本岗位需要持有1级建造师，建筑或机电专业，需人证合一，有项目管理经验，能够协调沟通控制施工进度，施工方案，工程量，签证进度款结算等

移动房屋设计师薪资结构:4K-6K 月休四天 上班时间:8:30-12:00下午14:00-18:00 岗位要求:1.2年以上建筑/工业设计经验，精通CAD/SU设计软件 2.创意落地强，熟悉模块化/移动房屋设计 3.热爱创新，对空间与环境趋势敏感

1、本科及以上学历，8年以上相关工作经验，建筑学、城乡规划等专业背景； 2、主导住宅类项目并具备公共建筑项目经验； 3、掌握建筑设计规范，能精准理解项目定位与客户诉求，具备良好沟通协调能力及方案汇报能力； 4、精通方案立面设计、动画制作与渲染表现，具备总图布局及户型设计能力者优先； 5、具有创新设计理念，有服务大型地产开发企业经历者更受青睐； 6、拥有团队管理实践经验，对建筑设计充满热情，具备出色抗压能力； （该岗位需通过面试及现场实操考核） 录用条件： 劳动者有下列情形之一的，不具备录用资格，用人单位有权解除劳动合同： 1、向公司提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况，简历内容与入职登记信息不符的； 2、患有精神类疾病、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大健康问题，身体状况不适应岗位要求的； 3、试用期内考勤异常累计超过3次，请假次数超过3次，或出现旷工行为的； 4、无法完成公司安排的工作任务或履行岗位职责的； 5、不具备本岗位所需专业技能，未通过公司组织的相关考核的； 6、不具备政府规定就业所需合法手续的； 7、尚未依法与原单位解除或终止劳动合同及劳动关系的； 8、正在被通缉，或处于取保候审、监视居住状态，或受过治安处罚的。

工作内容 1、负责建筑结构方案设计及加固方案制定，掌握结构加固现场施工流程与实施要点。 2、开展结构安全鉴定与检测工作，独立完成检测数据整理及鉴定报告撰写； 3、参与新项目现场踏勘，进行工程量计算及成本估算，具备基本的工程造价知识。 4、高效完成上级交办的专业任务及其他相关工作安排。 任职要求 1、具备结构设计实际工作经验。 2、精通加固设计、钢结构设计及结构鉴定等相关技术，熟悉工程造价者优先考虑。 3、建筑类相关专业背景，土木工程、建筑学、结构力学等专业优先录取。 4、持有驾驶证、二级建造师执业资格证书者优先录用。

岗位职责: 1. 负责建筑项目设计方案的规划与编制； 2. 与客户及项目组保持密切沟通，确保设计成果契合客户需求与项目目标； 3. 根据项目具体要求，推进方案的深化设计与落地执行； 4. 参与项目各阶段会议，对设计方案开展评审并提出优化建议； 5. 施工阶段协同现场团队，保障设计效果按图实现。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接客户及内部成员； 2. 拥有较强的创意构思能力和审美素养，可独立承担设计工作； 3. 精通相关专业设计软件，具备高效完成设计任务的技术能力； 4. 关注建筑设计前沿动态，能够准确理解并响应客户需求； 5. 具备良好的进度把控能力，能科学统筹设计与施工的时间安排。

做传统工艺臧式风格 需要实木开料 懂榫卯结构 会古建筑 做家具 自带工具

岗位职责 1.主导项目的概念设计、方案设计及初步设计阶段，具备出色的创意能力和扎实的设计功底。 2.熟练运用相关软件进行模型的搭建，效果图的表现，图纸的绘制及文本编排。 3.能适应短时间出差，包括现场踏勘、给甲方汇报等。 4.具有较高的沟通协调能力，能独立给甲方沟通协调汇报，并能根据甲方意见进行设计调整与优化。 5.能独立完成中小型项目建筑专业负责人优先考虑。 6.完成部门负责人交代的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历，建筑学等相关专业。 2.从事政府投资相关项目设计，5年及以上设计院工作经验。 3.具有较强的创新意识，能主动学习应用新技术；具备较强的沟通交流能力，可高效对接项目各方需求。 4.熟悉建筑相关规范及政府项目流程，熟练掌握AutoCAD、天正等设计软件。 5.需具备二级注册建筑师资格及中级职称，持有一级证书或高级职称优先。 待遇：该岗位税后收入12-18万/年 （优秀或者特殊情况可具体面议） 福利及其他：五险一金、商业保险、带薪休假、过节慰问金、节日福利、绩效奖金、优秀奖、通讯津贴、餐补、下午茶、员工培训与发展等； 待遇组成：基本工资+项目基本提成+绩效提成+其他绩效+优秀奖；

机电一建，带高工优先。

急需大量员工！直接【投递简历】联系 ！ 公司包吃住！不压工资！！ 【工作环境】坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调 【薪资待遇】26-30/小时，综合工资6800-9000/月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00） 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】普通工衣，坐班，（可自主选择及申请安排）主要做产品包装贴标签小件搬运操作登简单轻松，无需任何经验！ 【招聘条件】16-45周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好！！ 各岗位人员大量空缺，需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系你哦!

眉山市彭山区招镜子安装 只有60几平

眉山地区招聘2字头挖机驾驶员，薪资待遇需面议。

眉山市东坡区招水电

主要岗位：数控车床学徒工 薪资待遇： 每个月25号发工资， 月综合工资7000元~8000左右/月 企业要求及优势： ①18-45岁 ②学历初中及以上 ③上班时间：三班倒、月休四天 ④公司每年免费两次体检（入职体检自费） ⑤提供食堂、酒店住宿2人间环境优美

负责现场施工管理，工业厂房为主，

岗位职责： 1、负责建筑工程项目的整体规划与实施，确保项目按时、按质完成； 2、协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、投标工作，编写相关技术文件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量，确保符合国家相关标准和规范。 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师执业资格证书；

揭阳项目总包单位房建招带B证一级建造师，潮汕人，包社保，待遇可谈

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求：【诚聘】 一级市政、房建建造师：优先有2025年以后竣工的2000 万 + 全国平台可查业绩，带全套业绩电子版。 二级市政、房建建造师：优先有2025年以后竣工的1000 万市政道路 + 全国平台可查业绩，带全套业绩电子版，带职称证； 男女不限，待遇从优！

岗位职责： 1.全面负责房建项目施工管理，统筹进度、质量、安全及成本控制 2.组织编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 主持工程验收、竣工资料整理及移交工作，确保合规交付 5.落实安全生产责任制，及时排查并整改现场安全隐患 任职要求： 1. 持有国家一级建造师（建筑工程）注册证书，注册单位须可配合变更 2. 具备房建类项目完整施工管理经验，熟悉最新施工规范及验收标准 3. 具备良好的组织协调能力与应急处理能力，责任心强、执行力强 4. 学历不限，具备工程类相关专业背景者优先 5.无在建项目冲突，能接受项目所在地常驻工作

眉山市仁寿县招琉璃瓦、古建筑

四川眉山招建筑承包，古建、琉璃瓦、仿古彩绘、古建筑木工招熟手师傅3.4人，工资面谈

眉山仁寿招工地小工，会盖琉璃瓦，钉木条，领子校平，砌砖抹灰的

眉山市洪雅县招会盖瓦琉璃瓦师傅，技术过关。点工。工资好谈

房建市政水利公路电气机电专业有业绩

招聘需求：目前需要招聘方案：1位概念、1位立面、一位助理 概念 1、建筑学、城乡规划本科以上学历，接受应届生，老八校优先; 2、具有注册城乡规划师资格证书优先; 3、1年以上城市设计、概念规划项目主创或方案主导经验; 立面 1、环艺、建筑学、或美术相关专业，大学本科毕业 2、工作经历7年以上，从事建筑设计行业立面专项设计5年以上，有大型设计院优先 3、负责或参与过大型项目，熟练运用相关设计软件 4、有一定的审美功底 助理设计师需长期外派新疆工作 简历投递请附作品集

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位须可变更 2. 有项目负责人或技术负责人的经历

【关于我们】 黑贝设计成立于2017年，是一家聚焦规划、建筑、景观的设计协作平台。致力于乡村振兴和文旅两大板块。具有极强的创新和研发能力，AI（人工智能）前沿探索者，国家高新技术企业，以设计 + 科技为核心理念，专注为客户创造高品质的规划设计作品。 【岗位职责】 1. 参与建筑、规划、景观项目的方案设计与深化，独立完成所负责的设计任务； 2. 熟练运用 AI 工具（文本生成、图像生成、建模辅助、视频生产等）提升设计与出图效率，并能校验、迭代 AI 产出； 3. 负责方案审美把控，能准确判断方案优劣并提出可落地改进； 4. 独立负责项目模块或主导项目，向客户／甲方清晰汇报方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑学、城乡规划、风景园林／景观等相关专业； 2. 具有优秀的审美能力与判断力，对「美」有清晰而稳定的标准； 3. 熟练运用 AI 工具，具备提示词设计、结果校验与迭代优化的能力； 4. 专业基本功扎实，具备良好的结构化思考、表达沟通与汇报能力； 5. 责任心强、协作意识好；1 年以上相关经验。 【福利待遇】 面议（按能力与职级定档）+双休+社保+公积金+法定节假日 【工作地点】 公司办公地（具体以入职通知为准）。 【应聘方式】 在线投递（无需注册飞书，点开链接即可填写）： https://kcnp2gkk1mlg.feishu.cn/share/base/shrcnTerQ8xqQeF9UFmue5wUSMe 1. 简历与作品集请均以 PDF 格式上传，缺一不可； 2. 作品集请压缩至 20MB 以内，文件较大可附在线作品集链接； 3. 我们会尽快审核，通过者将与您联系安排面试，未通过者恕不另行通知。

效果图，平面图

1、掌握相关规范，可带领团队或独立承担全流程方案策划与深化工作；熟练运用设计软件（SU/PS 等）； 2、负责规划报审图纸的审查及技术核定相关事务； 3、协助方案团队解决项目方案阶段的技术难题； 岗位要求： 1、建筑学或城乡规划专业，本科及以上学历，具备5年及以上公共建筑项目经验； 2、具备出色的方案创作与实施能力，能独立完成建筑设计方案，并对项目各阶段进行有效把控； 3、设计创意与形态塑造能力突出，表达清晰，沟通顺畅，能准确理解并响应业主需求； 4、有大中型公共建筑项目设计经历，擅长设计过程的组织与管理； 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、节日福利

公司简介： 世外乡村集团是中国领先的度假式居家康养服务运营商，致力于打造“医养+旅居+地产”三位一体的高品质康养生态。旗下拥有赤水天鹅堡、雅安海子山、云南勐赫小镇等标杆项目。涉及业态：地产开发、酒店、物业、商贸、旅游、其他农业。 薪酬： 具有行业竞争力的薪酬体系，薪资范围20K-30K。 福利： 入职购买五险一金、节日福利、带薪年假、专业培训等。 发展： 集团化平台发展空间，清晰的职业晋升路径，参与大型文旅地产项目全周期运营的宝贵经验。 岗位职责： 1. 参与文旅康养类地产项目的前期概念规划与整体布局，依据项目定位（如康养社区、文化度假村、旅居综合体）提出建筑空间结构、功能划分及人流组织方案，体现适老化与健康养护特性。 2. 主导或深度参与各类建筑单体方案设计（涵盖住宅、公共配套、康养设施、文化展示空间等），在符合规范基础上融合地域文化意象与自然环境优势，营造沉浸式空间体验。 3. 负责从方案深化至施工图阶段的关键环节控制，统筹结构、机电、景观、室内等多专业协作，确保设计可实施性与成本适配成长期企业资源现状。 4. 研究并落实适老化建筑设计规范（包括无障碍通行、安全扶手、防滑地面、良好采光通风、紧急呼叫系统等），并结合康养需求（如康复花园、缓行步道、理疗区域等）开展专项空间设计。 5. 与策划及运营团队密切配合，将文化动线设计（民俗展演、手工体验区、节庆活动广场等）转化为具操作性的建筑空间布局，增强项目吸引力与客户重游意愿。 6. 参与施工现场关键节点巡查，处理现场与图纸偏差问题，保障设计理念落地；协助后期优化及基于用户反馈的设计迭代工作。 任职要求： 1. 建筑学或相关专业本科及以上学历，持有注册建筑师资格（或已通过部分科目考试）者优先考虑。 2. 拥有5年以上建筑设计工作经验，至少完整参与过1个康养、文旅或适老化项目（具备从方案到施工图全流程经验更佳）。 3. 熟知国家及地方建筑设计标准、消防法规、无障碍设计规范以及康养建筑相关技术要求。 4. 具备优秀的创意构思能力与空间塑造能力，善于将文化符号转化为建筑表达语言。 5. 精通 AutoCAD、SketchUp、Revit、Rhino、Photoshop、Enscape/Lumion 等设计与可视化软件。 6. 具备良好的跨专业协同与沟通技巧，能在多重限制条件下推动设计方案有效落地。

我们正在寻找一位兼具设计才华与领导力的建筑主创设计师。您将作为项目的核心灵魂人物，全面负责从概念方案到最终落地的全过程设计把控。这不仅是一个设计岗位，更是一个需要统筹技术、美学与管理的综合性角色。我们需要您具备卓越的审美眼光、深厚的技术功底以及优秀的团队领导力，能够带领团队攻克复杂项目，打造出具有行业影响力的标杆作品。 【岗位职责】 1. 全过程设计把控 主导项目的方案设计、初步设计及施工图设计的全过程，确保设计理念在各阶段的连贯性与完整性。负责关键节点的技术决策，解决设计过程中的重大技术问题，平衡创意与规范、成本与效果之间的关系。对项目最终的建筑品质负责，确保方案的高完成度落地。 2. 团队管理与指导 带领并指导方案设计师及深化设计师开展工作，合理分配任务，把控项目进度。负责团队内部的设计评审与质量审核，提升团队整体的设计