工地跑工程机械租赁业务等，例如挖掘机租赁、装载机租赁

HWP(健康财富规划师)合伙人 一、要求： 1、28-50周岁/超龄者年收入需达6万元以上； 2、具备财务、销售、地产、教培等行业经验，中高层管理背景者优先； 3、个人征信良好，品行端正，遵纪守法； 4、统招全日制专科及以上学历（学信网可查），特别优秀者可放宽至高中； 5、企业主或拥有银行、证券、信托及房产销售经验者优先考虑。 二、职责及发展方向： 1、HWP专家：依托泰康大健康与资产管理平台，为高净值客户定制长寿解决方案、医养结合计划及财富保障方案； 2、全科医生：整合国内1500多家三甲医院资源，提供博鳌、西奈山、梅奥诊所等高端医疗绿色通道及全程就医陪护服务； 3、财富管家：协助客户进行资产配置与经营管理，制定投资策略、理财路径及家族财富传承规划。 三、职位福利： 1、薪资待遇：月薪8000元起，上不封顶； 2、绩效奖金、季度奖励、年终奖、全勤奖、工龄津贴、即时激励红包及国内外旅游等多种激励并行； 3、实行每周五天弹性工作制，周末双休，享受法定节假日； 4、提供销售、管理、培训三大职业发展通道，自主选择成长路径； 5、配备完善培训体系：新人集训5天+特训营30天、BCA课程30天、SCC系统进阶培训等，考核通过后颁发知名高校认证的HWP专业资格证书。 其他补充说明： 1、需能立即到岗，不考虑在职兼职人员； 2、本机构所聘HWP定位为健康财富规划领域的事业合伙人； 3、岗位准入标准较高，对年龄、收入水平、学历条件均有明确要求； 4、针对有潜力但缺乏经验或拟转型的准合伙人，提供全流程系统化培养支持。 —————————— 泰康集团为世界500强企业（2024年6月《财富》榜单排名第381位），自2007年起致力于科学养老模式探索， 引进国际CCRC持续照护理念，打造国内领先的高品质医养融合连锁品牌。 泰康养老社区拥有适老化相关专利300余项， “幸福之家”系列养老社区在品质与规模方面位列全球第三、亚洲第一。 集团已投入重资产逾千亿元，布局全国36座城市共43个养老社区项目， 其中20个城市22个园区已投入运营，累计入住高端长者超16000人， 构建起涵盖文化娱乐颐养社区、专业护理服务体系及自建医院、控股医院、合作医疗机构于一体的全方位大健康生态养老网络。 泰康集团西北区域旗舰养老社区“秦园”总投资26.5亿元，于2023年启动建设，预计2027年正式投入运营。 现面向社会公开招募HWP精英人才，携手共创事业平台，共同推进西北乃至全国养老市场的发展进程。

负责销售

一、工作内容 1.通过公司提供的精准客户线索，结合自主开发，与潜在客户建立联系，沟通其工商、财税等方面的需求。 2.分析客户需求，与后端同事配合为客户提供针对性的解决方案。 3.定期与新老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 二、岗位要求 1.不要求工商财税经验！财税相关专业或有B端销售经验者优先。 2.年满18周岁，，大专及以上学历，性格外向开朗。 3.具备出色的沟通表达能力和理解力，逻辑清晰，有亲和力，能站在客户角度思考问题，而不只是机械推销。 三、其他 1.无责底薪+绩效奖金+高阶梯提成，收入与你的能力挂钩，上不封顶。 2.作时间9:00-18:00,午休1.5小时。 3.双休+法定节假日。 4.公司位于高新锦业路，近地铁口，通勤方便。 5.公司提供带薪岗前培训

顾问设计师 岗位职责： 1. 负责接待到店咨询装修与家居服务的客户； 2. 根据公司产品特点，深入挖掘客户需求； 3. 为客户匹配合适的产品方案并进行专业讲解； 4. 推动客户完成下单及签约流程； 5. 对未成交客户进行后续跟进与关系维护； 6. 协同设计师完成签约前的各项准备工作； 7. 与设计师协作完成合同签订（以设计师为主导，顾问提供全流程支持）。 招聘要求： 1. 具备1-3年家庭装修行业相关工作经验； 2. 沟通表达能力强，善于洞察和引导客户需求； 3. 具备抗压能力，乐于学习新知识，工作有条理、有规划； 4. 普通话流利，有家装领域从业经历者优先录用。 薪资福利： 享有不定期激励奖金，包含业绩达标奖、超额完成奖，以及节日福利等员工关怀待遇；薪酬结构为：基础工资3000元+绩效1000元+阶梯提成1.5%-2%+合同转化奖励+回单奖励，综合月收入参考范围12-20K，岗位平均月薪1.5W/月 工作时间：每周一休息，周内9:30上班，周末9:00上班，每日18:00下班，午间休息两小时

负责进店顾客套餐销售 要求 有销售工作经验

1.负责公司石墨烯电采暖产品（如地暖、墙暖、供暖画等）的区域市场销售与推广。 2.开发新客户（包括经销商、装修公司、地产项目、终端用户等），维护现有客户关系，完成销售指标。 3.为客户提供专业的采暖方案咨询、技术解答和售前售后服务。 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈，协助制定区域销售策略。 5.参加行业展会、推广活动，提升品牌在当地的知名度。

1.市场开发 2.门店销售 3.电话营销

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，不限专业背景 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

房源单间价格300—900之间，不收取任何中介费用 上班时间：9:30到公司打卡，下班无需打卡，无需穿正装，工作时间自由灵活 休假安排：每月享有4天休息时间 工作职责：公司提供充足房源及发布端口，你只需在58、咸鱼、小红书等平台（渠道不限）发布房源信息，负责带客户看房并协助签约即可 房源资源丰富，覆盖全西安各个区域（东西南北均有分布） 薪资待遇：底薪800～8000阶梯式+提成，每成交一间提成500～800元 收入稳定，月综合薪资6000—10000元，经验不限，新人也可快速上手 入职即由主管一对一指导，全程带教，轻松入门 全西安设有11家分公司，可根据住址就近分配工作地点 支持短租、长租，房租可月付！！！！

森态小区擦玻璃谁做自己打电话

有没有在榆林大保当的木工师傅，我这里大量招人，天天现金，管吃管住。

榆林市大保当需要木工突击，下班现金管吃管住，工资四百，没有年产，问年产勿扰

招聘：大灶师傅一名 地址：苏庄则 联系电话：李老师

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

招聘：销售人员，薪资：月结，工作地点：自由，工作时间：自由，感兴趣联系电话：王老师

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

职位详情 任职基本条件 1·中专或以上学历； 2·工作细致、认真，责任心强，有较强的沟通协调能力； 岗位工作范围 1.根据公司的产品和业务需求，开拓客户，与客户制定合作方案 2.及时捕捉市场信息，了解市场动态，掌握销售进度、制定销售计划，并组织实施。 3.熟记公司产品规格，了解客户的生产工艺标准 4.根据销售主管下达的周或月销售面积指标，制定出详细的销售方案，洞察竞争对手的市场动态。 5.领导分配的其他工作事项； 工作责任 1.对客户订单转内部订单的时效性、准确性负责； 2.对部门单价核算的正确性负责； 3.做好客户资料归类存档， 4.对上级交办的工作实施效果负责 入职就交五险，5.5天制，生日福利，员工团建

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务建议 4. 参与销售方案制定、合同谈判及后续履约协调工作 5.配合团队完成跨部门协作，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与跟进记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 要求有招投标相关从业经验3年以

【加入贝壳，点燃你的职业高光时刻】 全成都门店 均可就近分配！！ 高收入潜力:底薪+高额提成+奖金，只要你足够努力,月入过万不是梦,轻松实现财富自由 灵活工作时间:合理安排工作与生活，让你在忙碌的工作之余,有更多时间陪伴家人、享受生活，广阔 发展空间:公司重视人才培养，为表现优秀的经纪人提供晋升机会，你可以从经纪人逐步成长为店长、区域经理,甚至更高层次的管理人才 年龄在20-40周岁之间，男女不限，学历不限，有无经验均可 具备良好的沟通能力和表达能力，善于与人打交道，能够准确把握客户需求 拥有积极乐观的心态，工作热情高，有较强的抗压能力和团队合作精神 诚实守信，遵守行业规范和公司规章制度，具有强烈的责任感和职业道德 如果你符合以上要求，并且对房产行业充满热情那么别再犹豫了!赶紧加入贝壳找房的大家庭与我们一起共创美好未来!

泰发祥建材家具广场招聘： 1、楼层管理员2名 2、营业员若干 3、商场保洁员2名 4、厨师+帮厨 电话:（同） 地址:榆林市东沙大道泰发祥建材家具广场

招聘临促东沙恒生超市卖水果上班时间：腊月23--29（除夕）11：00-7：00.8小时一天120元不要大学生！除夕那天下午六点下班联系电话：

工作内容 1、负责全屋整装产品的推广及销售工作 2、利用电话、网络等方式与客户沟通，达成既定销售任务 3、持续跟进客户，维护良好关系，保障服务品质符合客户期待 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与销售方法 2、能独立开展工作，拥有较强的市场判断力 3、热爱本职工作，有担当意识，能适应高效紧凑的工作节奏

有相关电话销售工作经验者优先 口齿清晰，具有良好的沟通能力 有强烈的赚钱欲望

营业员 1.学历要求：全日制本科及以上学历；2.专业要求：专业不限；3.年龄要求：年龄在35周岁以下；4.有相关工作经验者优先；5.对通信行业相关知识及行业发展趋势有一定的了解，熟练使用办公自动化软件，具备快速的学习能力者优先；6.身体健康、爱岗敬业、品行端正，具有良好的职业道德，较强的责任心和吃苦拼搏精神，具有良好的团队合作精神及敬业精神。营业厅内前台业务受理、业务销售等相关岗位 薪资福利:每月基本工资＋计件＋业务发展奖金＋福利，月平均薪酬为4000 - 8000元。试用期为2个月，试用期合格后按相关薪酬办法发放，同时按有关政策规定享受社保待遇。 招工人数:1名 报名时间：2026年1月29日 - 2月2日；报名地点：佳县电信公司三楼；报名需准备简历一份，持本人身份证、学历证书原件和复印件。应聘者接受录用后将与榆林鸿基通信服务有限责任公司签订《劳动合同》。 工作地址:佳县中街营业厅

招聘区域-新疆-山西-云南-四川-贵州-河南-广东-广西 岗位职责： 1. 聚焦市场拓展，依据公司销售战略及部门考核指标，推进新能源业务布局，重点开发B端与G端重卡类潜在客户资源； 2. 主导客户关系维护，实施大客户满意度管理，通过日常运营保持信息高效对接，快速识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题； 3. 深入市场一线开展调研（涵盖基础充换电设施、政策导向、销量动态、商用车行业趋势等），系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格信息并进行分析研判； 4. 协同相关部门持续优化大客户业务流程与制度体系，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上汽车行业从业经历，优先考虑拥有重卡销售背景（含纯电或燃油车型方向）； 2. 专业背景为汽车工程、管理学、公共关系、市场营销或相关领域者优先； 3. 掌握扎实的销售方法论，具备出色的沟通协调、应变反应与商务谈判能力； 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力，了解公务采购政策及业务开拓路径，具备实际市场开拓经验； 5. 具有较强的沟通表达、综合评估、抗压适应、自主学习及团队协作意识。

鲜美超市 招聘 长期！兼职员工！综合工资4500～6000 工作时间8个半小时 要求：有超市经验优先。

店员 善于沟通，热情服务，善于学习，服从管理，无经验可用，有销售经验者优先。 薪资福利:底薪加提成，加全勤，加业绩奖，加年终奖，3000-5000+上不封顶 工作地址:定边县西正街小学对面

薪资构成: 底薪5000交通补贴+提成，综合收入一两万，缴纳五险一金 岗位职责: 1.区域客户拉新:工作方式及理念面向市场做传播渠道，通过线下服务引入新客户。 2.客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动AI与行业场景的落地应用3.轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4.市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5.培训与赋能:为企业客户开展定制化培训，提升其对产品功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求: [经验要求】 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、Al、数字化领域服务经验优先)熟悉合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先。 [核心能力]目标导向:能将模糊目标拆解为可执行路径，快速响应市场变化并调整策略。执行力与效率:快速理解并执行策略，善用标准化工具(模板、话术)提升效率。AI技术敏感度:能快速掌握新产品功能，结合客户需求设计场景化解决方案。沟通与韧性:具备强抗压能力，能从挫折中快速恢复并重启行动;擅长客户沟通与异议处理。 [加分项] 技能特长:具备基础数据分析能力、熟悉远程协作工具 资源优势:自带客户资源或本地合作渠道者优先。

通过电话和客户沟通业务，挖掘客户的需求，上班时间：行政班，8小时制