【工作内容】： 零食 饮料 食品 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6500-7500元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保

京东双流 亚一急聘仓储员-拣货/打包/盘点/上架 上班时间8-20/13-24（俩班倒半个月一换） 要求:25-50岁。接受加班（年货节很忙。加班正常算工资） 包住宿包住宿

工人，年龄18-45岁，初中以上文化，身体健康，踏实工作，可以长期稳定做的

招聘要求：18-55岁；无案底、征信良好；不穿短裤、拖鞋、凉鞋；服从现场安排 薪资待遇： 白班:7:00-17:00 17元/小时 夜班:19:00-7:00 18元/小时 夜班:19:00-00.00 18元/小时 深夜班:23.00-10.00 18元/小时 深夜班:1.00-13.00 18元/小时 工资周结 工作内容：小件货品分拣、装卸、拉地牛等现场安排

【双流顺丰长白班周结—大龄工】 18—55 岁 小件货品轻松岗位 白班夜班可自己选择，不倒班 薪资待遇： 白班:7:00-17:00 17元/小时 夜班:19:00-7:00 18元/小时 夜班:19:00-00.00 18元/小时 深夜班:23.00-10.00 18元/小时 深夜班:1.00-13.00 18元/小时 工资周结 招聘要求：18-55 岁；无案底、征信良好；不穿短裤、拖鞋、凉鞋；服从现场安排 工作内容：小件货品分拣、装卸、拉地牛等现场安排，工作轻松 工作地址：双流丰泰产业园

新都区 协助库房整理员（会遥控行车） 20一个小时，一天8-10小时。 包吃， 欢迎来挑战。

【双流顺丰长白班周结—大龄工】 18—55 岁 大龄工 优势小件货品轻松岗位 白班夜班自选不倒班 薪资待遇： 白班:7:00-17:00 17元/小时 夜班:19:00-7:00 18元/小时 夜班:19:00-00.00 18元/小时 深夜班:23.00-10.00 18元/小时 深夜班:1.00-13.00 18元/小时 工资周结 招聘要求：18-55 岁；无案底、征信良好 工作内容：小件货品分拣、装卸、拉地牛等现场安排 工作地址：双流丰泰产业园

温江大龄工蔬菜分拣 工作内容：室内分拣员，水果蔬菜肉类分拣，转运，装车 待遇：180一天包吃工作餐，住宿补贴100元/月岗位要求：18-50岁男女不限工作地点：温江

岗位职责: 1.负责电商超市仓库商品的入库、上架； 2.确保所有上架商品的准确性； 3.对上架商品及时进行整理； 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架，确保其存储条件符合标准。 任职要求： 1.20-35岁，性别不限，做事细心、负责、主动； 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架； 3.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据记录和库存管理； 4.能够适应灵活的工作时间。 上班时间：4:00-15:00 月休4天（周内调休） 不包吃住 次月25号发工资

工作内容：主要是根据线上订单拣选商品（主要有面包类、水果类、鲜肉（都是已经包装好的，操作简单，有老员工带教。 薪资："第1个月18元/小时 第2个月开始19元/小时 第3个月开始20元/小时 时间：5：00-13：00 年龄要求：22-42 不限经验，做事稳定，月休4天，10号发放工资。

成都市大邑县招装修木工、石膏板吊顶点工

新厂扩招，大量招聘短期工，寒假工，长期工短期月收入：5500-6500左右小时工：240-280元一天 招聘岗位：封袋，包装，分装，贴标签等 招聘年龄：20-45岁 福利待遇：坐岗恒温车间宿舍有空调 包吃包住。 工作内容：新能源汽配厂质检及包装。简单易学易操作，无经验要求，刚来有老员工手把手教 ，提供床上用品，每周可预支，可安排长白班

薪资范围：7000-9000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成；保底工资5000 新人奖励1100 人走账清身无分文可安排可日结 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、远距离配送补贴、超重货品配送补贴、全勤奖、工龄奖、恶劣天气配送补贴、保底工资6100. 新人奖励1000，人走账清，身无分文可安排可日结，0元入职，吃住都有，住宿入职当天安排

站点直招外卖骑手送餐员，不收取任何费用!0费用入职， 无押金，绝不套路你分期购车，当天住宿，可提供车子! 报名方式:直接投递简历或电话直接联系我，直接给你分配 就近站点，到站点面试(面试地址我会发给你，站点直招， 面试不收取任何费用) 工作内容： 配送员在平台上接单，将客户下单的商品从商家送到下单地址。商品都很轻，一般都是美食，奶茶之内的。 薪资待遇： 底薪3000-3200+单价提成+车补+全勤奖+各项奖励+各项补贴+工龄奖新人奖，综合薪资6000-12000。平均单价白天可以达到 5-6元，夜间可以达到6-8元。 福利： 1、夏天高温天补贴，冬天暖冬奖励 2、无车可提供，可0元先拿车 3、提供吃住 4、有晋升空间，很多站长都是从配送员做起来的，概不外聘 工作时间： 上午10:00-14:00、下午17:00-21:00，工作8小时，自由调休，时间灵活自由，可排班 职位要求： 年龄18-50岁，身体健康，会骑车和看导航，无不良嗜好， 无犯罪记录 具体描述： 配送距离3公里左右，每天配送的商家范围都是固定的。 单量不用愁，天天爆单，就近分配。无经验也可做，前期会有老员工带教，上手快。

赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工260元一天当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障。全程免费入职不交一分钱!工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。一薪资待遇: 小时工:工价260元一天(，到厂现场签合同，合同保障) 小时工:工价26元一小时，260一天(，到厂现场签合同，合同保障) 二工作内容: ，工作简单，一学就会，男女均可，无需经验，无需学历以及无需要求。三入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄为准，正常体检能通过即可。 凡符合以上要求、承诺100%录取入职 四包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢) 公司人性化管理可以调换岗位，投递简历过多，不能一一查看，有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!

1.包吃包住，4人住宿 2 接受倒班 3.工作简单，服从安排即可 4.年龄18--45，不限男女

凤岗大型物流招聘以下岗位 分拣/收发/库维岗位 招聘 一、任职要求 1. ，年龄40岁以下，工作踏实、吃苦耐劳、熟识26个英文字母，有仓储分拣、仓库运维相关工作经验者优先录用；需要能适应3个温区（零下18°-零上18°） 2. 前期统一在珠海带薪培训，6月份后统一回凤岗仓上岗，需服从厂区地点调配；（禁止内部讨论薪资，禁止薪资对比） 3. 薪资结算：入职满3天可结算工资，入职未满3天； 4. 工期要求：最低需在岗满3个月，离职需提前1个月提交申请；未满足工期及离职流程要求，。 二、薪资福利 1. 综合工时单价：21元/小时+（0-4）元/小时浮动绩效； 2. 特殊结算：，即21元/小时结算； 3.住宿扣费：住宿水电统一按5元/天标准扣除。 4.上基是面试和未来上班地址，珠海是培训上班地址。 5.凤岗仓统一面试时间：当日14:00–15:30； 6.每月15日发放上月工资，每周可预支500元。

配货员|花岭汽配厂|花岭|若干|17元/小时，月综合4000左右|

招聘 石材城物流园区堆场招理货员一名，，40周岁以下，会电脑，上24休24，工资电议，联系电话：

搬运工，装卸工:计时3O块钱一个小时吃包住，一个月9OOO到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~53岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到1OOOO+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车。每天工作10小时，新人入职奖金满30天1500 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。包装工，分拣员 工作地点安徽芜湖

岗位职责: 负责医药超市货品分拣、归类、理货、上架、打包整理，工作简单，上手快。 任职要求: 18-25 岁， 男女不限 身体健康，做事认真细心，服从管理，能吃苦耐劳 有无经验均可，可长期做。 薪资：150元/天 工时：每天上班10小时 月薪：4200-4500 结算：日结/周结/月结 任选，结算灵活不拖欠 福利：长期工入职当月缴纳社保，正规有保障 工作安排：成都各区域就近分配，离家近通勤方便

岗位职责： 1.不是外卖，成都唯一的驻店配送！ 2. 配送距离超市附近3公里左右 任职要求： 1. 年龄18周岁-30岁，身体健康， 2. 能驾驶2轮着电动车， 3.有案底需要如实告知！ 福利待遇：有吃住，入职买保险 保底6000+ 2-4人间宿舍，有洗衣机，空调 公司内部食堂，管饱！

岗位职责： 身份证年龄需要在18-50，不符勿扰 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全与数量准确 2. 按照调度指令及时完成仓库或物流站点的货品周转任务 3. 协助整理仓储区域，保持作业环境整洁、通道畅通 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时上报异常情况 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心 2. 无犯罪记录，能适应站岗、走动及阶段性加班作业节奏 3. 具备基础沟通能力，服从现场管理安排 4. 有物流、仓储或同类岗位经验者优先，经验不限 5. 学历不限

招聘：搬运工薪资：150.00-150.00<p>仓库货物装卸，货车到仓后，负责卸货、装车，用手动叉车、液压车、地牛搬运整箱/整托货物。联系电话：。</p>

【薪资福利】 硬质合金刀具类垂直细分领域，已具备一定市场影响力！处于快速发展阶段！ 工作时间：早九晚六（午休1.5小时） 工作地点：温江区联东U谷医药健康产业园16栋3单元501室（地铁19号线明光站3公里，公交347、W08、W16至骑士大道温泉三段口站步行500米） 薪酬构成：基础工资+绩效奖金+利润分红 岗位福利：五险一金、全勤奖励、员工旅游、节日关怀 晋升路径：物流专员-物流主管-仓储物流经理-供应链总监-项目合伙人 【岗位职责】 1、拓展并优化物流服务商资源，持续提升运输服务质量，控制配送成本； 2、负责跨境物流订单的全流程执行与跟踪； 3、对接海外物流合作方，协调运输环节各项事宜； 4、系统数据维护与客户响应：承担物流信息的录入、更新与管理，确保订单状态、运踪信息、库存数据等准确及时；第一时间传递关键节点及异常动态，增强客户满意度； 5、全程进度监控，聚焦异常件处理，协调应对货损、发错、滞留等问题，保障货物顺畅流转； 6、异常货物理赔及费用核对： 分析货物破损、遗失、延迟等异常原因，并推动解决方案落地。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备跨境物流、国际货运或海外仓运营经验者优先； 2、专业方向为国际贸易、国际物流、商务英语等相关领域； 3、熟练操作EXCEL、PDF等常用办公工具； 4、具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部协作方； 5、工作细致认真，责任心强，抗压性好，性格积极乐观，具有团队协作意识。

兼职时间比较自由，根据自己的时间自己安排上线接单，或者下线休息，每单5到20元不等，每天也有200到450左右，工资日结

直招非中介!!!直招非中介!!!直招非中介!!!重要的事说三遍 郑重承诺:本招聘不收取任何费用，不收取押金等一切不合理费用 [工作内容]通过APP接单，去商家取商品，将订单送到顾客手上 [新人]前期有师傅带跟跑，熟悉路线，APP操作流程，注意事项等。 [岗位要求]:会骑电动车，会用智能手机看导航无犯罪记录，有无经验均可。

工作地点：成都 岗位职责： 1、带领团队准时达成公司下达的各项业务目标； 2、负责所辖区域客户的开拓与长期关系维护； 3、统筹营业部内毛利、产值、净利等核心指标管理，强化成本控制； 4、承担部门人员的日常管理与梯队建设工作 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者学历可适当放宽），专业不限，具备1年以上管理经验； 2、行业不限，拥有物流、供应链、生鲜等领域工作经验者优先考虑； 3、具备2年以上销售经历，有销售团队带领经验者优先 福利待遇: 1、节假日按规定休息 2、底薪+提成+分红+奖金+包吃包住

为强化公司车队管理体系，保障车辆运营安全高效，提升车队整体运营效益，现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名，全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作，诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们！ 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业，凭借完善的服务体系、规范的管理模式，在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额，为保障业务高效推进，现搭建专业化车队管理团队，助力公司高质量发展。 二、岗位职责 （一）安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程，包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等，定期修订优化，确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控，组织开展岗前安全培训、日常安全教育（含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等），定期组织安全考核，建立驾驶员安全档案，对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作，制定定期检查计划（日常巡检、月度抽检、年度年检等），监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性，跟进车辆维修保养流程，杜绝“带病出车”，降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理，接到事故上报后，第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜，撰写事故分析报告，总结事故教训，优化安全管控措施，降低事故发生率。 （二）运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划，结合公司业务需求，优化车辆调度方案，合理分配车辆资源，保障业务订单高效履约，提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控，制定油耗、维修、保险等费用预算，监督费用支出合规性，分析运营成本数据，提出成本优化建议（如路线优化、油耗管控等），降低运营成本。 •建立车队运营台账，记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息，定期汇总分析运营数据，形成运营报告，为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系，优化合作流程，保障车队运营配套服务高效落地；处理车队运营中的突发问题（如车辆故障、路线拥堵等），确保运营顺畅。 •负责车队团队建设，带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作，明确岗位职责，组织业务培训，提升团队专业能力与协作效率，营造积极向上的团队氛围。 （三）其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作； •关注行业最新政策法规、技术动态，引入先进的车队管理理念与工具，提升车队管理标准化、智能化水平； •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 （一）基本条件 •年龄30-45岁，身体健康，持有C1及以上驾驶证，5年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录、无严重违章记录，熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先；具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验（如物流车队、企业通勤车队、工程车队等），有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策，掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能，能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 （二）能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识，严谨细致，能严格执行安全管理制度，有效规避安全风险； •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力，能妥善处理车队运营中的突发问题，保障运营秩序； •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部关系； •具备较强的数据分析能力与成本管控意识，能通过数据优化运营方案，降低运营成本； •为人正直诚信，责任心强，抗压能力强，能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇：月薪5000-8000元

李主管 搬运工：2名。联系电话