
咸阳渭城区阳光里八期要招防火板封堵,1大1小,用炮钉枪固定。会的联系,电话议价。
300-400元/天
建筑木工小工1-2人
阳光里八期要招防火板封堵,1大1小,用炮钉枪固定。会的联系,电话议价。
陕西延安新城新开工地招聘指挥人员两名,薪资为6500元,按月发放。
6500元/月
指挥/司索工1-2人月结
延安新城新开工地招聘指挥人员两名,薪资为6500元,按月发放。
服务员包住有提成包吃1-2人
[庆祝]新延安餐饮招聘[庆祝]服务员1名:3700+300全勤+工龄+提成3天休假,管食宿!联系电话:
生产管理
【岗位职责】
1. 每天早上开线前进行集合点名,提出当天的产量、品质、卫生、纪律等要求,指出昨天的缺失,公布解决办法。
2. 时刻巡检各工位,指导员工进行作业操作,查看是否有问题发生,并及时改正,做好每日生产报表记录。
3. 针对产品生产出成率、质量问题等,列明原因及解决方法。
4. 对所有生产机器、各种工具进行统一管理,督促机修工定期保养。
5. 熟悉员工的技能水平,在综合素质优秀的员工中进行管理人员的储备培养,经常培训员工能胜任多岗位工作;负责离岗和请假人员的管理。
6. 积极做好车间公共区域卫生,认真做好轮流值日,保持工作现场的安全卫生、整洁有序,做好“5S”工作。
7. 完成上级安排的其它事项。
生产组长/拉长
8000-12000元/月
生产管理生产组长1-2人3-5年高中全职餐费补贴交通补贴医疗保险
1.生产进度管理
根据公司下达的生产计划,合理排产、调度人员与设 D
备,跟进每日生产进度,确保订单保质、保量、按期交付,及时解决生产延误、产能不足等异常问题。
2.现场6S与生产管理
全面负责车间现场管理,落实6S标准,规范物料摆放、设备摆放、通道管理、环境卫生;维持车间标准化、规范化作业,杜绝脏乱差、物料乱堆、现场浪费等问题。
3.品质管控与异常处理
监督员工严格按照作业标准生产,巡检工序质量,及时发现不良、返工、批量异常;配合品质部门分析问题、落实整改,持续降低不良率与报废率。
4.人员班组管理
负责车间员工日常排班、考勤、纪律管理、新人带教、技能培训;稳定班组人员,处理员工日常问题,提升团队执行力、凝聚力,降低流失率。
5.设备与物料管理
督促员工做好设备日常点检、保养、清洁;合理管控物料领用、耗材损耗,控制生产成本,杜绝浪费、私拿物料、错领错用。
6.安全生产管理
落实厂区安全制度,每日排查车间安全隐患,制止违规操作、危险作业;做好安全宣导,保障车间零工伤、零安全事故。
7.数据报表与对接工作
每日、每周汇总生产数据、产量、损耗、异常记录,按时提交生产报表;主动对接仓库、品质、行政、业务部门,保障生产顺畅。
8.制度落地与执行
严格执行公司各项规章制度、生产纪律、奖惩制度,落 H
实公司下达的各项整改、提升、整改稽核工作。 d
任职要求
1.年龄28-45岁,身体健康,能适应车间生产环境及生
产旺季加班。
2.3年以上工厂车间主管/班组长管理经验,熟悉制造业生产流程、现场管理、品质基础管控。
3.熟练掌握6S现场管理、产能管控、人员管理、异常处理,能带独立带队。
4.执行力强、原则性强、责任心重,沟通协调能力好,抗压能力强。
5.懂生产效率提升、损耗控制、现场改善,有量产车间管理经验优先。
6.无重大失信记录、无违法犯罪记录、无劳资纠纷黑名单,品行端正。
7.服从公司管理,能够落地执行各项管理制度与整改要求。
安费诺产业线拉长/组长
5000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成6-10人月结1-3年高中全职
安费诺正式工管理:
招聘岗位:拉长
面试时间:先发简历
招聘要求:
1、年龄23-45岁,男女不限,高中及以上学历;
2、能吃苦耐劳,无明显纹身、无犯罪记录,服从工作安排,对工作认真负责。
3、必须有相关的工作经验,技术含量。
薪资待遇:
月平均综合工资5000-8000元/月,具体面议
公司购买五险一金,包吃包住。
福利:
工作餐:免费两餐(午餐、晚餐、午夜餐)
住宿:4-8人间,独立卫生间,有热水,有空调,洗衣机。
其他:生日礼物、过节礼品、团建活动等,晋升空间大,年终奖等。
上班时间:
白班8:00-20:00
夜班20:00-8:00,两班倒,半个月倒一次班。
上班地址:郫都区红光模具工业园
生产组长/拉长
6000-7000元/月
生产组长交通补助1-2人月结1-3年学历不限团队管理生产成本管理
招聘拉长岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度跟进,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并纠正异常
3.指导员工操作技能与作业流程,组织班前会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力
4.统计分析生产数据(如良率、工时、损耗),提出优化建议并推动改善落地
5.协调物料、设备、品质等部门,快速响应生产异常,保障产线稳定高效运行
任职要求:
1.具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
瑞德丰生产组长
9000-10000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住20人以上月结3-5年大专全职团队管理生产成本管理新能源
,薪资9000~10000
男女不限,年龄要求26~38岁岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作管理,合理安排人员分工,确保生产任务有序进行。
2. 监督生产流程执行情况,保障产品质量与生产效率,及时反馈并协助处理异常问题。
3. 落实现场5S管理及安全生产规范,维护良好的作业环境,配合开展安全培训。
4. 协助完成生产数据记录与汇报工作,参与物料使用和成本控制的基础管理。
5. 配合相关部门完成工序衔接、物料流转等协作事项,保障生产顺畅运行。
任职要求:
1. 高中,有生产管理经验,专业不限,对制造业生产管理岗位有积极发展意愿;
2. 具备基本的沟通协调能力,能够与团队成员有效配合完成工作任务;
3. 学习能力强,能快速掌握生产流程、作业标准及相关管理制度;
4. 工作认真负责,有责任心,能适应车间现场工作环境;
面试需要带上简历.
车间主任3-5年本科AutoCAD接受无生产管理经验
【岗位职责】
1. 生产支持:协助制定和跟踪生产计划,依据进度协调人员和资源。
2. 数据统计:负责员工工时统计、加班统计、维修数据统计,以及管理生产电子存档。
3. 行政内勤:处理物料取货等围绕生产的内勤工作。
【岗位要求】
硬性条件(必备):
1. 学历:本科/大专及以上,机械、机电等工科专业毕业。
2. 经验:有机械工厂3-5年工作经验,熟悉车间环境。
3. 技能:能看懂机械图纸,会制基本CAD图,熟练使用Office办公软件,会开手动挡车辆。
其他要求:
1. 学习力与沟通力:有主动学习管理知识的意愿,具备良好的沟通协调能力,愿意长期发展。
2. 职业发展:本职位未来作为储备车间主任培养。
工作地点:延安市吴起县
延安吴起县招铝模、罐体保温、设备保温、铁皮/白铁保温、管道/通风保温
300-400元/天
通风保温罐体保温铝模设备保温铁皮保温1-2人
延安市吴起县招铝模、罐体保温、设备保温、铁皮/白铁保温、管道/通风保温
厂长
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
主要负责3.2米×13米的球磨机生产325目的脱硫石灰石粉,要求对球磨机及配套设备具备系统化、全面化的掌握!工作地点陕西省延安市富县
岗位职责:
1.统筹管理工厂日常运营,保障生产作业高效、顺畅开展;
2.编制并落实生产计划,全程跟踪生产环节,确保产品品质与交货周期;
3.持续优化生产工艺流程,推行先进管理方法与技术手段,提高整体运行效率;
4.推进团队组织建设与人员管理,提升员工专业能力,打造积极向上的工作环境。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理背景和团队带领经验;
2.精通精益生产、ISO等质量管理体系,具有较强的持续改善意识;
3.出色的协调沟通与现场问题处理能力,能有效应对各类生产复杂状况;
4.工作责任心强,富有进取精神,具备良好的决策判断与执行推动能力。
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