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：1、50岁以下，初中以上学历，持有高压或低压电工操作证等相关证件。 2、一年以上设备维修、保养经验。住宅、高端住宅项目背景优先。 3、具备一定电力、电梯、机电、给排水、土建等所管辖范围内的专业知识。 4、良好沟通表达能力、责任心强。吃苦耐劳。 薪资：5000+ 工作时间：大小休 工作地点：成都市动物园附近 职位福利：五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利 职位亮点：13薪商业保险餐补带薪年假。 联系人：先生

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岗位职责： 1、懂强电/会水电，负责公司水/电、网络、空调、监控等硬件系统运行巡查及问题处理 2、负责装修硬件及公司形象维护事项 3、阶段化参与装修项目，开展工程现场跟进及执行工作 岗位要求： 1、年龄28-43岁，高中及以上 2、3年以上综合维护工作，包括但不限制：网络硬件运维、物业工程维护、安装布线等；（具备商业工程装修项目开展经验优先） 3、具备基础电工能力（会弱电，懂基础水电线路问题排查），能熟练运用办公软件，具备装修硬件基础维护知识及技能 4、积极勤奋，乐观向上 工作时间及待遇： 1、上六休一，固定单休周日 2、薪资6-9千，另外有奖金发放

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【岗位职责】： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 【职位要求】： 1、会开T20者优先考虑； 2、吃苦耐劳，有责任心。 3、年龄50岁以下 4、学历，性别，工作经验不限 【工作时间】： 8:00-20:00两班倒 【薪资福利】：4500-5000元

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.支持员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据整理 5.协助组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限（根据实际填写可选：中专/技校及以上） 2. 具备1-3年人力资源助理或行政类工作经验，应届生亦可考虑 3.熟悉劳动法基础知识，了解社保公积金政策及操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，熟练使用办公软件 5.普通话标准，具备基本的书面表达与文档处理能力

学生宿舍生活老师 1.性别与年龄：身体健康、精力充沛，能适应宿舍值班、夜间值守等工作节奏。2.品行素养：遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录及不良嗜好，热爱教育事业，关爱学生，有耐心、责任心、爱心，具备良好的沟通能力与团队协作意识。3.工作能力：能熟练开展宿舍内务整理指导、纪律管控、卫生检查、安全巡查等工作；能妥善处理学生日常住宿相关问题，配合班主任、学校做好学生管理工作。4.优先条件：有学校宿舍管理、生活老师相关工作经验者优先。1.负责住校生日常起居管理，督促学生按时起床、就寝、整理内务，规范宿舍内务标准，保持宿舍卫生整洁。2.做好宿舍安全巡查、门禁管理、夜间查寝等工作，排查水电、设施设备等安全隐患，发现问题及时上报并协助处理。3.关心学生生活与心理健康，及时了解学生需求，协助做好学生思想引导工作，做好与班主任、家长的沟通反馈。4.负责宿舍钥匙、公共物资管理，规范填写值班、查寝等工作记录，完成学校交办的其他宿舍管理相关工作。 招工人数:2名 请于2026年3月13日下午5：00前携带报名材料前往学校行政办公室现场报名（仅工作日工作时间）。学校初审材料后，电话通知面试；、相关经历证明原件及复印件、个人简历1份。应聘人员需保证所提供材料真实有效，

关于我们 几维未来旗下“汤姆店”是一家以食品安全为核心价值观的电商平台。平台发起人汤姆张（张慧先生）长期关注健康食品与行业标准问题，希望通过更高标准的选品机制与系统能力，让真正注重健康的消费者，能够更简单地买到可靠产品。 我们不做流量游戏，我们做长期信任结构。 目前平台系统已完成部署及基础资质申请，现阶段进入系统能力深化与业务扩展阶段。 岗位定位 我们正在寻找一位能够端到端负责电商系统架构设计、核心开发与技术管理的负责人。 这不是单一模块工程师岗位，而是需要你： • 接管现有系统 • 理清技术结构 • 承担系统演进责任 • 为未来团队扩张打基础 你将直接向公司CEO汇报，参与核心技术决策。 你将负责的核心工作 1. 梳理现有电商系统架构，评估技术债与潜在风险，制定优化方案 2. 主导电商核心模块的设计与实现（商品、订单、支付、库存、会员等） 3. 设计高并发场景下的稳定性方案，保障活动期系统安全运行 4. 推动三方分账、ERP系统对接等关键能力建设 5. 建立基础研发流程规范（版本管理、测试机制、部署规范） 6. 在未来1年内，参与并主导技术团队搭建 我们对你的基本要求 1. 5年以上后端开发经验，有完整电商系统设计与落地经验 2. 熟悉主流后端技术栈（如Java/Spring Boot、Node等），能独立完成系统级架构设计 3. 熟悉高并发处理、缓存设计、分布式事务、数据库优化等核心问题 4. 有从0到1建设系统或主导重构经验 5. 有AI辅助研发实践经验，能主动利用工具提升研发效率 6. 具备基本的技术规划与任务拆解能力 更重要的是这些 我们更看重以下特质： • 能从业务目标出发设计系统，而不是只追求技术优雅 • 能在资源有限的情况下解决问题 • 对系统稳定性与结果负责 • 有长期主义思维，不以短期利益为导向 • 愿意在不确定环境中成长 这是一份创业阶段的岗位。 它不会一开始就给你完整团队和完善体系。 但它会给你真正的决策空间与成长空间。 阶段目标（入职后6个月内） • 完成现有系统技术梳理与优化路线制定 • 推动核心功能迭代与关键能力建设 • 建立基础研发规范 • 为后续团队扩张打好技术基础

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