岗位职责: 1.负责策划和执行活动，确保活动顺利进行 2.与客户保持良好沟通，对接客户需求，制定活动方案，梳理需求物料清单 3.管理供应商关系，确保供应链效率和质量 任职要求： 1.具备出色的执行力和策划能力，能够独立完成任务 2.拥有良好的客户服务意识，能够处理各类客户关系 3.能够有效管理供应商资源，优化合作流程 4.熟悉活动、会务等项目涉及的广告物料，如：舞台舞美、打卡装置、氛围物料、标识标牌等 5.熟悉PS、CDR等设计工具，会平面设计者优先

岗位职责： 1、依据操盘手制定的长线与短线活动规划，推进并落实各项活动执行工作； 2、负责同类型产品的市场调研，及时整理并反馈相关数据，提出切实可行的优化建议； 3、配合操盘手进行客户资源的开拓与整合，协助制定客户转化策略； 4、协助操盘手完善门店运营流程，参与店员及导购培训体系的梳理与建设； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3-5年家具行业策划及项目落地实操经验； 2、具备良好的沟通协调与执行力，能适应全国范围出差安排。

该岗位主要负责建筑公司新型业务板块——维修事业部的整体策划，旨在扩大“蜀小修”房屋维修的市场份额与品牌效应。 岗位职责： 1、平台运营：负包括但不限于微信公众号、小程序、抖音、小红书、今日头条、快手等社交媒体的日常运营，按要求定量输出具有网感的流量内容，同时进行线上广告投放，并给予可行性运营思路。 2、品牌推广：对各个新媒体渠道的运营及整合营销，制定品牌形象塑造及推广计划。 3、数据分析：对新媒体的运营数据进行监测分析，优化运营内容和运营思路。 4、竞品分析：挖掘并开发房屋维修类热点，研究分析平台用户使用习惯、观看属性，根据用户需求，结合热点进行用户行为及偏好分析。 5、实时关注短视频平台最新动态，时刻掌握热爆点，作出迅速有效的工作安排。 任职要求： 1、5年以上新媒体运营或市场营销推广经验，统招大专及以上学历，广告、新闻、建筑、设计、市场营销等专业，具备建筑、建材行业新媒体运营经验优先。 2、熟悉抖音、小红书、视频号等新媒体APP运营方式和传播规律并根据平台调性，设计及剪辑出相关文案内容及传播策划方案。熟练运营公众号，具备成熟的文案撰写能力，包括但不限于媒体公关稿、资讯稿、情感文、故事稿、图文稿。 3、熟练使用PS\PR\PPT等软件，能够根据市场状况提出可行性意见和建议。 上班时间8:30——17:30，周末双休，节假日休假。

1、负责制定活动整体策划方案，包含活动营销策略的撰写与规划； 2、结合客户实际需求，输出契合度高的活动策划方案，并确保策划执行方案的完整性与可操作性； 3、主导重点项目的创意讨论、文案输出及客户提案工作，统筹组内策划任务的流程安排与进度把控，落实项目创意方向并全程监督执行； 4、精准把握客户需求与项目背景，快速明确项目核心目标与策略路径，能独立完成整合营销传播全案撰写及投标提案材料。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备扎实的语言表达能力，知识储备丰富，拥有优秀的文案写作与沟通协调能力； 3、思维活跃，对热点具有敏锐洞察力，热衷于内容创作与文字工作； 4、具备3年以上文案策划相关工作经验，领域涵盖广告、传媒或自媒体营销方向； 5、熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等常用办公软件； 6、具备较强的抗压能力，恪守职业操守，富有责任心、团队协作意识与敬业精神。

岗位职责: 1.负责城市、户外活动的全程策划与执行，确保活动顺利进行； 2.撰写详细活动方案，包括但不限于活动主题、内容、流程及预算控制； 3.与供应商（如场地提供者、物料供应商等）紧密合作，保障活动质量与成本控制； 4.与市场和运营团队紧密合作，通过活动提升品牌知名度和用户参与度； 5.关注户外活动行业动态，不断创新活动形式和内容，提高活动吸引力和参与度。 任职要求： 1.对城市活动、户外、团建、沙龙、读书会有一定的了解，； 2.能够独立完成活动策划与执行，有成功案例者优先； 3.具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能有效协调各方资源； 4.对市场趋势有敏锐的洞察力，能够根据市场需求调整活动内容； 5.具备较强的组织能力和执行力，能在多任务环境中保持工作质量。 薪资面议

成都339布车pink招聘啦 无责底薪40％左右提成 上不封底供吃住 月休四天每月固定团建 欢迎咨询[玫瑰] 介绍人有茶水费[偷笑]

岗位职责： 1、负责收集了解外卖餐饮信息及平台规则（美团、饿了么、京东），包含了解市场动态、竞对动向、产品与市场信息； 2、参与制定策划每个季度节假日线上福利活动并执行； 3、熟悉各个新媒体平台规则独立完成平台活动策划方案、平台推广方案、方案设计报告的撰写； 我们的福利： 薪酬保障：基础薪资+工龄工资+绩效奖金+全勤奖+岗位津贴+职级津贴+目标达成激励奖金+年终奖，优秀者薪资可谈； 福利保障：早九晚五、加班1.5倍工资（准点下班，没有义务加班！）、足额缴纳五险一金、法定带薪年假、法定带薪病假、法定带薪婚假、法定带薪产假/陪产假、法定带薪丧假、生日福利、节日福利、工作日团建、高温补助、夜班补助、岗位职级晋升奖励每月额外休假； 工作氛围：扁平化管理、不搞形式主义，老板基本不管我们！

1.营销策划与落地：围绕游戏资产交易场景（如账号、装备、道具交易），设计并实施拉新、活跃提升及交易转化类营销活动（涵盖线上社群运营、平台内活动、跨界合作等形式），推进执行流程并持续追踪活动成效。 2.用户运营与转化提升：基于平台用户特征（如核心玩家、新手群体）进行分层分析，制定差异化运营策略，借助内容输出（游戏攻略、交易安全知识普及）与权益精准触达，增强用户留存及交易频率。 3.渠道拓展与资源整合：开拓游戏领域相关资源（包括游戏厂商、电竞战队、玩家社区等），搭建合作通路；评估各渠道表现，优化投放方案，合理控制营销投入成本。 4.数据监控与策略迭代：跟踪关键营销指标（如新增注册用户数、交易转化率、高价值买家行为、ARPU值等），开展活动复盘，持续优化营销策略；关注行业竞品动向，提出具备差异化的应对方案。 1、了解游戏行业生态及虚拟资产交易流程，具备相关营销实操经验者优先； 2、擅长活动策划与内容/社群运营管理，能够准确把握玩家需求； 3、具备数据分析与复盘能力，有成本管控与转化率意识，掌握基础数据工具者更佳； 4、拥有游戏圈层资源或熟悉电竞玩法者优先考虑； 5、大专及以上学历，具有一年以上营销策划工作经验。

薪资待遇（先看待遇，满意再谈工作）： 快速晋升薪资体系 实习期4k-6k无责底薪（高于行业30%，3-6个月转正） 转正后9k+，每级提升2-6k（首年综合收入可达12-15W） 入职缴纳五险一金 差旅保障计划 •差旅补贴170-240元/天（交通另行计算） •季度返乡机票全额报销（四川出发地可选） 弹性休假制度 •每季度强制安排返乡带薪休假5-7天（往返） •每月在项目地可弹性调休4天（自行规划） •年度带薪假期逐年递增 核心职责： 1、统筹策划并落地执行全国范围内专卖店开业、重点拦截等大型促销活动，协助门店达成销售目标； 2、组织开展专卖店各类培训，包括产品知识、销售技巧等内容，提升终端团队的推广与运营水平； 3、对市场活动执行效果进行复盘与评估，及时优化调整执行策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、欢迎应届毕业生投递； 3、能适应全国范围长期出差； 4、具备良好的沟通表达、自主学习及抗压能力； 5、身体健康，无不良习惯。

岗位职责： 1.收集并分析汽车销售相关数据，为决策提供支持； 2.制定并执行数据驱动的销售运营策略； 3.监控销售数据表现，及时调整运营方案以提升业绩； 4.与销售、市场等部门协作，确保数据运营目标的达成。 任职要求： 1.精通数据分析工具和方法，具备较强的数据解读能力； 2.本科及以上学历，统计学、市场营销、经济学等相关专业优先； 3.具有良好的逻辑思维能力和问题解决能力，能够独立制定运营计划； 4.优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够推动跨部门协作。

高价阿坝藏族羌族自治州壤塘县招光伏安装 招工 地点：阿坝藏族羌族自治州壤塘县 招聘人数：100人（熟练工优先） 核心亮点：材料齐全，结算快！ 工作内容 负责光伏组件安装（1000元一组） 材料与结算 材料：已备齐26块光伏板，物料充足，料已撒好，到场即可开工。 结算：无中间分包，工资利索结算，收入有保障。 应聘要求 无民 熟练工优先，有光伏安装经验者优先录用！

沾溢区播乐乡阿坝田.开卡特320D2长期.工资月结.水平要好改地.电话.

阿坝藏族羌族自治州金川县招砌砖/石、抹灰，工资350一天只要师傅。二把刀勿扰。

招聘：餐厅副经理(J11176) 薪资：6千-8千 工作职责：• 在整个工作过程中，始终保持高度的客户服务意识。 • 保持积极的工作态度，做好本职工作，并且主动解决问题，能够始终清晰的与客人或同事进行交流。• 能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。• 能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。• 在工作过程中能够做好本职工作，保证自己及其他人的安全。• 建立一种每个员工都关注如何能为客人创造“一次特殊经历”，提供非凡客户服务的工作环境。• 在服务期间积极收集客人及服务人员的反馈。• 就如何改进对客服务采取相应的措施。• 以积极的态度处理客人的投诉及建议，并把必要的信息反馈给餐厅经理。• 在服务时间内以积极的态度，高效、准确的定位及满足客人要求及需要。• 积极主动的为客人服务，满足客人任何合理要求，并且培训员工能够预见客人的需求。• 确保在对客服务指南，标准服务手册中的所有标准都能够在整个部门持续有效的贯彻。• 熟悉部门服务标准。• 可以清楚的向其他员工解释服务标准。• 能够按照服务标准评估其他员工的工作表现。• 确保日常部门的培训能够按照服务标准进行。• 通过反复检查，督导服务标准的实施工作。• 制定每位员工的排班表及工作安排。（考虑内部活动，客人入住率， 特殊活动及产品促销等）• 有效的与前台及团队领队协调，尽可能的增加餐厅生意，与领队保持直接联系。• 了解酒店其他部门的经营活动及其与自己部门的影响。• 预先准备并确保各种经营设施设备的充足。• 有效管理部门运作，为保证服务及餐厅的正常运营采取必要的措施。• 与客房部及工程部通力合作，保证部门设施的完好及清洁。• 确认每个班次之间做好总结，并与下个班次进行工作交接。• 确保岗位所需知识的更新。• 保留餐厅活动记录。• 与厨房的员工建立良好的沟通渠道。• 为团队提供正确的信息渠道。• 理解酒店的目标，清楚部门在完成目标过程中所扮演的角色。• 与团队沟通要达到的目标。• 随

找人 找人

1.简单的项目进行工作 2.出差的拍照工作 3.活动的进行落地工作

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算规划、风险预案及效果评估机制 3.协调内外部资源，对接供应商与合作方，把控活动现场搭建、物料准备与人员安排等关键环节 4.对活动数据进行复盘分析，持续优化策划方案，提升活动参与度与转化效果 任职要求： 1.具备良好的创意策划能力与项目执行力，能独立完成活动全流程管理 2.熟悉活动执行流程及相关资源，有较强的沟通协调与应变能力 3.有责任心，工作积极主动，能够适应阶段性加班和出差 4.有相关活动策划或执行经验者优先，学历不限

会熟练的使用智能手机及年满十八周岁吃苦耐劳服从安排

按照要求落实活动执行工作。薪资日结。

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

婚庆礼仪策划师 初中及以上，52岁以下 薪资福利:3200 - 15000，带薪年假+

移动专员 不限，45岁以下 薪资福利:4000 - 20000，+节日福利

，身高170以上，要有高中以上的文化.包吃包住，工资5500-6000 联系：

审判辅助人员 薪资福利:审判辅助人员工资待遇标准约4万元/人/年（） 此次招聘人员与四川颂纳万祥人力资源集团有限公司签订劳动合同，属于劳务派遣用工，劳务派遣合同签订期限为2年，合同期间包括2个月试用期，试用期内考核不合格的解除劳动关系

注册员 大专以上，20 - 45 薪资福利:4000 - 8000，五险、工作餐、节假日福利、年终红包

汶川县网忆网咖 网管 (收银员) 1 名 要求：18-40 岁 + 男女不限 + 踏实勤快 + 长期工 工作内容：办理客户开机，结账等，负责解决客户上网出现的问题 综合薪资：面议 福利：一个月上 12 天 联系人：无具体姓名 电话： 地址：汶川县城

茂县需要联系人协助带班管理工作。

招工，薪资福利:周末/节假日，下午4点后免费为职工小孩提供托管服务

餐饮兼职 不限，55岁以下 薪资福利:3000 - 6000，提供食宿

分割、屠宰工 50岁以下 薪资福利:4000-8000，五险一金、包吃包住