趣悦行达州旅游公司 为满足旅行社业务扩展需求，今日启动人员招聘工作 兼职：介绍客户旅游就可获得收入 工作自由，简单，轻松. 具体事项：电话详谈 电话：潘—

行业：教育招生 项目：3-16少儿幼儿口才培训招生 工作内容 1、组织开展少儿栏目海选活动的落地执行； 2、面向学龄前儿童及小学生家庭提供课程咨询支持； 3、运用销售技巧推广培训课程，邀请家长携孩子到校区参与体验活动； 任职要求： 1、可接受出差安排，年龄20-50岁，性别不限，身体健康，踏实肯干（出差周期以周为单位，每次从周一至周日，能连续出差者优先考虑） 2、敢于交流、乐于沟通、积极进取、渴望高收入； 3、具备基础销售能力，能有效推动课程推广工作； 上班时间： 1、每日工作4-6小时，每月休息10天，工作三周后集中休息一周； 2、工作期间每周固定安排周一为休息日； 福利待遇： 1、提成＋奖金＋各类补贴； 2、薪资按周结算，准时发放，绝不拖欠； 3、工作内容简单易掌握，无需经验基础，提供标准化话术，配备专人指导带教；

双休！！！ 有能力薪资可谈8000+ 每日/每周奖励 工作内容: 1、负责招生咨询工作，接待家长到校试课、报名。 2、维护新老客户 岗位要求: 有教育行业销售经验，K12学科培训经验优先。

岗位优势： 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金，福利全面覆盖！ 底薪加提成模式，试用期薪资无折扣，轻松实现月入过万！下班享受企业滴滴免费接送，告别通勤拥挤烦恼！公司提供精准客户资源，无需自拓客源，成单更高效！ 岗位职责： 建立与用户的信任连接，制定学习规划并跟进学习进展；在社群内及时答疑，提升用户满意度，维护社群活跃氛围；推动课程销售转化，持续优化销售环节，提高转化率。 职业发展： 双通道晋升机制：管理方向与专业方向同步发展，成长空间广阔！定期组织培训：涵盖专业知识与业务能力，助力快速提升！ 我们期待这样的你： 统招大专及以上学历，学信网可查（必备条件）；具备社群销售经验，年轻积极，擅长沟通；热爱互联网行业，乐于与中老年群体互动，具备耐心与同理心；

【公司福利】 1. 入职即缴纳五险一金，满6个月后升级为六险一金。 2. 每月享受企业滴滴用车补贴1000元，当日使用无上限限制。 3. 试用期薪资全额发放，不打折，每月月底准时支付当月工资。 4. 工作性质为线上沟通，无需外出，无地推、无面销任务。 5. 客户资源由公司统一提供，无需自行开拓。 6. 每月享有生日关怀福利，节假日赠送定制礼盒，定期举办业务表彰活动，内推成功奖励500元/人。 7. 年假根据工龄逐年递增，最高可达7天，支持灵活调休安排。 8. 工作方式以微信及电话沟通为主，高效便捷。 【薪资待遇】 1. 薪酬结构包含基础薪资、业绩提成及每月固定车补1000元。 2. 新员工月均收入达8000元以上；转正稳定后，月收入区间为1.5万至2.5万元。 【任职要求】 1. 需具备统招大专或以上学历。 2. 有教培领域用户运营或社群运营相关经验者优先考虑。 3. 具备优秀的沟通表达能力、同理心和客户服务意识，能及时准确处理学员问题。 【岗位职责】 1. 通过企业微信与电话相结合的方式与学员保持有效互动，推动体验课学员向正式课程转化，定期跟进作业完成情况并提供疑难解答。 【职位优势】 1. 公司拥有精准一手推广资源，岗位聚焦于客户维护与转化。 2. 知名讲师团队协同支持签单，显著降低成交难度。 3. 为新入职员工配备全新笔记本电脑。 4. 提供系统化专业培训，零行业基础也可快速上手。 5. 团队年轻化，成员主要为90后与00后，工作氛围轻松活跃。

工作职责： 1. 负责邀约家长与学生到店参与课程体验； 2. 深入挖掘客户实际需求，提供定制化销售方案，向家长讲解课程内容与服务优势，完成既定销售任务； 3. 主动拓展新客户群体，积极宣传机构课程安排及各类活动信息； 4. 全程跟进销售各环节，保障销售流程高效有序推进； 5. 研判市场竞品动态，优化销售策略，提出可行性建议以提升业绩表现； 6. 配合开展市场宣传活动，助力提升机构品牌影响力和认知度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、销售类专业优先，非相关专业但销售能力突出者亦欢迎加入； 2. 具备优秀的沟通表达能力，可独立推进并完成销售全流程； 3. 有教育培训行业或相关领域销售经验者优先录用； 4. 具备良好的团队协作精神与协调能力，能有效协同他人解决工作问题； 5. 对市场变化敏感，具备较强商业洞察力，能及时捕捉需求与商机； 6. 抗压能力强，自我驱动力强，能在高强度工作中保持稳定发挥； 7. 学习意愿强烈，具备持续学习能力，主动精进专业技能与销售方法。 公司福利：节假日放假 五险一金 春节假期长，团队氛围好，团建活动多 欢迎加入

岗位职责： 1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先【接受应届，但需接受销售地推性质、接受指标考核；倾向有客服、销售】 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识【了解教育行业，有学科类培训经验优先】 4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。【电销占比不大，没通时通次要求】 发展通道： 1.专业销售路线：职级从P1-P2-P3-P4层级细化； 2.销售管理路线：1-2 年就有机会晋升管理岗：先从独立负责 1 个中心校的校长做起，后续进阶到区域运营校长，统筹多个校区 ，不用 “熬资历”； 3.内部晋升职位：内部定期开放各类岗位的竞聘通道，只要你有对应能力，就能申请转岗。 薪资待遇： 无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。

公司介绍: 我们是一家专注于提供高质量教育课程的机构，致力于帮助学生和家长找到最合适他们的课程，主要是做中、高考提分快速提分，针对艺考生、偏科生和距离目标学校分数目前有一些差距的学生，在短时间内快速提升。 一、工作内容非常简单公司提供资源进行邀约，邀请家长带上学生到公司(或者线上)体验中考、高考提分课程。 只负责邀约上门听试听课程，不负责谈单，公司有成交师团队负责接待以及成交，成交后对接由售后团队负责。 二、工作模式： 电网结合的模式，没有通时通量要求，纯小白也可快速上手。 三、上下班时间：朝9：30晚19：00，午休1.30小时，绝不加班，双休，享受国家法定节假日，带薪年假 四、薪资待遇： 固定薪资：3000底薪+提成+绩效1000-5000+孝心奖+委屈假等。按照要求做月均科目数8科以上，轻松8k+，各种激励方案月入上万，转正后15000+上不封顶。 多种福利：下午茶、现金、周边游、双倍计薪、周月团建、直系亲属生日礼品，带薪年假，委屈假等 交通便利，感兴趣可直接联系我详细沟

核心职责： 客户开发与转化：通过线上线下渠道，精准挖掘户外活动潜在客户，提供专业咨询，完成销售目标。 方案定制：根据客户需求（预算、体能、兴趣），像户外导师一样为其推荐并规划最合适的路线与产品。 ■关系维护：建立客户档案，进行行前沟通、行后回访，打造高粘性的"户外朋友圈"，推动复购与转介绍。 ■市场洞察：追踪户外旅行趋势（如GLAMPING、徒步、研学等），反馈客户需求，协助优化产品线。 ■品牌传播：用亲身经历和真实感悟，在社交媒体分享产品亮点，成为公司值得信赖的"面孔"。 希望你具备： ■你是一个户外爱好者：这是最重要的！所以至少深度体验过徒步、露营、登山等其中一项，能分享自己的精彩瞬间。■共情力：能听懂客户背后的需求（是想要放松、挑战还是社交？)，并提供情绪价值。 ■学习力：对户外知识（装备、路线、技能）保持好奇，能快速学习并成为客户的"户外百科"。 ■诚信靠谱：你对安全的重视和对承诺的守护，是客户信任的基石

课程顾问的工作内容 1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解； 2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程； 3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库； 4、跟进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标 5、定期参加会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作。 待遇：有经验的资深课程顾问：无责底薪5-6K+2K绩效奖+高提成+奖金+五险 无经验的课程顾问：无责底薪4K+2K绩效奖+高提成+奖金+五险 以上待遇真实，不要懒惰的，只要你不怕吃苦，均薪1-2W 工作时间：朝九晚六，月休6天 发薪日：每月15号 福利：生日红包，节假日礼品，年底奖金等 校区一：成都市高新区瑞鑫时代大厦B座10楼1003 校区二：成都市锦江区东大路蔚然中心A座701 面试通过可就近分配

达州市渠县招电焊、叉车工、工地小工/杂工

厕所的下水道管子坏了，大约4米距离，准备从新打了安装，有这方面的师傅麻烦推荐一下

工地现场电工8000元。 1、达州市宣汉县土黄镇樊哙站高铁站招工地水电工。 2、负责房建工地临水临电。 3、熟悉设备机械使用、维修、保养，比如铲车、叉车、发电机等。 4、有效期内的电工证，年龄不大于45岁。 5、会铲车、叉车。 6、项目刚进场工期3年。 7、具体工资面议。

招随车吊司机1名，要证件齐全。

杭桃里小酒馆招聘啦 老板随和，气氛融洽，待遇优厚。 不重文凭，重人品不求学历，求能力 你未必出类拔萃，但肯定与众不同，欢迎加入我们 18-30岁服务生（可免费培训调酒） 性格开朗活泼有责任心，工作积极 服从管理，对顾客有一定的耐心 实习期5天，实习工资50/天，+提成（面谈） 工作时间随班次调，月休4天联系电话

1：旅游同业销售，负责同业间的批发收客业务

招聘： 薪资：3500-28000元/月 职位详情： 旅游顾问

旅游管家 大专以上学历，年龄22 - 35岁。维护客户的旅游咨询与接待，保障旅客服务与安全 薪资福利:3000 - 5000元/月 招工人数:50名 工作地址:兴仁振兴大道太子家居旁

旅游销售 1、熟练电脑操作；2、有OTA运营民宿平台，途家，美团民宿等渠道经验者优先；3、有从事过电商运营行业者优先或会开车接受出差；4、有从事过别墅预定行业或者旅行社别墅、酒店策划行业者优先。1、负责公司OTA平台上相关产品的整体运营；2、负责管理和提升OTA平台，与各渠道进行谈判、合同签订等事宜；3、通过数据分析，配合引流工作并不断优化流量，提高流量转化率；4、出差对接产品 薪资福利:面议(根据面试者能力)+提成+社保+奖金+餐补 招工人数:数名 上班时间10点 - 18点，月休4日 工作地址:从化区城郊街东风村四社308号202室

北京圣德康伦旅游有限公司现招聘旅游管家60名，工作地点在北京城区，公司提供住宿，诚挚邀请你的加入！ 年龄要求：20—45岁，男女不限，学历不限。 岗位职责 任职要求 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有销售经验或旅游行业资源者优先 3. 抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪 4. 拓展旅游客户资源，对接个人、企业、团体等不同类型客户需求 5. 推广旅行社线路产品，完成销售业绩目标 6. 维护客户关系，提供售前咨询与售后跟进服务 无责底薪：4000元， 业绩提成3-5个点，管住 工资期望值：15000元——30000元 享受月休四天，需具备良好的沟通能力！！！诚挚邀请你的加入！ 联系人：韩总 电话：

市场招生老师，薪资待遇:2500转正3000(浮动最高4000)业绩到访提成+业绩实收提成

招童装导购

华南城奥莱（361度） 招聘：导购 上班方式：上一休一 薪资：底薪+提成，节假日福利，买五险 要求：，性格开朗，善于沟通，服务意识强；有亲和力；有服装销售经验者优先。 符合条件有意者请联系 联系电话：贾老师（)

职责：具备良好的职业素养与职业道德，遵守公司各项规章制度，落实工作任务目标。 按标准对接客户，清晰传达业务内容，邀请客户参与现场课程体验。 任职要求：表达流畅，逻辑清楚，能简洁准确地完成业务说明。 经验：勤奋务实，不限经验，应届生或转行者皆可申请。 福利：每半月发放薪资，收入构成为基本工资加提成。 全职、兼职均接受

工作周期：2025-03-24~2027-03-24 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-23 前台接待兼职课程顾问，负责接待家长来访，提供课程咨询与介绍服务

工作内容：负责前往各地市场开展地毯式推广，销售活动门票 周末组织邀约购票客户准时到场参与活动，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干即可获得可观收入，年龄18-45岁均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周保底收入三千起 月入两万以上并非难事，工资周结不拖欠，多劳多得，只看付出！要求能适应长期出差，具备吃苦精神 我们只招有能力、愿行动的人，收入完全靠提成体现。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等从业经历者优先录用 在我这里，能拼敢拼、吃苦耐劳的员工，周收入过万或接近一万的大有人在。想赚钱的欢迎加入 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，喜欢走遍全国各地者更佳 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰、善于表达，具备优秀的社交沟通能力，勤奋坚韧，抗压能力强，具备团队合作意识，进取心强； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看你是否有决心） 2、学历非硬性门槛（我们看重实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

德西尔珠宝急招 珠宝顾问 3名 4000-8000元/月 岗位要求： 1、年龄40岁以下，形象气质佳。 2、有销售经验优先，热爱珠宝行业。 3、具有良好的客户服务意识和团队合作精神。 福利待遇： 底薪+提成+职务工资+社保+加班工资+月度奖励+年终奖励+带薪培训+晋升平台+节日福利 上班时间：上半天休半天 工作生活两不误 联系方式： 刘经理 地址：达州市内、西外就近安排 井号:///

工作内容 1、为意向学员提供专业的教育咨询支持 2、结合学员实际情况匹配适宜的课程方案 3、持续跟进学员动态，保障服务流程顺畅 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力与咨询引导技巧 2、能精准把握学员需求并提供针对性建议 3、热爱教育领域，具备较强的服务意识与责任心

男装品牌，服装导购，晋升机会大。形象好，热情开朗，有上进心，抗压能力强。

岗位职责: 1.提供专业化的家庭教育指导服务，协助客户缓解心理困扰 2.与客户保持顺畅交流，准确把握其家庭教育方面的实际需求 3.设计针对性的心理辅导方案，保障服务过程的专业与实效 任职要求: 1.具有扎实的家庭教育实践经验，可独立应对复杂个案情况 2.具备优秀的表达与倾听能力，能与各类客户群体建立良好互动 3.拥有较强的协作精神，积极配合团队完成服务目标