【岗位职责】 1. 负责线上线下品牌活动全案策划、方案撰写、落地执行及统筹复盘。 2. 负责付费产品营销策划，输出推广策略与转化玩法，提升销量及付费转化。 3. 负责公众号、服务号、官网内容规划与日常更新，独立撰写各类原创文案。 4. 定期优化官方渠道内容体系，统一品牌对外调性。 5. 对接设计、运营、执行等部门，推进项目落地。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、品牌策划等相关专业。 2. 2年以上相关经验，具备全案策划与项目统筹能力。 3. 文案功底扎实，能独立撰写营销方案、推文、官网及活动文案。 4. 具备付费产品营销思维，能挖掘卖点、构思推广思路。 5. 逻辑清晰，善于跨部门沟通与项目复盘。 6. 有品牌调性把控意识。 7. 具备设计能力、有医疗行业经验者优先。 【职位亮点】 1. 中国实效型皮肤诊疗技术教育第一品牌公司，给有事业心的小伙伴提供长久且稳定的上升平台空间。 2. 公司用于人才培养方面的投入，每年不低于百万，员工入职后均有机会免费参加不定期线下课程学习，打造个人核心竞争力。 3. 有情、有义、有爱的大家庭，有归属感。 4. 公司团队年轻化氛围好，高效工作、快乐生活。

【岗位职责】 1. 整合营销：根据品牌年度/季度规划，独立策划线上、线下营销活动方案（如新店开业、节日促销等），并统筹落地执行，对活动曝光、到店转化及销售额负责。 2. 平台运营：负责品牌门店在抖音、大众点评等平台的内容规划与投放策略。熟悉各平台流量机制，能够产出符合平台调性的图文、短视频内容。 3. 落地执行：对接直营门店，传达营销活动方案、执行要求，解答门店关于活动的疑问，协助物料和设计的落地。 4. 爆品打造：结合市场消费趋势（口味、颜值、话题性）及公司供应链优势，参与研发方向提案。从营销端反推产品卖点，打造具有传播潜力的爆款产品。 5. 数据复盘：整理餐饮营销策划相关档案，包括活动方案、物料设计稿、复盘报告、竞品案例等。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、管理学相关专业毕业优先。 2. 五年以上营销推广相关工作经验，两年以上餐饮行业营销管理工作经验。 3. 熟悉抖音、新美大、小红书等平台运营规则。 4. 具备良好的沟通力、逻辑思维能力，以结果为导向，有解决问题的能力及责任心。

1、本兼职适合空闲时间比较多的人群，时间灵 活，可以居家做，小白可以教 2、主要通过小红书、抖音、B站、懂车帝、汽 车之家等新媒体平台，寻找买车客户，私聊搜集 线索（线索是指可以联系客户的方式） 3、每条线索提成15元，多劳多得，上不封顶， 长期做可以提高每条线索收入25-30元，目前群 员普遍薪资在2000左右

任职要求： 1. 具备一定的会场策划与执行实操经验，工作认真踏实，基础能力扎实，对执行类工作充满热情； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够独立对接客户，快速响应并解决客户需求； 3. 具备端正的职业素养、合理的知识体系，能输出逻辑严密、论证充分的策略方案； 4. 熟悉拍摄与视频剪辑流程，具备实操能力。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑； 2. 具备较强的沟通协调能力及项目落地执行能力； 3. 拥有出色的沟通与组织协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力； 4. 具备优秀的策划与执行能力，富有创新思维，可独立主导项目从方案策划到落地执行的全流程； 5. 擅长图文排版与视觉呈现，熟练运用PPT、PS等设计剪辑工具，掌握移动端互联网传播推广手段。

岗位职责： 1.策划并执行线上线下整合营销活动，提升品牌曝光与用户转化 2.负责市场调研、竞品分析及用户画像梳理，为营销策略提供数据支持 3. 撰写营销文案、推广方案及传播内容，协同设计、运营团队落地执行 4. 管理社交媒体平台（微信、抖音、小红书等）日常运营与互动策划 5.监测营销效果，定期输出数据分析报告并优化投放策略 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景，学历不限 2.有市场营销策划相关工作经验，经验不限 3. 熟悉主流数字营销渠道及工具，具备基础数据分析能力 4. 思维活跃、创意丰富，具备优秀的文案撰写与方案呈现能力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力

招聘：充装工薪资：4000-6000元负责气瓶充装及检查，还有附属工作四川德阳

1、具有较强的学习能力 2、能吃苦难劳 3、有赚钱欲望 4、具备一定的抗压能力

具体工作是在公园内做景区观光车的维护保养 及时给解决一些游客突发问题 还有车辆在公园的点位调度 工作简单轻松 月休四天

金川县毛日乡招聘驾驶员，招聘人数为2人。

招聘小挖机带班人员，工作时间为半天班。

今天下午12点左右，江北阿坝工地需要一位带班师傅，要求手艺好，能够操作大挖机。

招聘长期服务员，工作地点南木达镇老地方，要求五官端正、认识汉字、会说汉语、吃苦耐劳，月薪3500元，提供包吃包住的待遇，位于四川阿坝地区。

10.招聘【羌栖里】招聘<服务员>数名要求：18–40岁，身体健康，踏实勤快，待人热情，有服务意识，有无经验均可，有餐饮经验优先。工作内容：接待客人、点餐上菜、收拾台面、维护前厅卫生，配合门店日常运营。待遇：薪资面议，特色羌文化集装箱餐吧，工作氛围轻松舒服。地址：茂县阿坝职业技术学院对面【羌栖里】联系电话：

岗位职责： 1. 独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、流程设计及效果预估 2. 协调内外部资源，统筹执行活动落地，把控现场节奏与突发应对 3. 负责活动预算编制与成本管控，提升投入产出比 4. 结合行业趋势与用户画像，策划具有传播力和转化力的品牌活动 5. 活动复盘与数据归因分析，持续优化策划策略与执行方法 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉主流活动形式及平台玩法，具备基础文案与视觉审美能力 4. 逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通与项目推动力 5. 工作地点：不限；薪资范围：面议；所属行业：不限

维护连锁店的收银系统，策划活动促销

独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 思维活跃，具备较强创意策划能力与执行力 具备良好的沟通协调能力与多任务并行处理能力

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、需求挖掘与转化跟进，提升品牌认知与用户增长 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期输出分析报告，为营销策略优化提供数据支持 4. 协同线上渠道开展联动推广，实现线上线下流量互通与闭环转化 5. 维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广覆盖广度与执行质量 任职要求： 1. 性格开朗，具备优秀的沟通表达能力与亲和力，抗压能力强 2. 有商业头脑，对市场敏感，能快速理解产品价值并有效传递 3. 具备地推或快消/互联网行业推广经验者优先 4. 学历不限，踏实肯干，结果导向，接受灵活工作安排 5. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成日报与数据提报

岗位职责:1.负责电竞营销推广，涵盖产品场景营销、大众赛、高校赛、跨界合作、内容创作及多渠道传播策略制定与执行； 2.主导电竞赛事全流程管理，包括前期策划、落地执行、内容宣发，并持续跟踪效果数据，输出复盘评估报告; 3.统筹具体项目运营，深挖前期资源、推进后期落地，全程把控项目整体呈现效果与用户反馈，确保高质量交付。 任职要求:专科及以上学历，具备较强的自我驱动力与跨团队协作能力熟悉游戏、动漫、电竞产业生态，具备活动策划与方案撰写能力;有校园赛事或社团活动组织经验者优先考虑沟通表达清晰，能高效对接多角色(选手、解说、技术、商务等，具备良好的现场应变能力正直进取、踏实务实，能适应项目期间的高强度工作节奏，可接受周末及节假日弹性排班，熟练使用PPT、Excel、P5、PR等常用工具，熟练使用Al协同办公。

有没有人来阿坝县演艺中心上班的་有的联系我，工资私下聊

红原县招人！招员工数名底薪3000+提成，综合5000-6000包吃包住月休2天，可调休有无经验都可以，免费带教，薪资按时发！有意请联系：

黑水镇鸡鸭鹅杀手工。天天干活，白鹅免费（鸡，鸭，燕鹅五元）。地址，十字路口往西500米道南。天铺饭店西院。电话

天籁部落演艺中心·招聘精英工资待遇：4000—6000还有不想拿工资的话..哈达提成也可以.哈达提成可以算百分之八十

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四川理县需要一个屠宰工，12000保底一天五六头牦牛

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明后天需要个临时工、

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找临时工，100块钱

1.制定新店运营规范及落地执行流程 2.负责新店线上平台开设与信息配置 3.策划开业营销方案并完成物料创意设计 4.统一管理新店抖音、大众点评账号，指导评分提升并实施运营优化 5.组织新加盟商培训，响应并处理日常运营需求 6.监控新店首月经营数据，动态调整后续运营策略 7.根据门店实际需要，赴当地开展现场支持与帮扶 8.策划节日节点及热点事件营销活动，并推动协同执行 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力 2.具有团队合作意识与协作执行力 3.能独立完成营销方案策划与提案输出 4.善于向上汇报进展，向下推进任务落地执行

建筑资质顾问 岗位职责： 1.接收并跟进公司分配的潜在客户资源，通过电话、微信、QQ等线上沟通工具完成销售咨询与后续服务； 2.制定个人工作计划，主动挖掘合作机会，确保业绩目标达成； 3.根据客户实际需求，提供专业且可行的建筑资质相关解决方案； 4.负责公司客户资源的开发与长期维护，与客户建立稳定、互信的合作关系； 5.定期回访老客户，持续拓展新客户，并完善客户信息档案管理； 6.按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.能力优先于学历（需高中及以上文化程度）； 2.具备建筑资质办理、注册类人员服务或招投标相关工作经验者优先录用； 3.具有良好的团队协作意识，能适应一定的工作节奏，热爱本职工作，具备较强的学习能力与语言表达能力； 4.工作态度积极认真，责任心强，富有上进心； 薪资构成： 1、无责任底薪+五险+业绩提成+节日福利/红包+生日津贴等； 2、公司提供系统化的行业知识培训及清晰的职业成长路径； 3、入职即享带薪岗前培训，前期由资深员工作一对一指导！加入我们，你将体验到导师的真诚关怀和团队的蓬勃活力！ 上班时间： 9:00—18:00，周末双休，法定节假日照常休息 人事部寄语： 我们期待你踏实靠谱、细致高效地执行每一项任务，充满干劲！在这里，不仅有奋斗，更有轻松愉快的团队氛围！ 晋升渠道： 1、晋升不唯资历，机制公开透明：发展路径为专员顾问-组长-主管-部长-公司经理； 2、表现突出者有机会进入管理岗位重点培养。