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销售岗位职位详情销售岗位是企业运营中的核心职能之一，负责将产品或服务推向市场，实现商业价值。该岗位需要具备高度的责任心、沟通能力和市场分析能力，能够在竞争激烈的环境中保持业绩增长。工作职责-市场开发：通过多样化的渠道发掘潜在客户，主动进行深入理解客户需求，为公司产品创造销售机会。-客户关系维护：与现有客户保持良好沟通，提供及时的服务和支持，提高客户忠诚度。-销售目标实现：根据公司设定的销售目标，制定个人销售计划，并积极推动销售进程，以确保目标的达成。-市场调研：了解市场需求和竞争情况，反馈有关产品优化或调整的建议。-销售报告：定期向上级汇报工作进展，并提供有关销售数据和趋势的报告。-销售数据分析：收集并整理销售数据，进行数据分析，提供销售策略和方案的改进意见。-团队合作与知识分享：与销售团队成员共同合作，分享销售经验和最佳实践，共同提升销售技能。任职要求-工作经验：具备1-3年销售工作经验，有相关行业销售经验者优先。-个人素质：-具备良好的团队合作精神和抗压能力。-具备较强的市场分析能力。-热爱销售工作，具有强烈的责任心和成功欲望。职业发展销售岗位具备广阔的晋升空间，优秀的销售人员有机会晋升为销售经理、销售总监等高级职位。企业通常提供系统的培训和持续的职业发展机会。

1.薪资待遇∶无责底薪3000+全勤＋跳点提成＋奖金2.法定节假日正常全休，团建活动3.一对一带领，完善的晋升制度公司福利∶1.提供免费住宿（宿舍干净整洁，空调，全自动洗衣机，独立卫浴）2.表现优异者破格提拔对一成不变的薪资说NO!渴望高薪及发展平台者优先！任职要求：有目标，有想赚钱的心态，敢于挑战自我，挑战高薪！应届毕业生、退伍军人优先！