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店长1.年龄28-50周岁，2.拥有1年以上同等职位经验3.具备较强的成本管控意识与团队管理能力，4.工作务实肯干，无不良从业记录。1.全面统筹门店日常运营管理，带领团队完成营业目标;2.负责门店全品类商品的收货核验、陈列优化、库存周转管理;3.统筹门店人员排班、搭建积极协作的一线工作氛围;4.对接周边社区客群需求，及时妥善处理门店各类客诉问题。薪资福利:综合薪资3000-8000元/月，享有门店绩效提成、年度评优、节日福利、定期管理技能培训等。招工人数:10名工作地点:上西传化物流港七天邻总部办公室工作地址:市区各超市门店，可结合居住地址就近分配

招聘苍溪区域-店长：1名要求：1.全日制大专及以上学历，40周岁及以下；2.熟练使用办公软件，特别是Excel表格；3.具备门店管理/区域管理连续5年及以上工作经验。工作地点：苍溪县薪酬待遇：试用期3个月，入职购买五险，综合月收入8K-1.5k管理幅度：10人报名私聊

店长28--40岁，男女不限，学历不限；要求从事过零食有鸣批发超市工作，有店长工作经验，能管理带领团队有序开展店面日常工作，态度端正，做事细心，有责任心，身体健康，能吃苦耐劳；薪资福利:底薪加提成；工作时间，八小时工作制轮班（早班7：30至15：30、晚班14：30至22：30），月休两天；

招精英店长,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系黄燕

店长团结，忠诚，认真负责薪资福利:面议招工人数:一名工作地址:红星北路

店长善于沟通、按时完成上级交给的工作；拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队；具备良好的学习能力，能够不断改进工作方。负责奶茶店日常运营及顾客服务工作；协助完成商品制作与门店陈列管理薪资福利:4-6k；薪资3500+提成；福利超好在学校里，超长寒暑假

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岗位职责：有旅游、健康客户储备资源优先 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成各类报表及合规性检查 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队领导潜质 4.学历不限，接受应届毕业生（需有实习或学生干部管理经验） 5.能适应轮班制工作安排，服从公司就近门店调配

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工作人员薪资福利:正式聘用人员薪酬待遇按县属国有企业现行有关规定执行招工人数:13名报名时间：2026年9月17日至2026年9月30日（法定节假日除外）；报名方式：现场报名；招聘企业：县建发集团、县农发集团、四川唐家河旅游公司工作地址:青川县财经中心二楼（青川县国有资产事务中心215室）

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