
全职技术工程管理,擅长商场餐饮店装修方面
1-1.1万元/月
施工主管长期3-5人
具备5年以上餐饮连锁店装修施工管理经验,工作时间不定时制,熟悉使用
CAD和WORD办公软件,要求50岁以下,有安全员或建造师证书
施工主管
招聘项目经理助理。岗位要求本科及以上学历,工程管理、项目管理、工商管理等相关专业。有项目管理或助理工作经验,熟悉项目管理流程者优先,应届毕业生若具备优秀的项目实践经历或相关技能也可考虑。需熟练掌握MicrosoftProject、PrimaveraP6等项目管理软件,精通Word、Excel、PowerPoint等办公软件,能高效撰写项目文档、制作数据报表和汇报演示文稿,并熟练使用电子邮件、即时通讯工具等进行内外部沟通协调。要求具备良好的组织协调能力、出色的沟通能力、问题解决能力、学习能力和抗压能力。要求具备高度的责任心、团队合作精神、诚信正直的职业素养以及良好的服务意识。薪资为4000-6000元,并提供福利补贴及团建旅游。工作地址位于新华东路雅典娜小区。
项目管理工程师
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科汽车研发项目项目管理PMPPPAPAPQP
岗位职责:
1. 项目前期管理:参与项目初期开发工作,识别并管控项目导入阶段的潜在风险;
2. 项目过程管理:主导项目执行全流程,保障项目在时间、成本及质量方面的目标顺利实现;
3. 交付管理:跟进样品需求与交付进度,统筹客户二审等项目推进过程中必要的体系管理工作;
4. 部门管理:协调项目部门内以客户为导向的各项流程运作。
岗位要求:
1. 学历及专业:本科,机械、车辆工程、材料或相关工科专业;
2. 工作经验:具有一年以上相关领域工作经验,具备项目管理背景者优先考虑;
3. 知识要求:掌握市场营销、项目管理、计划管理、汽车制造、机械基础管理等相关知识,熟悉IATF16949标准,有APQP项目管理经验者更佳。
职业发展:
管理路线:技术员-助理工程师-工程师-主任工程师-主管-副经理-经理等
专业路线:技术员-助理工程师-工程师-高级工程师-总工程师等
电力项目经理
6000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责
全面负责风电、光伏、电力工程项目从前期对接、现场施工、进度管控、安全管理到竣工验收的全流程管理工作。
制定项目施工计划,统筹人员、设备、材料、工期等资源配置,确保项目按质、按量、按时完工。
负责与业主、监理、施工队、政府及相关合作单位沟通协调,处理项目现场各类问题与突发情况。
严格把控项目安全、质量、成本管控,落实安全文明施工规范,杜绝安全事故与质量隐患。
负责项目资料整理、报验、结算、回款跟进,完成项目总结及复盘工作。
带领项目团队完成公司下达的各项项目指标,维护公司品牌与客户关系。
任职要求
电力工程、新能源、机电、土木等相关专业,大专及以上学历。
熟悉风电、光伏、电力工程 / 输变电任一领域项目施工流程,有现场项目经理实战经验。
熟悉电力行业规范、施工标准、验收流程,能独立带队完成项目全周期管理。
具备较强的现场协调能力、问题解决能力、抗压能力,能接受驻场 / 出差。
持有安全员证、建造师证(机电 / 市政 / 电力)、电工证等相关证书者优先录用。
责任心强、作风踏实、执行力强,具备良好的团队管理与沟通能力。
Project Manager(项目经理) (MJ000100)
1-1.9万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士PMP
1、项目中标后牵头推进执行工作,带领跨职能项目团队,明确成员职责并推动在既定周期内完成交付任务,保障客户满意度;
2、负责项目范围及进度管理,制定并统筹各项内部沟通机制,确保关键节点和目标按计划达成;
3、协调各部门资源投入,优化项目实施流程并推动持续改进,确保各项目标顺利实现,遇重大问题及时向上级汇报;
4、监控项目范围变动,协同KAM及销售团队评估调整需求,发起并落实范围变更相关工作;
5、参与生产阶段的变更控制与偏差评审,审核生产总结报告及提交客户的各类文件,确保文档内容准确无误。
项目管理工程师
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科项目管理
职位描述:
负责车载显示模块项目的统筹与管理工作。
岗位要求:
1、具备两年及以上车载显示模块项目管理相关工作经验;
2、具备良好的团队协作意识,拥有较强的组织协调能力;
3、能够熟练进行英语读写,具备口语能力者更优;
4、性格稳重,做事认真,具备优秀的项目管理逻辑思维;
5、有TFT产品开发背景者可优先录用。
职位福利:
试用期缴纳五险、周末双休、年终分红、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、定期团建
项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理10年以上大专
你好,项目经理在招,我们做市政养护标的。
要求:
1.懂造价预算,有控制成本意识。
2.会用广联达报价。
3.懂工程结算施工资料,并完成验收。
4.能灵活自主与业主沟通施工方案,并安排监督施工进场。
我们主要做:
沥青道路养护,人行道铺装。
边皮支护,以及旧城区小面积改造。
项目经理,项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责施工项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,解决现场重大技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案,定期向公司汇报项目执行情况
4. 落实安全生产责任制,监督文明施工与环保措施执行,杜绝重大安全质量事故
5. 组织竣工验收、资料归档及结算工作,推动项目闭环与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有大型项目(5000万以上)项目经理/项目负责人工作经验,经验要求:具备5年及以上房建或公建或市政项目全过程管理经验)
3.持有一级或二级建造师(不限专业)资格证书,具备中级及以上工程类职称者优先
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用办公软件及工程软件
5.年龄要求30岁以上,可以常驻施工现场。
6.无大型项目独立管理经验者勿扰!!
项目经理/资深供电维修工程师
1.2-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
一、岗位职责
1. 全面负责项目的执行与交付管理,制定并推进项目实施方案,统筹项目全生命周期运作,确保从维修实施到最终交付各环节顺畅衔接,达成项目利润目标;
2. 针对供电系统中电子板卡的故障进行精准检测、分析与修复,及时上报质量问题,构建并优化闭环管理流程;
3. 根据项目进度合理安排团队日常任务,监督工作执行情况,把控质量与进度,及时解决实施过程中的各类问题,保障任务高效完成;
4. 主动推进跨部门协同,整合内外部资源支持生产计划落实;对接客户全程需求,准确理解诉求并协调解决合作事项,提升服务体验与客户满意度;
5. 基于数据决策:定期整理与分析供电系统维修及项目运营相关数据,识别改进机会,制定有效优化措施,持续提升项目运作效率与盈利水平。
二、任职要求
1. 机电、电气、供电类工科专业背景优先考虑;
2. 具备3-5年地铁或铁路供电系统工作经验,有电子板卡维修经历,熟悉轨道交通行业特点,能配合完成项目评估后的落地实施;
3. 技术扎实,理解轨道交通运行逻辑,擅长电路原理分析,熟练操作万用表、示波器、函数发生器等设备,具备独立开展供电系统维修的能力;
4. 拥有良好的沟通协调能力、问题处理能力,以及流程梳理和数据分析能力,能够围绕项目目标推动工作进展;
5. 持有中级职称(机电、城轨等相关方向)者优先,能接受短期出差安排。
职位福利:绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金
上海浦东新区有会做自控的可以联系.会看图纸、配管放线、安装仪表,能独立完成分配的事件
300-400元/天
二次配管1-2人
有会做自控的可以联系.会看图纸、配管放线、安装仪表,能独立完成分配的事件
护工月结
上海金山区万顺社会服务社招聘【护理员】年龄:50-60岁,具有养老护理员岗位相关证书工作时间:12小时制工资待遇:4500元+餐费,商业保险、每年体检、节日慰问等工作地点:漕泾镇联系人:俞老师
A2挂车货运司机包住月结A2照驾龄3-5年跨省配送长期副驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
招聘A2挂车副驾一名,工资10000—11000,浦东—西安—郑州,郑州—浦东—上海,三天一圈,家住商丘,夏邑附近。入职流程:1.查证件(身份证,驾驶证,从业资格证,2.考试试车(倒车,正道拉一次反道拉两次)。二甲或者二甲以上医院体检报告。入职要求:年龄在45岁以下,能开会倒,通过路考,不要实习期,提供宿舍,开过快递车优先所驾车型证件满1年6分以下,不能有满分记录和重大事故,有从业资格证,能开会倒,背调合格,无不良记录。不满足条件的勿扰,谢谢。工作地址:上海
装修木工1-2人
上海市静安区招装修木工 放线
岗位名称:木工放线师傅(建筑工地)
【岗位职责(仅限划线部分)】
1. 严格按照施工图纸,在施工现场弹出梁线、柱线、墙线。
2. 准确标出门洞口线、窗洞口线的位置及边界。
3. 配合施工员完成轴线的复核与传递。
4. 对弹好的墨线进行保护,防止被踩踏或覆盖。
施工主管1-2人
招聘现场施工技术管理人员(能独立完成),1人要求:1.无违法乱纪2.持施工员证3.严守规章制度主要负责厂区内零星维修施工,及安全管理有兴趣的同僚,请联系我
消防工程主管
1-1.1万元/月
施工主管3-6个月1-2人全职有长期从事消防工程施工的经验
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况
4. 组织现场安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制和文明施工要求
5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/市政/装修等任一领域施工流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作环境
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5. 身体健康,无不良从业记录,服从公司项目调配
施工主管1-2人月结
广聚丰鸿新能源招聘施工经理。招聘人数为1人。要求随时到岗。年龄要求在30至55周岁之间。。婚况不限。工作内容为日常施工管理。薪资待遇为5000加提成。工作地址位于陕西省宝鸡市高新开发区高新大道城虢和院北区19号楼602室。
维保项目现场主管
7000-9000元/月
施工主管长期1-2人月结全职上社保,长期稳定上班品行端正有技术能力沟通良好人际融洽
岗位职责:
1.全面负责暖通机电类项目(中央空调、螺杆空压机、低压配电系统)的现场施工管理与进度把控
2. 组织协调自己部门人手,知人善用,采购管理物料,物尽其才开展现场维修作业。能够与甲方良好沟通,确保项目安全、质量、工期达标
3.有能力编制施工方案、技术交底及验收资料,落实维保服务标准化执行
4. 对接重点客户,保障高要求项目的交付品质
5.带教培养施工骨干,助力公司3-5名核心人才成长计划落地。
任职要求:
1. 有暖通、机电、电气或相关专业背景,学历不限,会开车
2.具备3年以上暖通机电类项目现场施工管理经验
3. 熟悉国家施工规范及安全生产标准,具备独立处理现场问题能力
4.责任心强,沟通协调能力突出,能适应多项目并行管理
5.有大型企事业单位(如高校、、物流园区)项目经验者优先
土建生产经理
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科工业建筑一级建造师
岗位职责:
1. 在项目经理的指导下,对施工进度、质量、安全及成本等关键环节进行统筹管理;
2. 编制具体的施工生产计划,科学调配资源,提出劳动力、材料、机械设备等采购计划,有效组织劳务分包单位及作业班组实施现场施工;
3. 对接并协调业主、总包单位、监理等相关方的工作关系,保障项目顺利推进;
4. 负责项目生产数据的汇总分析,并协助完成项目结算相关工作;
5. 提升企业品牌形象,巩固和提升公司在行业内的专业影响力与竞争优势;
岗位要求
1. 持证与经历:具有一级建造师执业资格,拥有3-5年施工现场管理经验。
2. 背景要求: 具备央、大型民营企业或优质中小型民企工作经历(需有项目主管履历且熟悉高标准飞检流程),掌握大型工程项目管理体系。
3. 管理经验: 具备大型项目主管或小型项目经理层级的管理实践,具备优秀的现场组织、协调与执行控制能力,有结构加固与修缮项目经验者优先考虑。
4. 综合能力: 具备良好的沟通应变能力,善于处理现场问题,责任心强,执行力优异。
5. 技术能力: 可独立完成测量放线、工程量计算及常规技术方案的编制工作。
职位福利:绩效奖金、餐补、通讯补助、定期体检、高温补贴、带薪年假
智能弱电项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年本科
一、岗位职责:
1、规划并管理项目的实施过程,包括项目准备前期的各方关系对接、成本估算、采购运输安装调试的进度规划、人员工具材料的分配等。
2、建立和维护良好的客户关系,及时了解并满足客户需求。
3、负责智能化弱电项目的整体进度计划制定与执行,确保项目按计划推进,及时调整项目计划以应对变化;组织项目验收,确保项目符合合同要求和质量标准,协助客户进行项目交付和后续服务。
4、对项目成本进行预算编制、过程控制和结算审核。管理项目资源,包括人力、设备、材料等,优化资源配置,控制项目成本;
5、建立并执行项目质量管理体系,监督项目施工质量,确保工程质量符合国家和行业相关标准,组织质量检查和验收工作,及时处理质量问题,提升项目质量水平。
6、落实项目施工安全责任,制定并执行施工安全管理制度和操作规程,加强施工现场安全管理,排查安全隐患,预防安全事故的发生,保障施工人员和设备的安全。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电子信息、机电一体化、电气自动化、计算机等相关专业;
2、了解国家有关建筑智能化、弱电工程和产品相关的设计、施工和验收标准;
3、熟练使用AutoCAD、MSProiect、MSVisoMS、Office等项目设计软件;
4、1年及以上弱电集成、安防、物联网、智能化项目的管理经验,具备项目策划、执行和团队管理能力;
5、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,能够与客户、供应商和团队成员有效沟通;
6、具有办公楼宇弱电智能化设计项目经验丰富的方案设计、标书应答、用户交流经验,优先考虑;
7、具有较强的组织能力和领导力,能够带领团队完成项目目标;
五、工作基本原则:
1.项目目标导向:确保项目按照既定目标高质量、高效率地完成,始终关注项目的整体进度、质量和预算。
2.团队协作:搭建跨职能团队,加强团队内部沟通与协作,将人员技能与项目需求匹配,提高工程效果。
3.风险管理:识别、评估、监控项目中可能出现的风险,并制定相应的应对策略,以确保项目顺利进行。
4.资源优化配置:根据项目实际需求和资源状况,合理分配项目资源,有效利用有限资源以达到最佳效果。
5.过程控制:对项目各个阶段进行过程监控,发现问题及时处理,确保项目按计划进行。
6.持续改进:对项目过程出现的问题及时进行总结反馈,采取有效措施提高工程效果,促使项目持续改进。
7.信息共享:及时沟通项目进展情况,确保项目相关人员及时获得所需信息,便于各方协同工作。
8.客户满意度:充分了解客户需求,关注客户反馈,高度重视客户满意度,以提高项目成功率。
9.合规与法律遵守:严格遵循国家法律法规以及行业规范,确保项目合规合法进行。
10.人员培训:根据项目需求,为团队成员提供专业培训,提升团队的技术和管理能力。
11.评估与验收:通过对项目过程和结果的评估和验收,确保项目符合预期目标,为客户提供高质量的成果。
六、晋升阶梯及目标:
初级项目协调员:协助项目经理管理日常项目活动,确保项目文档的准确性和完整性。
1.项目计划:协助项目经理制定和规划项目计划,确保项目按照预定的时间表进行。
2.沟通协调:与项目团队成员、外部供应商以及其他相关方进行持续的沟通,确保信息流畅,所有人对项目的进度和预期有清晰的理解。
3.任务分配:根据项目需要,协助分配任务给项目团队成员,并跟踪和管理任务进度。
4.问题解决:遇到项目过程中的问题和挑战,协调和动员相应的资源进行解决。
5.记录和文件管理:负责记录项目进度、会议纪要等,并确保所有项目相关的文件都得到妥善的管理和存储。
6.质量控制:定期检查项目进度和成果,确保项目质量符合预设的标准。
项目经理:全权负责一个中小型项目,包括时间、预算、资源和人员的管理,确保项目按时按质完成。
1.项目策划和设计:项目经理需要确定项目的目标、范围、预期结果和里程碑,以及识别项目的关键成功因素。他们还需要负责制定项目计划,包括项目阶段、工作分解结构、任务列表、时间表和资源计划。
2.项目成本和预算管理:项目经理需对项目的预算进行规划和控制,包括预算的编制、审核、修改及执行。同时需要针对项目过程中可能出现的费用波动做出相应的应对措施,确保项目在预算内完成。
3.项目风险管理:项目经理需要对项目可能出现的风险进行识别、评估和控制。这包括但不限于技术风险、合同风险、人力资源风险等。
4.团队协调与管理:项目经理必须能够领导和管理项目团队,配置合适的人力资源,进行必要的团队建设和培训,保证团队成员的工作质量和效率。
5.沟通管理:项目经理需要与各个利益相关方进行有效沟通,确保信息的顺畅流动。这些利益相关方可能包括公司高层、项目团队、用户、客户等。
6.项目质量管理:项目经理需确保项目的目标、产品或服务的质量达到预期要求,并且满足客户或用户的需求。
高级项目经理:管理多个项目或大型项目,处理更复杂的挑战,优化项目管理方法。
1.高级战略规划:高级项目经理负责项目的长期战略规划,包括设定项目的整体目标、制定实现这些目标的策略,以及确保这些策略能够根据项目的进展和外部环境的变化进行灵活调整。
2.多项目管理与协调:高级项目经理可能需要同时管理和协调多个项目,需要平衡各个项目之间的资源、时间和优先级等问题。
3.制定并监控项目的关键性指标(KPI):高级项目经理需要根据公司和项目的目标制定适合的KPI,并监控这些指标,以评估项目的进展和效果。
4.关系管理:高级项目经理需要建立和维护良好的关系,包括内部团队,其他部门,以及外部的合作伙伴,客户,供应商等。
5.决策:高级项目经理需要在项目实施过程中针对各类问题做出决策。这可能包括了解项目的目标,评估项目的风险,以及确定项目的实施步骤。
6.干预和问题解决:在项目遇到问题或瓶颈时,高级项目经理通常会负责找出问题的原因并提出解决方案,甚至直接介入项目以解决问题。
7.培训和指导:作为一个高级角色,高级项目经理有责任传授自己的知识和经验,培训和指导项目团队的其他成员。
项目主管:领导项目管理团队,制定和优化组织的项目管理框架和标准。
1.项目计划:项目主管需要具备制定和实施的全面的项目计划,并完成项目的设定目标和里程碑。这包括了解项目需求、定义项目的范围、确定计划和时间表以及分配任务。
2.资源协调与管理:项目主管负责协调和管理项目的所有资源,包括人力资源、物料和预算,以确保项目能够按照计划进行。
3.风险管理:预测并识别可能的项目风险,采取措施防止风险或最小化风险的影响。也需要在风险出现时,能够采取应对措施,确保项目的顺利进行。
4.质量控制:检查并确保项目的所有方面都达到了预定的质量标准,包括工作的完成情况、产品或服务的质量以及过程的执行情况。
5.团队管理和领导:项目主管通常需要领导一个项目团队,包括分配任务、监督成员的工作进度、提供反馈和鼓励并解决团队内的任何冲突。
6.与相关方沟通:项目主管需要与多个相关方进行有效沟通,包括团队成员、利益相关方、供应商和客户,以确保信息的准确流通。
7.项目报告:定期制作项目报告总结项目的进展,包括任务完成情况、预算使用、未来计划等,同时有时需要对项目进行评审以集中找出问题。
项目总监:全面监督项目组织的战略项目,与公司高层交流项目进度,确保项目与公司战略相符。
1.策略规划:项目总监需要制定项目的战略目标和计划,包括确定项目的优先级,制定项目的预算和时间表,以及设定项目的关键绩效指标(KPIs)。
2.项目监督:项目总监需要监督项目的整体进度,确保项目按照预定的时间表和预算进行,同时满足设定的质量标准。
3.高级决策:项目总监需要参与关于项目的高级决策,包括项目的启动、暂停、终止或改变方向等。
4.团队领导:项目总监需要领导项目团队,包括指导项目经理,解决团队冲突,以及提供必要的支持和资源。
5.利益相关者沟通:项目总监需要与各个利益相关者进行有效的沟通,包括内部团队、客户、供应商和其他合作伙伴,以确保项目的顺利进行。
6.风险管理:项目总监需要识别和管理项目的潜在风险,包括预测可能的问题,制定应对策略,以及在问题发生时采取行动。
7.项目评估:项目总监需要对项目的结果进行评估,包括分析项目的成功和失败的原因,以及从中学习和改进。
七、工作禁忌:
1.没有明确的项目目标:所有的项目都需要明确、易于理解并可衡量的目标。
2.忽视风险管理:项目管理过程中应实施全面的风险识别和管理策略,未能有效做到会影响整个项目。
3.避免困难对话:不愿面对和解决潜在的问题和冲突,只会导致问题变得更糟。
4.忽视团队成员的能力:高效的项目管理需要对团队成员的技能和能力有深刻理解,并合理的配置资源。
5.缺乏明确的角色和责任定义:每个团队成员的角色和职责应当清晰明了,以免产生混乱。
6.过度优化项目计划:过于依赖理想化的项目计划会导致对实际可能发生的情况缺乏准备。
7.未对项目进度进行跟踪和调整:需定期评估项目进度,如有必要,进行适当调整。
8.缺乏有效的沟通:与团队成员、利益相关者的沟通应频繁且开放,以便及时了解和满足他们的需要。
9.忽视项目文档的管理:项目文档是项目管理过程中不可或缺的一部分,应当妥善管理并保持更新。
10.避免接受反馈和学习:无论项目成功还是失败,都应积极寻求反馈,并从中学习和改进。
家装项目经理或施工队长
1.2-1.6万元/月
项目经理3-5年学历不限
上海市闵行区招家装项目经理
岗位职责:
1.负责家装项目全流程施工监理,包括材料验收、工序检查、进度管控与质量把关
2. 对施工现场进行日常巡检,及时发现并整改安全隐患及工艺不合规问题
3. 协调业主、施工方、设计师等多方沟通,确保装修方案落地与客户满意度
4.编制监理日志、验收报告及问题整改台账,保障过程可追溯、责任可落实
5.监督文明施工与成品保护,推动项目按时保质交付
任职要求:
1.有家装项目现场管理或监理经验,熟悉住宅装修施工工艺及验收标准
2. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场突发问题
3. 熟悉国家及地方装修相关规范,了解常见主辅材特性与施工要点
4.能适应频繁工地巡查,具备基本CAD识图能力者优先
5.无学历硬性要求,持监理员证、建造师证或装修类职业资格证书者优先
项目经理--高端地产景观
1-1.3万元/月
项目经理5-10年大专住 华东地区
1、外地驻场上海附近
2、5年以上头部地产景观施工经验;
2、熟悉华东市场劳务及材料市场优先;
3、担任3个以上头部地产景观项目的项目经理;
4、熟练掌握公司各类规章制度,并能在项目中可视化动态运用;
5、具备与项目领域相关的基础专业知识、经济知识、法律知识;
6、需吃苦耐劳,深入一线。
7、住华东地区
项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
【工作内容】
- 负责建筑工程项目的整体管理,包括进度、质量、成本及安全控制;
- 协调设计、施工、监理等多方单位,确保项目按计划顺利推进;
- 编制项目计划并监督执行,及时处理项目实施过程中出现的问题;
- 定期向上级汇报项目进展,确保项目目标的达成。
【任职要求】
- 大专及以上学历,工程管理、土木工程等相关专业;
- 具备5年以上建筑工程管理或项目经理相关工作经验;
- 熟悉国家建筑行业相关法律法规及项目管理流程;
-熟悉运用CAD等设计软件,需持一级市政建造师证,如同时有其他专业建造师证书或职称证书者优先录用。
- 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。
建筑类 维修翻新 装修 谈单 落地施工 技术质量 回款
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
上海市 3到5年家装经验 有自己的团队会谈单 落地施工 技术指导 回款
项目助理
5000-6000元/月
项目助理3-5年大专店铺维修
1、协助项目经理处理日常工作事务,包括项目书面报告、报价、采购等;
2、跟进项目进展情况,及时与各部门之间的沟通协调和全国维修人员管控;
3、负责归档所管工程的各种文件和资料;
4、负责日常部门办公管理和会议组织,跟进各项事务的进展;
5、配合品牌项目经理做好店铺巡检、并配合完成维保、改造竣工资料编制(PPT报告),整理及负责相应;
6、协助区域经理完成团队日常行政事务管理工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,从事工程项目管理、装饰设计等专业优先考虑
2、具有良好的解决问题能力、沟通能力、组织计划能力、执行能力和团结协作能力;
3、CAD、PS、AI等软件的运用;
4、平面设计或美工基础
项目经理(物联网项目现场实施)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科工业软件FMCS\MES\SCADAPMP
主要职责
1. 梳理项目整体建设思路,编制详尽的项目交付方案与实施规划,包含项目启动汇报材料、交付时间表、执行计划、关键节点设定、任务分解、人员分工及资源需求计划等,明确各阶段工作内容、时间节点与责任人,确保计划科学可行,保障项目有序推进。
2. 全周期统筹管理项目进程:主导项目全生命周期运作,整合进度管理、质量控制与资源配置机制,构建风险预警和动态监控体系,确保项目目标高效达成。
3. 进度管理:依据既定计划推进项目落地执行,监督并协调各方进展,把控项目实施节奏,确保客户需求落地情况与预期一致。
4. 技术指导:参与技术交底会议,传达实施要求,组织项目团队开展技术交底工作,及时提供现场技术支持,解决实施过程中出现的技术难题。
5. 风险预判与应对:建立问题预警机制,快速识别项目执行中的潜在风险与问题,制定应对策略并与项目组评审后落实,有效控制项目范围,推动问题闭环处理。
6. 变更管理:针对客户提出的需求变更或外部突发因素,提前评估影响并做出响应,采取合理措施降低对项目进度与质量的干扰。
7. 成本管控与预算执行:负责项目预算的编制、审核与全过程监控,强化成本核算与分析,通过优化资源使用和采购流程,防止超支,确保总成本不超出预算范围。
8. 定期组织项目会议并进行汇报:向团队成员及相关干系人通报项目进展,协调处理项目中出现的矛盾与障碍。
9. 质量监督:严格执行项目质量管理流程,制定质量标准与控制节点,确保最终交付成果满足客户要求及公司规范。
10. 主导项目验收及复盘总结工作。
任职要求
1、本科及以上学历,计算机、自动化或相关专业背景。
2、具有5年以上在客户现场从事项目管理与交付的实际工作经验,需同时具备软硬件项目交付经历。
3、熟悉特定行业场景(如机电、工业设备、园区、工厂)业务流程,具备电气、自动化或公用辅助系统(空调、空压、配电等)实施经验者优先考虑。
4、具备出色的沟通表达与组织协调能力,以及较强的分析判断和问题解决能力,能有效掌控项目全局。
5、了解操作系统(Linux)、数据库(MySQL/Oracle)及网络基础知识,对主机、网络、存储等领域有一定认知;熟练运用项目管理工具(如tapd、Jira、禅道)。
6、能够接受长期出差安排。
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