； 3.熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法； 5.学历要求本科及以上，工程、药学、管理类相关专业优先考虑； 6.本岗位需常驻厂区（贵州都匀）