负责客户前期邀约到店，协助设计师完成订单签约

我们正在招聘一位具备创意与实践经验的室内设计师，承担公司及客户的高品质室内设计工作。 工作内容： - 与客户深入交流，准确把握其需求与期望； - 制定具有创新性的室内空间设计方案； - 挑选适宜的装饰材料、色彩搭配及家具配置； - 跟进施工现场，确保设计方案精准落地； - 持续关注行业设计潮流，不断提升专业水平。 岗位要求： 1. 室内设计或相关领域本科及以上学历； 2. 具备3-5年室内设计实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、SketchUp、Adobe系列等专业设计工具； 4. 具备出色的沟通技巧与创意思维； 5. 注重细节，坚持高标准的设计品质； 6. 工作积极主动，具备良好的责任感与时间管理能力。

岗位职责： 1. 室内设计师需掌握常用材料与施工工艺，具备独立完成设计方案、客户洽谈签约及现场量房的能力。 2. 熟练使用CAD、酷家乐、3D或SU等设计软件。 3. 具备良好的沟通技巧，遵守职业操守，工作态度认真负责。

我们寻找的不只是普通设计师，而是具备硬装公司实战经验，擅长客户沟通、精通设计，且能全面掌控施工现场落地的复合型管理精英！ 期待具备出色沟通力、项目统筹力、团队培训力以及签单能力的优秀人才加入我们的团队！ 薪资面议！只要实力出众，待遇自然匹配！

招聘经验丰富的室内装修设计师，精通住宅和公寓室内设计，底薪提成

设计经理工作职责： 1. 深入掌握设计环节中的客户需求，优化设计师工作流程，提升客户签约转化效率； 2. 统筹设计方案的输出进度，及时协调并解决过程中的各类问题； 3. 熟悉方案制作、模拟演练、报价策略及合同签署阶段的指导工作； 4. 审核设计师提交的设计方案，提供专业修改建议与优化方向； 5. 合理分配设计师工作任务，推动标准化工具的应用与执行检查； 6. 负责设计师日常管理、能力评估及培训计划实施； 任职要求： 1. 有3年以上家庭装修、家居设计管理经验者优先录用； 2. 熟知设计师量房、查房、施工交底等作业流程，具备一定的数据整理与分析能力； 3. 具备较强的业务推进与成果转化能力； 4. 具备良好的沟通表达及团队协作意识； 5. 有带领三人及以上团队经验者优先考虑； 综合薪资： 基本薪资＋绩效薪资+业绩提成+奖金

岗位职责： 1、独立承担装修项目的设计方案制定工作； 2、负责实地勘测、尺寸测量，结合客户实际需求明确设计风格，完成平面规划图、方案展示PPT等相关文件； 3、协助推进方案后续深化工作，包括效果图与施工图纸的绘制，协同完成预算编制等环节； 4、协调施工团队与客户在材料选型及确认过程中的对接工作。 岗位要求： 1、具备专科及以上学历，三年以上室内设计工作经验，熟练掌握CAD、SU、3DMAX、PS等设计软件； 2、具备较强的学习能力，熟悉装饰施工流程及常用建材特性，具有良好的美学素养与色彩搭配功底； 3、具备优秀的沟通表达能力和需求理解能力。 福利待遇： 1、工作时间8:30-12:00 14:00-18:00 周末双休； 2、绩效奖金、节日福利、五险、双休、年终奖等。

工作地点与方式 城市：[城市/全国可居家] 工作方式：远程办公，线上协作，按项目交付 岗位职责（共性） 需求对接：与市场/品牌/运营沟通，明确目标受众、品牌调性与商业目标，输出设计策略与排期。 创意执行：独立完成从概念到完稿的视觉方案（主KV、延展、海报、画册、包装、导视/门头、网站/小程序界面、PPT等），把控色彩、排版、字体与动效/交互。 项目管理：制定优先级与里程碑，跟进打样/制作/上线质量，确保落地一致性。 规范与资产：维护品牌视觉规范、模板与素材库，沉淀复用资源。 跨部门协作：与产品、研发、供应商等协同，按规范交付切图、标注与源文件。

1. 与客户深入交流，准确把握其居家功能需求及审美倾向； 2. 实地测量空间尺寸，制作家居布局的平面图、立面图与三维效果图； 3. 针对材料选型、色彩搭配、家具配置及软装饰品提供专业指导建议； 4. 根据客户反馈优化设计方案，持续提升方案契合度与服务体验； 5. 协调施工团队，监督设计细节落地，保障设计意图完整呈现。 岗位要求： 1. 具备室内设计、环境艺术等相关专业大专或以上学历； 2. 拥有1至3年家庭装修设计实操经验； 3. 精通AutoCAD、SketchUp、3D Max等专业设计工具； 4. 具备出色的语言表达与倾听能力，能精准捕捉并响应客户需求； 5. 热爱居住空间设计，富有创意意识与美学追求。

1、深入了解产品特性，根据客户需求提供个性化的产品讲解及室内居住空间设计方案； 2、持续跟进客户，负责室内居住空间效果图的呈现与维护； 3、进行方案汇报与讲解，提供优质客户服务，推动方案确认并促成成交。 职位要求： 1、年龄22-35岁，专科及以上学历，室内设计或艺术设计相关专业优先； 2、具备室内装饰设计经验，拥有敏锐的设计感知力和良好的美学素养； 3、具备出色的效果图表现能力者优先考虑； 4、具有较强的视觉搭配功底与色彩运用能力； 5、学习能力强，善于沟通协作，具备良好的团队合作意识。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 有一块来的小伙伴，可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

油烟机谁能清洗。

西安市长安区招电焊

上六休一 时间自由 提供吃 1·薪资8000-12000， 2·短期长期即可， 3·当天安排，可预支 4·提供食宿 《工作范围两公里内》 [有承诺必兑现，有虚假必追责]

职位职责： 1、承担店铺空间设计相关工作，涵盖店铺形象规划、展架展柜布局、陈列布置等内容，能独立完成门店的平面布局图、效果图及施工图纸； 2、结合品牌定位与市场实际需求，策划并落地执行空间设计方案，助力品牌形象塑造与销售业绩增长； 3、与零售运营团队密切配合，确保设计方案贴合业务需求并顺利推进实施； 4、跟进方案落地情况，评估实施成效，并根据反馈及时优化调整设计策略。 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计、建筑学或相关设计专业背景 2、具备扎实的专业设计能力与创新思维，乐于学习、善于分析与归纳总结 3、熟练掌握Auto CAD、3dsMax、PhotoShop、MS-Office等设计及办公软件 4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的团队合作意识和吃苦耐劳品质

你好！我们正在寻找一位富有热情、才华与责任感的室内设计师加入我们的团队！ 你将承担以下工作内容： 与客户深入交流，精准把握他们对卫浴空间的需求，用你的创意打造理想中的设计方案； 精心搭配材质与色彩，营造舒适温暖的居家氛围； 在项目施工阶段，跟进现场实施，确保设计效果完美呈现； 同时持续关注行业趋势，学习先进设计理念，保持专业敏锐度。 如果你具备以下条件： 室内设计或相关专业背景； 拥有数年实际设计工作经验； 熟练操作常用设计软件； 具备出色的沟通能力与丰富的创意灵感； 注重每一个细节，追求品质； 能够高效完成设计任务并保障落地效果； 那就别再等待了，快来成为我们的一员吧！期待与你携手，共同打造更多理想的家居空间！

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先

装饰公司招聘岗位： 1.全屋定制全案设计师或家装设计4名， 2.设计师学徒4名 3.公司内部财务简单账务兼平时接待。 4.文员2名；要求懂电脑及剪映。 5.销售员8名 6.直播销售4名 7.电话营销5名 室内门厂招聘岗位； 1.木门车间生产员，接触过木工或对木工感兴趣者5名。 2.木门生产车间学徒工5名男女均可。 3.外围销售员10名. 待遇面议。 联系电话：

室内外设计师招聘（10名） 岗位职责 1. 独立完成室内外空间方案设计、效果图绘制、施工图深化及材料选配； 2. 对接客户需求，进行现场量房、方案沟通、提案汇报与修改优化； 3. 参与项目交底、施工跟进，协调解决现场设计问题； 4. 完成设计文本、报价清单、效果图、CAD图纸等全套设计成果； 5. 配合团队完成项目落地，把控设计效果与工期质量。 任职要求 1. 环境艺术、室内设计、建筑装饰等相关专业，有相关经验优先； 2. 熟练使用CAD、3DMAX/SketchUp、PS、SU、酷家乐等设计软件； 3. 熟悉施工工艺、材料特性、装修流程及相关规范； 4. 具备良好的空间审美、创意能力和方案表达能力； 5. 沟通顺畅，责任心强，能高效完成多项目并行。 薪资待遇 薪资面议，底薪+提成+绩效奖金，缴纳社保，带薪年假、节日福利、团建旅游、定期培训等。 工作地点 昌图县滨湖北路地王金水园   应聘方式 简历+作品集投递邮箱：________ 联系电话：________ 工作地址：________

西安市灞桥区招建筑木工

主要客户安置房商品房！谈客户。跑业务会测量房屋本地优先

西安市灞桥区招铝模标准层还有三层炮楼不做

职位名称：家装设计师（线下渠道方向-小区开发主力岗）​​ ​所属部门：​​家装设计部 ​工作地点：​​新交付楼盘驻点（需长期驻扎小区展厅） ​薪资结构：设计师薪酬=月度基本薪资+职级职称工资+绩效工资+社会保险+人才津贴+月度各项业绩提成+月度设计及制图费提成+月度家装自开发回单业绩提成+各项奖金。 ​岗位核心价值​ 一、​​"您不仅是设计师，更是小区开发战场的方案解决专家"​​ 加入新盘开发前线团队，通过户型深度研发+现场快速签单能力，成为项目长手中破局攻坚的"王牌"。 ​二、岗位职责​ ​1.驻场设计攻坚（70%实战）​​ 独立完成新交付楼盘​现场量房、户型解析、全套施工图（CAD）及效果图（酷家乐/3Dmax）​​，精准匹配业主需求； 针对小区主力户型建立​​"户型研发方案库"​​，提炼设计卖点，输出《户型优化白皮书》供业务团队使用； ​48小时内响应客户方案需求​，完成从方案设计、软装搭配到预算报价的全流程交付。 ​2.营销赋能支持（20%协作）​​ 担任业务团队​​"技术教官"​​：开展户型解析培训、设计卖点提炼，提升业务员谈单转化率； 支持小区​​"样板间快建"​​项目：主导工地现场设计交底，确保施工还原度，打造营销引流标杆； 参与​​"业主见面会/团购会"​​：现场提供专业咨询，快速打消客户疑虑促成签单。 ​3.项目深度协同（10%管理）​​ 与项目执行长、业务团队形成​​"铁三角"​​，参与客户商务谈判，用技术方案破解价格抗性； 监控施工落地效果，依据现场情况​动态优化设计方案​，维护设计施工一致性； 沉淀小区户型数据库，为后续楼盘开发提供标准化参考资料。 ​三、任职要求（硬性条件+隐性特质）​​ ​硬门槛​ 学历：大专及以上，​环境艺术、室内设计相关专业​（能力突出者可放宽）； 经验： ​3年以上家装全案设计经验，独立完成过≥30套住宅设计方案； ​精通新盘小区开发模式​：熟悉交房期营销节奏、工地样板间打造流程； ​必备技能​： 酷家乐高阶操作（建模/贴图/灯光渲染） CAD施工图深化（节点图/工艺图） 掌握主流建材特性及成本（懂报价、精预算） ​软实力​ ​驻场型工作模式适配度​： 接受长期驻扎新盘小区（配备标准化展厅） 适应高频现场量房、工地交底等外勤工作 ​谈判型设计师特质​： 能通过设计方案化解客户价格异议，促成当场签单 擅长与业务团队配合实施"技术营销"组合拳 ​攻坚意识​：在3个月项目周期内扛住业绩压力，快速产出户型解决方案 四、成长绿色通道​ 晋升路径：设计师→主力设计师→​小区项目设计总监​（独立管理多楼盘设计团队）； 获聘即进入​​"金牌设计师训练营"​​：由10年经验设计总监带教小区开发专项课。 五、资源强支撑​ 公司提供： 小区单源保护，同享公司立项小区的线上单源，工程回单单源等 小区专属设计素材库（楼盘原始户型图/竞品方案库） 标准化报价系统+供应链支持 谈单专用VR设备及移动工作站 六、​拒绝以下人群​ 仅擅长效果图制作，缺乏现场谈判能力者； 习惯坐班等客，拒绝驻守新盘前线者； 设计方案脱离成本控制，无法落地执行者。 ​七、应聘指引​ ​请提交：​​ 个人作品集（需包含至少2套完整小区户型研发方案，含户型解析/报价单/实景落地照片）； 简述您参与过的新盘开发项目经历，说明您在项目中如何通过设计推动签单。

洽谈客户_制定方案_签订合同_施工跟进_费用核算

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责: 1、负责小区项目的研发与设计工作 2、通过深入沟通了解客户需求，结合实际情况完成设计方案、各类工程图纸绘制及预算报价，并代表公司与客户签署装修合同 3、承担方案设计任务 4、在施工期间积极协调客户与工程部门之间的对接，确保装修效果与施工品质达到预期，直至项目顺利完工 任职资格: 1、形象端正，气质良好 2、具备工作热情与职业理想 3、有整装工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、制定并落实公司女装产品的陈列规划与实施方案； 2、统筹门店内部资源，保障店铺视觉形象统一并契合品牌调性； 3、定期开展市场走访，掌握竞争对手陈列动态，输出改进策略； 4、参与门店布局及视觉营销活动的构思与落地，助力业绩增长； 5、具备基础视频剪辑能力，可独立完成穿搭类短视频的拍摄与制作； 岗位要求： 1、具有5-8年女装陈列相关从业经历； 2、审美素养扎实，富有创意意识，能打造具吸引力的陈列设计； 3、可配合出差安排，适应多地区工作模式（北京、哈尔滨等）； 4、熟悉女装行业流行趋势，洞察消费者偏好； 5、具备较强的数据解读能力，能以数据驱动陈列调整； 6、执行力强，能够在压力下高效完成任务；

西安蓝田招建筑木工纯框架，价格面议，差三人。

1、具备建筑装饰、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历；拥有4年以上家庭装修或公共空间装修领域设计从业经历； 2、掌握各类装饰材料特性及施工流程，精通CAD、3DMAX、Photoshop等设计绘图工具的使用； 3、工作态度严谨踏实，责任心强，具备良好的职业素养与团队协作精神； 具有优秀的沟通技巧、审美能力、创新意识及方案构思能力。 有大型企业或设计工作室从业背景者优先考虑