岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范 4.积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息 5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础数据录入等运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，踏实细致，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统或POS设备者优先4.学历不限，有快消、美妆、家电、服饰等行业导购经验者优先5.无经验者可提供带教培训，欢迎积极进取的应届毕业生加入

岗位职责： 1、负责开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 2、维护现有客户关系，确保客户满意度，提升客户忠诚度； 3、完成销售目标，定期汇报销售进度和； 4、，协助制定销售策略及报价方案； 5、收集市场信息，分析竞争对手，为销售策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、积极主动，有较强的市场洞察力和客户导向意识； 3、具有团队合作精神，能够在压力下保持高效工作； 4、熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档和报表； 5、对装修行业有一定了解，有销售经验者优先。

林海陶瓷高薪诚聘： 门店导购 2 名 任职要求： 有无工作经验均可，负责门店日常销售工作，协助店长完成每月销售任务。 任职要求： 1、男女不限； 2、有较强的沟通能力，能吃苦耐劳； 3、工资待遇：保底++电话补助+提成 月休3天（3500+） 4、上班时间：早上8：00-下午18：00 联系人:高女士（微信同号） 地址：夹江县黄土瓷都万象城、三江国际

【卡百利艺术漆招聘｜门店运营 / 客户跟进专员】 待遇：餐补节假日福利定期团建绩效奖金年底分红 因门店业务发展需要，现招聘一名门店运营及客户跟进人员。这个岗位以门店坐班为主，不需要长期外出跑业务，也不要求独立谈单成交，适合做事踏实、细心、稳定，愿意长期工作的人。 一、主要工作内容 1. 门店接待 负责门店日常值守，接待进店客户，做好基本介绍、倒水、引导参观样板和色卡，并及时通知相关负责人接待和谈单。 2. 客户资料整理 将异业渠道、业务员、老客户介绍、进店客户等不同来源的客户信息统一登记，记录客户姓名、电话、房屋位置、装修进度、需求和跟进情况。 3. 客户电话跟进 根据门店安排，主动联系客户，了解装修进度，邀请客户到店看效果、选颜色、了解产品，避免客户信息长期无人联系或遗漏。 4. 线索分配与提醒 将客户线索及时分配给相应人员，提醒老板、店长或业务员跟进，做好每次沟通记录，确保每一条有效客户线索都有人负责。 5. 老客户维护 定期回访已成交客户，了解施工效果和使用情况，收集客户反馈，维护客户关系，并争取老客户转介绍。 6. 售后登记与协调 负责接收客户售后问题，详细登记情况，及时反馈给施工或售后负责人，并跟踪处理进度，直到问题得到回复。 7. 门店日常管理 整理色卡、样板、宣传资料、合同和客户档案，做好简单考勤、工资记录、报表统计及门店基础卫生管理。 二、岗位要求 1. 做事认真、细心、踏实，有责任心； 2. 性格稳定，有耐心，愿意长期工作； 3. 能正常使用微信、表格和基础办公软件； 4. 不排斥打电话，能够与客户进行正常沟通； 5. 有门店接待、客服、文员、销售内勤或建材行业经验者优先； 6. 不要求有很强的销售能力，但必须有执行力，安排的客户要及时联系，安排的事情要有反馈。 三、我们希望你是这样的人 不需要你每天在外面找客户，也不要求你一个人完成谈单成交。我们更看重稳定、认真、守信用，能够把门店和客户资料管理清楚，把客户跟进工作持续做好。 这个岗位不是单纯“坐在店里等下班”，而是门店客户管理的重要岗位。做得好，能够帮助业务员放心外出找客户，也能帮助老板及时掌握每一位客户的进度。

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息与库存情况，及时完成补货、陈列及盘点工作 3. 处理收银结算、退换货及简单客诉，维护良好服务形象 4. 配合店长完成促销活动执行与销售目标跟进 5. 保持营业区域整洁有序，遵守门店各项管理规范 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5. 形象端正，亲和力强，热爱销售工作

（）---◆----乐山喜睿月子中心招聘岗位：【保洁】要求：初中以上学历，有酒店客房保洁相关工作经验，有责任心，服从安排等；年龄55岁以下员工，身心健康；福利待遇：年假、节日福利、法定假、工作餐、绩效奖金、年终奖等。上班地点：乐山市市中区三苏路1333号（乐山妇女儿童医院保健楼五楼喜睿月子中心）。咨询电话：

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

薪资福利一： 1、无责任底薪+业绩提成+学历补贴+五险+包住+3个月晋升机会+带薪年假15-20天+节日福利+团队团建。前期综合收入3500－5000，后期稳定在6k - 7k以上 2、宿舍配备洗衣机、空调等生活设施，环境安全整洁，可直接入住 3、每月组织聚餐、唱歌、旅游等活动，传统节日发放公司定制礼品 薪资福利二： 1、公司统一安排住宿 2、享有健全的激励体系，包含优秀员工奖等多项奖励政策 3、晋升至经理岗位后，公司支持门店创业项目，无需个人出资，管理岗位优先从内部选拔，当前企业处于快速发展阶段，晋升机会多。每季度一次晋升评审，每年四次晋升窗口，晋升路径清晰透明，职级提升后薪资及相关待遇同步调整 工作内容： 1、负责客户接待、商品推介、门店促销活动执行及客流引导等销售相关事务； 2、维护客户关系，提升客户满意度与复购意愿； 3、具备较强的服务意识与职业操守，认同服务至上的工作理念； 4、接受零经验入职，配备带教导师，一对一指导操作流程。 任职要求： 1. 具备高度责任心与高效执行能力； 2. 拥有积极向上的工作心态；大专及以上学历 3. 年龄：*******，无不良嗜好，身体健康 4. 性格乐观向上，充满活力 5. 身体裸露部位无大面积明显纹身

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1. 协助政府部门开展金融服务工作，面向特定人群提供支持； 2. 负责客户信息的采集、整理与归档管理； 3. 深度维护现有客户关系，定期进行回访，提升客户满意度与忠诚度； 任职要求： 1. 具备交通工具者优先考虑； 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通与理解能力； 薪资待遇 底薪3000，根据个人能力计算提成，多劳多得，上不封顶，平均收入：10000-15000， 上班时间： 周一：8:30-18:00，周二至周五：9:00-18:00 周末双休，节假日正常休息 福利待遇 不定时下午茶；生日红包及节日红包；年终奖； 年轻化办公环境，氛围融洽，工作自由度高

猪肉分割师傅猪肉分割师傅薪资福利:工资待遇面议招工人数:1名上班时间：6点到12点

岗位职责: 1.负责超市内日常营业活动，包括但不限于商品销售、客户服务与商品陈列； 2.维护超市环境的清洁与整洁，确保提供良好的购物环境； 3.协助处理顾客咨询，解决顾客在购物过程中遇到的问题； 4.参与超市促销活动的策划与执行，吸引顾客增加购买量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地解决顾客问题； 2.具有一定的商品知识，能够准确向顾客介绍商品详情； 3.有责任心，能够完成超市日常运营任务； 4.能够适应轮班工作，包括周末和节假日的加班安排。 工作时间： 8:00-21:30 2天通班1天休息 一个月30天20天上班10天休息

收银员招工人数:数名

乐山峨边彝族自治县招销售专员

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转介，只需对接客户完成讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及车辆销售或保险业务） 工作内容： 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签约。 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象。 3、办理合同签署，整理并归档相关资料。 4、遵守团队管理要求，执行上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日可补休） 工作地点：乐山哈弗wey沃尔沃等 四川地区门店较多，统一就近分配 面试通过后安排为期两天集中培训，随后分配至对应店面，全程有资深员工或督导带教 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-30000元，收入水平取决于个人销售业绩 【福利待遇】： 1、入职即缴纳五险一金； 2、工作满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日礼品、团队聚餐、K歌滑雪等团建活动）； 6、公司网点广泛，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备销售工作经验者优先； 2、年龄22岁****之间，形象良好； 3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，具备团队协作意识。

1.负责区域拓展，能够进行客户的独立拜访及沟通拓展； 2.负责客户的沟通与维护，做好各阶段的需求收集及并确保按时完成并形成闭环管理； 3.能够独立对产品解决方案进行展示和讲解，回答客户的业务问题，并针对问题进行及时的跟踪反馈； 4.跟进区域内项目的执行推动情况，及时掌握项目进度、项目风险及结果反馈，确保项目按计划推进； 5.市场信息反馈，包括主要供应商情况，竞争对手情况、市场发展、客户需求等信息； 6.负责区域合作伙伴的管理与协调，确保协作顺畅。

岗位职责： 1、负责开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 2、维护现有客户关系，确保客户满意度，提升客户忠诚度； 3、完成销售目标，定期汇报销售进度和市场动态； 4、，协助制定销售策略及报价方案； 5、收集市场信息，分析竞争对手，为销售策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、积极主动，有较强的市场洞察力和客户导向意识； 3、具有团队合作精神，能够在压力下保持高效工作； 4、熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档和报表； 5、对装修行业有一定了解，有销售经验者优先。