1.负责相应学科的督学 2.负责给客户讲解公司提供的服务 3.配合销售部给客户讲解产品促进成交

岗位职责： 1.负责接待学员及家长的咨询，结合学生学习现状与实际需求，制定个性化的课程方案建议； 2.挖掘潜在客户的学习需求，通过电话、微信、面对面交流等方式高效沟通，达成课程销售任务； 3.维护已入学学员的日常关系，推动续费与推荐新学员，持续提升客户满意度与粘性； 4.协助参与校区招生项目的策划与落地执行，协同团队完成整体招生目标； 5.完整记录客户咨询与跟进过程，定期更新客户信息档案，做好数据整理与反馈工作。 任职要求： 1.学历不限，具备教育领域销售、客户服务或家教经验者优先考虑； 2.具备出色的沟通表达能力与亲和力，擅长倾听并准确把握客户需求； 3.目标意识明确，有一定教育咨询服务经验，愿意通过业绩实现高收入回报； 4.热衷于教育事业，认同“以客户为中心”的服务价值观。 我们的福利 1.有竞争力的薪酬：高无责底薪+阶梯提成（业绩越高提成越高）+年终奖金（含新人保护期支持）； 2.完善的培训体系：入职前系统培训（涵盖产品知识与销售技巧）+在岗带教+阶段性进阶课程，助力快速成长； 3.清晰的晋升路径：课程顾问→资深顾问→咨询主管→咨询总监→校区运营经理； 4.人性化福利待遇：五险+带薪年假+节日礼品+生日关怀+团队建设活动+年度健康体检； 5.弹性工作安排：根据校区运营实际情况灵活排班，平衡工作与个人生活。

为什么选我们? 这不仅是一份职业，更是一次改变千万中高考生家庭命运的机会！你将帮助更多孩子顺利考入理想高中与大学，这正是我们投身教育事业的初心与使命！ 1、【办公氛围轻松融洽】：成都本土初创团队，充满激情、梦想与成长空间，你的加入即为核心力量！ 2、【区别于传统K12辅导模式】：无需补课培训，考试应用率达78%-85%；通过学习资料解析与线上实时指导体系，将科学应试中的简化答题规律转化为易懂、实用的方法传授给学生。 3、【产品优势显著】：由国内顶尖教研团队携手中高校共同研发，自主打造“考试大师”APP，凭借卓越的产品实力，迅速成为广大中高考考生备考不可或缺的学习工具。 4、【行业发展前景广阔】：公司专注于为学生提供应试技巧、升学规划及就业指导等一体化教育科技服务。仅四川地区，每年超100万中考考生、70万高考考生的提分刚需，市场潜力巨大，值得你全力投入！ 5、【薪酬待遇行业领先】：无责任底薪5000元起+高额提成+补贴+奖金；综合收入轻松突破万元每月。 6、【晋升通道畅通】：新设分公司正处于快速发展阶段，多个管理岗位空缺，不看资历，唯才是用！ 【岗位职责】： 1、对分配资源进行有效转化，主动开展电话邀约，引导客户到访，完成既定业绩指标。 2、针对初三、高三学生的学习现状进行深入沟通，精准识别问题，并结合公司产品方案，推动家长了解并认可服务内容，实现成交。 3、基于学生个体情况开展学习分析，制定个性化学习计划，促成辅导协议签署。 4、持续跟进潜在客户，定期回访在读学员，确保客户满意度与长期信赖。 【任职要求】： 1、年龄25-45岁，专科及以上学历，热爱教育行业，具备良好的团队协作意识！ 2、具有一年以上教育培训或升学服务相关工作经验； 3、目标感强，执行力高，服务意识佳； 4、具备优秀的沟通能力与快速学习能力。

高提成，购社保！享受带薪假！早九晚六 【薪资福利】： 1、底薪+提成+奖金；底薪6K，综合收入8K-12K，平均月薪：6k-15k 2、基础保障：缴纳五险一金+带薪年假+生日福利+业绩奖励+专业成长培训； 3、培养体系：新员工入职带薪学习+岗位实操培训+不定期职业能力提升课程； 4、晋升通道：咨询师-咨询主管-咨询经理-校长 5、独特专业的咨询服务环境，团队协作氛围融洽积极。 （公司注重内部发展，表现优异者可获晋升机会；即便业绩未达顶尖，但具备管理才能并能带动团队成长者，同样有机会进入管理层） 【工作内容】： 1、利用公司精准客户资源，通过电话与家长沟通，邀请其到校区实地了解 2、负责家长到校后的接待、咨询及合同洽谈签署事宜； 3、对报名学生进行学习情况测评，并出具分析报告，帮助家长充分理解； 4、为孩子量身定制升学规划方案，获得家长认同后签订服务协议，助力顺利入学目标学校； 5、与家长和学生保持良好互动，树立企业专业形象； 6、持续跟进已签约客户的服务进度，确保服务质量；建立客户资料库并挖掘潜在需求； 平均月入过万，发展空间广阔，适合有志于长期深耕的伙伴加入 任职资格： 1、年龄20岁以上，大专及以上学历，性别不限； 2、具备良好人际交往能力，性格亲和、表达流畅、举止得体，拥有较强的沟通协调与谈判技巧； 3、无经验亦可，只要热爱教育咨询行业、学习意愿强烈，渴望突破自我的求职者均欢迎加入； 【工作时间和休假】： 上午9:00-下午18:00，午休2小时：12:00--14:00 每周安排大小休，法定节假日正常放假 工作地点 1.清江东路198号保得商务楼9楼

岗位职责: 1.根据客户实际情况规划并推荐适宜的课程方案，确保教学内容精准契合客户需求； 2.运用多种沟通渠道向客户清晰传递课程特色与核心价值； 3.持续维护客户关系，快速响应并妥善处理客户提出的意见与疑问； 4.关注客户学习进程，协助其顺利完成课程目标； 5.与团队协同配合，共同推进销售任务及课程推广工作的落实。 任职要求： 1.具备强烈的客户服务意识，能深入洞察并把握客户真实需求； 2.拥有出色的表达能力与说服技巧，善于与客户建立有效连接； 3.认同团队协作价值，能够与成员紧密合作达成共同目标； 4.热爱教育领域，面对工作压力仍能保持积极稳定的心态； 5.学习能力强，思维敏捷，能迅速适应动态变化的工作节奏。

【公司简介】 公司成立于2019年，专注于为客户提供建筑工程师职称申报、评审及协办服务。 【工作内容】 1、根据公司每日分配的客户资源，通过电话沟通确认客户需求，并添加微信，借助网络渠道与客户建立联系，推广公司相关服务内容 2、运用微信等社交工具进行客户关系的维护与持续拓展 3、参与用户社群的运营管理，策划并执行用户互动活动，提升客户参与度与粘性 4、指导学员了解所在地政策及相关规定，及时回应其线上咨询，提供个性化职称申报方案，保障评审流程高效推进 【薪资待遇】 底薪3600元+提成+月度额外激励奖金，业绩突出者当月即可转正。综合收入普遍在6K-8K，能力优异者收入不设上限。 【上班时间】 上午9:30-下午18:00，周末双休，法定节假日按规定休假！！！ 【任职要求】 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2、具备良好的沟通能力与服务意识，有强烈的进取心和赚钱目标 3、对建筑工程领域有一定认知，具备基本的服务思维 4、能独立开展线上营销工作，具有市场敏感度，乐于学习与自我提升 团队成员以95后和00后为主，整体氛围轻松年轻，管理方式扁平，无复杂层级关系

一、岗位职责： 【招生】 1、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作，销售模式涉及电销、网销，面销；公司提供精准资源做扶持。并且需要月均3-7天的外出市场推广。 2、熟悉公司业务及公司自有App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料。 【教务服务】 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 3、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 4、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率的同时完成业绩目标。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销，医、药、护相关专业优先； 2、具有较强的客户服务意识、亲和力强； 3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力，适应快节奏的工作； 4、热爱教育行业，工作积极性高、执行力强、责任心强，善于学习、熟练使用各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末大小周轮休，国家法定节假日正常休息，保障您工作之余有充足的休闲时光。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有5-15天带薪年假，春节期间还有10-15天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。 加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

不加班！不加班！不加班！！！！ 公司团队以90后、00后为主，颜值在线，氛围轻松融洽，沟通无压力。 有意向的小伙伴，欢迎随时来聊！ ^薪酬：保底4500+1000绩效+高额提成 外加活动奖金，在这里月入七八千很常见，努力一点过万轻松，拼一拼两三万也有可能，收入高低，由你决定。 ^福利：享受带薪休假 开单即奖、首单激励、定期抽奖活动等你参与 ^工作时间：9:00-18:00，每周日单休，法定节假日正常休息 任职要求： 1、不限学历，不限专业 2、不限经验，有销售经历优先；无经验者公司提供带薪培训 3、态度积极，具备学习意愿，追求个人成长 工作模式：电话跟进+线下面谈，重点提升面谈成交能力 工作内容： 1、通过电话进行客户回访与沟通 2、细致回应客户咨询，提供专业解答 3、洞察客户需求，精准推荐课程方案 4、围绕公司销售目标，协同团队达成业绩 我们的优势： 1、直属甲方，零费用入职，无专业门槛 2、新人配备专属导师，一对一指导上岗 3、办公环境舒适，全程室内作业 4、公司提供优质客户资源支持 5、同事年轻有活力，工作氛围愉悦，视觉体验满分

1：企培行业2年以上经验，能独立拓展企业培训业务。2:中小B端销售3年以上经验，非常擅长与决策者沟通。3：有相关中小企业主资源。4：期望在管理培训行业长期发展。

成都光大国际旅行社轻川行分社户外徒步产品销售顾问招聘 关于我们 成都光大国际旅行社轻川行分社，深耕户外徒步旅行市场，专注打造高品质、个性化的徒步旅行产品（涵盖国内川西、云南、新疆徒步，国外俄罗斯、尼泊尔、日本、非洲徒步），致力于为户外爱好者提供“安全、专业、沉浸式”的徒步体验，是本地户外旅行领域极具口碑的品牌。现因业务拓展，诚邀热爱户外、擅长销售的你加入，一起推广优质徒步产品，助力更多人走进自然！ 岗位职责 1.产品销售与推广：负责分社户外徒步类产品（长途川西/云南/新疆徒步等）的销售工作，通过线上（微信、社群、旅游平台）、挖掘潜在客户，达成销售目标； 2.客户需求对接：公司一流的运营提供无限量客资（个人/企业/户外社团），精准了解客户的徒步需求（如路线难度、出行人数、预算、特殊需求等），为客户推荐匹配的徒步产品，提供专业的咨询解答，提升客户满意度； 3.客户关系维护：建立并维护客户档案，定期回访老客户，挖掘复购需求；同时收集客户反馈，协助产品部门优化徒步路线、服务细节； 4.户外资源联动：配合团队联动本地户外俱乐部、徒步领队、装备商家等资源，开展联合推广活动（如徒步体验日、路线分享会），扩大产品影响力； 5.销售数据跟进：定期统计销售数据，分析销售情况，制定个人/小组销售计划，及时调整销售策略，确保销售任务达成。 任职要求 1.热爱户外，懂徒步：有户外徒步经验（长线徒步优先），了解徒步旅行的基本常识（如路线难度分级、装备需求、安全注意事项），能清晰向客户传递徒步产品的核心价值； 2.销售能力突出：1年以上旅游产品销售、户外产品销售或相关销售经验优先，具备良好的沟通表达能力、客户挖掘能力，能主动开拓市场； 3.服务意识强：有耐心、责任心，能站在客户角度思考问题，擅长解决客户在产品咨询、出行准备中的疑问，具备一定的应急沟通能力； 4.熟悉本地市场：了解成都及川渝周边户外徒步市场趋势、热门路线（如四姑娘山、稻城亚丁、贡嘎环线等），能结合市场需求推荐产品者优先； 5.积极主动，有团队精神：能适应灵活的工作节奏（部分节假日/周末需配合户外推广活动），愿意与团队协作，共同完成销售目标。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：无责底薪+高额销售提成（徒步产品提成比例优于行业平均水平）+开单奖金+季度/年度销售奖励，上不封顶； 2.福利保障：五险+法定节假日+带薪年假+员工专属徒步福利（免费/优惠参与分社徒步产品，实地体验路线）； 3.专业培训：入职后提供产品知识培训（徒步路线、安全规范、服务流程）、销售技巧培训，助力快速上手； 4.发展空间：可晋升为销售主管、产品负责人，或向户外徒步产品策划、社群运营等方向发展，职业路径清晰； 5.团队氛围：团队成员均为户外爱好者，定期组织内部徒步活动，工作氛围轻松、积极，实现“工作+热爱”双满足！ 想把徒步事业变成职业的你，加入轻川行，一起用脚步丈量风景，用专业传递热爱！

西外火车站需要一个轮挖。

保育老师 一、基本条件：1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具备强烈的团队意识与良好的职业道德，能胜任岗位工作要求，无违法犯罪记录。2.身心健康，能够正常履行招聘岗位职责。三、保育员岗位条件：1.持有保育员资格证，具备高中及以上学历。2.工作认真负责，性格开朗、和蔼可亲。3.乐于沟通，具备团队协作精神。4.有相关工作经验，年龄原则上不超过40岁，特别优秀者可放宽条件。践行‘劳动润童心，实践促成长’教育理念，依托小学部优质教育资源，构建‘生活即劳动、劳动即教育’的课程体系，将劳动教育融入一日生活各环节。通过种植养护、手工实践、生活自理等多元活动，兼顾幼儿认知发展与品格塑造，既培养孩子动手实践能力、责任意识与合作精神，又衔接小学阶段学习习惯与综合素养，为幼儿终身发展筑牢根基。 招工人数:2名 报名方式：1.材料投递：有意者请将个人简历、近期照片，以及能充分展示个人能力的优秀作品或资料，发送至邮箱：，邮件主题及文件名请统一格式：本人姓名+应聘岗位。2.现场面试：通过初审的应聘者，需凭本人身份证参加面试，按要求完成个人展示：展示内容：说课+才艺展示＋沟通环节（可选择画画、舞蹈、歌唱、朗诵或其他特长）。注意事项：面试者需带上以下资料：1.简历一份；2.身份证原件及复印件一份；3.教师资格证、保育证等相关岗位证件原件及复印件一份；4.学历证书原件及复印件一份；5.无犯罪记录证明；6.应聘教师岗位者需带普通话二级甲等证书原件及复印件一份。 工作地址:运动公园三期内（五里店社区六组）

达州市开江县招打胶

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

项目介绍：邀请商家入驻，升级带锁客的收款码，赋能实体商家门店数字化，让消费省钱，让商家赚360行的钱！ 3.合作要求：至少17岁，学生，宝妈，可兼职，可全职 4.利益利润 单日至少200，上不封顶，能者多得

西海国际旅行社城中营业部招聘！ 店长一名 年龄35一55岁 男女不限 低薪4000 年龄限制35一65岁 旅游管理员若干名 年龄35一55岁 男女不限，初中及以上文化程度 低薪2800 工作地址：城中人民街 联系电话：

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解国内外旅游市场动态，及时更新热门目的地及特色行程信息 3.协助客户办理签证、机票、酒店预订等相关手续，确保出行顺利 4.按照公司要求完成日常任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，热爱旅游行业，有亲和力 2.熟悉主流旅游目的地及出入境政策，掌握基本的行程规划技巧 3.学历不限，有旅游顾问相关经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备较强的应变能力和问题解决能力 5.能适应节假日工作安排，具备一定抗压能力 6，需要自己有车，

1.用公司指定账号，对接来京旅游的客户，沟通核心需求 2.按公司统一模板制作、调整行程方案（模板清晰易上手） 3.按流程推进成交，坚决不私单、不飞单 4.做好客户跟进记录，配合售前对接与必要售后协调

一负责旅游产品直播 二有旅游团带旅游团

百人旅游公司招聘：旅游顾问 招聘职位：旅游顾问-------旅游客服（50名） 岗位要求：国内线、半年以上客服经验或行业销售精英 薪资待遇 无责底薪岗：2000元起/月，提成13%起， 0底薪岗：提成19%， 随便干1-3W，加油干：3-6W，拼命干：8W+ 客咨保障： 有效咨询8-10个/天，全网自然流搜索粉、粉质保障； 20多条线、全年无淡季， 年入：20-50W 工作地址：张家界市永定区子午路国臣酒店2楼（子午公园对面）

1.根据学生需要，推荐相关课程。 2.监督学生学习情况。 3.维护家长学生的客情情况。 公司主要做中高考，针对的的学生群体以初高中为主。区别于传统培训机构，以大数据AI智能数据来进行线上学习。提升孩子的老师成绩

市场招生老师，薪资待遇:2500转正3000(浮动最高4000)业绩到访提成+业绩实收提成

学生售后，售后课后服务，与家长沟通，，招生

工作内容：负责前往各地市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织邀约购票客户准时到场参与活动，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干即可获得可观收入，年龄18-45岁均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周保底收入三千起 月入两万以上并非难事，工资周结不拖欠，多劳多得，只看付出！要求能适应长期出差，具备吃苦精神 我们只招有能力、愿行动的人，收入完全靠提成体现。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等从业经历者优先录用 在我这里，能拼敢拼、吃苦耐劳的员工，周收入过万或接近一万的大有人在。想赚钱的欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，喜欢走遍全国各地者更佳 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰、善于表达，具备优秀的社交沟通能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，进取心强； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看你是否有决心） 2、学历非硬性门槛（我们看重实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同市场开展地面推广，负责门票销售工作。每周六、周日邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需接受出差安排，性格开朗，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格活泼、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的人际互动技巧和沟通素养，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，全程指导上岗！（只看是否有决心！） 2、学历不设硬性门槛！（注重实际销售表现，认可努力付出） 3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神和目标感！（成果靠行动达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋激励奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

四代房旁边童装店 招聘营业员一名， 薪资待遇:底薪加提成 月休四天 电话号码 工作地点宣汉县四代房 还可登录官网了解更多岗位： 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

一、招聘要求 1.基本条件： （1）年龄28-40岁，形象气质佳，本科及以上学历。 （2）出色的商务谈判能力与高情商沟通技巧，能从容应对并深度理解不同客户群体的需求。 （3）强烈的目标驱动意识与结果导向，能积极承担业绩压力，享受挑战并达成目标的成就感。 （4）具备市场思维，懂分析，能策划，能高效统筹招生活动与项目，注重细节与客户体验。 2.优先条件（具备以下条件者将优先考虑）： （1）拥有至少3年教育行业的招生、市场或咨询相关经验，有成功的完整招生案例和可验证的业绩数据。 （2）拥有本地优质生源渠道、教育机构资源或相关人脉网络。 （3）具备较强的数据分析能力或新媒体营销策划经验。 二、福利待遇 1.薪酬：底薪（含绩效）6000元+高额提成，综合年薪10-30万。 2.晋升：清晰的职业发展路径（专员→渠道专员→招生主任→招办主任），并提供专业的内部提升培训。 3.福利：五险一金、节日福利、子女入读学费减免优惠。

职位描述： 工作内容：团队出差，前往全国各市场开展地面推广，销售活动门票。每周六、周日负责邀约已购票客户准时到场参加公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！要求可接受长期出差，性格开朗不怯场，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，快速掌握业务流程； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：口齿清楚，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取心态！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们只看你的意愿和态度！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者优先适配） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和目标感！（未来靠自己奋斗实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

男装品牌，服装导购，晋升机会大。形象好，热情开朗，有上进心，抗压能力强。

岗位职责: 1.提供专业化的家庭教育指导服务，协助客户缓解心理困扰 2.与客户保持顺畅交流，准确把握其家庭教育方面的实际需求 3.设计针对性的心理辅导方案，保障服务过程的专业与实效 任职要求: 1.具有扎实的家庭教育实践经验，可独立应对复杂个案情况 2.具备优秀的表达与倾听能力，能与各类客户群体建立良好互动 3.拥有较强的协作精神，积极配合团队完成服务目标