公司专注于为实体建材家居门店提供活动策划与落地执行服务，工作以出差为主，属于创新型创业团队，管理模式灵活开放，没有复杂层级和条条框框，团队氛围轻松融洽，摒弃传统职场套路，只要目标一致、愿意拼搏、共同奋斗，就能一起干事业、创收益、谋发展！ 一、岗位职责： 1.负责项目前期沟通协调、客户对接及物料统筹规划； 2.负责代理商团队的管理、培训赋能、士气激发与执行效率提升； 3.参与活动方案设计，主导客户接待流程培训，辅助谈单转化，提高成交率； 4.持续提升个人专业能力，定期复盘总结，主动学习精进； 5.配合上级及团队成员完成公司交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1.****以下，踏实肯干、专注做事者优先； 2.有创业心态，渴望通过努力共创事业成果； 3.具备良好职业操守，心怀孝心，懂得感恩； 4.具备较强的团队管理能力、沟通表达能力和抗压能力，情商在线； 5.执行力强，责任心高，富有团队协作精神，能适应高频次出差节奏。 三、福利待遇： 1.薪资标准：助理岗保底5W-8W/年，主控岗保底15W-30W/年，按综合能力定薪； 2.新员工入职由资深主控导师全程带教，理论结合实战交替培养； 3.健全的福利体系： （1）弹性调休制度 （2）节日关怀福利 （3）交通或住宿补贴 4.完善的岗位成长培训机制： 5.参与公司组织的项目集训及后续定期培训，覆盖线上+线下双模式； 6.提供良好的职业发展通道与广阔的晋升空间。 提醒： 1、人品不过关者勿扰 2、不孝顺父母者不录 3、爱耍小聪明、做表面文章、不务实者不用 注： 居住地要求：陕西西安及周边地区

岗位职责： 1、产品卖点campaign：立足消费者真实需求与痛点，策划并输出高质量产品文案，涵盖营销推广策略、核心广告语、视频脚本等内容； 2、品牌活动策划：主导新品发布、热点话题运营、跨界联名等重点项目的核心策略梳理、创意构思及文案撰写，不断探索内容创新与社媒传播新路径，保障品牌营销方案有效落地； 3、品牌标准化管理：持续完善品牌视觉与语言体系标准，监督品牌形象的维护与迭代升级，协同新媒体、设计、视频等团队确保品牌表达的一致性与规范性； 4、内容营销策划：统筹策划具备传播价值、社会影响力和品牌关联度的内容项目或事件，激发媒体与公众关注，提升品牌曝光度与正面认知； 5、舆情公关：指导自媒体团队开展网络舆情监控，组织实施品牌危机应对预案及预防机制，维护品牌声誉安全； 6、企业宣传：针对公司所获荣誉、专利成果、科研进展等撰写新闻通稿，强化企业专业形象与社会认可度。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻学、中文类相关专业优先考虑； 2、认同品牌价值观及企业发展理念； 3、思维活跃，富有创意，执行高效，具备较强抗压能力与韧性，拥有创业精神； 4、热爱市场领域，具备消费者洞察力，文字功底扎实，熟悉品牌推广、事件营销、媒介运作及相关资源整合； 5、商业嗅觉敏锐，具备良好的数据分析意识与解读能力

福利待遇： 1、提供带薪培训+包住+提成+奖金+年终奖+晋升空间+五险一金。 2、每年组织2-3次国内外旅游式会议，拓展视野。 3、定期举办员工生日会，开展公司团建及体育活动，节日发放礼品礼金，涵盖端午、中秋、生日等节点。 岗位职责： 1、负责指定区域内的产品宣传推广及市场渠道拓展与销售执行。 2、自主制定销售计划，按进度拜访客户并开发新客户资源，减少市场盲点，优化销售网络布局。 3、与客户维持高效沟通，准确掌握客户需求动态。 4、配合主管完成销售策略拟定及销售目标量化工作。 5、统筹协调日常销售事务，及时总结分析，推进后续工作开展。 任职要求： 1、具备吃苦耐劳的品质。 2、具有良好的协作意识和团队合作精神，工作积极主动。 3、有进取心，责任心强，渴望突破自我、追求高收入者优先。 晋升制度： 销售代表—销售主管—销售经理，综合年薪可达15W以上 面试须知： 1、西安市碑林区长安北路长安大厦A座1410室 2、联系：*********** 3、联系人：王经理 4、交通指引：地铁2号线至体育场站D口出可抵达 工作地址 西安市碑林区长安北路21号长安大厦A座1410

诚聘品牌营销专员/经理可接受应届毕业生！！！ 工作入门简单，配备专属导师全程指导，只要踏实肯干，零基础也能迅速上手！ 期待你的加入，携手打造行业典范！ 一、岗位职责： 主要负责本地及周边城市经销商的日常拜访，推广公司品牌形象、产品系列、花色选择及价格政策，并协助完成产品陈列上样工作。 二、任职要求： 1.对营销工作有热情，市场营销等相关专业大专以上学历，具备良好沟通能力，无论是否有客户拓展经验皆可应聘； 2.富有目标意识，愿意挑战高收入，能适应省内灵活出差安排（差旅费用全额报销）； 3.性格积极乐观，抗压能力强，拥有“客户反复质疑，我仍真诚以待”的坚持与心态！ 三、福利待遇： 国资背景上市企业，企业文化开放包容，入职即享带薪培训（涵盖产品知识、销售谈判、渠道运营等内容）； 经验丰富的导师一对一辅导，助力能力快速提升；团队管理扁平高效，支持个人长期职业发展； 薪酬体系优越，在同类型岗位中具备显著竞争力，最终薪资将结合面试表现核定，综合收入极具吸引力！ 我们真诚期待你的加入！

岗位职责: 1.制定并落实推广方案，扩大品牌影响力 2.策划并执行各类推广活动，提升用户活跃与参与 3.跟踪评估推广成效，持续调整优化策略 4.工作地点就近安排，无需每日到岗 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.可独立开展工作，执行力强 3.具备较强的应变与问题处理能力，能有效应对推广中的各类情况

职位描述：餐饮行业 需要餐饮策划经验 1、负责项目工作的信息搜集，分析研究； 2、负责在品牌命名、广告语、营销策划等具体工作项目上提出核心创意； 3、负责与其他同事协调沟通，掌握项目时间进程、进度，推进项目工作 4、负责通过微信、邮件、电话与客户保持良好沟通，能理解客户需求，及时跟进及反馈项目进展情况。 5、能够独立撰写品牌策划方案、并完成提案。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告学、心理学、传媒类、汉语言文学、管理类等专业优先； 2、至少2年以上企业战略、行业研究、品牌策划、产品开发、广告营销等相关岗位从业经验，具备零售消费品、餐饮等行业品牌定位及咨询项目经验优先； 3、扎实的文字和创意功底，熟练各类文案的撰写； 4、优秀的分析和洞察能力，思维清晰，并具备团队协作经验； 5、出色的自我驱动和主动学习，认同公司的文化及价值观。

地址：长乐公园C口旁 工作内容：非常简单的打包工作，用订书机负责把包装袋订起来。 工作时长：3小时（白天10-1点）可长期干 薪资：日结/12一小时 联系电话

岗位职责： 1、策划并落实家装领域的市场推广方案，增强品牌知名度与美誉度； 2、开展市场信息收集与分析，掌握行业趋势及客户核心需求； 3、统筹市场团队的日常管理与能力培养，促进整体绩效提升； 4、拓展并维系客户资源，助力家装项目顺利签约落地； 5、联动各部门资源配置，保障营销计划高效推进与执行。 任职要求： 1、市场营销、工商管理或相关专业毕业，具备扎实理论基础； 2、在家装市场领域有丰富实战经验，熟知业务流程与运作模式； 3、具备良好的团队管理能力和项目统筹协调能力； 4、沟通表达能力强，擅长谈判交涉，服务意识强； 5、抗压性强，具备敏锐的市场感知力和创新解决问题的能力。

一、岗位职责​ 1、市场调研与分析：协助团队开展天然气市场调研工作，收集政策法规、竞争对手动态、客户需求等信息，运用数据分析工具进行整理分析，形成调研报告，为营销策略制定提供基础数据支持。​ 2、营销活动执行：参与线上线下营销活动的策划与执行，负责活动前期物料准备、宣传推广、现场协调等工作，在实践中学习活动策划思路与执行要点，及时收集活动反馈，协助优化后续活动方案。​ 3、客户关系维护：在导师指导下，参与客户拜访、沟通工作，协助处理客户咨询、投诉，建立并完善客户档案，学习客户关系维护技巧，提升客户满意度与忠诚度。​ 4、销售支持工作：协助销售人员完成燃气销售、燃气具推广等业务，学习销售流程与技巧，跟进销售订单进度，统计销售数据，为销售团队提供数据整理与分析等支持工作。​ 5、学习与成长：积极参与公司组织的各类培训课程、学习研讨会，主动学习营销管理知识、燃气行业专业知识，定期向导师汇报学习与工作成果，快速提升个人能力。​ 二、任职要求​ 1、2025届应届本科及以上学历毕业生，市场营销、工商管理、能源经济、广告学等相关专业优先，专业课程成绩良好，具备扎实的理论基础。​ 2、具备较强的学习能力与适应能力，能够快速掌握新知识、新技能；拥有良好的沟通表达与团队协作能力，善于与不同部门、不同客户进行有效沟通； 3、具备一定的逻辑思维与数据分析能力，熟练使用Office办公软件；对市场营销工作充满热情，有创新意识与较强的执行力。​ 4、有市场营销相关实习、校园社团活动策划、销售兼职等经历者优先；参与过市场调研、品牌推广等项目，有实际成果者更佳。​ 5、加分项：熟悉新媒体运营、短视频制作；持有市场营销相关证书；具备良好的英语听说读写能力，可进行基础商务沟通。​ 三、培养与发展​ 1、轮岗学习：入职后将在市场调研、营销策划、客户管理、销售执行等岗位进行为期6个月的轮岗学习，全面了解营销业务流程，明确个人职业发展方向。​ 2、导师辅导：为每位管培生配备资深营销导师，提供一对一工作指导与职业规划建议，帮助解决工作与成长中的问题，加速能力提升。​ 3、系统培训：参加公司定制的校招生专属培训课程，内容涵盖燃气行业知识、市场营销理论与实战技巧、团队管理等，定期组织行业专家分享会，拓宽视野。​ 4、晋升通道：考核合格后，根据个人能力与职业规划，可晋升为营销专员、市场分析师等岗位；表现优异者，可在2-3年内晋升为营销主管、项目负责人，开启管理岗位发展路径。​ 四、薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资、另有项目奖励、年终奖金，表现优异者薪资可按校招生加薪渠道快速增长。​ 福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、伙食补贴、交通补贴等；

一、 核心岗位职责 1. 上门喂养服务：按约定时间上门，为猫咪、狗狗等宠物投喂定量粮食、更换新鲜饮用水，清洗食盆水盆；及时清理猫砂盆、狗狗如厕区域的粪便，保持宠物生活环境干净。 ​ 2. 遛狗服务：根据宠物品种、年龄和主人要求，带狗狗外出散步遛弯，保证每日运动量；外出期间牵引绳不离手，清理狗狗户外粪便，避免宠物走失、打架或误食异物。 ​ 3. 陪伴与观察：陪伴宠物进行简单互动玩耍，缓解宠物独处焦虑；全程观察宠物的精神状态、食欲、排便情况，若发现异常（如呕吐、腹泻、精神萎靡），第一时间拍照并告知宠物主人。 ​ 4. 基础沟通反馈：服务结束后，向主人发送宠物的照片或短视频，反馈当日喂养、遛弯及宠物状态情况。 二、 任务执行要求 1. 时间要求：严格遵守与主人约定的服务时间，不得无故迟到、早退或擅自取消服务；如需调整时间，至少提前24小时与宠物主人沟通确认。 ​ 2. 操作要求：严格遵循主人的喂养指令，不擅自更改宠物饮食量、遛弯路线和时长；不随意投喂主人指定以外的食物、零食。 ​ 3. 卫生要求：上门服务时佩戴鞋套、手套，不随意触碰主人家中非宠物相关物品；服务结束后简单整理宠物活动区域，做到人走环境整洁。 ​ 4. 安全要求：上门后锁好门窗，防止宠物逃窜；妥善保管主人交付的钥匙或门禁卡，服务结束后及时归还，不泄露主人家庭住址、作息等隐私信息。 三、 特别要求 1. 资质与经验：有宠物饲养经验者优先，了解常见宠物的生活习性和基础行为特点；持有宠物相关证书（如宠物护理师证）者更佳。 ​ 2. 责任心与爱心：真心喜爱小动物，有耐心对待胆小、活泼等不同性格的宠物，不打骂、不恐吓宠物；面对宠物突发状况能保持冷静，具备基本应急处理能力。 ​ 3. 健康要求：本人无传染性疾病，定期接种疫苗，避免将病菌传染给宠物。 ​ 4. 应急处理：掌握宠物常见轻微不适的应对方法，如宠物轻微外伤的简单消毒；熟悉附近宠物医院的位置，若宠物出现严重异常，能协助主人及时送医。 ​ 5. 工具自备：，不向主人额外索要服务用品。

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岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

线下活动执行JD 工作职责： 1、协助负责公司各类对外活动策划与执行，统筹品牌战略与生态价值传播，联合开展各类垂直活动 2、负责活动现场执行;负责活动现场安排及过程跟踪跟进，协调解决各类问题；参与线下活动效果评估; 3、根据需要配合完成各项活动执行。 4、活动第三方人员的收集和管理，及实际活动中的工作衔接; 任职要求: 1、本科及其以上学历(一年以上活动经验者可放宽学历); 2、有较好的语言表达能力和沟通能力，思维敏锐; 3、工作责任心强，能吃苦耐劳，服从安排与管理， 4、具有全局观念和团队合作精神: 5、有展会，发布会等相关活动经验优先;

招聘：礼泉拼豆店招聘寒假工爱好者优先。工资面议。联系电话：

双休！双休！双休！法定节假日！出国旅游！！！ 特色福利：出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 岗位职责： 1、开拓北美定制游B端客户资源（涵盖旅行社、游学/研学教育机构、展会公司等），达成月度、季度及年度销售指标； 2、掌握行业市场变化，实地走访客户，汇总客户需求，制定匹配的解决方案； 3、保持与客户的高效沟通，维系现有合作关系，跟进订单执行与问题处理，提升客户体验，促进长期合作； 4、采集并整理市场动态与竞品信息，为公司营销战略提供有效数据支撑； 5、按时提交营销总结报告，内容包括业绩数据、客户意见、市场走向等，辅助管理层决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，有市场或销售岗位从业经历者优先考虑； 2、了解市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及相关策略如4Ps、6C、4R等理论体系，具备渠道客户的分析、开发与持续维护能力，能快速捕捉客户真实需求； 3、头脑灵活、表达流畅，具备良好的洞察力、判断力、沟通协调能力与应变能力，富有团队协作精神； 4、积极向上，性格阳光，勇于面对挑战，抗压能力强，有明确的收入增长目标与奋斗动力。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 美国公司：12808HarmonyAvenue,Chino,CA91710

一、营销策划经理岗位职责： 1、围绕公司场景化定制旅行产品及目的地接待服务，拓展全球B端同业合作渠道（包括旅行社、商务会展机构、教育单位、俱乐部等），达成月度、季度与年度销售指标； 2、通过电话沟通、线上联络、实地拜访等形式开展客户调研，主动发掘潜在客户资源（鼓励参与行业展会、推广活动、社群交流等多途径开拓新客户，探索新兴市场），深入了解客户需求核心； 3、协同产品设计团队为客户量身定制行程方案并提供报价，主导商务谈判、推动签约落地，跟进合同回款进度； 4、持续与客户保持高效互动，巩固现有合作关系，妥善处理订单执行及客户异议，提升满意度，促进长期稳定合作； 5、搜集整理市场动态与竞品信息，进行系统分析，为公司制定市场营销策略提供数据支撑； 6、定期输出营销总结报告，涵盖业绩数据、客户意见、行业趋势等内容，辅助管理层科学决策。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-28岁，具备市场或销售岗位工作经验者优先考虑； 2、热爱旅游产业，愿意投身场景化定制旅行领域（期待您不仅具备销售冲劲，更能以定制化思维主动洞察客户需求，实现自主拓客）； 3、掌握市场营销基本理论（含市场学、营销学等相关知识），熟悉4Ps、6C、4R等经典营销模型，善于对渠道客户进行精准分析、有效开发与长期维护，快速捕捉客户真实需求； 4、反应灵敏、语言表达流畅，具备出色的观察能力、判断力、沟通技巧和应变能力，富有团队协作精神与集体荣誉感； 5、积极生活，性格阳光，勇于面对挑战，抗压能力强，具有强烈的事业心与收入增长追求； 6、职业晋升路径：市场专员-市场主管-市场经理-事业部总监-事业部群总经理-海内外分支机构合伙人-集团合伙人。

双休！双休！双休！法定节假日！出国旅游！！！ 特色福利：出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 岗位职责： 1、开拓北美定制游B端客户资源，涵盖旅行社、游学/研学教育机构、展会服务公司等，达成月度、季度及年度销售指标； 2、掌握行业发展趋势，实地拜访客户，调研并整理客户需求，制定相应服务方案； 3、保持与客户的高效沟通，维系现有合作关系，跟进订单执行及问题处理，提升客户体验，促进长期合作； 4、搜集并整理市场动态与竞品信息，为公司制定营销策略提供有效数据支撑； 5、按时提交营销总结报告，内容包括业绩数据、客户意见、市场变化等，辅助管理层进行决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，有市场或销售岗位从业经历者优先考虑； 2、了解市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）相关理论，掌握4Ps、6C、4R等营销模型。具备渠道客户分析、开发与维护能力，能准确捕捉客户需求； 3、头脑灵活、表达流畅，具备良好的洞察力、判断力、沟通能力和应变技巧，富有团队协作精神； 4、性格积极阳光，热爱生活，勇于面对挑战，抗压能力强，有明确的收入目标和奋斗动力。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 美国公司：12808HarmonyAvenue,Chino,CA91710

招聘信息，招4名钟点工！

岗位职责： 1、策划并组织实施市场推广活动，提升品牌影响力与市场份额； 2、开展市场调研工作，洞察竞争格局及行业动态，为战略制定提供支持； 3、统筹管理市场营销预算，保障各项活动的投入产出效益； 4、建立并维护媒体与合作方关系，持续拓展外部资源渠道； 5、带领市场团队，指导成员高效协作，推动目标达成。 任职要求： 1、具备敏锐的市场感知能力和创新意识，可独立完成市场方案设计； 2、拥有较强的项目执行能力，能有效推进跨部门协同作业； 3、熟练运用数据分析工具，以数据为基础优化市场决策； 4、具备良好的表达与沟通能力，能准确传递策略并赢得各方认同； 5、具有团队管理经验，能够激发团队潜力，实现业务持续增长。

双休！双休！双休！法定节假日！出国旅游！！！ 特色福利：出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 岗位职责： 1、开拓北美定制游B端客户资源（包括旅行社、游学/研学教育机构、展会公司等），达成月度、季度及年度销售指标； 2、掌握行业发展趋势，实地拜访客户，了解其实际需求，提供专业定制化解决方案； 3、保持与客户的高效沟通，维系现有合作关系，跟进订单执行，妥善处理客户反馈与投诉，提升客户体验，促进长期合作； 4、整理市场动态及竞品信息，进行数据分析，为公司制定营销策略提供有效参考； 5、按时提交营销总结报告，内容涵盖销售数据、客户意见、市场变化等，辅助管理层决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，有市场或销售相关从业经历者优先； 2、掌握市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）基本理论，熟悉4Ps、6C、4R等营销模型。具备渠道客户分析、开发与维护能力，能准确捕捉客户需求； 3、反应灵敏、语言表达清晰，具备良好的洞察力、判断力、沟通能力和应变技巧，富有团队协作精神； 4、积极向上，性格阳光，勇于面对挑战，抗压能力强，有明确的收入增长目标和奋斗动力。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 美国公司：12808HarmonyAvenue,Chino,CA91710

岗位职责要求： 负责省内及省外部分空白市场的客户开发工作。大部分客户为公司已有资源，仅需日常维护与关系保持。需拓展的客户也由公司提前储备，开发难度较低，成功率高。 日常工作以在公司办公为主，作息规律，按时上下班。公司无加班文化，倡导高效执行，反对拖延和无效耗时行为，严禁上班期间从事游戏等与工作无关活动。除因工作需要的一年数次客户接待外，无频繁应酬或深夜外出情况，出差安排根据客户跟进实际需求而定。 按照公司整体规划和项目进度推进工作，稳步完成各阶段任务，即可实现可观收入。 办公地点位于彩虹一路龙湖商铺及世纪大道两处，为厂家总部直属设立机构，非代理、非经销性质，亦非电话销售中心，属于企业直接管理的地方运营单位。 公司简介： 成立于1984年，系国家重点支持的高新技术农业企业，陕西省规模最大的民营农业科技公司，长期承担多项国家级重大育种科研项目，具备类似袁隆平式研发体系的技术实力。 主营业务涵盖玉米种子、小麦种子的自主研发、生产制造及全国销售，形成完整产业链。产品覆盖周边十余省份，现因市场战略升级，引入全新管理模式，诚邀有创业意愿或稳定发展意向的人才加入合作。 合作模式灵活可选：可选择合伙入股共同开拓市场，也可选择常规入职上班模式，具体根据个人发展目标与收入期望自主决定。 岗位具体要求： 1．能主动收集客户资料，准确把握客户需求，开展有效沟通与客户关系管理； 2．定期或灵活安排客户回访，及时掌握客户维护成效； 3．协调并组织公司产品的售后支持服务工作； 4．建立并完善客户档案、质量追踪记录等售后服务体系； 5．持有驾照，具备驾驶能力； 6．工作态度端正，责任心强，无不良习惯。

双休！双休！双休！法定节假日！出国旅游！！！ 特色福利：出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 岗位职责： 1、开拓北美地区定制游B端客户资源，涵盖旅行社、游学/研学机构、会展公司等，达成月度、季度及年度销售指标； 2、掌握行业发展趋势，实地走访客户，挖掘客户需求，制定针对性服务方案； 3、保持与客户的高效沟通，巩固既有合作关系，跟进订单执行，妥善处理客户反馈，提升客户体验，推动持续合作； 4、整理市场动态与竞品信息，进行分析研判，为公司营销战略提供有效数据支撑； 5、按时提交营销总结报告，内容涵盖业绩数据、客户意见、市场变化等，辅助管理层制定决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，有市场或销售岗位从业经历者优先考虑； 2、掌握市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）相关理论，熟悉4Ps、6C、4R等营销模型。具备渠道客户分析、开发与长期维护能力，能快速捕捉客户真实需求； 3、反应灵敏、语言表达流畅，具备优秀的观察能力、判断力、沟通技巧与应变水平，富有团队协作精神和集体荣誉感； 4、热爱生活，性格积极，充满自信，勇于接受挑战，抗压能力强，具有强烈的事业心和收入提升意愿。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 美国公司：12808HarmonyAvenue,Chino,CA91710

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