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西安市未央区招光伏安装、风电安装

岗位职责： 1.负责风电叶片现场技改作业，包括真空灌注、手糊打磨、定位划线等关键工序 2.严格执行登高作业安全规范，完成高空叶片安装与改造任务 3.配合团队开展风电项目现场施工协调与质量管控 4.对施工过程中的技术问题及时反馈并协助制定解决方案 5. 做好设备工具日常维护及作业记录归档工作 任职要求： 1.持有有效登高证，或同时持有登高证+特种作业操作证（双证优先） 2. 具备风电叶片安装或复合材料技改相关工作经验，有团队协作经验者更佳 3. 身体健康，能适应新疆木垒地区野外作业环境及阶段性高强度工作 4. 熟悉真空灌注工艺、手糊成型及表面打磨处理流程 5.最低学历不限，具备基本读图与现场执行能力

西安市招风电安装

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榆林市定边县招风电叶片机改班组，要求熟练工，价格合适

江苏常州电子厂320—天可预支，月保底9000以上。生手老手皆可、人走账清包吃住、提供夫妻房

长白班手工焊 ：西测电子 253元-286元/天，综合月薪6500-7500 23-26元一小时 ✅手工焊: 设备点检、散料的管控和插装 会使用热风枪，了解元器件大概流程 ✅岗位要求：男女不限，18-45岁，有焊接经验，前期工作需要外派空港和造字台附近工作，提供住宿。 ✅上班时间：长白班，8:00-20:00，11小时制。 ：

长白班包吃包住37元一小时，410元一天，不体检 西安威达风力发电底座外派新疆哈密技工 二保焊（要求会探伤） 校平岗位：校正钢板的平整度 37元/小时 410/天（每天有五吨产量要求，） 工作时间8:30-17:30（长白班，每天有3小时左右加班） 周一到周六13:00在西安厂区持续面试 需要在西安厂区面试并且上班3～5天，统一买票安排去新疆厂区上班，（实习期间正常结算工资） 预报名发:姓名+性别+身份证号码+电话号码+面试日期+面试单位给潘哥

捷登------------普工岗 捷登------------普工岗 —————————————— 项目1⃣：飞秒=光电科技 ✅岗位：器件操作、抛光、装卸夹、检验、离子交换 ✅要求：17-43岁，，未满18岁的必须是实习生，40岁以上人员必须要有同行业岗位经验，显微镜岗需要显微镜及光纤行业相关经验的，能长期稳定干，裸眼视力达到0.6-0.8及以上，综合薪资：4700-6500元 ⚠⚠实习生报备时请备注“实习生” 面试时间：3.25（周三）、3.26（周四）13:00面试 面试地址：陕西省西安市发展大道18号飞秒厂区东门 驻厂负责人：吴老师☎

招聘 
西安灞桥区铁一中滨河学校内餐厅招聘以下工作人员： 厨师2名:工资6000-6500元
； 普工1名:工资:2800-4000元;具体面议， 岗位福利： 休假跟随学校，工资每月15日按时发放至银行卡,管吃管住，宿舍有空调，全天供应热水可洗澡 岗位要求： 以上岗位年龄要求18-52周岁以内，身体健康，有工作经验者优先考虑，具体工资可以电话联系 工作地点:西安市灞桥区柳新路铁一中滨河学校   联系电话:   范先生：（同号）

职位要求： 1、包子制作 (1)熟练掌握包子从和面，发面，调馅，擀皮，包制，醒发到蒸制的全流程工艺，会使用发面机（可以学习）。 (2)能够独立制作至少3-5种常见馅料，如水煎包，鲜肉包，豆腐包，韭菜鸡蛋包，香菇青菜包，酱肉包等，并保证口味稳定。 2、面饼制作 精通各类饼品的制作工艺，包括但不限于豆沙饼，葱油饼，馅饼，鸡蛋饼，酱香饼等，能根据饼品特点把控口感(酥脆或松软)，保证出品质量。 3、粥品与豆浆制备。 岗位素质要求 1、具备吃苦耐劳精神，能够适应凌晨早班工作节奏。 2、工作认真负责，注重操作卫生与食品安全。 3、需要有健康证。 工作时间和薪资： 兼职：5:30-10:30（15-20元/时）

廊坊市招风电混塔管片模具工，卧模，立模人员，从入钢筋笼到起片，翻板。

公司（2026年3月1日起实施招聘标准） （一）薪酬标准 双证（登高+电工）无经验 8500元/月，三个月熟悉考核后9000元 /月 双证（登高+电工）有经验 9000元/月 -（无实习期） 单证（登高）无经验 8000元/月，三个月熟悉考核后 8500元 /月 单证（登高）有经验 8500元 -（无实习期） 无操作证无经验（地面） 6500元/月，三个月熟悉考核后 7000元/月 无操作证有经验（地面） 7000元 /月- （无实习期） 公司做风电大部件更换检修与安装的，所覆盖施工项目在全国各地。目前需要干过的地面安装人员。地面人员主要工作要求为:会打力矩。拉风绳，分解/组装叶片等等。

阿克苏招风电基础混凝土施工班长一名，要求懂技术独立放线、锚杆锚盘安装、能够安排工序。没干过混塔施工的勿扰！工资电话详谈包吃住。

山东省菏泽市，风力发电机，300组，

招风电电装消缺人员 息县消缺 要求双证，混子勿扰 联系电话（

草滩10路长白班为主，少量夜班（10-13小时），中央空调房工作 日薪：190-240元/天，月综合6000左右。产量多会加班 上班时间：8:30—21:00（不忙时18:00下班） 工资：19元/小时（可以预支生活费，租房便宜） 18-40岁，男女不限，上六休一。 工作内容:配料、涂布、 卷绕、焊接、打码、注液、装配、接线，工作简单易学，工资月结

陕汽万方北区质检，裁线，管吃住6000月，两班倒，可以预支工资 16岁以上 明天早上八点直接上班， 上班可以带手机， 不用面试，不用体检 不用面试，不穿无尘衣 工作简单，有餐补150元/月 聘：普工30人 男女不限:年龄16-40岁， 位：普工， 薪资待遇：18元一个小时 综合工资:6000月 工作地址：西安市高陵区陕汽总厂

急招小时工周结！月保底8300-9500包吃住！接受大龄！人走账清 急招小时工，月保底8300-9500包吃住 岗位有组装，包装，打磨，铸造，贴标，装箱，质检，分拣，搬运工，接受大龄16-50岁 异地招聘：工作地点安徽芜湖 做六休一，坐岗，长白班，人走账清，入职满月奖金3000，介绍一个人2000

兼职 、50岁以下，。☞兼职详情未央区康师傅饮料厂！每天180--350！月结工！装车！计件工资！白班夜班！ 薪资福利:240元/天(月结)，每天180--350 招工人数:20人 工作地址:未央区康师傅饮料厂

16岁以上，直接试岗，高陵万方线束，管住，夜班管一餐 16岁以上，6000左右，每周可以预支工资500 上班可以带手机， 不用面试，，不穿无尘衣 工作简单， 聘：普工30人 男女不限:年龄16-45岁， 位：普工， 薪资待遇：18元一个小时 综合工资:6000左右

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装卸夹 工作地址:飞秒光电 不看显微镜白夜班两班倒，会看显微镜长白班，白班8:00-17:30，夜班20:00-次日6:00，超出时间算加班；显微镜无夜班 4700-6500元，每月20号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时；试用期：2376底薪+加班费+全勤奖；转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖，保证干够3-6个月 18-42岁，40-42岁必须有飞秒同行业工作经验

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岗位要求 1、具备大专及以上学历，电气工程、暖通制冷、自动化、机械电子类专业者优先； 2、了解数据中心或通信机房的供配电系统、暖通系统、弱电系统及微模块系统的运行与维护； 3、掌握UPS、空调、开关电源及微模块设备的工作原理与系统结构，具备相关产品交付实践经验； 4、能够适应长期出差工作安排。 福利待遇 福利：享受带薪婚假、带薪婚检假、带薪陪产假，工作满一年享有带薪年假，周末及法定节假日加班按规定支付加班费，入职后每年可领取办公五件套，节日期间发放礼品， 面试通过后到手收入1.2万元/月以上

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。