招聘工程维护员，要求持有电工操作证。福利待遇包括每月休息六天、节假日福利、年休假以及入职购买社会保险。工作地点在四川省成都市。

物业招聘工程维修人员2名。要求具备1年以上综合物业维修工作经验，具有设备设施的维护、保养、检修工作经验，熟悉水、暖、通等专业知识，持有维修电工上岗证（低压电工上岗证）。要求有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。薪资福利面议。工作地址位于6号地铁线昌公堰A出口。

J38LJ0032 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

基础物业项目部招聘工程维修技术员（生产人员），人数为2人。学历要求为大学专科及以上学历，大学本科及以上学历应取得相应学位，其中本科、硕士应于2026年7月31日前取得相应学历学位证书。年龄要求为35周岁及以下（截至公告发布当日）。专业要求如下：专科需为电力技术类（5301）、土建施工类（5403）、建筑设备类（5404）、机电设备类（5602）、自动化类（5603）；本科需为电气类（0806）、机械类（0802）、自动化类（0808）、土木类（0810）、建筑类（0828）；研究生需为机械工程（0802）、电气工程（0808）、土木工程（0814）。技能职称要求为须持有低压电工、高压电工、焊工、制冷、锅炉作业或制冷与空调设备运行操作作业等岗位相关的特种作业操作证书或计算机等级证书（含二级及以上）。其他能力要求包括：能独立完成电路、水路布线、安装与检修，熟悉配电柜识别与安装，具备弱电及电脑等办公设备维修，设备电气安装及调试能力，掌握物业区域内水电、暖通等设施的运行原理与操作流程，可熟练判断设备故障原因并进行有效处理；具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够与各方保持有效沟通，协同完成工作任务，善于倾听、能准确理解他人需求并提供优质服务；具备较强的问题解决能力与应变能力，面对设施设备突发故障或紧急情况，能迅速做出反应，制定合理解决方案并高效执行，有较强的抗压能力，可在压力环境下保持工作质量与效率；保持学习热情，关注行业新技术、新设备、新工艺，不断提升自身专业技能，具备创新意识，能够提出优化设施设备管理、维修流程的新思路与新方法；熟练使用办公自动化软件（如Word、Excel、PPT等）和CAD工程绘图软件。岗位职责包括：负责物业项目中各类设施设备（如电气、给排水、暖通、电梯等）的日常巡检、维护、保养工作，确保设施设备安全、稳定运行，通过标准化巡检、预防性维护等措施，保障设施设备稳定运行；执行设施设备常态化巡检与计划性保养，运用专业检测手段精准定位设备故障，同步排查并消除安全隐患，建立维护档案闭环管理；深度参与物业项目设施设备的安装调试、技术改造工作，结合现场实际提供可行性技术方案，确保工程质量与进度达标；搭建多方高效沟通桥梁，针对业主设施报修需求快速响应处置，同时与同事保持紧密协作，持续提升服务品质；完成领导交办的其他工作。薪资福利为7-9万元/年。报

岗位要求 1、高压电工证 2、有工程维护岗位经验 3、年龄55岁以下 薪资：4100元至4600+入职购买五险+节日福利+年休假+年终奖+高温补助+公司不定期活动 试用期一个月，少100元 上班时间:早班9:00-17:30、夜班17:30-9:00、两白两夜两休 岗位职责：配电维护、水电维护、设施设备维修、公区维修、对客维修工作

银行招聘-综合维修工1、工作内容：负责分行、网点支行日常零星维修及应急维修、会场布置、桌椅搬运，负责分行各楼层送水、收取快递。2、，有电工证，48岁至58岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，无犯罪记录。3、工作时间：8：30-17：30，双休、法定节假日休；4、薪资待遇：月薪3500元/月工作地址：成都市武侯区航空路1号国航世纪中心B座联系人：甘主管-

工程维护员有工作经验，55岁以下，持电工证薪资福利:薪酬3800-4000元，夜班补贴，年终奖励，员工食堂,节日福利，五险。招工人数:2名8小时制，上六休一工作地址:成都市温江区百信路188号

物业招聘工程人员1名，要求持有电工证，主要负责项目园区水电设备的日常维护与检修，确保设备正常运行。

招聘维修工，年龄58周岁以下，需驻场工作。薪资范围为5000至7000元，按技能水平定资，包吃包住。工作时间为白班，无需值夜，每月休息两天。工作地址为乐群乡光华村西。

物业小区招聘一名维修工，有电工证，工资3800左右，月休四天，管午饭，公司购买社保，年底13薪，55岁左右，工作地址新都区，联系电话.。

【井号成都海目星项目：视频面试/现场面试1000人，离职人走账清】钳工小工：27元每小时

初创分公司，管理层还缺人 ，可带团队入职，欢迎同行业经验大佬入驻！晋升机会大，饭搭子最关心的! 新人不用担心业绩，最差也能6000 保底，而且提成基本上全行业最高!!什么都不牛，就是数据牛，所以为什么工资那么高(声明-下:绝对不是那种一般的贷款公司，打白名单，一周没几个上门那种，全国只有我们公司有这个资源，分公司遍布全国) (新人月收入在1w左右，转正后月薪最低在2--3w，做的好的小伙伴月薪在10w左右) 【薪资待遇】 1.无责底薪6000+额外现金/绩效奖励+40%高提成+每月都有苹果最新款手机可获得!无责无责无责!!!(重要的事情说三遍!)pS:这底薪哈哈哈够我的饭搭子和我吃饭咯~^ 2.上班时间:午休2h!(弹性质)节假日正常休(过年正常休假!) 符合年轻人现状的 【岗位福利】 1.每月团建聚餐，每周下午茶，每月旅游(迪士尼，环球影城，全国各地都能去)，年终优秀员工国外游哦: 2.带薪业务培训: 3.员工生日party，下午茶，蛋糕水果奶茶咖啡应有尽有。 4.公司供应饮料，小零食，水果，微波炉，冰箱。 5.年假，带薪休假，节日福利样样俱全。 6.绝佳的晋升机会!晋升机会大! 饭搭子都是零零后，团队氛国年轻，上班开开心心轻轻松松不内卷~欢迎滴滴~ 下一站:暴富

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，能胜任站立作业

招聘绿化：（1名）、保洁：（2名）年龄55岁以下、60岁以下。能吃苦耐劳、责任心强、服从工作安排、有相关绿化、保洁工作经验优先录用。工作时间：7:30-17:30，月休4天+国家法定假日。绿化：薪资待遇：2700-2900元+过节费+工龄+绩效+社保+工作餐+带薪年假+福利+年终奖（）。保洁：薪资待遇：2200--2300元+过节费+工龄+绩效+社保+工作餐+带薪年假+福利+年终奖）（根据项目收费率发年终奖）。联系方式：严女士工作地址：龙泉驿区西河街道成洛大道以北西陵大道以南“兴唐悦府”

成都市武侯区招石材安装，换一步梯步，换好到新都天回镇安装一个洗衣台台面，要在火锅店带台面过去（1510*600=1块，690*600=1块，）工钱一共600元

诚聘：位置：丰台海户屯地铁附近招聘:专业:招聘综合维修（有空调水暖或电工证件）专业：电梯管理员（必须有证）工作时间：8：30-17：30班次:上三休一(有电梯安全员证)优先，价格面议薪资待遇:4000(兼职)年龄要求：55以内(必须有空调证或电工证)福利:免费住宿食堂吃饭象征性收费联系电话

招聘商场综合维修，有电工证，年龄50岁以内，工作时间9:00-18:00,双休，法定节假日休，工资4000，可上五险一金，工作地址：滨海新区杭州道附近，联系电话：

单位招聘电工万能工：1名，60岁左右。主要在建材院内做一些电工活和电焊维修、杂活等(要求会动力电380V，最好有电工证)。工作时间：早7:30-17:00，周休一天。工资：底薪3900元+饭补200元，自己带饭给加热。地址：后关村电话：

鼎安物业诚聘（原纽宾凯物业）【综合维修员】岗位要求：1、年龄：26-55岁；2、持有电工证，有物业工程岗位工作经验优先，能独立处理维修工作。3、责任心强，良好的沟通能力。4、身体健康，无基础疾病，性格积极向上。5.住项目附近优先。上班地址：汉阳区芳草路纽宾凯四新片区（住宅小区）上班时间：8:30-17:30，15:00-23:00单休，没有夜班薪资：基本薪资4000-4500，入职缴纳五险，带薪年假，提供住宿，发餐补、高温补贴、员工团建，福利完善。联系方式：刘女士()

物业招聘万能工有电工证，月休四天供食宿，工资3500管家8：00--17：00年龄45以内月休4天工资3000会WPS和小视频制作工作地点：开运街孟家三路交汇云邸联系电话马主管

1、年龄要求:55 岁以下，身体健康，工作勤奋务实，有写字楼和保洁工作经验可以放宽要求 2、薪资待遇:工资3000元，发薪日次月15号。 3、上班时间:早上07：30上班，下午17：00下班，中午有午休时间，每天工作8小时，月休4天。 4、地址:天府软件园C3（天府五街C2口出）。 5、购买雇主责任险，不包吃住。

物业工程人员持电工证，55岁以内。1负责项目公共设施设备日常巡视、检查、保养工作，并做好相关记录，发现的问题或隐患及时处理并向上级汇报。2负责客户报事接单、维修工作，严格按照《家政维修操作规程》执行。3负责区域内水、电抄表并校核用量，发现问题注明原因及时通报。4负责及时、准确做本岗位的质量记录，并完整保存。5负责保持本工作服务场所的服务工具、设施设备使用完好性、环境卫生整洁薪资福利:工资面议，15号之前入职购买当月社保，包吃住，带薪年假招工人数:2名工作时间：09:00-18:00，六天工作制工作地址:温江区学海路88号中铁丽景书香物业服务中心

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入8000-15000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：订单类型2、3、4小时可选，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

工作内容：画家两口子不到60岁都是画画的，有一个画室100多平和家里卫生需要人定期的打扫一下卫生，两口子很少在家里，需要保姆自己做饭吃。 职位要求：55以内户籍不限，身体健康，人品好，没有不良记录，男女不限制 工作时间：双休+法定节假日，住家

时间自由：手机接单，想做就做，接单量自定 门槛极低：18-60岁，不限性别，不限经验，不查案底、小白、轻微残疾 接单量大：广州全区域覆盖，平台日单过万，订单稳定 结算灵活：工资周结，自主提现 职业技能要求低:熟手可直接上岗，新手免费培训掌握职业技能

一、招聘岗位 候机楼保洁员 二、工作职责 1.负责航站楼公共区域、通道、卫生间、休息区等场所的日常清洁、垃圾清运与环境维护。 2.按要求完成指定区域的清扫、擦拭、拖洗、消毒等保洁工作，保持环境整洁。 3.服从现场管理，配合航班保障，按规定时间、标准完成保洁任务。 4.爱护清洁工具与物资，节约耗材，发现设施损坏及时上报。 5.遵守机场与公司各项规章制度，文明作业，维护机场形象。 三、工作地点 成都双流国际机场内（T1/T2航站楼） 四、工作时间 上一休一，(早上5点上班18-23点下班（排班制）) 五、招聘要求 1.年龄：法定退休年龄以内，特别优秀者可放宽至 53 周岁、 63 周岁以内。 2.身体健康，无违法犯罪记录，经指定医疗机构体检合格，能熟练使用智能手机。 六、薪资福利 1.基本工资+餐补+夜班补贴+年终奖，综合月薪2.5-3k，试用期2 个月薪资打8折，入职即缴社保，2个月转正购买公积金。 2.免费提供制服、劳动保护用品。

1．全面管理运维组的管理，制定年/季/月度工作计划，规划工程任务优先级、时间表及资源分配，监督日常工作落地与计划执行，确保有序推进。 2．负责设施设备全流程管控，组织日常巡检、预防性维护及维修工作，监督年度维保计划、预防性试验及检测实施，规范倒闸操作票填写与审批，解决现场实操技术问题。 3．管理电梯、消防等外包维保单位，监督服务质量。 4．协助甲方监督第三方安全作业审批；维修及施工项目（如基建、水电、防水、玻璃、空调及安防设施等）的申报，包括前期沟通协调与审价，出据各种方案或报告等；协助甲方完成项目监管及验收工作；协助甲方完成各类费用结算等工作（如定期向甲方申报资金计划）；收集所有资料交安全主管归档。 5．做好园区能耗及维修成本统计分析，按时汇报甲方，推动节能降耗措施落地；规范劳务用工管理，完成成本核算与收入结算。 6．搭建并完善专业技术管理制度与标准，组织员工实操培训、考核，建立“维修知识库”；制定班组管理办法及绩效考核标准，负责考勤统计、绩效实施与月度工资申报。 7．建立和更新“核心设备全生命周期数字档案”及员工服装、工器具台账；监督各类巡查计划执行，完善设备数据监管。 8．协助其他同事完成相关工作，完成领导交办的其他工作。

明天这里来一个小时工30元一个小时。

四川成都武侯区科华路附近招聘工程维修工。要求年龄50岁以下，持有相关证件。提供薪资4000加700的待遇，并设有食堂。有意者请联系邓先生。

【高薪诚聘 · 物业大家庭期待您的加入】 工作地点：四川省成都市新都区 ⏰ 工作时间：8小时工作制 休息休假：月休4天 招聘年龄：55周岁以内 热招岗位 • 保洁员 • 绿化工 • 物业客服 • 工程/维修人员 只要你踏实肯干，我们这里就是你的安稳港湾！ 联系电话：