现场勘察，平面图优化，预算，施工图，效果图方案落地

家装室内优化，施工图绘制，物料搭配，家装预算编制，效果图还原。

岗位职责： 1、独立承担项目软装整体方案设计，熟练掌握色彩搭配、灯光布局、家具选型、布艺配置、花艺陈设、画品装饰及饰品组合等设计要素，构建兼具美学感染力与商业价值的空间解决方案。 2、能灵活运用手绘或设计工具（如PPT、PS、CAD、SketchUp、3DMax等）完成方案呈现与效果图展示。 3、与客户深入交流，准确捕捉并理解其生活方式偏好与审美取向，提供个性化设计服务。 任职要求： 1、具备3年以上软装全案设计经验，拥有独立完成的高端住宅类项目落地案例及完整作品集。 2、具有卓越的审美素养、色彩把控能力与空间感知力，对设计趋势和流行元素保持高度敏感。 3、熟悉软装设计各环节流程与施工工艺，了解材质特性，掌握定制家具的制作标准与实施规范。 4、具备良好的沟通协调能力、项目统筹能力及多任务处理抗压能力，可高效推进多个项目并行运作。 5、个人品质：工作认真负责，关注细节执行，具备团队协作意识与优质客户服务理念。 岗位福利： 1、薪酬待遇：实行行业领先的“底薪+项目提成”机制，配套优厚年终奖金。 2、保障福利：缴纳五险一金，享受带薪年休假、节日礼金、最长可达20天的年度假期。 3、成长支持：定期组织参与国内外设计展览、专业培训及行业交流活动。 4、办公氛围：开放包容、激发创意的工作环境，携手资深设计团队共同进步。

岗位职责: 1.根据客户需求，结合专业知识，对客户家庭装饰装修进行设计; 2.了解家装行业运作流程，熟悉家装行业市场及家装材料和施工工艺等,善于和客户沟通，设计功底扎实。 3.配合整个施工过程的实施。 岗位要求: 1、大专及以上文化程度，2年以上室内设计工作经验，有多种风格设计经验. 2、拥有成熟的设计风格和理念，至少2例经典作品 3、有较强且能独立沟通洽谈业务能力，能够精准把握客户心理和变化 4、能熟练操作CAD、PS、30max、Ex0l等软件，并具有良好的平绘功底 5、有良好的沟通能力及团队责任感，营销能力较强，较强的团队领导能力

岗位职责： 1. 负责团队的组建与日常管理工作； 2. 定期组织部门员工开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训； 3. 根据团队成员实际能力合理分配工作任务； 4. 主导客户方案的沟通与优化，推动签约落地，负责工程交底、施工跟进及后续维护； 5. 配合部门设计师参与客户洽谈，提供专业支持； 任职资格 1. 年龄28岁以上，大专及以上学历，具备3年以上家庭装修行业管理经验； 2. 熟悉家装全流程运作，擅长设计方案，掌握预算报价、施工工艺及材料知识； 3. 具备出色的客户沟通能力和应变能力，善于团队协作； 4. 拥有良好的职业道德，踏实肯干，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.按公司规定严格执行设计管理流程，按时按质按量完成设计任务； 2.精准解析甲方述求，并结合实际情况提供优质的设计方案； 3.负责组织团队高效完成项目方案设计； 4.负责项目方案汇报，全面介绍设计成果； 5.负责方案整体落地性，并对最终成果负责； 任职资格： 1.艺术/设计专业，5年以上室内设计工作经验； 2.良好的沟通、理解及审美能力 3.独立思考创作能力、3个以上成功案例 4.设计类软件能力强 5.团队意识强、有责任心、使命感 PS:家装设计师勿投。 福利待遇： 五险一金、带薪暑假/年假、节日福利、团建旅游...... 周末单双休介意勿投

线下：会平面图设计、能画CAD施工图、能独立完成效果图制作、具有独立谈单的能力，具备独立思维能力，有责任心。 线上：能独立完成效果图制作、具有良好的沟通能力。 助理：具有良好的沟通能力，有责任心，有上进心。

【我们在找这样的你——室内设计师】 如果你能用线条勾勒生活的温度，用色彩调和空间的情绪，那这里或许就是你期待的舞台。 我们需要你： -玩转CAD、3Dmax等设计工具，让创意落地成可触摸的方案； -懂材质、懂灯光，更懂如何把客户的“理想家”从想法变成现实； -有自己的设计坚持，也能在沟通中找到灵感的平衡点。

一、岗位薪资待遇 1.薪资构成：底薪（3000）+绩效。（综合薪资4000+） 2.晋升通道：设计助理→独立设计师→设计组长→小组负责人→品牌项目负责人（只要你有想法，我们提供舞台！目前在职设计师中60%由助理晋升而来） 3.工作优势：法定节假日、社保、专注设计领域、具备市场竞争力的薪酬体系。 4.办公氛围：节日福利礼品，定期组织团建活动，日常茶歇饮品零食自由享用，晚八点后提供晚餐补贴，晚九点后可享打车报销。（欢迎爱猫人士，可带薪吸猫） 二、岗位职责： 1.负责品牌连锁门店的空间设计；在确定平面布局后，依据VISI规范完成效果图渲染、施工图绘制，并输出建店方案PPT。 2.跟进后续加盟店铺的平面规划及设计需求对接工作。 三、岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，空间设计、室内设计、环境艺术等相关专业优先考虑； 2.熟练使用酷家乐、CAD、3DMAX、SU、PS等行业内常用设计软件； 3.具备良好的沟通能力，做事认真细致、有耐心。（有连锁门店设计经验者优先） 上班时间：9:00-18:00，享受法定节假日休息。 我们服务的品牌包括：中石化，中石油，中国航油，京东，京东养车、考拉爱车，精典汽车，五星电器，立邦，京东便利店、京喜便利店、中国银行、中国工商银行、成都银行、成都农商银行、贝壳、链家、华润万家、小润发、万和医药、雪铁龙、比亚迪 等

定型中机 执行力强、组织纪律性好。熟悉化纤面料定型整理 薪资福利:工资8000+，包吃包住 招工人数:数名

化纤分厂对色师傅 45岁以下、五年以上涤氨、锦氨品牌/外贸高端面料对色经验、配合度好、执行力强 薪资福利:月薪16000+，包吃包住 招工人数:两名

技术员 年龄25—45岁，学历不限，机械制造业3年以上工作经验，能操作中（高）速冲床，会使用平面磨床、电火花机，能独立维修五金连续冲压模具 薪资福利:薪资面议 招工人数:2名 工作地址:射洪经开区河东大道绿然标准厂房4号楼

快递卸货员 工作地址:遂宁市申通快递有限公司 3000元/月

招聘押运员一名不能达到退休年龄，公司上班就买社保，上班地址遂宁区域，工资5000元包吃住买社保五险，年后初五有意者联系

招聘启事 因博雅邦装饰未央店南郊店西咸店.三店招聘、展厅20000平，学历文凭籍贯年龄不限.带薪培训.欢迎推荐介绍业主装修、！现在需要扩招以下岗位人员： 1，家装顾问100名 2，家装设计师50名 3，家装材料员2名 4、销售经理5名 5、前台行政.2名 6、文员.3名 7、销售精英数名 应聘电话：

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

设计门窗图熟手优先

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

有大型设备安装经验

岗位职责： 1、主导建筑方案的设计创新与优化工作，确保成果满足项目实际需求； 2、全程参与设计过程，涵盖概念构思至施工图阶段，完成模型搭建与图纸细化； 3、与客户及项目组保持顺畅交流，准确传递设计理念并及时响应反馈意见； 4、掌握房屋建筑及市政类资料的编制方法与要求； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑学或相近专业背景； 2、具备扎实的设计能力与创造性思维，可独立承担设计任务； 3、了解建筑设计各环节流程及相关技术规范，具有良好的团队协作意识； 4、拥有出色的沟通与协调能力，能够在跨专业团队中有效推进工作； 5、熟练操作建筑设计常用软件，有实际项目经历者优先考虑。

岗位职责： 1、承担各类工程项目的前期方案构思与设计，确保方案兼具创新性与实际应用价值； 2、协同客户及项目组成员，深入理解需求并输出专业的设计应对策略； 3、主导从概念方案至施工图阶段的全流程设计工作，保障成果符合公司质量规范； 4、参与施工现场技术交底，及时处理施工中出现的设计相关问题； 5、跟踪行业发展趋势，主动学习新技术新理念，推动个人与团队设计水平提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑学、土木工程、环境艺术设计等相关专业背景； 2、三年以上建筑设计或相关领域工作经验，具备独立承担项目设计任务的能力； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 4、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏； 5、热爱建筑设计，具有良好的美学素养和创造性思维能力。

农村自建房设计师

岗位职责： 1. 负责农村别墅项目的施工管理工作，保障工程进度与施工质量； 2. 对现场施工人员进行监督与指导，确保工地安全、规范、有序运行； 3. 保持与客户的良好沟通，及时处理施工过程中遇到的各类问题； 4. 参与施工现场日常管理，涵盖材料选用、施工方案制定及落地执行； 5. 承担施工质量管控职责，确保项目符合相关技术标准和规范要求。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力及现场应急问题处理能力； 2. 熟悉施工现场安全生产管理流程及相关规定； 3. 工作认真负责，能适应一定的工作强度与压力； 4. 具有团队协作意识，善于与客户及团队成员进行有效交流。

接洽成交数据优异，全宜宾数量最多实力最强

按照公司要求完成工作任务！ 具备良好的客户沟通能力！ 熟练使用CAD、酷家乐等相关设计软件！

薪资范围：底薪3k-5k+项目提成签单金额3%，综合月入6k-15k上不封顶 一、岗位职责 1.客户对接：与客户沟通装修需求、风格偏好、预算范围，上门完成精准量房，输出《客户需求确认单》。 2.方案设计：独立完成平面布局图、效果图、简易施工图，结合客户意见快速修改优化，直至方案定稿。 3.报价与选材：根据设计方案制作装修报价单，陪同客户挑选主材、软装，把控材料成本与风格匹配度。 4.施工跟进：参与设计交底，对接施工团队，解决现场设计相关问题，跟进施工进度与质量，确保设计落地还原。 5.客户维护：全程跟进客户服务，及时反馈项目进展，处理客户疑问，促成签单及转介绍。 二、任职要求 1.技能要求：熟练使用CAD、酷家乐（优先）、3DMAX等设计软件，能独立出图；了解家装基本施工工艺、材料特性及报价逻辑。 2.经验要求：有1年以上室内设计相关经验，能独立完成家装项目全流程者优先；无经验但学习能力强、热爱设计的应届生也可投递。 3.能力要求：沟通表达清晰，善于捕捉客户需求；踏实肯干，有责任心，能接受偶尔跑工地；有较强的目标感和赚钱欲望。 三、福利待遇 1.薪资保障：无责底薪+高额项目提成，签单回款快，提成发放及时。 2.基础福利：社保、节日红包、不定期团建、夏季高温补贴。 3.工作氛围：小规模团队扁平化管理，老板好沟通，无复杂层级，拒绝无效加班。 4.成长支持：老板亲自带教，从谈单技巧到设计落地全流程指导，快速积累实战经验。

基本职责： 1、负责与客户沟通设计需求、预算及风格偏好，开展商务洽谈，对外传递公司理念，提升品牌专业形象； 2、统筹整合客户需求与设计方向，主导方案设计、施工图绘制及预算编制，确保设计方案兼具美观性与落地可行性； 3、确保设计方案与工程预算精准匹配，实现设计与成本的有效衔接； 4、持续维护客户关系，积极推动客户转介绍； 5、全程跟进项目执行进度，对接客户各阶段设计需求，根据实际情况提供专业建议，把控施工最终呈现效果； 6、协调内部各部门协作，协助上级完成团队建设、人员培训及新业务开发工作； 7、协同营销部门推进签约进程，达成公司下达的业绩指标； 8、完成领导交办的其他临时性任务。 基本能力： 1、室内设计或相关专业背景，具备8年以上行业经验； 2、精通CAD、SU、PPT、EXCEL等设计办公软件，能胜任岗位技术要求，具备手绘能力者优先考虑； 3、热爱设计事业，富有创新意识，愿意长期深耕于设计领域； 4、具备良好沟通技巧，表达清晰，责任心强，勇于接受挑战，抗压能力强，执行力高； 5、有强烈的目标驱动力，追求收入增长，渴望在专业领域不断突破，实现个人价值； 6、乐于学习新知识，对新媒体运营及推广有一定认知和见解。 基本福利： 1、严格执行国家法定节假日制度； 2、定期开展团队活动、员工生日庆祝会； 3、办公环境舒适，注重人才发展，晋升通道畅通，重视员工综合能力； 4、本岗位实行单休制，不接受者请谨慎投递。

【工作描述】 1、深入理解公司产品的设计逻辑与核心理念，熟练运用产品体系完成整体空间方案设计，具备对高端定制市场的敏锐感知，掌握高定领域常用材料特性及设计应用； 2、依据设计规范绘制各类施工图与效果图，主导设计方案的概念表达，并推动设计理念在团队内的有效传递； 3、根据项目需求协同内部设计团队，参与客户接洽、方案创作及落地执行，能够对接施工现场，提供专业支持，确保设计各环节无缝衔接并顺利实施； 4、具备扎实的艺术修养与专业功底，拥有优秀的审美判断、美术表现力及色彩把控能力，熟悉多种设计风格，能精准运用设计元素，把握流行趋势； 5、具备较强的逻辑理解与语言表达能力，以及现场统筹、沟通协调的实际操作能力； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职资格】 1、具备衣柜与橱柜等多品类一体化设计经验（硬性要求）； 2、两年以上中高端住宅空间方案设计经历（主要面向120-180㎡主力户型）； 3、熟知室内主流装饰风格，擅长色彩搭配，具备良好美学素养； 4、年龄25-38岁，室内设计、环境艺术、家具设计等相关专业统招大专及以上学历； 5、五年以上中高端家装或家居行业面向C端客户的软装全案设计经验，有团队管理经验者优先录用； 6、具备较强的客户导向意识，善于沟通协作，具备出色的方案讲解与营销能力。 【加分项】 1、了解柜体类定制产品的工艺结构，具备深化设计及下单落地能力； 2、精通3Dmax、CAD、酷家乐等设计软件，可产出高质量渲染效果图； 3、具备良好的客户服务意识，良好的沟通协作能力，方案营销能力强。

成都东、西、南、北商圈可就近分配 工作内容: 1、上门进行诊断检测，结合客户需求推荐公司标准化产品服务或提供定制化解决方案，完成报价、沟通签约及项目交付全流程推进； 2、负责社区线下运营，针对重点社区开展综合性服务与营销推广； 3、配合店长完成门店日常运营及相关管理工作； 晋升路径：储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装行业销售、设计或施工管理相关工作经验； 2、踏实肯干，抗压能力强，责任心强，积极主动，乐于迎接挑战，愿意尝试新事物，有志于从事便民服务工作； 3、具备良好的沟通表达能力，拥有销售技能或潜力，服务意识突出，具备持续学习的意愿和能力； 4、具备出色的谈单能力，了解施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、谈单或设计能力特别优秀者，学历条件可适当放宽。 薪资福利： 2、享受六险一金及意外险保障 3、提供专属能力成长培训 4、绩效达标每月均可参与晋级认证 5、月度销售冠军奖金及其他专项激励政策与荣誉奖励 6、每年春节享受10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日调休安排 8、节日福利及不定期团队建设活动