岗位职责： 1. 分拣员：负责客户订单的拣选与打包交接，根据手持PDA设备指示前往指定库位准确拣选商品，确保作业效率与准确性； 2. 理货员：负责库内日常库存盘点、库存整理，以及到货商品的上架作业，保障库存数据准确与库区整洁有序。 任职要求： 1. 能够适应仓储作业环境，具备基本识字和操作手持设备能力； 2. 工作认真负责，有良好的执行力和团队协作意识。 3. 适应低强度体力工作，服从排班管理安排 薪资待遇： 1. 分拣员实行计提薪资，收入与工作量挂钩，底薪2200+计提薪资+kpi绩效+岗位津贴，综合6-9k； 2. 理货员实行绩效薪资，依据工作表现核算报酬，综合6k。 3.入职1个月后可参与技能认证，认证不同技能登记可领取不同登记补贴薪资

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