岗位职责： 1. 负责乡村文旅建筑及文旅规划类项目的研究工作，统筹项目组任务分配、技术指导、成果质量审核、项目汇报，并协助开展商务相关事务； 2. 承担项目的景观与建筑设计工作； 3. 组织项目团队的工作计划安排并跟进整体进度； 4. 对接甲方及相关合作单位，做好沟通与协调工作； 5. 完成景观设计方案的成果输出、汇报及其他相关事宜。 任职资格： 1. 本科及以上学历，风景园林、建筑学、环境艺术、城市规划等相关专业背景； 2. 具备5年以上行业工作经验，熟练掌握CAD、PS等设计软件，有乡村建筑风貌设计经验者优先考虑； 3. 具备良好的手绘能力，热爱景观与建筑设计，拥有清晰的设计思维和创新能力； 4. 可独立承担项目从概念方案至施工图配合及现场技术支持的全过程工作。

【岗位要求】 1. 持有矿建一级建造师+B证。 2. 5年以上煤矿工程施工管理经验，熟悉煤矿井巷施工、机电安装、通风系统建设等全流程。 3. 持有矿业专业中级及以上工程师职称证书者优先。 【岗位职责】 1. 全面负责煤矿矿建工程项目的施工组织、进度管控、现场协调，确保项目按期、保质、安全完成。 2. 指导施工组织设计、专项技术方案及应急预案编制，指导解决复杂技术难题，优化施工工艺。 3. 主导复杂矿建系统的调试与运行。 4. 合规与安全管理：确保施工过程符合国家规范（...

【岗位职责】 1. 现场勘察负责城区、郊区、山区宏基站、楼顶塔、机房、外市电、配套电源现场踏勘，采集地形、地质、楼面承重、管线、市电接入等基础数据；现场核实单管塔、三管塔、角钢塔、楼顶抱杆/增高架等塔型选型条件，排查违建、征地、进场施工难点；传输岗位额外负责传输设备、管线现场勘察相关工作。 2. 方案与图纸设计独立完成无线专业相关设计，熟练运用 CAD 制图；开展铁塔结构、基站机房土建、基础、屋面加固...

土建自建房设计师

做好与甲方的沟通，协调工程的进度，算工程量，签证，办理结算，竣工资料等

岗位：房建一级建造师（钢结构方向，项目经理） 薪资：6000–11000元/月（根据能力面谈） 工作地点：四川宜宾 证书要求：建筑工程一级建造师 + B证 岗位职责 1. 全面负责钢结构项目现场管理，把控工程施工进度，编制进度计划，跟踪节点，保障按期完工； 2. 负责和业主、监理日常对接沟通，参加工程例会，落实甲方、监理提出的各项整改要求，做好签证、变更对接； 3. 全过程工程资料管理，资料收集、整理、报验，竣工资料整理、资料移交、资料交接，保障资料完整归档； 4. 管控现场施工质量、安全文明施工，统筹班组、材料进场协调，处理现场施工各类问题； 5. 项目竣工验收配合，结算资料对接，项目收尾移交工作。 任职要求 1. 持有房建一级建造师证书、安全B证，证书可配合项目备案； 2. 有钢结构厂房/钢构工程实际管理经验，熟悉钢结构施工流程、吊装、防腐防火等工序； 4. 能常驻宜宾项目现场，责任心强，能解决现场实际问题； 5. 有在建项目变更管理人员经验优先。 其他说明 项目在宜宾本地，可尽快到岗，工资按月发放，待遇根据个人实际能力面议，有意向直接电话联系，带证书、相关项目经验面谈。 6.电话联系

机电工程相关专业，一级或二级资质均可

木制八角亭，有丰富经验的老师傅联系，二把刀，没经验的勿扰，不要浪费彼此时间。

1，软件熟练，能独立完成小型项目方案画图工作。（方案深度平立剖，su建模和d5渲染） 2，专业课成绩排名前五，手绘基础好，有文学写作功底最好。 3，有自学习惯，自律，悟性高，毕业后愿意从事本行业或考建筑学研究生的。 4，不玩抖音。 5，工作时间为周末两天+周一至周五的任意三天（可根据学校课程调整时间）。

岗位职责 因公司项目发展需要， 现招聘一级建造师数名 1、工程或工程经济类相关专业毕业，持有考取的一级/二级建造师执业资格: 2、建筑工程、市政工程、公路工程、水利工程、机电工程专业均可: 3、有建筑类相关专业中级或以上的技术职称更佳，相关补贴面议; 4、能配合公司提供所需资料，; 5、与原来的聘用企业已无法律或债务上的任何纠纷，具体细节可以电话咨询或面议。 要求 1、必须执有一级建造师证、公司全额购买五险 2、持有安全生产考核B证(也可应聘后考取) 3、持有工程师证者优先

【可以预支工资在职每周200-1000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，包工作餐。】 【薪资待遇】 小时工：17-28/小时，综合收入7500-8500元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：正式工待遇2600-3100元+岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 招聘岗位： 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制吃饭休息2小时，。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。

【岗位职责】 1. 负责车间产品组装、包装、分拣、流水线操作等基础工序 2. 按照生产标准完成每日产量，做好产品自检，杜绝残次品 3. 维护工位卫生，整理生产物料，遵守车间安全生产规范 4. 配合班组长完成日常生产安排，服从车间调度 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，零基础可上岗 - ，周末单休，，工作节奏稳定 1. 年龄18-50周岁，身体健康，，性别不限（当天安排住宿） 2. 无需工作经验，新手有人带，简单易学，上手快 3. 认识基础文字，做事踏实肯干 4. 无纹身、无案底，吃苦耐劳，稳定性优先 5. 招聘检验员：IPQC OQC FQC 质检员 【薪资福利】 - 五险一金、包住、包吃、年底双薪 - 加班补助、饭补、话补、房补、交通补助 - 综合月薪6000-7000元，按月准时发放，不拖欠工资 1. 基础底薪+加班费+全勤奖+夜班补贴+岗位津贴+餐补 小时工18-26/小时。 2. 多劳多得，产能达标每月稳定6500-7000，熟练工可达7000 3. 每月15号统一发放上月薪资，支持银行卡转账

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53.9 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

上江北招聘电气维修、电焊接、钳工岗位。要求年龄40周岁及以下，学历高中及以上，普通高中/技校/职校均可。薪资待遇为特殊工种，月薪6000元左右，第三个月购买社保。需自备交通工具，不包吃住。工作时间每天8小时，从8:00至下午5:30，中间休息一个半小时，实行轮休制。电工需持有高/低压电工特种作业操作证，且取证后具备1年及以上机电设备维修、维护相关行业工作经验。焊工需持证，负责焊接设备（焊机、气瓶、送丝机、加热器）的日常点检、维护和故障报修。钳工需持证，进行日常或定期巡检，通过感官（听异响、闻异味、看温度、摸振动）和仪器监测设备运行状态。

上江北招聘电气维修、电焊接、钳工岗位。 年龄要求：40周岁及以下。 学历要求：高中及以上学历，包括普通高中、技校、职校。 薪资待遇：特殊工种月薪6000元左右，第三个月购买社保。 工作时间：每天8小时，8:00至下午5:30，中间休息一个半小时，轮休制。 电工岗位需持有高/低压电工特种作业操作证，且取证后具备1年及以上机电设备维修、维护相关行业工作经验。 焊工岗位需持证，负责焊接设备（焊机、气瓶、送丝机、加热器）的日常点检、维护和故障报修。 钳工岗位需持证，进行日常或定期巡检，通过感官（听异响、闻异味、看温度、摸振动）和仪器监测设备运行状态。 需自备交通工具，不包吃住。

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师执业资格证书；

招聘建造师，招聘建造师

招聘建造师，招聘建造师

一级建造师，白班 双休 五险 薪资待遇10000/15000一个月

岗位职责： 1.负责机电工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划 3.协调设计、监理、分包单位及业主方，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付 5.配合企业完成资质维护、标书编制及投标技术支持 任职要求： 1.持有一级建造师（机电工程）注册证书，注册单位须可配合变更 2. 具备机电工程施工管理经验，熟悉GB/T 50319、GB 50300等国家验收规范 3. 熟练掌握BIM、广联达等工程管理软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5. 无在建项目冲突，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

1.建筑学相关专业本科及以上学历，研究生优先考虑； 2.持有一级注册建筑师资格证书（需完成初始注册）； 3.10年以上大型设计公司或著名建筑事务所工作经验，具有从方案到施工配合全过程设计经验，对项目管理有相关经验； 4.擅长文旅项目，城市更新项目规划与设计，并精通现行规范和施工标准，熟悉各类材料运用； 5.有优秀的团队合作精神和对内对外的沟通协调能力； 6.熟练运用SketchUP、CAD、Lumion、D5、Adose、Enscspe、Rhino、Grasshopper、等系列软件； 7.接受加班，出差；

1、学历：大专及以上； 专业:建筑，市政，机电，水利，矿业等，土木工程、电气、自动化、给排水、暖通、机械设备制造、安装等相关工程专业; 2、性别:不限;年龄60岁以下(条件优秀者可放宽) 3、证书:需具备建造师资格证书或职称证书。 岗位职责: 1、熟悉了解国家相关安全法律法规及工程管理管理流程。 2、责任心强，吃苦耐劳，具备一定的沟通协调能力。 3、有能力与各级人员顺畅沟通，对工作事项能写出确切的，合乎事实的报告。 4、能够熟练使用各种办公软件，掌握基本网络知识。

1、 2、带两项业绩 3、55岁以内

岗位职责： 1.参与建筑方案设计，独立或协作完成建筑户型平面、立面及效果图设计，推动项目全流程落地执行； 2.协同项目团队完成各阶段设计任务，确保设计质量与进度目标达成； 3.负责建筑设计过程中的技术问题分析、解决方案提出与实施跟踪； 4.参与项目内外部协调与沟通，配合完成跨专业对接及阶段成果汇报。 任职要求： 1.熟练掌握天正建筑、AutoCAD等专业绘图软件，具备规范的施工图制图能力； 2.精通SketchUp建筑建模，能高效完成方案推敲及模型深化； 3.熟悉建筑效果图设计流程，掌握至少一种主流渲染工具（如Lumion、V-Ray、D5、Enscape或AI辅助渲染等），能独立完成高质量建筑表现图； 4.了解国内建筑设计相关规范，具备一定的技术图纸深化与审查能力； 5.具备良好的团队协作意识，善于与结构、机电等多专业协同推进项目； 6.沟通逻辑清晰，能准确理解并传达设计意图，具备较强的表达与协调能力； 7.对建筑设计有热情，具备创新思维与抗压能力，能适应快节奏、多任务并行的项目环境。 1. 我司希望寻找愿意长期发展的伙伴。建议你先仔细阅读第2-4条，了解公司业务与发展路径，判断是否与你的职业规划匹配。 2. 公司简介 成都岭峰建筑设计有限公司，专注乡村自建房、别墅、民宿酒店等全套设计，重点发展装配式建筑的研究与应用。创业13年，团队现有20名在职设计师。 3. 薪酬结构 · 建筑设计师：底薪2000元 + 工龄工资 + 社保 + 设计提成，多劳多得 · 优秀设计师年薪12-15万 · 普通设计师年薪8-12万 · 缺乏长期规划的设计师年薪8万以下 1. 晋升路径 普通设计师 → 优秀设计师 → 审图组 → 部门负责人 → 设计总监 → 副院长/业务总监

公司组建现场项目部，现直聘多名一级建造师、一级水利水电、一级市政，一级机电、一级公路 社保不限，薪资漂亮且安全！ 老单位稳定靠谱,诚信为本,路才越走越远,没 有其他那些弯弯绕绕，合作共赢

中国建筑西南设计研究院有限公司成立于1950年，是全国同行业中起步最早的大型甲级建筑设计单位之一，隶属于世界500强企业中国建筑工程总公司。建院60余年来，已完成近万项工程设计项目，业务覆盖全国各省市自治区及海外10多个国家和地区，是我国具备独立对外经营资质并广泛参与国际设计项目的知名设计院之一。自2004年起，连续获评亚洲建筑师协会“中国十大建筑设计公司”，并荣获“全国工程勘察设计百强”企业称号。 作为一家国有大型建筑设计机构，我们始终秉持高度的社会责任感，致力于为在校学生提供实践锻炼与专业提升的平台，诚邀富有创新精神、踏实肯干、积极进取的优秀学子来我院实习！ 具体安排如下： 一、建筑学专业实习生若干名 1、学历要求：建筑学专业在读高年级学生（本科需大四下学期起，硕士不限）。 2、岗位要求：专业基础扎实，具备较强的方案设计能力。 3、能够保证连续实习3个月及以上者优先考虑。 二、实习待遇 1、实习期间提供工作餐补贴，表现优异者可获得额外补助。 2、实习结束后，考核优秀者将获推荐至总院人力资源部，享有优先录用机会。 3、工作地点位于成都市，住宿需自行安排。 三、招聘流程及联系方式 简历投递后，通过初审者将收到通知，并安排笔试与面试环节。

长期兼职水电暖图纸深化合作。

要求有施工业绩2条4库可查业绩，并有建筑行业单位社保满8年。

岗位职责 1.主导项目的概念设计、方案设计及初步设计阶段，具备出色的创意能力和扎实的设计功底。 2.熟练运用相关软件进行模型的搭建，效果图的表现，图纸的绘制及文本编排。 3.能适应短时间出差，包括现场踏勘、给甲方汇报等。 4.具有较高的沟通协调能力，能独立给甲方沟通协调汇报，并能根据甲方意见进行设计调整与优化。 5.能独立完成中小型项目建筑专业负责人优先考虑。 6.完成部门负责人交代的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历，建筑学等相关专业。 2.从事政府投资相关项目设计，5年及以上设计院工作经验。 3.具有较强的创新意识，能主动学习应用新技术；具备较强的沟通交流能力，可高效对接项目各方需求。 4.熟悉建筑相关规范及政府项目流程，熟练掌握AutoCAD、天正等设计软件。 5.需具备二级注册建筑师资格及中级职称，持有一级证书或高级职称优先。 待遇：该岗位税后收入12-18万/年 （优秀或者特殊情况可具体面议） 福利及其他：五险一金、商业保险、带薪休假、过节慰问金、节日福利、绩效奖金、优秀奖、通讯津贴、餐补、下午茶、员工培训与发展等； 待遇组成：基本工资+项目基本提成+绩效提成+其他绩效+优秀奖；

任职要求： 1、建筑学、城乡规划等相关专业背景； 2、具备3年以上相关工作经验，能够协助主创完成建筑方案设计全流程，以住宅类项目经验为主； 3、精通户型设计及总图强排技能（不具备该能力者请勿投递）； 4、在方案创作中具备创新意识，且在某一专项领域有突出能力（如动画制作、立面表现、AI建模等）； 5、工作认真负责，具备良好的职业素养和团队协作能力； 6、熟练掌握AutoCAD、天正、PS、AI、SU、PPT等设计相关软件，对建筑设计有高度热情。 （本岗位需参加面试及现场实操考核） 录用条件： 劳动者有下列情形之一的，不符合录用资格，用人单位有权解除劳动合同： 1、向企业提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况，求职简历与入职登记信息不符的； 2、患有、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大疾病，健康状况不满足岗位需求的； 3、试用期内考勤异常达3次以上，请假超过3次，或出现旷工行为的； 4、无法胜任单位安排的工作任务或未达到岗位职责要求的； 5、不具备本岗位所需的专业技能，未能通过公司组织的相关考核的； 6、不具备政府规定的基本就业条件的； 7、与原单位尚未依法解除或终止劳动合同及劳动关系的； 8、正在被通缉、取保候审、监视居住或受过治安处罚的。