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日结业务员300-400
300-400元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限
想挣米得快来,轻松过万
其他销售包住社保交通补助包吃生日福利6-10人经验不限学历不限团购销售区域销售阶梯式提成销售额提成TOC
一、任职资格: 1、不限学历、年龄、经验,应届生实习生在校生和退伍军人可优先 2、具有一定的沟通能力和亲和力; 3、具备一定的分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有团队协作精神,有责任心,具备一定的抗压能力。 二、薪资待遇: 1、底薪4000元+提成3-30个点,入职提供免费培训、以及有师傅带,包吃住。     2、转正后5000元—8000元,另有年底奖金,节假日休息。 三、福利待遇: 1、免费提供住宿:3室2厅,距离公司十分钟左右的路程(房租、水电、物业费均由公司承担) 2、公司提供各种水果、甜品、零食、饮料 3、节假日免费安排出行旅游活动(团队聚餐、KTV、轰趴、野炊、户外拓展等) 4、每个人过生日都免费为其准备生日蛋糕和精美礼物 5、法定节假日为每位伙伴准备精美礼品 如果您想了解更多,可以主动联系我预约,我将优先为您安排面试!
其他销售职位社保经验不限学历不限高薪租房管家租房销售时间自由 不坐班住宅租赁合租房
我们不跟你聊空泛的理想,因为明白你真正想要的是轻松稳定的工作节奏; 我们不熬鸡汤,因为清楚一份踏实的收入才是最好的保障。 公司倡导快乐上班、开心赚钱,工作氛围轻松无内卷,挣钱也能很愉悦! 【我们需要你做】 1、在公司租房平台发布房源信息,客户主动联系沟通; 2、掌握客户需求,精准推荐匹配的房源; 3、根据客户意向提供专业租房建议,安排带看并推动签约成交。 无需穿正装!不用做地推!免端口费!!上班自由灵活,无需坐班打卡 【你将获得】 1、带看租房:底薪3000元+每单提成1000元+日结奖金3000元+3倍差价奖励,平均月薪8000以上 工作时间:9:10-18:30,午休1.5小时,办公自由不强制坐班 2、每周双休!每月5号准时发放薪资 3、入职即缴纳成都正规社保,法定节假日正常休息 4、职业发展路径:出房顾问→部门主管→区域经理(晋升凭能力,不看关系) 【我们的优势】 平台端口费用全免,房租支持、押一付三! 无中介费!转化效率高!租金范围从几百到数千不等; 房源充足,地段优越,公司管理超一万间优质房源(住宅、公寓齐全,租客需求全覆盖), 集中分布在城东、城北、城南核心区域,热门地段,出租快、不积压 【工作地点】可就近选择以下两个办公点 武侯区新希望大厦1408/1505/1508/1608室 锦江区东方广场A座1209(分公司)
雪茄师、水烟师
4000-15000元/月
其他销售3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
薪资4000-15000 保底最少一个月4000元+ 上班时间22:00-2:30 时间短,工资高;事少,试用期7天,专人培训
成都金牛区找销售工作认真性格开朗
3000-4000元/月
销售3-5年大专
找销售 工作认真 性格开朗
其他销售包住社保交通补助包吃生日福利6-10人经验不限学历不限团购销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成
任职要求: 1、有上进心、凡事积极主动; 2、有良好的亲和力和团队意识,听从公司工作安排; 3、想通过工作成长自己,提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求,有人带有人教,可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利: 1、试用底薪4000元+提成3-30个点,入职提供免费培训、以及有师傅带,包吃住。     转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得,另有年底奖金,节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境,及免费提供员工宿舍,宿舍提供齐全的家具家电,无需缴纳任何费用; 工作内容: 1、维护老客户,与团队共同协作开发新客户; 2、公司有独立的线上商城体系,做好线上线下相结合的新零售,维护老客户资源以促进线上复购。 注:公司人事部直招,。因公司每日接收简历量过大,人力资源部审核时间可能延迟,急需应聘者,可来电或加微信咨询、预约面试!
家政经纪人
5000-10000元/月
其他销售销售11-20人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售
岗位职责: 1. 开展市场调研与客户开发,挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系,提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展,配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标,参与跨部门协作项目 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力,能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强 4. 行业经验不限,欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信,具备服务意识与团队协作精神
租赁专员
8000-15000元/月
销售社保3-5人高中
【公司简介】杭州小租网络科技有限公司是专注于[电脑/IT设备]租赁服务的专业企业,拥有[8年]行业经验和[20w+]合作企业,致力于为客户提供灵活高效的设备租赁解决方案。 【招聘岗位】电脑租赁销售专员(5名) 【岗位职责】 ·开发新客户,拓展电脑租赁业务 ·维护现有客户关系,提高续租率 ·为客户提供专业的租赁方案建议 ·完成月度销售目标 【任职要求】 ·高中及以上学历,有销售经验者优先 ·良好的沟通能力和客户服务意识 ·对电脑硬件有一定了解者加分 ·积极主动,有较强的学习能力 【薪资福利】 ·无责底薪3800+高额提成45%起(月综合8000-15000+) ·五险 ·团队建设活动+节日福利 【工作时间】周一至周五9:00-18:00,大小休 【工作地点】天府五街美年广场A座
销售五险11-20人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成
不需要推销产品,主要做渠道搭建,维护客户关系。 上班时间9:15-18:00,周末双休!!!不加班!!! 底薪4500(3200+绩效300+月绩效1000)+社保+每月优秀个人奖励和优秀团队奖励,员工平均薪资8000-15000及以上,优秀者可达30000-40000以上。 工作内容: 1、负责全国酒店的价格谈判、合作 2、进行合作酒店的的考察和评估(无需出差) 3、根据公司经营方针开拓新的酒店资源 4、维护已合作酒店的价格并定期与其他平台进行比较,根据不同的情况做出相应的调整 5、协调公司与合作酒店之间的各种关系 6、利用携程、艺龙、去哪儿、美团等OTA预订平台售卖酒店房源。 任职要求: 学历不限,语言表达能力强,有良好的沟通能力,分析能力,五官端正、口齿清晰、反应灵敏,逻辑思维清晰,有销售工作经验优先
销售生日福利
岗位职责: 1、学习行业专业知识、掌握沟通技巧; 2、根据公司前期提供的客户资源,负责联系中小微型企业家及理工院校教授老师,帮助客户如何做好/商标注册、专利申请等业务,拓展新客户资源; 3、以正向的方式与客户沟通合作,树立良好的企业形象; 4、定期回访客户,提高客户满意度; 5、完成部门经理交代的其它工作; 6、分公司筹备中,内部晋升空间大。 任职资格: 1、年龄18-35岁,性格积极开朗,正能量; 2、会基本电脑操作; 3、工作热情积极、细致耐心、认真负责,具有基本的沟通能力、协调能力; 4、具有基本的组织能力; 5、普通话良好; 6、可接受应届生; 福利: 1.生日福利:礼物、红包、蛋糕 2.节假日福利:节日礼品、红包 3.一年两次以上拓展活动,根据实际情况无数次周边游 4.茶话会,各种点心、饮料随便吃喝,高级荣誉晚宴 5.5A甲级办公环境。公司有零食柜、冰箱、微波炉、满满的家的味道 6.轻松舒适的办公环境,绝对让你眼前一亮,既工作亦娱乐。
成都龙泉驿区招工地小工/杂工,需要自带电钻
200-260元/天
小工1-4天1-2人日结个人自备工具
成都市龙泉驿区招工地小工/杂工,需要自带电钻
成都 龙泉驿区 洪河
4月1日 08:52拨打电话
网约车司机社保20人以上日结C1照驾龄3-5年
【诚聘司机】 基本要求: 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围:21-60周岁, 3.持有C1或C2驾驶证,驾龄满3年及以上 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆,您专注驾驶即可 薪资日结,周末双休,工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”,与我互换联系方式详谈 欢迎联系~~~~
焊接包住包吃
大邑沙渠长白班门窗厂 优势:长白班➕男女不限➕手工活➕包吃包住+可预支 招聘岗位: 一:普工,男女不限,年龄45岁以下,学历不限。前5天100元/天,5天之后转计件,综合计件工资4000-5000,上班时间:7.30---18.30,月休2天,休息一个小时,月休2天,工作内容:负责门窗的组装,焊接,都是手上活,无重体力活 二:主播,,底薪7000,年龄25—30岁,上班7点-23点(每人播4个小时休息换其他人播) 包吃中下午两顿,包住4人间,有空调,平摊水电费 发薪时间:次月25-30号, 面试时间:下午2:00 ————————————。
成都 大邑县
4月1日 08:51拨打电话
四川成都新都来个150。两天现金
150元/天
挖机司机1-4天20人以上日结
新都来个150。两天现金
成都
4月1日 08:51拨打电话
成都金牛区测量员一名,工资1万2到1万5,包吃住
1.2-1.5万元/月
测量员月结
测量员一名,工资1万2到1万5,包吃住
免费送手表
7000-12000元/月
其他销售高温补贴3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多出差按单提成
能力突出 业务强 善于沟通 表达清晰
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保持好奇,获取新知,永远对未知的事情充满好奇,成长之路也可以很有趣。加入我们,给你成长、给你平台、给你机会,成为被别人羡慕的对象! 任职要求: 1、年龄16周岁以上; 2、有上进心、凡事积极主动; 3、有良好的亲和力和团队意识,服从公司工作安排; 4、想通过工作成长自己,提升个人综合能力。 5、学历与经验不做硬性要求,有人带有人教,可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利: 1、月结:底薪4000+高提成3-30个点+免费吃住; 2、公司提供优雅时尚的办公环境,及免费提供员工宿舍,宿舍提供齐全的家具家电,无需缴纳任何费用; 工作内容: 1、维护老客户,与团队共同协作开发新客户; 2、公司有独立的线上商城体系,做好线上线下相结合的新零售,维护老客户资源以促进线上复购。 注:公司人事部直招,不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大,人力资源部审核时间可能延迟,急需应聘者,可来电或加微信咨询、预约面试!
销售
1.1-2.1万元/月
销售生日福利高温补贴3-5人1年以下中专/中技面销/陌拜较多外勤按单提成
儿童手表免费送 利润平分
老旧小区加装电梯业务员,
销售月结电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤TOC
负责跑业务,老旧小区加装电梯的对接具体工作面谈
土建 装饰公司业务员
销售包吃学历不限电话销售面销/陌拜区域销售按单提成TOC
园区联系业主,有土建 装饰业务经验的,沟通能力强,
销售专员
4000-6000元/月
销售专员1-2人1-3年大专
1. 男女不限,1–3年销售/业务工作经验,有绿化、园林、市政经验优先! 2. 熟悉绿化工程投标业务优先! 3. 具备良好的沟通表达、谈判及客户维护能力,执行力强,能吃苦耐劳。 4. 跑业务,发掘新客户,维护老客户! 5. 工作积极主动,责任心强,有团队意识,能接受外勤工作。 6.有新媒体运营相关经验优先! 7.负责领导安排的其他事项。 四、薪资待遇 1. 薪资结构:底薪6000+高提成!试用期三个月!
销售专员
1-1.5万元/月
销售专员年终奖经验不限学历不限电话销售面销/陌拜其他产品/服务先进制造企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
公司简介:四川览越体育设施工程有限公司是集研发、生产、设计、销售及施工于一体的专业运动场材料生产厂家,主销EPDM橡胶颗粒等体育运动场地材料。公司秉持着 “以人为本” 的理念,致力于为员工提供广阔的发展空间与良好的工作环境,现招数名销售人员。 招聘岗位:销售专员 1、无责任底薪2500+高提成+周末双休+年终奖+多次晋升机会+优秀员工奖金+定期团建+团建旅游+国家法定节假日提前半天放,表现优秀者当月可转正。综合平均工资8K -13K 2、每三个月提供一次晋升机会,每个人都有机会成为主管、经理 3、我们有免费的带薪培训,有老员工一对一指导工作 [工作内容] 1、负责产品的市场推广与销售执行 2、拓展新客户资源,维护现有客户关系,配合团队处理客户咨询与需求 3、拟定个人销售方案,达成既定业绩目标 [任职要求] 1、具备较强的销售敏锐度和语言表达能力 2、性别不限、学历不限 [工作时间] 1、早上9:00-17:30(冬季午休一个半小时)(夏季午休两个小时),下午茶歇一小时 2、周末双休,休息时间灵活安排,薪资与职位由个人能力和职业态度决定~公司氛围融洽,同事间互帮互助,携手成长。若你心怀目标,期待与你并肩登顶 联系电话:***********胡经理
销售专员社保餐补1-3年大专个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公课程/培训类产品网络销售教育培训
一、任职要求: 1.性别不限,形象良好,大专及以上学历优先,市场营销、工商管理等相关专业优先考虑; 2.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,应变能力强,能适应高强度工作压力; 3.为人正直,工作踏实,具有高度的责任感和团队合作意识; 4.热爱销售工作,敢于面对挑战,心态积极,有明确的职业目标和进取心。 晋升通道:初级销售—高级销售—销售组长—销售主管—销售经理—销售总监。 注:若您拥有院校、行业等大客户资源,可直接应聘销售经理岗位。 二、岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源,通过电话销售、面对面洽谈等方式开发客户,达成公司制定的销售任务; 2.开展客户关系管理与维护,做好业务跟进及客户信息记录等后续服务工作; 3.深入挖掘客户需求,为其量身定制专业的无人机培训课程解决方案; 4.积极参与公司定期组织的各类培训,持续提升销售专业能力。 三、福利待遇: 1.缴纳五险,享有午餐补贴、话费补贴; 2.享受国家法定带薪年休假; 3.参与团建活动及节日慰问等员工关怀福利; 4.提供系统化培训支持:包括入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升培训、晋升培训及管理类培训。 上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;每周实行大小周休息制度。
网络销售经验不限大专互联网金融微信营销网络营销经验客户关系维护
00后整顿职场,招人!!无KPI压力!真诚至上!! 岗位职责: 1. 公司提供精准客户资源,无需外呼,主要通过线上聊天工具沟通; 2. 根据项目实际情况,向客户清晰传递真实有效的信息,帮助客户理解项目价值; 3. 持续维护客户信任关系,实现客户的高效管理与长期合作。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和人际互动技巧; 2. 关注并主动了解经济政策、时事动态的能力; 3. 学习意愿强,执行力高,心态稳定; 4. 有销售相关经验者优先,年龄21~32岁。 岗位待遇: 1. 薪资:底薪4000+提成,正式员工2024年至今月均收入2-3w,多劳多得; 2. 福利:每月设有额外激励及团队建设活动,如现金奖励、实物奖品、户外拓展、短途旅行等; 3. 环境:办公地点位于成都超甲级写字楼,四季恒温,独立工位,配备冰箱、微波炉等,设施完善; 4. 交通:通勤便捷,紧邻世纪城地铁站。 工作时间: 1. 工作时段:周一至周五 09:00-18:00;周六 09:00-16:00;午休一个半小时; 2. 固定周日休息,不定期享受双休; 3. 法定节假日正常休假,带薪假期照常享受。 岗位晋升: 1. 唯才是举,以业绩为核心,综合能力为参考,每6个月组织一次晋升评估; 2. 晋升路径:顾问—经理—主管—副总
销售专员包住社保生日福利3-5人1年以下学历不限不接受居家办公房地产
招聘城市新中心高端一手项目高级置业顾问 现面向行业招募3位潜力新人,培养年收入百万的销售精英 我们给予的支持超乎想象: 有经验者底薪4500元(全程保障,试用期无折扣)+高比例提成60%-72%,个人最低享有六成提成,综合月均收入2w+; 配套提供住宿,入住200平米高品质住宅! 福利待遇 1. 五险+员工生日礼遇+带薪年假等多项关怀; 2. 完善的晋升通道:高级置业顾问—店长—区域经理—区域总监—公司董事,能力决定发展速度; 3. 多样化团队活动,包含户外拓展与团建交流; 4. 稳定协作的团队氛围,同事关系融洽,办公环境舒适高效; 若你追求更高品质的生活方式,欢迎加入我们的行列!配备专人指导,手把手带教成长; 工作模式 我们是本地知名品牌的实力企业,采用类自营式运营机制。公司搭建专业平台,专注代理城市核心区域高端新盘项目,统一导入客户资源,你只需专注促成成交即可。 所在团队为成都商业地产业绩冠军团队,盈利能力位居前列。过往数据显示,勤奋且用心的成员年收入普遍在五六十万以上,去年共有3人实现约200万提成,7人达成约100万收入,其余成员亦有不同程度收获,当然也存在未达预期的情况。 专注服务高净值人群,聚焦顶级客户需求,操作成都最具价值的一手高端项目。我们认为,选择往往重于努力,做好销售需把握三大关键: (1)客源保障:扎根麓湖富人区板块,服务成都顶尖富裕群体。公司设有专属媒体引流部门,有效破解传统获客难题; (2)产品优势:主推南门城市发展核心区的优质项目,合作方涵盖中海、中建、中铁等开发商,产品定位高端、市场认可度高、客户转化能力强; (3)团队实力:隶属于成都业绩领先的标杆分行,全员作风扎实、责任心强。从基层业务员到店董、总监乃至高层,均保持高度投入。管理层常态协助下属作业,亲自参与谈单支持,老总亦会深度介入策略制定与客户攻坚,整体成交效率与开单成功率行业领先。 诚邀你前来实地参观交流,深入了解团队与发展机会,期待你的到来!
网络销售
4000-9000元/月
网络销售社保交通补助保险生日福利五险一金高温补贴五险餐补6-10人1-3年学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB对企业/机构(To B)销售经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销社群运营/用户运营
急招,不打电话!不外出销售!坐班打字不跑外,想找办公室文职的看过来,没有勾心斗角,工作内容简单易上手,有人带,有方法 岗位职责 1. 通过互联网等线上渠道,配合公司开发客户,推广公司制冷相关产品 2. 负责客户沟通、跟进、成交,维护客户关系 综合薪资可达4-9k,提供餐补五险 我们优势 平台稳定,客户资源充足,有人带、易上手。 只要肯努力,收入和成长空间都非常可观。 有意者直接私聊,不需要简历,欢迎咨询面试!
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1.2-1.8万元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOB
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
大客户代表
6000-11000元/月
大客户代表3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1四川迅锦为浙江大华股份旗下显示产品四川区域运营中心; 2、新团队负责完成产品及方案的培训,公司提供行业客户资源及联系方式,销售负责客户的开发和跟进,完成公司既定的行动方案和目标;3、挖掘意向客户和潜在商机、客户拜访,配合客户制定项目方案,招投标,合同签订及应收款跟进; 任职要求: 有较强责任心,上进心,具备一定的市场分析及判断能力,优秀的服务意识及团队合作精神,有较强的沟通能力,有信息化行业经验更佳。 工作时间: 上班时间(9:00-12:00,1:30-18:00)大小休。 招聘人数: 1人
销售专员社保1-3年大专
一、公司简介 蜀华悦大健康管理公司总部坐落于中国海南医疗特区,是以数字医疗为核心的高科技健康产业领军企业。构建国际认证的康养服务体系,深耕慢病管理、运动康复、互联网医院、医养酒店及医养旅游等多业态综合服务。蜀华悦(四川)公司立足四川,辐射西南、西北地区,依托华西、协和、博鳌等医疗先行区三甲医院专家团队,以专业权威、质量至上的服务理念,为客户提供全链条健康管理解决方案。 二、招聘岗位 健康管理部销售专员(若干)工作地点:成都 三、岗位职责 1. 市场拓展与客户开发:调研健康管理市场需求,制定针对性销售策略,通过线上线下渠道(如企业合作、社群运营、异业联盟等)开发潜在客户,建立精准客户资源库。 2. 产品销售与方案推广:熟练掌握健康管理服务套餐(如体检定制、慢病管理、健康咨询等)核心优势,为客户提供专业咨询,结合客户健康需求与预算,定制个性化销售方案并促成签约转化。 3. 客户关系维护与增值服务:定期跟进已签约客户,跟踪服务体验与效果,及时响应客户疑问,推动续购与复购;挖掘客户深层需求,推广增值服务,建立长期稳定的客户合作关系。 4. 销售目标达成与数据管理:严格执行销售计划,完成个人及团队月度、季度、年度销售指标;记录客户沟通细节、销售进展等数据,按要求提交销售报表,协助部门优化销售流程。 5. 品牌宣传与资源协同:参与健康管理相关公益活动、行业展会等品牌推广场景,传递品牌理念与服务价值;协同健康管理师、运营等团队成员,保障客户服务全流程顺畅衔接。 6. 行业动态与专业提升:关注健康管理行业政策、竞品动态及前沿趋势,持续学习健康管理专业知识与销售技巧,提升自身业务能力与客户服务专业性。 凡有下列情形之一,不得报名和录取: 1.因犯罪受过刑事处罚的; 2.被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的; 3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的。 四、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,市场营销、健康管理、医学相关专业优先,具备健康行业基础知识者可放宽专业限制。 2. 经验要求:1-2年以上销售工作经验,有健康管理、体检、康养、保险等相关行业销售经验者优先;无经验但具备较强学习能力与销售潜力者可考虑应届生。 3. 专业能力:熟悉健康管理服务或相关产品逻辑,能快速掌握各类服务套餐核心卖点;具备良好的客户需求挖掘、方案设计及谈判签约能力。 4. 综合素质:沟通表达清晰流畅,亲和力强,有较强的目标感与抗压能力;具备良好的客户服务意识与忠诚度,善于维护长期客户关系。 5. 其他要求:具备优秀的执行力与团队协作精神,能独立完成销售任务;熟练使用Office办公软件,具备基础数据统计与报表制作能力;认同健康管理行业价值,有积极正向的职业心态。 五、工作地点及薪资待遇 1.行业竞争力薪酬+绩效奖金+-+节日福利 2.工作地点:四川省成都市武侯区洗面桥街30号成都高速大厦。 六、应聘方式 简历+面试 通讯地址:四川省成都市武侯区洗面桥街30号成都高速大厦A座1608。 联系人:魏小姐 电话: (例:【健康管理部销售专员应聘】-张三-3年-成都) 加入我们,您将获得:
销售专员社保生日福利经验不限学历不限个人(To C)法律顾问周末双休电话销售经验法律咨询网络营销经验
愿意学习,无经验也可加入!!! 欢迎结伴同行,和朋友一起上下班更轻松!!! 上班时间:9:00-18:00 午休1.5小时,周末双休,工作不加班 薪资福利: 无责任底薪3000~6000+提成(3%-9%)+多重奖金(日、周、月500-4000)+社保,新手同样有机会月入8000+,试用期薪资全额发放~~~ 上月表现优异员工最高收入达3W 岗位职责: 1、为客户提供免费法律咨询,回应客户各类疑问 2、依托公司分配的客户资源,进行客户联络,完成签约并持续维护客户关系 3、对接法务团队保障服务品质,工作中可免费积累法律专业知识 任职要求: 1、具备良好的语言表达与沟通能力 2、态度积极,乐于学习并配合团队安排 3、接受应届生及零基础人员,公司提供系统化培训,无需相关经验即可入门 其他福利: 1、每月组织团建活动+生日关怀+节日礼品 2、目标完成奖励,涵盖日奖、月奖、季度奖等多项激励 3、春节享受15天带薪假期,法定节假日正常休假 4、每月15日准时发放薪资 5、新人配备专人带教,全程培训,工作节奏合理,按时下班
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