
幕墙项目经理
8千-1.2万/月
项目经理5-10年大专
职位要求:
1. 30-42岁,大专级以上学历,3年以上幕墙工程管理经验 ;
2. 具有一级建造师证或中级以上职称或持有机电专业建造师证者优先 ;
3.具备基本的项目管理,熟悉掌握幕墙技术规范。有商务和成本意识和能力。
工作内容:
1.负责所管理项目人员、材料、质量工期、进度、安全正常进行;
2.协助资料完善,方案编写,进度款项审报;
3.审核材料用量,按进度计划对材料预定,控制施工管理成本。
装修项目负责人,项目现场负责,工长
8千-1万/月
项目经理5-10年高中装修项目,项目经理,项目负责人,工长
短期一个装修项目,临时找一个现场负责人,需要有装修项目经验
电力工程项目经理(陕西、新疆、云南)
1.2-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力施工输变电工程5000万以上变电站或线路经验3个以上5000万变电站或新路
任职要求:
负责公司工程项目的全过程统筹管理,把控项目实施中的质量、安全、进度与成本,确保项目按时高质量交付。
统招本科及以上学历(第一学历),电气工程及自动化、电力工程等相关专业,55岁以下。
具备5年以上电力工程行业项目经理经验,主导过3个以上合同额超5000万元的电力工程项目,项目范围涵盖500kV及以下电压等级的变电站与输电线路。
熟悉国家电力相关政策、法律法规及行业标准,掌握变电站整站安装的工艺流程、技术规范与执行标准。
1. 负责项目整体规划与落地执行,制定阶段性目标与总体控制方案,保障项目在既定预算内如期完成,并满足质量要求;
2. 搭建项目管理团队,明确岗位职责,合理分配任务,统筹调度人力、设备、材料及现场资源,保障施工有序开展;
3. 组织落实项目质量、安全、成本和进度管理,严格执行过程监督与控制,确保各环节达标可控;
4. 识别潜在项目风险,制定预防与应对策略,保障项目稳步推进;
5. 与各方保持高效沟通,协调内外部资源,及时解决项目实施中出现的技术或管理问题。
证书要求:持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书,持有安全员B类合格证明,具备熟练驾驶能力,持有C1驾驶证。
高压电工证优先但不强制。能接受长期外派工作。
项目地点:陕西、新疆(乌鲁木齐)、云南(昆明)。
欢迎优秀人才加入,提供良好的职业发展空间、完善的福利体系及职工社会保险。
灞桥东城国际店歪马送酒 晚班爆单 8K可兼职
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
1. 负责歪马送酒前置仓等工作,防损
2. 确保酒水管理和下单流程的准确性
3. 确保配送过程中的问题能够及时解决
4. 承担门店运营相关工作,同时配合整体活动开展联合推广
工作时间
广告项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位定位】
项目总负责人,统管小团队,负责公司品牌策划、导视标牌、智慧工地、广告装修、展厅会展、亮化园林、活动演出、影视新媒体等全品类项目,从对接、方案、执行、验收到回款全闭环管理。
【岗位要求】
1. 基础资质(硬性)
1.1 学历:大专及以上
1.2 专业:广告学、设计类、工程管理、市场营销、文化产业管理优先
1.3 经验:3年及以上文化传媒、广告工程、导视、会展、亮化类项目全流程经验,独立带过6-8人小团队
2. 专业能力(核心)
2.1 全流程管控:需求对接、方案报价、合同签订、施工/执行、验收结算、回款催收全闭环
2.2 多业态适配:熟悉导视标牌、广告装修、荣誉展厅、会展会务、城市亮化、园林绿化、智慧工地、活动演出中至少3类
2.3 团队管理:统筹1名设计师及4-6名工人,负责分工调度、现场管理、安全管控
2.4 成本风控:预算编制、成本核算、签证变更、利润把控
2.5 客户商务:甲方沟通、需求确认、商务谈判、客情维护
2.6 资料合规:项目资料、验收资料、结算资料完整归档
3. 综合素养(关键)
3.1 结果导向、抗压性强,能赶节点、驻现场
3.2 沟通协调能力强,能有效对接甲方、设计、工人、供应商
3.3 执行力强,落地为王,不推诿、重回款
3.4 诚信负责,重视公司利润与口碑
4. 特殊要求(必备)
4.1 持有C1及以上驾照,能接受驻场、出差
4.2 无重大项目失误、无不良从业记录
安康汉滨区招通风安装/维修,中工会看图安装风管,制作。有意联系。
280-300元/天
风管通风安装长期6-10人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅
安康市汉滨区招通风安装/维修,中工会看图安装风管,制作。有意联系。
陕西安康招夫妻学校寝室管理员,男六十五岁以下,节假日全休,待遇二千六每月,包吃包住电话
2.6千/月
宿舍管理员月结
招夫妻学校寝室管理员,男六十五岁以下,节假日全休,待遇二千六每月,包吃包住电话
服务员传菜员洗碗工
白河金龙大酒店招聘服务员3名、收银员1名、传菜员1名、洗碗工1名要求:员工18-52岁,能长期干,有服务意识薪资3000-3500元,准时发薪,包吃包住,月休2天地址:白河金龙大酒店电话:
施工主管
法液空惠州项目招聘岗位1:电气主管(ElectricalSupervisor)作周期:~工作制度:6*8工作制岗位要求:1.拥有法液空同类空分项目现场管理经验;2.负责项目电气专业现场施工监督、技术协调、质量与进度管控;3.熟悉工业电气图纸、高低压配电、现场电气安装调试规范;4.具备现场施工队伍管理、报验、问题闭环处理能力;岗位2:仪表主管(InstrumentationSupervisor)工作周期:~工作制度:6*8工作制岗位要求:1.拥有法液空同类空分项目现场管理经验;2.负责仪表专业现场施工监督,仪表安装、校验、回路调试管理;3.熟悉DCS、SIS、压力/温度/流量等仪表安装规范及验收标准;4.负责仪表专业施工协调、质量管控、资料报验;项目地点:惠州核心硬性条件:必须具备液空项目过往经验电话:
施工主管1-2人月结
安徽合肥高铁工地需要施工管理员1人,要求会开车,熟悉旋挖施工工艺及报检流程,(带电工证优先并增加补贴)能吃苦耐劳,有责任心,积极推进工地施工进度,工资由项目部月开,月薪¥10000管吃住。电话(转发87亲招聘信息)
施工主管
4-6千/月
施工主管1-2个月1-2人月结全职熟练cad画图,有工地经验人品靠谱
工地驻场,在附近住优先,有工地工作经验,熟练cad画图技能,不用每天都来。忙的时候必须要盯上
施工主管长期月结
一、工作内容
1、负责家装/工装施工现场全面管理,统筹施工全过程,把控施工进度、施工工艺、施工质量;
2、负责施工现场人员调度,合理安排水电、木工、瓦工、油工等各工种施工衔接,协调各工序有序推进;
3、做好现场交底、方案落地、沟通答疑工作,及时反馈施工进度与现场问题;
4、负责施工现场安全管理、材料验收、现场卫生整洁,杜绝安全隐患,管控施工成本;
5、跟进工地竣工验收、售后收尾工作,处理施工中的各类问题,保障工地顺利交付。
二、工作要求
1、有5年以上装修施工现场工长管理经验,熟悉家装整套施工流程及工艺标准;
2、懂施工图纸,能看懂设计方案,可独立完成工地交底、现场施工落地管理;
3、具备良好的沟通协调能力,责任心强、执行力强,能有效对接客户与工人;
4、严格把控施工质量和工期,注重细节,有良好的服务意识和工地管理习惯;
5、无不良从业记录,能长期稳定从业者优先,自带施工班组者优先录用。
三、工作时间
早9点晚18点
四、薪资福利
2.5w—3.5w
装修项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责装修项目的整体规划与管理,确保项目按时完成。
2. 与客户沟通,确保项目需求和预期效果得到满足。
3. 协调资源,解决项目施工过程中遇到的问题。
4. 对项目施工进度进行监督,确保施工质量。
【岗位要求】
1. 具备良好的项目管理能力和沟通技巧。
2. 能够有效应对项目中出现的问题,并及时解决。
3. 具有团队合作精神,能与团队成员有效沟通。
4. 有责任心,能够承担项目完成的任务。
公路项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责公路项目的整体运营与管理工作,统筹项目从前期筹备、施工组织、进度管控、质量安全管理到竣工验收、结算交付的全流程工作。
2. 根据项目施工图纸、合同要求及行业规范,制定详细的施工方案、施工计划与人员设备调配计划,合理统筹施工现场人、机、料、法、环各项资源,保障项目高效推进。
3. 严格把控工程施工质量、施工进度、安全生产及施工成本,定期开展施工现场巡查,及时发现并整改施工隐患,杜绝安全质量事故,确保项目保质、保量、按期完工。
4. 负责对接建设单位、监理单位、质检部门、政府主管部门等相关单位,做好日常沟通、对接协调、资料报审、验收对接等工作,维护良好的项目合作关系。
5. 负责项目团队管理,统筹项目技术人员、施工班组的工作安排、培训及考核,统筹项目工程量核算、签证变更、进度款申报、竣工结算等核心工作。
6. 落实公司各项管理制度,做好项目成本管控、材料管控、台账管理,完成公司下达的各项项目指标。
【岗位要求】
1. 年龄35周岁及以上,身体健康,能适应工程项目常驻工地、出差驻场工作。
2. 拥有8年及以上公路工程施工现场管理经验,独立主持过路网建设等完整工程项目管理工作,熟悉公路工程全套施工流程。
3. 熟悉公路工程施工工艺、质量验收标准、安全规范及工程造价、招投标、竣工结算流程,熟练掌握工程签证、变更、资料报审等实操工作。
4. 持有二级及以上公路专业建造师证书、安全员B证者优先,有公路项目全盘管理经验者优先。
5. 具备优秀的现场统筹能力、问题解决能力、对外沟通协调能力及团队管理能力,抗压能力强,能独立处理项目各类突发问题。
6. 无重大工程安全质量事故记录,职业素养良好,责任心强,服从公司管理。
【福利待遇】
薪资福利:面议
工作地点:陕西省安康市石泉县
公路工程项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专公路工程二级建造师
岗位职责
1. 全面主持公路项目的运营实施与组织协调,主导项目从前期准备、施工部署、进度控制、质量安全监管到竣工验收、结算移交的全过程管理工作。
2. 依据施工图纸、合同条款及行业技术标准,编制科学合理的施工组织设计、进度计划及资源配置方案,统筹安排现场人力、机械、材料、工艺及环境要素,确保工程有序推进。
3. 严控施工质量、工期节点、安全生产与成本支出,定期开展现场检查,及时排查并整改各类隐患,防范质量安全事故发生,保障项目按时优质交付。
4. 负责与业主单位、监理机构、质检部门及政府相关职能部门的沟通协作,落实资料报送、审批对接、验收配合等工作,保持良好的外部协作关系。
5. 组织项目团队运行,合理分配技术人员与施工班组任务,牵头完成工程量审核、变更签证、进度款申请及竣工决算等关键业务环节。
6. 执行公司项目管理制度,强化成本核算、物资管理和台账归档,达成公司下达的各项管理目标与考核指标。
任职要求
1. 身体健康,能够适应长期驻守施工现场及外出作业的工作要求。
2. 具备8年以上公路工程施工现场管理经历,曾独立承担路网改造等完整项目管理工作,精通公路工程建设全流程。
3. 熟知公路工程施工作业流程、质量检验标准、安全技术规程以及造价管理、招标投标和竣工结算程序,熟练操作工程变更、签证办理及资料申报实务。
4. 持有二级及以上公路工程专业建造师资格证书、安全员B证者优先考虑,具备大型公路项目整体管控经验者更优。
5. 具备出色的现场组织能力、应急处置能力、跨部门沟通能力和团队领导力,抗压性强,可独立应对项目执行中的各类突发状况。
6. 无重大质量安全责任事故记录,职业道德良好,工作责任心强,遵守公司管理体系与工作安排。
公路项目总工
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专施工管理
岗位职责
1. 全面主持公路工程项目技术管理工作,统筹施工技术方案制定、技术交底实施、图纸审查、工艺控制及技术难题处理等各项技术事务,全面把控工程的技术质量标准与执行。
2. 主导编制施工组织设计、专项施工技术方案、安全技术措施及创优实施方案,组织方案报审、交底落实与过程监督,确保工艺流程合规、技术指标符合规范要求。
3. 负责项目施工图纸审核、工程量核算、设计沟通、变更协商、技术签证办理及计量资料管理,协同推进进度款计量、结算和审计环节的技术支持工作。
4. 指导现场施工队伍及技术人员开展施工作业,及时解决现场技术问题,消除施工过程中存在的技术与质量隐患,严格保障工程质量,防范常见质量问题及事故风险。
5. 统筹管理项目试验检测、测量放样、工程技术资料及质检团队工作,规范资料编制、归档与报验流程,确保技术资料完整准确且与施工进度同步,满足验收要求。
6. 协同项目经理推进项目进度、安全、成本与创优目标的落地实施,对接监理单位、建设方、设计机构及质量监督部门,完成各项技术协调与验收配合工作。
7. 推动项目技术革新、施工工艺优化、成本节约措施落地,主导创优申报、奖项评选及示范工程创建等相关技术活动。
任职要求
1. 身体健康,能够适应施工现场长期驻场的工作环境。
2. 具备8年以上公路工程施工技术管理经历,其中至少2年担任公路项目总工职务,完整参与过新建、改建、改扩建或农村公路类工程项目全过程。
3. 熟悉路基、路面、桥梁、涵洞、排水系统等专业施工工艺及相关验收规范与行业标准,擅长施工方案编写、图纸会审、变更签证办理及现场技术监管。
4. 具有较强的识图能力、方案撰写能力、现场应急处置能力和对外沟通协作能力,能独立承担项目整体技术体系运作。
5. 持有中级及以上职称证书,具备公路工程建造师资格者优先考虑。
6. 工作态度认真严谨,执行力突出,具备良好的团队合作精神,无重大质量安全责任事故记录,服从项目统一管理安排。
建筑施工项目经理
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级注册建造师施工单位市政工程经验
1. 全面负责项目现场全盘管理,统筹项目工期、安全、质量、成本及进度。
2. 全面统筹施工组织与现场管理,协调施工班组、材料机械,编制施工计划,把控节点进度,解决现场施工技术难题及施工协调问题。
3. 精通图纸会审、施工组织设计及验收规范,熟悉顶管施工、深基坑等专项方案。
4. 对接甲方、监理、属地社区等各方单位,处理现场关系,推动签证及变更确认。
5. 落实安全生产管理,做好现场安全交底;管控项目成本,合理控制人材机支出。
6. 具备5年以上市政工程施工管理实操经验,拥有完整管网改造项目从开工到竣工验收的闭环经验。
7. 负责团队管理,管控分包队伍,做好现场人员管理,确保完成项目目标。
施工员
6-8千/月
施工员3-6个月1-2人月结全职公路工程测量放线测绘工程图纸GPS测绘仪公路
道路技术总工兼施工员招聘启事
因项目施工需要,现诚聘道路技术员兼施工员1名,具体要求如下:
一、岗位职责
1. 统筹工地现场协调管理,对接施工班组、监理等相关方,调配人、材、机,处理施工突发问题,保障施工顺利推进。
2. 负责项目技术管理,解读施工图纸、制定技术方案,指导现场施工,严控工程质量与技术标准。
3. 熟练操作RTK设备完成测量放线,能用CAD绘图,精准核算工程量、做好工程计量工作。
4. 规范编制施工日志及技术资料,确保资料完整可追溯,配合完成工程签证、结算资料报审。
二、任职要求
1. 具备扎实的道路工程技术与管理能力,5年及以上相关工作经验,持专业技术资格证者优先。
2. 精通RTK操作、图纸解读、工程量核算及CAD绘图,熟知道路施工规范与质量标准。
3. 具备良好的统筹协调、应急处置能力,能独立解决施工技术难题。
4. 责任心强、吃苦耐劳,能适应施工现场工作环境。
三、其他说明
1. 项目工期:6-8个
2. 薪资待遇:8000-10000元/月
四、联系方式
联系人:吕先生
联系电话:
电力工程项目经理(五险一金)
8千-1.2万/月
项目经理
岗位职责:
1.项目整体流程的把控,对项目的进度、安全、质量、回款全面负责;
2.与劳务队、各协作单位、建设单位、监理单位协调,及时处理出现的问题;
3.相关手续办理,包括但不限于:占道手续、电缆入沟手续、园林绿化手续等;
4.深入施工现场,指导施工生产,随时不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集施工人员进行处理,纠正施工中存在技术、质量和安全文明施工等方面的问题;
5.项目工程竣工验收、供电验收、进度结算、竣工结算的把握;
6.负责项目的回款及其他收尾工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,机电、电气、工程管理等相关专业,有二建(机电)及以上证书;
2.五年以上10KV配电(专变)施工工作经验,对电力施工流程、方案非常熟悉,并有自己独特的见解;熟悉工程建设法律法规,熟悉现场施工工艺,并有现场施工丰富的工作经验;
3.熟练掌握工程图纸绘制软件及现代办公软件;
4.具有良好的沟通及组织协调能力,有敬业和团队合作精神,对企业有强烈的责任心;
项目负责人/主管
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专华为荣耀
一、全面负责软件特性的进度推进与质量把控,主导项目软件特性从规划制定、开发执行、问题追踪、质量控制到版本发布的全流程管理。
二、配合华为软件经理开展本型号软件团队的管理工作,承担大型软件团队端到端的统筹协调职责,确保软件领域交付目标的达成。
三、协助软件经理完成对外协作(如华为、EMU/App项目组及相关业务单元)事务处理,对内协同SE/PM/测试等项目成员进行任务调配,担任软件项目的总接口人,保障规划、需求与计划的有效对齐。
任职要求:
需具备穿戴类设备软件开发经验一年以上,且从事软件项目管理满两年以上,曾主导并成功交付两款及以上外设音频类项目。
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师熟悉成本控制方法工业建筑外装内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
全面负责公司装配式房屋工厂及工程项目的统筹管理,组织调配人力与物力资源,推进工厂建设与项目施工的全过程实施。需持有二级建造师证书及安全生产考核合格证书。
项目经理
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP系统集成项目管理工程师
【岗位职责】
1. 项目全流程管控:负责项目全生命周期管理(启动、规划、执行、监控、收尾),涵盖需求对接、招投标支持、进度规划、风险管控,确保项目按质、按时、按预算交付;主导实施交付落地,跟进客户验收流程,制定回款计划并推动执行。
2. 计划与资源管理:编制项目计划(含里程碑、详细计划),组织协调内外部资源,平衡成本、进度、质量目标;根据项目周期、工作量合理制定里程碑节点,与技术团队共同评估需求优先级与工作负荷,制定开发计划。
3. 风险与问题管理:识别、评估项目风险(技术、进度、成本等),制定应对措施并跟踪闭环;监控项目交付过程中的偏差,及时分析根因并推动改进;协调跨职能小组解决项目问题,跟踪问题从“发现、解决、关闭”全流程。
4. 沟通与协作:作为项目信息枢纽,对接客户、技术、采购、生产等多方联系人,高效沟通进展与问题,定期汇报项目状态;主导文档管理和参与(招投标文件、技术方案、验收报告、复盘文档等),保障项目文档完整性与合规性。
5. 团队与能力建设:总结项目经验教训,沉淀案例库,参与流程优化与标准制定;监控团队人员状态、效率,及时解决人员问题,提升团队战斗力。
6. 项目集群管理(进阶职责):制定并维护项目集群总体推进计划,统筹跨系统、跨单位接口与里程碑,组织级协调会与阶段评审,实现项目节奏可控运行;跟踪重大风险并推动闭环,为管理层决策提供数据支撑与建议。
【岗位要求】
(一)专业与经验
1. 学历专业:本科及以上(理工科、项目管理、软件研发、机械、自动化等专业优先)。
2. 行业经验:5年以上项目管理经验(复杂工程、航空航天、汽车等行业经验优先);有航空航天、JUNGONG、设备制造、软件开发项目背景者优先(最好有从研发到管理的工作经历);持有PMP认证、熟悉软件工程/硬件研发流程者优先(需要具备相关经验,无经验勿扰!)。
(二)技能与能力
1. 工具与流程:精通项目管理方法;熟练使用MS Project、Excel(数据分析)、Word/Visio(文档绘图)等工具。
2. 沟通与协调:具备出色的跨部门/跨团队协作、商务谈判、客户需求管理能力。
3. 风险与问题解决:逻辑清晰,具备较强风险预判、问题解决能力;能独立分析偏差根因,推动改进措施落地。
4. 学习与抗压:自主学习能力强,能不断的学习相关的软硬件基础知识,能快速掌握新行业/技术知识;责任心强,抗压性好,适应多任务并行、加班等环境。
(三)软技能与素养
1. 具备优秀的文档撰写能力(可独立完成项目方案、报告、复盘文档等)。
2. 目标导向,统筹能力强,能高效协调项目事务。
3. 服务意识突出,具备商务素养。
4. 熟悉研发流程、To B项目运作流程者优先。
栏目概述
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