岗位职责： 1、负责指定区域内门店高端形体内衣产品的推广与销售，提高产品市场占有率； 2、为客户提供专业的产品知识介绍与咨询服务； 任职资格： 1、年龄20-40岁，形象良好，气质出众； 2、热爱销售工作，具备良好的抗压能力，有强烈的责任意识和团队合作精神； 3、能够接受出差安排（公司承担差旅费用），渴望高收入，追求个人成长与职业价值实现； 薪资待遇：无责任底薪+高比例提成（7%—10%）+带薪岗前培训+导师指导+绩效奖金+社保+提供住宿=月综合收入8000元以上（表现优异者月薪可达30000元以上）

主要审核后台数据，协助主管进行对接 高薪+办公室坐班+团建+下午茶 大专以下无责4.5K 大专无责5K+ 本科无责5.5K+ 硕士无责6K+ 无业绩要求！无业绩要求！

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做零售与批发，可销售可招商招聘，合作共赢拿按量提成，多劳多得 时间地点灵活安排 无经验要求，有老师一对一带 年龄最好在39-65之间 有上进心，想好好挣钱，有挣钱欲望的优先

岗位职责： 1、负责新老客户资料的归集与整理，规范维护销售线索流程； 2、运用上门拜访、电话、微信、QQ等方式与客户保持有效联络，准确把握客户需求； 3、定期开展客户回访、现场巡检及满意度调研，持续深化长期稳定的合作关系； 4、按区域、行业及业务领域推进客户开发，组织线上线下培训会、专题研讨、交流沙龙等市场推广活动，助力业绩增长。 任职资格： 1、年龄20岁以上，性别不限，学历专业均不限，表达清楚，普通话标准流畅； 2、热爱销售与客户服务工作，有互联网或电话客服经验者优先，公司提供系统的免费岗前培训； 3、具备良好的学习能力，工作认真踏实； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、富有责任心，态度积极，勤奋进取； 福利待遇 1、无责任底薪+提成+绩效奖金，享有年终奖励及评优激励； 2、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险与住房公积金； 3、享受公司组织的员工旅游、生日津贴、团队拓展培训等福利项目； 4、参与公司内部及外部专业培训，提升综合能力； 5、晋升通道：市场（销售）助理→销售客户经理→项目经理→行业精英→顾问专家 一经录用，公司将提供具有竞争力的薪酬福利体系： 1、工作时间周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假； 2、入职满一年员工可享受每年五天带薪年休假； 3、享受国家规定福利+社保+节日补贴（礼品）+生日礼品+婚产假补助+多样化员工活动+员工旅游

我们是一家拥有成熟运营体系的公司，现已稳定跑通全流程。现面向社会公开招募线上销售合伙人，为您提供一个低门槛、高灵活度的增收机会。 一、岗位职责 1.负责通过线上渠道进行产品推广与客户咨询解答； 2.运用公司提供的成熟销售话术与工具，完成客户转化； 3.维护客户关系，提升客户满意度和复购率。 二、任职要求 1.时间灵活，能够自主安排工作时间，适合需要兼顾家庭或个人事务的人群； 2.有销售经验、微商经历或自主创业意愿者优先； 3.具备较强的沟通能力和服务意识，愿意主动学习； 4.渴望通过努力获得额外收入，执行力强，有责任心。 三、我们提供 1.完整的培训支持与成熟的话术体系，轻松上手； 2.无需囤货，公司统一负责产品、物流与售后； 3.多劳多得的收益模式，收入与销售成果直接挂钩，业绩突出者收入可观； 4.灵活自由的合作模式，完全线上操作，不受地域限制。 四、适合人群 ·希望利用碎片时间增加收入的 ； ·正在寻找轻创业机会或副业收入的职场人、自由职业者； ·有微商或销售经验，希望借助成熟体系持续变现的伙伴。 五、加入我们 如果您正在寻找一个时间自由、上手快、有支撑的增收机会，欢迎加入我们的销售合伙人团队！期待与您携手，共同成长，实现价值。

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公司行业为小众领域，服务对象均为律师客户，成单率高，业务推进迅速 岗位职责： 1、主动开发客户资源，维护客户关系，拓展诉讼保全相关业务； 2、承接诉讼保全项目的前期咨询与受理，开展项目评估及审核工作； 3、全流程跟进诉讼保全事务，包括各环节进度追踪、前期材料整理及后期文件递送； 4、与律师、法务及相关合作机构保持有效沟通，做好协调与对接工作； 5、建立并完善客户档案，落实资料归档及后续管理工作。 任职要求： 1、基础条件：不限工作经验，提供专业岗前培训，专业背景不限； 2、个人素质：注重职业素养，品行良好，态度积极，抗压性强，细致敏锐，具备责任心与敬业态度，乐于接受挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、分析判断力、商务谈判技巧、市场开拓意识、学习能力和执行力。

【薪资提成】 1、行业顶尖提成，租出一套即享当月租金65%-150% （按最低65%计算，出租一套2000元房源，2000×0.65=1300元，平均每单业绩1500元，每月成交6-8套 轻松实现月薪过万 2、推荐租客办理宽带，每单提成220-500元，平均每月额外增收1500-3000元 3、无试用期概念，入职即享同等提成待遇 4、可查看真实到账工资明细 【我们的优势】 1.海量房源资源，待租房源超万套，精准匹配无忧（配备专属找房APP） 2.全成都范围作业，区域不限，房源覆盖广，价格从几百至数万元不等 3.提供系统化培训，资深导师一对一指导成长 4.提成比例高，公司每月超五百人收入达1W以上 5.工作模式灵活，上午9:30打卡，晚上手机签退（不限地点），无需坐班 6.客户资源由公司统一免费分配 【工作内容】 1.在线上平台发布房屋租赁信息； 2.沟通了解客户需求，推荐合适房源； 3.带领客户实地带看房屋； 4.推动签约进程，协助完成交易闭环。 【岗位要求】 1.态度积极向上，不推诿不抱怨，踏实肯干； 2.不限性别、不限学历，年龄18-36岁； 3.具备良好的沟通与协调能力，有无经验皆可培养； 4.有强烈目标感，学习能力强，敢于突破自我，追求更高发展； 【上班时间】 1.上午9:30至下午18:00；（下班无需打卡） 2.每月排班灵活，支持调休，享受弹性工作制，相当于双休 【晋升制度】 1.发展路径：业务伙伴—团队部长—合伙人； 2.注重员工成长，提供全面的岗前培训+在职提升课程，晋升体系完善透明，公开公平，能力决定位置！

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小区业务，沟通能力强

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排

卫城需要找一个砂墙的师傅，平方有八九百个，

【公司简介】我公司专注于环保与水务领域，主营污水处理用二氧化氯消毒剂、污水处理系统销售及安装、自来水公司专用药剂供应、污水检测等核心业务，深耕行业多年，依托优质产品与专业服务，致力于为四川省及周边区域客户提供全方位的水务环保解决方案，现因业务拓展需求，诚邀志同道合的销售人才加入，共拓市场、共筑发展。 招聘岗位：销售员 岗位职责 • 推广公司主打产品（污水用二氧化氯消毒剂、自来水厂专用药剂），承接污水处理系统销售与安装项目，拓展污水检测服务，精准对接目标客户群体，达成公司制定的销售任务。 • 重点开拓并维护医疗器械、卫生系统领域的客户资源，同步开发自来水公司、污水处理厂以及有污水处理需求的企事业单位，构建长期稳定的业务合作关系。 • 熟悉掌握凉山州地区环保与水务行业的政策导向和市场变化，收集客户需求、竞品动态等信息，并及时向公司反馈，辅助优化市场策略。 • 主导客户沟通、合同签署、回款跟进等销售全流程工作，提供专业的技术咨询与售后协调服务，持续提升客户满意度与复购意愿。 • 协同公司开展产品宣传推广、客户回访等活动，主动发掘潜在市场机会，推动公司在凉山州区域业务规模持续增长。 任职要求 • 学历不限，年龄22-45岁，能适应一定频率的外出拜访与现场沟通工作。 • 核心条件：拥有医疗器械或卫生系统领域的人脉资源，具备污水/自来水药剂销售经验者优先，熟悉销售运作流程，具备独立开发客户与维系关系的能力。 • 有环保、水务行业背景者优先考虑，曾从事污水处理、水处理药剂或检测类销售工作的候选人更具优势，可快速上手公司产品与服务体系。 • 具备良好的语言表达能力、谈判技巧和抗压能力，目标明确，积极主动，责任心强，具备职业操守和团队合作意识。 • 能熟练操作常用办公软件（Word、Excel等），具备基本文档编辑和数据整理能力，持有驾驶证且可独立驾驶者优先。 薪资福利 • 薪酬结构：底薪（4000元）+ 高比例业绩提成 + 奖金，收入无上限，业绩优异者收入显著提升。 • 基础保障：缴纳社会保险、享受带薪年假、节日慰问福利。提供系统化的产品知识与销售技能训练，支持员工成长发展。 • 晋升通道：明确的职业发展路径（销售员→销售主管→区域销售经理）。 工作地点 四川省西昌市文汇小区

工作内容： 1.完成主管分配工作内容，了解基础业务 2.协助上级主管完成客户邀约，回访，理赔等工作 3.协助上级主管进行客户接待类的工作 4.协助部门其他主管完成相对应工作 岗位要求: 1.形象气质佳，年龄21-50岁 2.大专以上学历，有经验者优先考虑(可接受应届毕业生) 3.积极交动热情，适应能力强 4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件 [工作时间] (1)朝九晚五点，午休2个小时，周末双休 (4)法定节假日正常休假 【晋升】 (1)每个季度一次考核晋升，公开透明，能者上 (2)1+3(初级晋升)，1+6(高级晋升) (3)1~3个月转正 【福利】 (1)公司每月一次团建，每个季度都会带员工出去旅游 (2)公司时常会带员工出去看电影，聚餐等，进行积极有意义的团康活动