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1、本岗位招聘施工工人，非管理岗位； 2、负责雾森机电设备安装，调整、验收工作（地面、高空都有）； 3、需要全国出差（必须会很熟练的开手动挡车，这个技能一般的勿扰）； 【职位要求】 - 不限学历，不限经验，有师傅带 - 不怕吃苦，能挣钱 - 短的项目4-8天，长的项目2-3个月 【薪资福利】 - 学习期间：底薪3500+上项目补助100元/天+上项目吃住补助80元/天； - 独立带项目后：底薪3500+项目提成（项目金额的2.5%-5%），吃住费用在项目提成里面； - 公司承担

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巴中巴州通信工程大师傅中工 工资面谈

1生产管理：统筹生产任务的组织与实施，确保生产目标按时达成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，实时跟进生产进度，并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理：把控生产全过程质量，保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案，制定维保方案，并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理：落实车间安全生产责任制，防范各类安全事故。组织开展安全教育培训，执行定期安全巡查，并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度，提升团队专业素养，妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制：监控生产成本支出，优化生产效能。通过数据分析识别改进空间，提出降本增效措施，杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理：推进车间环境规范化管理，确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系，有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作：加强与其他职能部门的沟通配合，保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作，协调解决跨部门问题。 9持续改进：推动车间管理水平不断提升，持续优化生产体系。积极引入先进管理思路，改进现有作业流程与操作方法。

岗位职责： 1. 学习专业知识与营销能力：依据岗位实际需求，系统掌握相关专业知识及营销方法，提升销售工作的执行效果。 2. 客户联络与拓展：通过多元渠道与客户建立联系，积极开发潜在客户资源，同时做好现有客户的持续维护与关系深化。 3. 协助销售管理项目：配合推进公司销售管理类项目的策划、组织、落地与跟进，全面熟悉销售运作流程与管理体系。 4. 熟悉产品与服务内容：深入理解公司所提供的产品与服务，确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。 5. 掌握销售技巧与策略：参与专业销售培训，学习实用销售方法与应对策略，增强客户对接、需求挖掘与问题解决的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，医学、管理、市场营销类专业优先考虑，年龄在20至30岁之间。 2、具备良好的沟通表达能力，思维清晰，具有较强的分析判断与问题处理能力。 3、有进取心，具备团队合作意识及一定的组织协调能力。 4、抗压能力强，能主动配合市场部经理开展团队运营与营销任务，学习意愿强。 职位福利：周末双休、五险、提供住宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游 薪资构成：底薪+提成+奖金 工作区域：四川省内

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四川巴中巴州区招聘一名工程部水电工 综合薪资面议 岗位要求： 1、资质：持有电工证（特种作业操作证），具备独立上岗资格。 2、学历与年龄：初中及以上学历，年龄 25-45 岁，身体素质良好，能适应夜班及应急抢修。 3、经验：1-3 年及以上酒店、写字楼或大型场所水电维修经验；熟悉酒店给排水、暖通系统者优先。 福利待遇：购买社保，单双休，包吃包住 工作地址：巴中市巴州区白云台街168号