
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
一、岗位职责
(一)项目全周期管理
负责项目从合同签订、启动策划、施工组织到竣工验收、结算移交的全过程管理,确保项目安全、按期、保质、合规交付。
组织项目前期现场踏勘,制定项目总体规划与施工设计方案,编制施工组织设计及各专项施工方案。
建立并执行项目进度控制体系,制定施工计划及月度、周度工作安排,统筹人、材、机等生产资源调度,动态纠偏,确保关键节点按期达成。
定期向上级汇报项目进展及经营情况,提交项目检查信息和阶段成果反馈报告。
(二)安全与质量管理
全面贯彻安全生产责任制,监督施工现场安全文明施工,组织安全交底和危险作业前的安全条件确认,做好安全隐患排查与整改。
负责工程质量管控,严格把控施工工艺和材料质量,按照国家输电/变电工程施工验收规范组织工序验收,确保工程质量合格。
组织对分包队伍的全过程安全管理及对施工班组进行培训与技术交底,确保施工人员熟练掌握规范要求与作业要点。
(三)成本与合约管理
负责项目成本核算与预算控制,编制项目资金使用计划,审核各项成本和费用支出,实现项目经营管理目标。
编制工程进度款支付申请,跟踪甲方工程款拨付进度;组织工程变更及经济签证的收集与报送,做好工程结算基础的梳理工作。
处理项目合同管理、变更管理及纠纷协调,制定解决方案,保障项目合规高效推进。
(四)技术管理与内外部协调
负责图纸会审、设计技术交底,解决现场技术与设计图纸中的相关专业问题;对施工中出现的重大技术难题协调解决。
统筹协调项目各方关系,包括与业主(国网/供电公司)、监理、设计、分包商及行业主管部门的日常对接和问题处理,保证项目顺畅推进。
协助完成用电申请、方案批复、图纸会审、现场验收、送电投产等关键节点的推进工作。
(五)资料管理与验收竣工
组织项目竣工资料的收集、整理、编制与交验,确保工程资料完整、准确、及时归档。
组织项目竣工结算、材料盘点及项目收官移交,并配合公司完成项目目标考核。
负责项目部团队日常管理与人才梯队建设,明确岗位分工与职责,提升项目人员整体技术管理水平。
二、任职资格
(一)学历与资质要求
学历:大专及以上学历,相关专业优先。
执业资格证书:
1、建造师证书:必须持有一级注册建造师证书(建筑工程专业)。
2、安全管理证书:必须持有有效的安全生产考核合格证书(B证)。
3、职称与其它资质:中级及以上电力/电气技术职称者优先;持有高压电工证、高处作业证、安全员证等电力行业岗位资格证件者优先。
4、年龄要求:通常要求45周岁以下,特别优秀者可适当放宽至50周岁。
(二)工作经验要求(必须要能提供相关的业绩证明:如合同、任命文件等)
行业年限:需具备5年以上电力行业从业经验,其中至少3年以上电力工程项目经理管理经验,熟悉送变电现场施工与管理流程。
电压等级与项目规模:具有35kV—500kV及以上输变电项目的现场管理经验;需独立管理过至少2个110kV或1个220kV变电站施工总承包项目;或完整管理过3个及以上220kV新建/500kV迁改/超高压运维检修类似业绩;部分要求参与过3个及以上100MW以上规模的项目。
(三)专业能力要求
具备扎实的项目管理知识体系储备,能全面管控项目的质量、安全、进度、成本。
熟悉国家电网相关输电/变电工程施工验收规范、设计规范、安装规范及行业安全标准。
具备成本预算编制与成本管控能力,熟悉合同管理与商务谈判流程。
熟练使用办公及项目管理软件(word、excel、CAD等),能够独立完成现场施工图纸审核与技术方案编制。
(四)综合素质要求
沟通协调与经营意识:具备优秀的沟通协调能力、组织决策能力和项目经营意识,能高效统筹内外部资源;具备良好的客户服务意识,能够维护国网/甲方关系。
三、工作条件与薪酬
工作地点:项目所在地。
薪资结构:综合年收入15–30万元(含固定工资+绩效工资+项目利润分红/奖金+各类补贴),高等级/超高压项目经理综合年收入可达15–80万元。
基本福利:五险、带薪年假、节日福利、餐补/交通补/通讯补贴、员工体检、培训/晋升通道等。
装饰项目主管/项目负责人
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专装修管理成本管理质量管理进度管理安全管理材料管理
项目管理:1名,大专以上文化程度,五年以上装饰装修行业工作经验,熟悉工装施工工艺流程,思维活跃,具备良好的协调沟通能力与执行能力,能吃苦耐劳,责任心强。性格温和,品行良好。有酒店类装修项目经验者优先考虑。
岗位职责:依据公司整体发展规划,落实项目全过程管控,确保项目管理工作有序推进与执行;按照公司项目管理部署,统筹协调工程、技术等相关部门的日常运作流程,实施监督管理,并对各项管理制度的执行情况进行跟踪,提升部门协作效率;围绕项目部既定发展战略,推动团队综合能力持续提升;完成上级交办的其他相关工作。
驻场项目经理
3000-12000元/月
项目经理3-5年大专银行装修
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,解决现场重大技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计、专项方案及资金使用计划
4. 落实安全生产责任制,组织安全文明施工检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收、结算对接及项目后评估工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2. 具有建筑项目管理经验,经验要求:不限(3年以上房建或公建项目全周期管理经验者优先)
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范、验收标准及EPC/总承包管理模式
4.具备优秀的统筹协调能力、抗压能力及突发事件处置能力
5. 工作地点:不限;行业信息:房屋建筑、市政基础设施等;职位分类:建筑项目经理/项目负责人
光伏项目经理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年高中
光伏項目經理(Solar PV Project Manager)
工作地點: 本地(不需出國)
項目性質: 國際能源項目(巴布亞新幾內亞)
職位性質: 全職
工作內容
• 負責光伏項目整體管理(從規劃、施工到交付)
• 制定項目進度計劃、成本控制及資源分配
• 協調設計、採購、施工及外部合作單位(EPC)
• 管理施工團隊(包括管工及技工)
• 監控工程質量、安全及合規要求
• 向管理層匯報項目進度及風險
• 協助優化項目執行流程及標準化
職位要求
• 3–8年以上工程項目管理經驗(光伏 / 電力 / 建築優先)
• 熟悉光伏系統(PV)或電力工程基本原理
• 具備項目管理能力(進度、成本、風險控制)
• 有帶領跨部門或施工團隊經驗
• 能閱讀及理解工程圖則及技術文件
• 良好溝通能力(中英文優先)
持有以下資格更佳:
• PMP / PRINCE2
• 電力或工程相關專業資格
薪酬待遇
• 薪金:面議
• 項目績效獎金
• 長期發展機會(管理層晉升)
發展方向
• 高級項目經理 / 項目總監
• 國際能源項目負責人
• 未來可參與海外項目(自願參與)
弱电项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
【岗位职责】
一、项目前期规划
· 负责弱电智能化项目的前期需求调研、方案深化设计与技术对接
· 配合设计院完成系统图、点位图、管线综合图深化,参与招标文件技术参数编制及投标答疑
· 提前介入土建阶段,协调预留弱电间、桥架、预埋管、设备基础等,重点核查机房位置、管线路由、预留条件是否满足要求
二、施工过程管理
· 制定总体施工进度计划,统筹协调各子系统(综合布线、网络、安防、广播、一卡通、会议系统、机房工程等)进场顺序及交叉作业
· 审核进场设备材料品牌、型号、规格,确保与合同一致
· 监督施工工艺,确保线缆敷设、标签标识、机柜配线、设备安装符合规范
· 审核工程变更签证,配合监理完成隐蔽工程验收
· 落实现场安全管理,重点关注高空作业、临时用电、动火作业等环节
· 定期组织项目例会,对接业主、监理、总包、分包等多方,解决现场问题
三、系统调试与验收
· 组织各子系统单机调试及跨系统联动调试,确保功能达标
· 配合完成系统试运行,记录运行数据,处理试运行期间问题
· 编制竣工资料(竣工图、设备清单、操作手册、维护手册、隐蔽工程记录、检测报告)
· 组织项目最终验收,完成整改销项、资产移交及审计配合
任职要求】
基础条件
· 大专及以上学历,楼宇智能化、电气自动化、计算机、通信工程等相关专业
· 3年以上弱电智能化项目管理经验,完整负责过至少2个中大型弱电项目(单个项目合同额500万以上)
专业技能
· 熟悉弱电智能化主流系统架构及设备性
能熟练使用CAD、Project、Office等工具,具备施工图深化能力
· 熟悉项目全流程管理,掌握进度、质量、成本、安全控制方法
综合能力
· 具备良好的沟通协调能力,能同时对接业主、监理、总包、分包等多方
· 具备较强的抗压能力,能适应项目节点前高强度抢工
· 有驾照,能自带车辆跑现场(公司提供油补)
装修项目负责人
9000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法工人出身可以长期出差或外派内装密室逃脱商用建筑连锁店面5年以上工作经验
1.室内装修项目经理 (密室逃脱装修)
2.有3年以上家装或工装承包经历
3.对图纸.材料.办公软件使用熟悉
4.接受全国承接施工
5.学习能力强
停车场工程主管
4000-6000元/月
施工主管1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责停车场改造、扩建、设备安装、升级改造及维保施工的全过程现场管理,统筹施工进度、工艺质量与材料验收
2. 监督落实安全施工规范,排查并消除现场安全隐患,确保施工安全零事故、项目按期高质量交付
3. 协同运维经理及运营经理开展车场日常运行保障工作,快速响应突发故障,组织应急抢修,保障车场高效稳定运转
4. 对接施工团队与供应商,协调资源调配与问题闭环,提升现场协同效率与执行落地能力
5. 做好施工文档归档、验收资料整理及阶段性复盘总结,持续优化工程管理流程
任职要求:
1. 学历不限,具备2年及以上施工现场管理经验
2. 熟悉基础工程施工流程及安全规范,能独立把控施工质量、进度与现场安全
3. 动手能力强,响应迅速,可胜任突发故障抢修及高强度现场作业
4. 具备良好沟通协调能力、问题排查能力和高度责任心,认同团队协作价值观
5. 居住地为新津或周边区域者优先
项目经理
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
(一)日常运输派工与调度管理 1、负责项目每日运输、现场作业人员的统筹派工工作,结合采油厂作业需求、现场工况、人员及车辆资源情况,科学制定每日派工计划,合理分配作业任务、运输车次及作业时段,杜绝资源浪费、工序冲突、运力闲置等问题。 2、实时跟进每日运输拉运、现场作业进度,全程跟踪车辆出勤、物资拉运、作业落地情况,及时处理运输延误、作业卡点、突发问题,确保每日作业、拉运任务保质保量按时完成。 3、做好每日派工台账、运输台账、作业记录的整理归档,统计每日、周期作业量、运输量,确保数据真实准确,为项目结算、复盘、计划调整提供依据。 (二)采油厂甲方对接工作 1、作为项目对外对接***责任人,专职对接采油厂各作业队、管理班组,及时接收甲方作业指令、施工要求、整改通知及各项工作安排,精准传达至内部作业团队及运输单位。 2、常态化与采油厂对接人员沟通汇报,同步每日作业进度、拉运情况、现场施工状态,主动对接作业验收、现场配合、需求调整等工作,及时响应甲方各类诉求。 3、协调解决项目现场与采油厂对接过程中的各类问题,包括作业场地、施工许可、工序衔接、现场整改、纠纷协调等,维护良好的甲方合作关系,保障项目合规开展,满足甲方服务标准。 4、配合采油厂完成各类检查、资料上报、工作复盘、月度对账等相关配套工作。 (三)内部人员与考勤管理 1、全面负责工程服务部现场作业人员的日常管理工作,规范人员作业行为、在岗纪律、施工规范,做好人员岗前叮嘱、过程管控、日常考核,提升团队作业效率与服务质量。 2、严格落实部门考勤管理制度,负责全员日常考勤统计、在岗核查、请假报备、加班登记等工作,精准记录每日出勤情况,杜绝脱岗、旷工、迟到早退等违规情况,定期汇总考勤数据,上报上级部门。 3、统筹团队人员调配,根据项目作业量、工期需求合理调整人力,做好人员排班、轮岗、替补工作,保障现场作业人力充足,同时做好人员日常培训、安全交底、纪律管理,打造规范、高效的作业团队。 4、负责现场人员日常问题收集、情绪疏导、工作统筹,及时处理人员作业纠纷、工作难题,保障团队稳定。 (四)运输单位对接与管理 1、专职对接合作运输单位,统筹管理所有项目运输车辆及司机资源,根据项目拉运需求,合理调度运输车辆,明确运输路线、拉运物资、作业时限、安全要求。 2、监督运输单位作业合规性,核查车辆出勤、运输时效、作业规范、安全操作情况,及时整改运输过程中的违规、延误、不达标问题,保障运输作业安全、高效、合规。 3、对接运输单位日常对账、工作量核实、问题反馈、工作沟通等事宜,梳理运输台账,核对运输工程量,保障数据无误,配合完成运输费用结算相关工作。 4、维护与运输单位的合作关系,统筹协调运力储备,根据项目需求优化运输资源配置,规避运力不足、运输脱节等项目风险。 (五)项目综合管控与日常工作 1、落实项目安全、质量、进度管控要求,每日巡查现场作业、运输施工情况,排查安全隐患、质量问题,督促全员严格遵守安全施工规范,杜绝安全事故、质量问题发生。 2、负责项目各类台账、资料、报表的整理、更新与上报,按时完成日总结、周总结、月度工作汇报,同步项目运行情况。 3、及时处理项目现场各类突发状况、应急问题,统筹协调内外资源,快速化解作业、运输、对接中的各类故障与矛盾。 4、严格执行公司及部门各项管理制度,落实上级下达的各项工作任务,统筹推进项目常态化运营管理。 任职要求: 1、环境工程、土木工程、给排水、化学工程等相关专业; 2、3-5年以上污水处理、土壤修复项目管理经验,有大型化工工程公司或环保公司任职经验者优先; 3、出色的沟通协调、团队领导及抗压能力; 4、能接受长期出差,有一级建造师、中级职称证书优先。
项目主管
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责
1. 开展四川省内大中专及高职院校资源开拓,对接院系负责人、就业部门、实训中心,建立并维护校企合作网络;
2. 推动产教融合项目实施:涵盖专业共建、AI与数字技术实训、师资培训、学生技能认证、实习就业定向班等;
3. 负责工信部认证项目在高校的宣讲推广、招生组织、班级启动、项目执行及回款进度跟进;
4. 独立完成院校拜访、商务沟通、方案演示、合同洽谈及项目总结复盘;
5. 构建校企人才输送机制,整合企业岗位需求,落实学生实训安排与就业推荐。
任职要求
1. 大专及以上学历,表达清晰,沟通顺畅;
2. 具备良好的商务谈判、对外联络及市场拓展能力,能独立开展院校拜访、项目洽谈与落地执行;
3. 有校企合作、职业教育渠道开发、教育类招生、产教融合或证书类项目经验者优先;优秀应届毕业生亦可培养;
4. 目标导向明确,抗压能力强,执行力突出,能适应省内短期出差;
5. 熟练掌握办公软件,具备PPT制作、方案撰写与汇报能力,逻辑思维清晰。
岗位优势
- 政策支持方向:聚焦AI数字人才培养与工信部官方项目,合规性强,院校认可度高
- 运营体系完善:拥有政企授权资质、稳定企业岗位资源及标准化项目落地流程
- 薪酬激励优厚:底薪+高额提成+签约奖励+回款奖金+出差补贴+年终分红
- 晋升路径清晰:校企经理→渠道主管→区域负责人→项目合伙人
工作地点
成都
装修项目经理,木工 电工
1-1.5万元/月
项目经理1-3年大专
招装修项目经理「自带施工团队」
主营奶茶店 / 餐饮店装修,项目稳定、结算清晰
负责工装项目施工组织管理工作、劳动力安排等各项工作;
1、待人诚恳、服务意识强、吃苦耐劳、征信良好,身体 / 心理健康,无疾病。
2、负责工装项目的施工质量、进度、安全成本管理;
3、熟悉装饰预决算,具有丰富的施工管理经验,善于沟
通,为人诚信;
4、能独立处理各类工地现场问题,富于创新精神和团队精神,勇于接受挑战。
5、具备饮品、服装、酒店施工管理经验;
6、5年以上的工装项目经理/工长工作经验
7、要求自带施工团队:团队含水电工1人 + 木工2人
任职区域:
能全国出差:东三省、华北片区、华东片区、西南片区、华东片区、华南片区
年龄30-45岁
收益:单店净赚 1.5-2 万,打围进场后 20 天工期,费用透明;
压路机司机1-2人
【机友邦】招聘信息:若尔盖急需压路机驾驶员一名,身体健康,包吃住,待遇面议;详询:(更多机械租赁、买卖、招聘、求职、代驾、维修、返空平板拖车等行业信息免费查看与发布请下载“机友邦”app,服务热线:400-0627-119)
A2货运司机社保
各位打扰了哈!招聘A2驾驶员负责汶川至都江堰周边线路运输工作。要求:能吃苦耐劳,爱惜车辆,具备A2驾驶证及对应从业资质,有相关货运经验者优先。待遇:工资月结,缴纳社保等福利,具体薪资可电话详谈。联系电话:
炮工6-10人月结
四川阿坝州海拔3500米岁数限制在55周岁以内两条隧道6个人只打超前缩脚12000一个月有能力的联系周
阿坝九寨沟县需要指挥两名,工资5500,,工期长要做一年半,修酒店六层,要来的与我联系
5500元/月
指挥工长期1-2人月结
九寨沟需要指挥两名,工资5500,,工期长要做一年半,修酒店六层,要来的与我联系
施工主管
8000-9000元/月
施工主管长期1-2人月结全职年龄25-38岁之间,有家装工作经验
我司为立邦中国东莞地区官方授权服务商,主营业务为墙面刷新,防水改造,厨卫局改和家装整装。
岗位职责:
1.全面负责墙面刷新、防水改造、厨卫局改及家装整装项目的现场施工管理与进度把控
2.组织协调油漆涂刷、家具翻新、水电改造、洗手间改造等各工种协同作业,确保工艺标准与交付质量
3. 监督施工安全规范执行,落实现场文明施工与材料合理使用
4. 对接客户与设计师,及时响应并解决施工过程中的技术及服务问题
5. 带队培养施工人员,提升团队专业能力与服务意识
任职要求:
1. 具备施工管理或相关领域实操经验,熟悉立邦体系或家装刷新业务者优先
2. 熟悉国家建筑装饰装修及水电安装相关规范与验收标准
3. 具备良好沟通协调能力与责任心,能独立带队完成中小型改造项目
4. 持有相关职业资格证书(如施工员证、安全员证等)者优先
5. 学历不限,踏实肯干,认同服务型施工理念
修缮施工队长
4000-5000元/月
施工主管长期1-2人月结全职土木装饰装修有相关经验优先建造师证优先安全员证优先
职位名称:修缮施工队长
- 薪资范围:底薪4000元,工资根据绩效提成决定
- 工作地点:鞍山市
- 工作经验:3年以上修缮工程或防水补漏类项目管理经验
- 学历要求:中专/中技及以上,建筑、土木、装饰相关专业优先
- 证书要求:持有建造师证、安全员证或相关执业资格者优先
岗位职责
1. 现场统筹管理:承接修缮项目,根据施工情况安排相应工种进场,工人资源需丰富,负责项目部署、任务派发,确保团队高效出工;深入一线监督施工质量、进度与安全规范执行。
2. 技术指导与问题解决:对施工人员进行工艺指导,解决现场技术难题(如渗漏、空鼓、结构修复等),保障交付质量。
3. 资源协调与成本控制:统筹材料调配,避免停工待料;参与成本核算,控制损耗,协助办理签证与结算。
4. 安全与质量管理:落实安全交底与隐患排查,组织分项验收与隐蔽工程检查,推动标准化施工流程。
5. 跨部门协作:对接业主方,协调交叉作业,处理突发状况,确保修缮项目按期交付。
任职要求
1. 熟悉修缮工程施工规范、材料特性及验收标准,具备较强的现场技术指导能力。
2. 有老旧建筑改造、防水补漏、装饰装修等项目经验者优先。
3. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作。
4. 工作责任心强,能适应工地环境,抗压能力强,有“扎在现场”的务实作风。
贵州贵阳招聘文旅街区钢结构箱体现场施工经理。薪资为6000-7000。岗位职责包括:必须有
6000-7000元/月
施工主管月结
招聘文旅街区钢结构箱体现场施工经理。薪资为6000-7000。岗位职责包括:必须有钢结构工程、钢结构施工、灯光亮化设计施工、园林设计施工及建设全盘统筹计划经验和经历;负责建筑施工项目的整体规划、组织实施与全过程管理;统筹协调施工现场的进度、质量、安全及成本控制等核心管理工作;组织项目团队开展施工任务,监督各参建单位的工作执行情况;负责与建设单位、设计单位、监理单位及相关政府部门的沟通协调;完成上级交办的其他与项目管理相关的工作任务。
施工员
8000-12000元/月
施工员3-5人
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 记录施工日志,整理工程资料,配合项目竣工验收
4.落实安全文明施工措施,及时发现并上报安全隐患
5.协助项目经理完成现场成本控制与材料管理工作
任职要求:
1.专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工流程及国家相关规范标准
3.具备基础CAD识图能力及常用办公软件操作技能
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5.持有施工员岗位证书者优先考虑
光伏电气施工负责人
1.3-1.8万元/月
施工员3-6个月1-2人月结全职光伏项目厂区电气负责人测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD建筑电气机电工程发输变电
负责光伏厂区电气施工人员的招募和现场施工管理,懂山地光伏厂区和集电线路交直流的高低压施工,逆变器和箱变的安装及接地施工,山地光伏的电气施工经验丰富,能适应高海拔4200左右的环境,能吃苦耐劳,有敬业精神
桥梁施工员
1.2-1.5万元/月
施工员1-2个月1-2人月结全职桥梁测量放线测算工程量CAD工民建
桥梁项目,工期2–3个月,短期全职,月结,包吃住
招聘岗位:施工员
岗位职责
1、负责桥梁现场日常施工管理、工序对接、工人安排、现场盯场;
2、图纸看懂、现场尺寸复核、施工旁站、进度把控;
3、做好每日施工记录、配合项目部对接工作;
4、服从管理,配合现场整体施工节奏,保证施工安全、文明施工。
任职要求
1、有桥梁/市政道路施工经验,懂基础施工流程,能看懂常规施工图;
2、熟练现场统筹、带班盯场,做事踏实、责任心强、不摸鱼;
3、能吃苦耐劳,可适应工地常驻,能马上到岗;
4、身体健康能适应3000米以上海拔。
薪资待遇
1、短期月结,薪资12000-14000
2、包吃住
施工员实习生
3000-4000元/月
施工员3-5人
项目地点:阿坝州红原县
诚招项目施工员实习生,管培计划,包吃住。提供实习证明,优先转正机会。
岗位职责:
1. 协助完成施工现场的测量与放线工作;
2. 参与施工过程中的日常管理与协调;
3. 学习并掌握施工相关工具和流程;
4. 按要求完成上级安排的其他辅助性工作。
任职要求:
1. 善于沟通,具备良好的团队协作意识;
2. 学习能力强,能快速适应施工现场环境;
3. 工作认真负责,能按时完成交办任务。
公路项目生产主管
1-1.3万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责:
1. 负责公路项目施工计划的执行落实及现场组织管理
2. 统筹各工序衔接,保障工程进度、质量与安全符合标准
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能够高效推进任务实施
2. 富有团队协作意识,能适应施工现场工作条件
3. 拥有较强的学习与应变能力,可及时改进施工管理方法
施工兼测量
9000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职二级市政建造师测量放线测算工程量GPS办公软件CADCASS工民建建筑
【项目为:房建项目,项目地在阿坝县阿坝镇,介意慎投,有高反慎投】
工作职责
1. 负责房建、市政道路或公路项目的施工现场管理,严格执行施工图纸与技术规范,统筹施工工序安排与资源调配。
2. 独立完成项目测量工作,包括放线、标高控制、数据复核等,熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器。
3. 协调施工班组、监理及甲方单位,及时解决现场技术问题,保障工程质量与进度达标。
4. 落实施工现场安全文明要求,排查安全隐患;同步记录施工日志与测量数据,配合完成验收资料整理。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、市政工程等相关专业优先。
2. 具备3年以上房建、市政道路或公路项目施工经验。
3. 熟练掌握全站仪、水准仪等测量仪器的操作与数据处理,能独立完成现场测量任务。
4. 持有二级及以上注册建造师证书,具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力。
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