具备建筑工程、造价、预算等相关专业的大专及以上学历。

一级土建、安装造价工程师，仅招聘持有注册证书的土建及安装方向造价人员 享受业务提成与一级证书月度专项补贴 公司业务覆盖全国，根据项目需求安排出差，通常长期驻留某一省份，必要时配合业务调配。无法接受出差者不予考虑。 缴纳五险一金（山东分公司参保）+ 餐饮补助 + 差旅补贴 + 年度健康体检 + 定期团队建设 + 节假日福利 + 生日关怀 + 笔记本电脑补贴

【岗位要求】 1. 年龄30-45周岁 2. 专科以上学历 3. 工作细心严谨 【岗位职责】 1. 每日数据统计整理 2. 对上做每月进度款，对下游企业进度统计 3. 兼职数字化专员 【福利待遇】 每日40元餐补

具备建筑工程、造价、预算等相关专业大专及以上学历。

主要工作内容及岗位要求： 1、熟练掌握CAD软件，熟悉装修行业相关流程。 2、负责每户开工资料的整理，施工过程中主辅材变更与设计师对接，并完成准确审核。 3、参与施工监理结算审核；对每户业主与公司的最终决算进行核对并签字确认。 4、按时完成ERP系统的数据录入与维护。 任职要求 1. 年龄：22—40岁 2. 学历：大专及以上 3. 经验要求：具备1-3年或以上相同岗位工作经验 薪酬福利 1. 享受带薪年假 2. 工作时间：8:30~18:00，冬季17:30下班，周一休息，法定节假日正常休假，中午休息一个半小时

可编制工程量清单、控制价、结算

专业市政或公路工程，有3-5年工作经验，能独立计算工程量、懂得CAD制图、编制变更签证和预决算。

1. 负责编制审核工程量清单。 2. 负责项目概、预、结算及竣工决算报告的编制。 3. 工程实施过程中，负责项目签证资料整理、测算、报价。 4. 负责施工合同价款的变更及索赔费用的计算；每月进度资料整理及报送；项目材料申请计划审核等。 5. 审核劳务进度资料等。 6. 负责机电总包为主竣工结算具体审核工作。 7. 协助其他部门处理有关预决算编审工作。 【岗位要求】 1. 机电安装、工程造价、预决算等相关专业，具备造价工程师资格证书优先。 2. 有8年以上工程公司预决算工作经验，熟悉暖通、电气、给排水、土建等任意2项专业，有一定的成本控制经验。 3. 掌握各类工程项目的定额信息及工程材料市场价格信息；负责组织、编制开发项目的施工图预算。 4. 不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。 5. 具备极强的业务能力，良好的职业道德和组织协调管理能力，较强的团队精神，责任心强。 6. 该岗位需要偶尔出差。

【岗位职责】 1. 统筹组织工程类投标全流程工作，包括标书编制、审核及递交； 2. 独立完成商务标、技术标、工程报价等模块的编制与整合，确保符合招标文件要求； 3. 熟悉公司商务通用资料库的建立与维护（如

岗位职责： 1、负责装饰工程在设计、招采、合同订立至施工实施、变更管理及竣工验收各阶段的全过程成本管控工作； 2、编制并审查装饰工程预算与结算资料，落实成本管控措施，保障项目成本目标达成； 3、参与装饰工程项目招评标过程，提供专业的工程造价技术支持与建议； 4、配合完善企业装饰工程类成本管理体系及造价管理流程制度建设。 任职要求： 1、具有装饰工程、土木工程等相关专业基础，了解装饰领域造价运作流程； 2、熟练操作装饰工程计价软件及常用办公工具，具备扎实的成本核算与分析能力； 3、具备良好的组织沟通能力，能独立承担造价相关工作，富有团队协作意识； 4、具备装饰工程预结算编制及施工现场管理经验者优先考虑。

2天后日结250/天 工作内容：上下料、工件打磨，纯体力岗位，无需经验，上手简单 任职要求：员工18‑50周岁，身体健康，能吃苦耐劳 薪资待遇 普工250元/天（22元/小时，计薪11.5h） 2天后，第3天薪资第4天发放 绩效奖金0‑300元，由班长综合评定 食宿说明 食堂免费就餐 宿舍150元/月，水电共同平摊 入职须知 1、，干满15天全额退还 2、离职需要提前15天提交申请

城北伯特利 企业优点：厂吃厂住 不是流水线 不挑人 入职快 恒温车间 主营产品：生产汽车刹车片 招聘岗位：地牛 机加 3y 卡钳 电子 物流 人员要求：️厂区民族不限 薪资待遇：五天后日结260（含餐补），月结21.5/时＋餐补（白班餐补22.5 夜班餐补26） 食宿问题：日结：自己吃，月结：22块打到饭卡剩下发到工资卡，宿舍环境4-6人间，设备齐全。 发薪日：每月25号发工资，日结：五天后日结260含餐补（周六正常发，周日不结，发薪日发） 面试时间：必须身份证原件，周一～周六8:30-10:00 卡钳车间 [视频] 物流车间 [视频] 机加工车间 [视频] 3Y车间 [视频] [位置]

湾止招聘会电焊人员一名和辅助小工一名，工资好说，有意者可报名。

芜湖市鸠江区招氩弧焊

扬.州.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本归集与动态成本监控 5.协助处理工程索赔、反索赔及合同争议中的造价问题 任职要求： 1. 熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范，具备独立编审能力 2.具备良好的沟通协调能力，能与甲方、施工方及审计单位高效对接 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与逻辑判断能力 4. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5. 了解EPC、PPP等新型工程模式下的造价管控要点

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

造价专员岗位：全过程造价管理：负责电力工程项目（含输变电、配网、新能源电站等）全周期造价管控，涵盖投资估算、设计概算、施工图预算、竣工结算的编制与审核工作，确保造价文件符合行业规范及公司要求。 招投标造价支持：独立完成工程量清单计算、核对及计价组价工作；负责商务标（经济标）编制、成本测算及报价策略分析，参与合同造价条款审核，为投标决策提供数据支撑。 工程结算与审计对接：负责工程进度款申报与核对，组织竣工结算编制、报送工作；对接业主方及审计单位，协调解决结算争议，保障结算流程高效推进。 变更与成本管控：处理工程设计变更、现场签证及索赔事项的费用核算，动态跟踪项目成本执行情况，开展成本分析并提出优化建议，配合限额设计工作落地。 分包造价管理：依据施工图纸及工程量，核定下游分包工程成本控制价，审核现场施工工作量，完成分包工程按实结算，管控分包造价风险。 信息库建设：跟踪电力行业定额、政策及市场材料设备价格动态，收集整理工程造价资料，建立并更新公司造价信息数据库。 配合项目前期工作：参与项目可行性研究阶段的经济分析，配合技术方案比选，提供造价专业意见，支撑项目投资决策。 任职要求 学历专业：大专及以上学历，工程造价、电气工程、工程管理、电力系统等相关专业毕业。 工作经验：3 年及以上电力行业造价工作经验，具备 10kV 及以上输变电、配网工程或光伏、风电等新能源项目造价实操经验者优先。 专业知识：熟悉《电力建设工程预算定额》、工程量清单计价规范及电力行业造价管理相关法规政策，掌握电力工程计价规则与成本构成。 软件技能：熟练操作广联达、博微、超人等至少一种电力工程造价软件，能熟练使用 CAD 识图及 Office 办公软件，具备较强的 Excel 数据处理能力。 能力素养：工作严谨细致、责任心强，具备独立完成造价全流程工作的能力；拥有良好的沟通协调能力、职业操守及团队合作精神，能适应短期出差。

造价专员岗位：全过程造价管理：负责电力工程项目（含输变电、配网、新能源电站等）全周期造价管控，涵盖投资估算、设计概算、施工图预算、竣工结算的编制与审核工作，确保造价文件符合行业规范及公司要求。 招投标造价支持：独立完成工程量清单计算、核对及计价组价工作；负责商务标（经济标）编制、成本测算及报价策略分析，参与合同造价条款审核，为投标决策提供数据支撑。 工程结算与审计对接：负责工程进度款申报与核对，组织竣工结算编制、报送工作；对接业主方及审计单位，协调解决结算争议，保障结算流程高效推进。 变更与成本管控：处理工程设计变更、现场签证及索赔事项的费用核算，动态跟踪项目成本执行情况，开展成本分析并提出优化建议，配合限额设计工作落地。 分包造价管理：依据施工图纸及工程量，核定下游分包工程成本控制价，审核现场施工工作量，完成分包工程按实结算，管控分包造价风险。 信息库建设：跟踪电力行业定额、政策及市场材料设备价格动态，收集整理工程造价资料，建立并更新公司造价信息数据库。 配合项目前期工作：参与项目可行性研究阶段的经济分析，配合技术方案比选，提供造价专业意见，支撑项目投资决策。 任职要求 学历专业：大专及以上学历，工程造价、电气工程、工程管理、电力系统等相关专业毕业。 工作经验：3 年及以上电力行业造价工作经验，具备 10kV 及以上输变电、配网工程或光伏、风电等新能源项目造价实操经验者优先。 专业知识：熟悉《电力建设工程预算定额》、工程量清单计价规范及电力行业造价管理相关法规政策，掌握电力工程计价规则与成本构成。 软件技能：熟练操作广联达、博微、超人等至少一种电力工程造价软件，能熟练使用 CAD 识图及 Office 办公软件，具备较强的 Excel 数据处理能力。 能力素养：工作严谨细致、责任心强，具备独立完成造价全流程工作的能力；拥有良好的沟通协调能力、职业操守及团队合作精神，能适应短期出差。

预算员，要求熟练掌握安装工程预算

岗位职责: 1. 热情接待到访人员，及时回应并处理各类咨询事宜。 2. 负责前台日常电话接听与邮件往来沟通工作。 3. 协助安排公司内外部会议及各类活动的会务支持。 4. 维护前台区域的整洁有序，确保良好办公形象。 5. 配合人力资源部门开展招聘协助及新员工入职事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和积极主动的服务态度。 2. 熟悉常用办公软件操作，可高效完成日常文书处理。 3. 工作认真负责，能自主推进并落实各项交办任务。 4. 具有团队协作意识，能够与同事保持顺畅交流。 5. 具备较强的统筹协调能力，可同时处理多项工作任务。

薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，春节假期15天，节假日享受节日关怀 3-旅游：定期组织团队建设活动，全年安排2次及以上集体旅行 4-团建：每月开展不定期员工聚餐 5-培训：实行导师制，新员工由资深同事带教，提供一对一专业指导 6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展不看关系 7-地址：多个校区可就近分配工作地点 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待，接待来访家长与学员，完成基础客服及回访沟通工作 2-处理退费学员的挽单事宜 3-组织并落实校区学员日常活动的执行 学习服务 1-管理学员档案，跟进记录每位学员的学习进展 2-根据学员学习状况，及时与家长进行沟通反馈 教务管理 1-负责学生课程相关事务，包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤管理，完成教务运营数据的统计汇总 2-通过日常服务达成每月续费及推荐指标 人事行政管理 1-对接校区日常人事行政事务 2-负责校区固定资产的管理，以及物资采购与出入库库存管理 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-有1~3年教育培训行业工作经验，具备教务或班主任岗位经历者优先 3-性格积极乐观，热情主动，富有责任心与亲和力，具备良好的沟通表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年的发展，目前全国直营分校21家，主要从事青少儿的武术散打培训。公司总部设在江苏南京，另外在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖，滁州，马鞍山，杭州等都设有分公司。团队氛围融洽，无复杂人际关系，期待优秀的您加入！

岗位职责: 1.负责日常办公室文档的收集、整理和归档。 2.协助团队成员处理项目相关事宜。 3.执行领导安排的其他行政任务。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2.细心且具备较强的责任心。 3.能够独立处理和解决问题。

【岗位职责】 1. 统筹公司日常行政、人事类综合事务落地，涵盖办公环境运维、物资采购管理、人员入转调离手续办理、考勤薪酬核算等基础模块，保障内部运营流程顺畅； 2. 对接业务部门需求，跟进供应链项目相关的文档整理、数据统计、合同归档等支撑工作，协助管理层完成跨部门协同事项的进度追踪与落地督办； 3. 负责公司对外公共关系衔接，包括工商、物业、合作服务商等相关方的日常对接； 4. 协助搭建及优化内部行政、人事相关管...

信义厂内建筑及维修

专业市政或公路工程，有3-5年工作经验，能独立计算工程量、懂得CAD制图、编制变更签证和预决算。

1、掌握净化装修安装预算的专业理论知识，熟悉施工图纸、预算定额及相关规范要求； 2、精通装修安装工程的工程量清单计价与定额计价方式； 3、参与图纸会审及现场安装技术交底，能够提出切实可行的优化建议； 4、参与工程量核算及签证工程量确认，负责签证部分的工程量与价格整理，便于后期结算核对； 5、配合开展工程款预付、进度款申报及竣工结算等相关工作； 6、完成上级安排的其他相关工作事宜

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月入5000-8000元，高级岗位月薪突破10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作内容清晰简单） 1. 无需外出跑客户！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 客源不用自己找！公司精准提供车险即将到期的客户名单。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 专人师徒制辅导，零经验也能快速成长。 我们希望你具备： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话表达清晰。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑操作，会打字即可。 工作时间： 早8:30-12:00，下午13:40-18:30，每月休息5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多岗位发展机会＋舒适办公环境＋持续专业赋能＋晋升通道畅通！ 立即申请，抢占正式岗位面试资格！

招聘文员2号，五官端正，工资面议

根据各部门需求制定办公用品、设备耗材（如打印机墨盒、纸张、文具等）的采购计划，对比供应商报价，选择性价比高的采购渠道，控制采购成本。 建立物资库存台账，定期盘点库存，确保物资充足（如饮用水、纸巾、清洁用品等），避免短缺影响办公；同时防止过度囤积造成浪费。 负责物资的入库、登记、发放，记录领用情况，确保账实相符。 监督保洁人员的工作质量，确保办公区、会议室、茶水间、卫生间等区域的清洁卫生，包括地面清扫、垃圾清运、绿植养护等。 维护办公区的秩序，如规范工位物品摆放、管理公共区域使用（如会议室预订协调），营造整洁有序的环境。 检查办公区域的基础设施（如照明、水电、门窗）是否正常，发现问题及时联系维修，避免安全隐患。 根据员工需求，协调优化办公环境（如添置绿植、调整座椅舒适度、改善茶水间补给等）