想要挑战高收入、不甘于平凡生活的请继续阅读 很多人对房地产行业望而却步，担心自己没人脉、不善言辞、工作时间长、太辛苦等等，但你可能没意识到，房产行业正是让人快速成长、变得成熟稳重并拥有事业的平台。你日复一日拿着三五千的固定工资，久而久之失去了冲劲，别人住豪宅开豪车，你只能羡慕，因为你的收入连物业费都难以负担，差距只会越拉越大。现在有一个机会摆在面前：一年有望买得起车，两年具备购房实力，因为我们收入无上限，团队中有人月入数十万，只要你愿意投入、愿意拼搏，我会全力支持你，助你实现目标，短时间内实现逆袭。 给自己一次机会，勇敢拼一次，别让青春留下遗憾，全力以赴就好。加入我们，最差的结果是——你深入了解了房产，掌握了房地产投资知识，未来买房也能独立操作，没有投入，也就没有损失！ 中等结果：表现稳定，收入高于普通职业，时间更灵活，拓展高质量人脉圈，接触更多优秀人士，开阔眼界，提升成功概率！ 理想结果：成就自我，人生出彩，帮助他人，彻底改变命运！ 在这里 1、有家的温暖，入职即融入家庭，同事热情友善，让你不再孤单 2、零经验也可胜任，提供系统化培训，一对一辅导，只要肯学，一周即可上手 3、房产是公认的高薪领域，团队平均月薪超20000元，收入上不封顶 4、晋升路径清晰：置业顾问→店长→区域经理→战区总监→城市总负责人，凭能力晋升，公平透明，不看背景，不讲人情 如果你有兴趣，请继续了解 底薪3000-7000元，外加高达70%的提成，卖一套房佣金20万，个人可得10万，一个月的提成可能超过其他行业一到两年的总收入，这就是房产行业的吸引力 我们的要求： 1、高中或中专及以上学历，年龄24至45岁，若热爱销售、学习意愿强，学历可适当放宽 2、喜欢销售，乐于与人交流，敢于接受挑战，渴望提升综合能力 3、无需过往经验，但需真心求职，执行力强，态度积极，责任心强，态度优于能力 4、品行端正，善良正直，能与同事和睦相处，真诚热情服务客户 做事业，关键选对平台、跟对导师，加上自身努力，成功水到渠成 公司成立于2016年，目前为西南区域规模最大的企业之一，全国排名第五，属国内头部房产机构，平台实力雄厚。我们是成都到家了金融城高端住宅销售团队，专注优质新盘推广，区域氛围最佳，方向正确，导师引领，加上你的勤奋踏实，成功必然属于你

教育辅助，课程销售

岗位职责： 1、负责指定区域内的市场拓展、产品推广及项目跟进与实施管理； 2、维护现有客户关系，持续挖掘并开拓新客户资源。 任职要求： 1、年龄20—40岁，性别不限， 2、具备良好的沟通能力，有较强的客户开发积极性（需自带车辆）；

职位优势： 1、公司推广精准资源直接提供，易开发【新人入职一周能开单】； 2、讲师、客服协助成单，开单难度低，开单周期短，薪资稳定资源稳定，晋升空间大，公司福利待遇好； 3、新人有入职带薪培训！ 4、公司已在行业深耕数年，知名度高！ ———————————— 薪资福利： （不定期下午茶+节假日礼品【中秋端午圣诞节新年礼品等】+团建活动【运动会狼人杀游戏公司篮球社团】） 底薪4000+提成：新单提成+业绩提成（5-12个点）+开单奖金+月度奖金【500-3000】。 新人入职前期平均薪资6000-8000。半年后平均收入1-3w。 工作内容: 1、充分利用公司资源，与潜在客户进行有效沟通。 2、我们的任务是向客户介绍我们的产品，有专业老师提供的线上课程服务。 工作流程:企业微信工作台——介绍平台实力——推荐课程——达成合作 任职要求: 1.有强烈的事业心和责任心，积极的工作态度

项目:龙湖锦江峯萃 岗位职责:展厅线上线下获客并维系客户促进成交 岗位要求:35岁以下，大专以上学历，有经验可以放宽 岗位待遇:4000-10000（底薪提成加班费带看费五险一金） 上班时间:早上九点半至下午六点半，月休4-5天

我们公司是一个创业平台，如果目前你是离职状态，也可以来我们这里做副业赚钱，如果你是在职的也可以继续做这份兼职，当然如果你的眼光比较高，也可以跟我们一起创业！

岗位职责： 1、通过电话外呼方式完成邀约到访，维护在籍学员关系，达成既定业绩目标 2、参与市场推广活动，接听客户咨询来电，完成预约访问并提供课程规划建议；借助电话沟通等形式，持续跟进客户购买意向，给予专业指导，推动销售目标实现 3、关注学员学习进展，协同学科老师共同落实学习过程管理 4、积极与学员及家长保持互动，建立稳定信任关系，提升服务满意度 岗位福利： 1.底薪4000-20000＋提成＋额外现金奖励 2.内部员工优先竞聘管理岗位，销售→组长→主管→校长 2.签订正式劳动合同，享受正常五险一金 3.每周组织系统化技能培训与优秀员工经验交流分享 任职要求: 1、追求高收入，不限经验，具备相关行业背景者优先考虑； 2、有志于投身教育领域，执行力强，具备良好的职业操守； 3、工作细致认真，具备较强抗压能力和服务意识，目标清晰，渴望通过努力获得丰厚回报

1.负责销售工作，提供优质的顾客服务 2.完成上级安排的销售任务，保持良好的销售业绩 3.积极参与团队合作，共同完成店铺目标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客交流 2.能够快速适应工作环境，融入团队 3.具有学习能力，愿意不断提升自己的销售技巧

职位详情 急招【销售专员】 【薪资待遇】 无责底薪4000+提成+奖金，新人保护期月薪6000，综合收入6~10K上不封顶 五险一金，享受带薪年假，提供带薪培训 【工作时间】 9:30-18:30 【岗位职责】 负责产品的销售工作，完成客户跟进与日常维护，无通话时长及拨打数量考核，收入与业绩直接挂钩 【岗位要求】 经验不限，年龄20-28岁，大专及以上学历，形象良好，气质佳 有意向者可直接投递简历，HR快速响应，助您高效完成入职流程

射洪城南找一长期洗碗工，10张桌子，工作简单轻松，福利待遇高，有意者电话

（） 备注：上岗 招聘地址： 1，遂宁市射洪宏源门店 2，彭州牡丹天街美门店 3，崇州大都观云境美门店 4，成都市大邑东街美门店 哪些能安排保洁，打上边电话，也可以打

遂宁奥斯曼沙发店招聘 沙发木工一名 扪工两名 车工两名 打底贴棉工一名 （要求熟手，工作经验一年以上，保货保量，包吃住） 电话：

遂宁猪场招养猪工人2名，需长期干的，短期不要 不带小孩 养猪熟手，夫妻工更好，年龄55左右，接受公司管理，能吃苦耐劳，身体好，无基础病（如高血压 ）工资取决于责任心 电话联系，有好的资源希望朋友们介绍。

保安公司直招 小区监控2人，54周岁以内，监控要求，四级证国网可查，身体健康，无犯罪记录。 上班时间7点-7点，工作轻松 双人双岗，有住无吃。 工资待遇: 45岁以下250一个班 45-54岁240一个班 宿舍基础设施齐全可以做饭。 有意者联系:

【信息J:5262 -1】(反馈急招）云南佳途国际旅行社有限公司丘北门市部 现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。 1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团 队协作意识、热爱旅游、有耐心有爱心、积极乐观；男女不限；年龄24-35周岁。 2、招聘岗位：旅游专员 3、主要职责：负责公司旅游服务；接待咨询顾客；领队工作。 4、工资待遇：底薪2600+提成+带队补贴+奖金（5000——10000元上不封顶） 5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天） 联系电话： 杨经理 地址：丘北田园路13号2楼 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

广水神州假日旅行国际有限公司 6小时，适合宝妈 招聘职位：旅游销售30名 工作时间：9:00-17:00（午休2小时），月休4天，节假日休，含中餐 待遇：底薪+提成+奖金+ 社保(五险).每月5000+ 公司不定期安排员工餐和团建等活动 要求:18-40岁，有销售经验优先 工作地址:应山南门劲松驾校院内 ☎ 联系电话： 郭女士

-------------------------- 在旅途国旅 岗位：机票旅游顾问 详情：按照公司指导在线开发维护客户，公司提供完善培训 工作时间：8:30-11:30,下午13:00-18:00(夏季) 工作地点：固镇县黄园北路（在旅途国际） 薪资：2000底薪+200满勤+提成10%-30%，综合薪资5000+（周末单休） 电话：

旅游顾问 热爱旅游，喜欢沟通，有组织能力和亲和力，有责任心，有团队协作精神。 薪资福利:责任底薪 + 提成，综合3000 - 10000元，加旅游机会 + 奖金。 招工人数:数名 工作地址:湖南省娄底市新化县梅苑北征稽所二楼中国旅行社趣游营业部

招聘·高薪旅游顾问（本地高收入，不内卷） 不用跑外地、不用发传单、不用低三下四推销 我们做品质旅游，客源稳定、模式成熟、收入上不封顶！ 你要做的 - 负责客户咨询、会员维护、旅游套餐介绍 - 公司提供精准客源，不用自己苦巴巴拓客 - 配合团队完成月度目标，简单培训即可上手 我们希望你 - 沟通亲切，有耐心，喜欢跟人打交道 - 有销售、客服、美容、健康、零售经验优先 - 想稳定赚钱、愿意跟着团队一起成长 你能得到的 - 薪资：无责底薪3500 + 高额提成 + 月度奖金 + 分红+师徒奖励+消费型合伙人分红奖励+异业联盟转化资源奖励 - 收入稳定6000–12000+，优秀者月薪过万很平常 - 晋升清晰：员工→师傅→店长-合伙人，能带团队就能赚管理奖 - 氛围简单、老板实在、不画饼、收入透明 - 免费旅游福利+节日福利+定期团建 工作地点 四川省眉山市彭山区和东坡区（就近上班） 只要你想赚钱、肯执行，这里就是你的主场！ 有意向直接私信/电话，当天约面试，合适立即上岗。

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后跟踪服务。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。 拥有渠道资源、学校资源者优先考虑。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网络化、场景化融合，构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，广受社会各界认可与好评。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展及智能科技应用趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户群体需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位或特定行业群体，结合其人员特征、所属领域及当前急救教育基础，开展调研分析，提供定制化急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与期待，为其规划智慧化急救教育设备配置、教室建设及体系构建方案，推动项目合作落地。 合作方式：产品及业务代理

电话销售

向招生顾问推荐学员信息，学员成功报名后，可获得相应提成。

负责在4S店对接购买新车的客户，介绍并销售汽车保险及相关产品 工作内容： 1、为客户讲解保险方案及附加产品，并完成销售目标 2、维护店内客户关系，提升服务体验，树立企业良好形象 3、办理合同签署、资料整理归档及日常报表填报工作 4、遵守团队管理要求，积极落实上级安排的各项任务 工作时间： 9:00—17:30（无需加班），每月休息4天 采用调休制度，节假日按规定安排补休 工作地点： 建国园区旗下各汽车品牌门店 四川地区门店较多，分配时遵循就近原则 面试通过后统一组织为期两天的岗前培训，随后分配至具体店面 入职后配备经验丰富的老员工或销售主管进行一对一指导带教 工资待遇： 无责任底薪3000元+销售提成 月均收入7000-15000元，收入水平与个人业绩直接挂钩 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满2年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及节日关怀福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富多样的竞赛奖励机制，提供国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司重视人才培养，晋升通道畅通，优先考虑内部晋升。 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备销售工作经验者优先录用； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好的沟通能力，服务意识强，工作态度端正，能接受团队管理

招聘：服装导购（春节期间）：3000元/月 薪资：3000元/月 要求：有相关工作经验者优先 工作内容：春节期间上班，卖衣服 薪资待遇：3000元/月

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岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.需自配交通工具，公司有油费补助； 2.语言表达流畅，服从团队管理安排，能吃苦耐劳，适配外勤工作节奏； 3.善于与人沟通，工作态度积极主动，有无光伏相关经验均可，45周岁以内，男女不限。 薪资待遇： 1.无责任底薪3000+销售额提成，综合月工资9000+，上不封顶； 2.月休四天，可自由调节。 3.各种团建活动。 4.蓬溪区域可根据业务员住址就近安排工作。 有意向者可直接联系咨询，诚邀携手共赢！

小程序推广，要求亲和力沟通能力强，执行力强。熟悉互联网行业，熟悉直播运营，社群运营。带领团队地推。时薪200元至300元。多劳多得。

【工作内容】 -负责门店日常运营，包括商品陈列、收银及客户接待； -协助处理顾客咨询与维护良好的客户关系； -配合完成库存盘点、补货及清洁整理等工作； -完成上级交办的其他相关任务。 【任职要求】 -年龄18-35岁，高中及以上学历，有零售或服务行业经验者优先； -具备良好的沟通能力和服务意识，工作态度积极主动； -能接受灵活排班，保证每周至少出勤6天； -有责任心，能适应快节奏的工作环境。

咳咳！严肃通知： 这里不欢迎“内卷表演型选手” 4000元底薪稳稳到账，公司精准提供资源（无需自掏腰包捞客户！） 新人享带薪成长计划，资深者直接挑战月入过万新模式 每周1.5天休息严格执行，领导以身作则准时下班 薪资范围：6000-10000元/月 无责底薪：4000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：按利润提成 提成比例：10%-24% 奖金补贴：话费补贴，绩效奖金，业绩奖励，黑马奖，优秀员工奖，伯乐奖，带薪年假，节假日福利......

【行业背景】 花生好车成立于2015年，是国内领先的汽车新零售企业之一，现已在400座城市布局超500家直营门店，全面覆盖三至五线市场。 【客户来源】 客户资源由公司统一提供，无需自主拓客，依托抖音精准流量投放，面向全国客户群体，转化率高。 福利待遇： 【高底薪、高提成】 无责任底薪3500元，入职即享200元培训补贴+500元首单奖励，按成交量计算提成，每成交一台均有提成，单车固定提成为1500-2000元，人均月销3-5台；定期设置开单激励，11月期间每售出一台额外奖励1000-3000元；新人首单综合收入约7000元，收入清晰可见，实际平均月薪超1W。 【重培训、重发展】 配备一对一业务指导，系统传授销售方法与技巧，零基础也可快速上手，线上线下结合教学，全程专人带教，成长速度快，不限学历、不限经验，只要你想干，我们就愿培养。 【完整的晋升体系】 当前组长、主管岗位存在空缺，表现优异者可竞聘管理职位。晋升路径为：专员-组长-主管-经理，通道畅通透明，发展空间广阔。网销中心在全国设有5个运营节点，由北京总部直接管理，正处于线下向线上转型的核心阶段。未来可期，公司正筹备上市，欢迎成为早期核心成员，共享成长红利。 【轻松氛围、上班自由】 工作时间朝十晚七，错峰上下班，办公地点位于高端写字楼，紧邻地铁出入口；不强制加班，工作节奏高效轻松。团队成员涵盖80后、90后、00后，年轻有活力，协作氛围融洽，期待志同道合的你加入我们！ 【岗位职责】 1. 利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户沟通，促成成交； 2. 达成每月团队下达的销售任务，实行季度末位淘汰机制； 3. 汇总客户购车意向信息，建立并维护潜在客户档案，评估客户购买意愿等级； 4. 全流程跟进意向客户，指导并协助客户完成申请、签约及车辆交付手续； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 【任职要求】 1. 不限学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； 2. 具备较强的抗压能力，能吃苦耐劳，有强烈的增收意愿； 3. 工作态度积极主动，有责任心，认同并热爱所从事的岗位； 4. 拥有良好的沟通表达能力和应变能力，声音悦耳，举止得体，富有亲和力。