店长（1名） 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营，统筹前厅、后厨管理，保证门店正常高效运转。 2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定，提升整体服务与出品质量。 3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。 4. 维护顾客关系，处理客诉及突发事件，提升门店口碑。 5. 执行门店营销活动、规章制度，完成经营目标。 任职要求： 有餐饮管理相关经验，责任心强，沟通能力好，做事认真负责。 薪资待遇： 薪资面议，全勤奖，节日福利，晋升空间大

店长薪资福利:3000-8000元/月，交通补助、加班补助、节日福利、免费培训、晋升空间、年度旅游、交通补贴、其他补助急招工作地址:咸阳市杨陵区博学路南段

门店经理 18岁至45岁，有工作经验者优先。 薪资福利:面议或电话咨询。 招工人数:5人 工作地址:小金花餐饮公司运政路店。

餐厅新店开业招聘 店长1名5500～8500 厨房主管1名4000～4500 服务员1名3200～3800 厨房中工2名3300～4000 帮厨大姐1名2800～3200 以上岗位包吃包住，月休四天，有全勤奖，绩效奖，节日福利，免费工作服。 工作地址：咸阳高新区鑫苑鑫都会。 有意者联系：（）

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营，统筹前厅、后厨管理，保证门店正常高效运转。 2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定，提升整体服务与出品质量。 3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。 4. 维护顾客关系，处理客诉及突发事件，提升门店口碑。 5. 执行门店营销活动、规章制度，完成经营目标。 任职要求： 有餐饮管理相关经验，责任心强，沟通能力好，做事认真负责。 薪资待遇： 薪资面议，全勤奖，节日福利，晋升空间大。

咸阳串串店 · 店长招聘 招聘岗位：门店店长 工作地点：咸阳 任职要求： - 男女不限，25-45岁 - 形象良好，沟通能力强 - 有餐饮管理经验优先 - 能配合拍摄宣传 薪资福利： 4500元/月 + 业绩分红 包吃 + 住房补贴 应聘方式： /电话均可咨询

J&S女装招聘来啦！首月保底4500 摇人!摇人!(只招长期！！！) 服务热情审美在线，就能开心赚钱 店长，副店，导购～有能力的随时联系 地址:礼泉人市十字J&S女装

一、单车技师 1. 负责车辆组装、维修、保养及故障排查。 ​ 2. 接待顾客，提供检修服务与骑行咨询。 ​ 3. 维护工具设备整洁，做好配件与库存管理。 ​ 4. 配合门店完成日常运营相关工作。 二、骑行兼职 1. 协助骑行活动带队、安全保障与路线讲解。 ​ 2. 负责活动前车辆检查与装备发放。 ​ 3. 接待到店顾客，介绍驿站服务项目。 ​ 4. 协助门店日常卫生、车辆摆放等工作。

店长 责任心强，有销售经验优先。工作轻松，环境简单 薪资福利:薪资可观，福利面议 招工人数:1名 期待志同道合的小伙伴加入

招聘烧烤中工一名 工资5000起 地址乾县 两天休假，致富☎同步 丁总

招聘 高老庄 葫芦头 泡馍咸阳 龙湖店 诚聘厨师一名 待遇面议 为人踏实认真 有炒锅经验 公司给培训 月休4天 联系电话 王 平台

咸阳极兔速递 【工作内容】 纯小件，快递卸车，活轻松。 ===================== 免费提供住宿！ 宿舍有空调，超凉爽的那种空调！ 有洗浴间，可以洗澡 宿舍8人间，环境好！ 外包项目，休假自由，活轻松 ===================== 【招聘年龄】 20-55周岁以内，工人 ===================== 【薪资情况】 白班： 上班时间07:00~18:00 10个小时190/天 11个小时210/天。 晚班： 上班时间19:00~6:00 10个小时200/天 11个小时220/天。 按日计薪，按月发放。每月20号发工资。管住不管吃 ⚠⚠工期至少3个月以上。 出勤满7天可预支工资 出勤满7天可预支工资 出勤满7天可预支工资 ❗备注：长期工工资月结，每月20号发工资，离职提前15天申请报备。 ===================== ⏰【上班时间】 上班时间: 白班：7：00-18：00 晚班:19：00~6：00 (包含吃饭一个小时） ===================== ⏰【面试时间】 周一至周五14:30统一面试~试岗~办理入职~分宿舍。 周六周日暂停面试！！！ 电话

高中体育教师 基本条件：热爱教育事业，师德高尚，身心健康，善于沟通，具备良好的职业素养；具备团队合作精神，敢于挑战，学习能力强；本科及以上学历，持有相应学段、学科的教师资格证；年龄一般不超过35周岁（特别优秀者可适当放宽）。优先条件：有学校教学经验者；获得国家及省市区“三级三类”骨干教师、学科带头人、特级教师、优秀班主任、优秀教师等称号；硕士研究生、“985”“211”院校或教育部直属的公费师范生。 薪资福利:薪酬待遇面谈。 1.本次招聘不收取应聘人员任何，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，切勿上当受骗。2.应聘者须保证所提交材料的真实性，如有虚假，取消录用资格；3.本次招聘最终解释权归咸阳市高新一中学校所有。报名方式：将个人报名表、个人简历、学历证书、学历在线验证报告、教师资格证、荣誉证书等材料打包发送至邮箱：，邮件标题格式为“应聘学段+学科+姓名+电话”。报名时间：即日起至2026年4月7日止。

高中体育教师 基本条件：热爱教育事业，师德高尚，身心健康，善于沟通，具备良好的职业素养；具备团队合作精神，敢于挑战，学习能力强；本科及以上学历，持有相应学段、学科的教师资格证；年龄一般不超过35周岁（特别优秀者可适当放宽）。优先条件：有学校教学经验者；获得国家及省市区“三级三类”骨干教师、学科带头人、特级教师、优秀班主任、优秀教师等称号；硕士研究生、“985”“211”院校或教育部直属的公费师范生。 薪资福利:薪酬待遇面谈。 1.本次招聘不收取应聘人员任何，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，切勿上当受骗。2.应聘者须保证所提交材料的真实性，如有虚假，取消录用资格；3.本次招聘最终解释权归咸阳市高新一中学校所有。报名方式：将个人报名表、个人简历、学历证书、学历在线验证报告、教师资格证、荣誉证书等材料打包发送至邮箱：，邮件标题格式为“应聘学段+学科+姓名+电话”。报名时间：即日起至2026年4月7日止。

店长 35岁以内，为人和善，需要有同行业管理岗位工作经验 薪资福利:全职4000底薪+500全勤+提成综合工资5000 - 7000，带薪月休四天，法定三薪，倒班工作制。新店预计4月初入职并到沈阳参加培训12天，培训期间公司提供住宿，培训通过，培训工资10元/小时，每天大概8 - 9小时。 招工人数:1名 应聘请说看到的 工作地址:四平万达广场室内步行街3层3038A

【招聘】 胖祥正阳红超市招聘 ✅店长✅管理人员 ✅收银员✅理货员 工资3000-7000 男女均可，有经验者优先，☎请与我联系

店长 招工人数:1名

店长 男女不限，年龄45岁以内，要求有同行业工作经验，能独立管理门店，并完成公司下达的各项考核指标。每天在店时间12小时，月公休两天 薪资福利:工资5500起 招工人数:1名 工作地址:（消防）店

招聘：源氏木语隆回店 诚聘店长、导购若干名，早八晚五 薪资：4000-8000元/月 岗位要求：年龄25至**岁，形象气质佳，学习和表达能力强，具有良好的服务意识，有耐心，有责任感，熟悉电脑操作，有淘宝客服或家具销售，建材一年以上相关工作经验者优先 上班时间：8:30～下午5:30 月休：四天 薪资结构：底薪+提成+社保+奖金 工作地址：隆回县方达丽家东城嘉园大门口 联系电话：张先生 感兴趣的伙伴们请直接电话联系，详细了解

招聘 店长一名 （有经验者优先）底薪5000 减肥师五名， 有无经验均可3000 详情面议 电话： 地址：礼泉钻井公司东门对面 良咔瘦身（建设北路店）

咸阳市秦都区招建筑木工、木模

咸阳市兴平市招建筑木工、木模

现在咸阳要铝模突击2人400自己到工地。

咸阳市兴平市招建筑木工

咸阳市彬州市招建筑木工、给排水、钢筋制作、钢筋绑扎

咸阳市三原县招二次结构木工

本人找一个人合伙支木，工地在陕西西安框架楼，有意联系电话

木工带工具4人

男装店招聘启事 我们是一家扎根陕西本地的男装品牌店，专注为男士打造兼具质感与风格的穿搭选择，现诚邀志同道合的伙伴加入，共赴时尚之约！ 招聘岗位 一、导购（若干） 岗位职责 1.负责门店顾客接待，热情主动为顾客提供穿搭建议，完成服装销售目标； 2.维护门店陈列整洁美观，及时整理货品，确保货架饱满有序； 3.跟进会员客户，做好售后回访，提升客户复购率； 4.协助店长完成日常门店运营事务，如盘点库存、核对账目等。 任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，热爱男装时尚，具备良好的审美能力； 2.有服装销售经验优先，善于沟通，具备较强的服务意识和销售技巧； 3.吃苦耐劳，能适应门店轮班制度，团队协作能力强。 二、门店店长（1名） 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成月度、季度销售目标； 2.负责导购团队的招聘、培训与考核，提升团队整体业务能力； 3.分析市场及竞品动态，优化门店货品结构与陈列策略； 4.管控门店成本，做好库存管理，降低损耗； 5.维护门店客户关系，处理顾客投诉，提升门店口碑。 任职要求 1.有2年以上店长管理经验，熟悉男装零售行业运营模式； 2.具备出色的销售管理能力和团队领导能力，目标感强； 3.了解陕西本地男装消费市场特点者优先 4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 我们提供 1.极具竞争力的薪资：导购底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，店长底薪+管理津贴，上不封顶； 2.完善的福利体系：节日福利+员工内购折扣； 3.清晰的晋升通道：导购→资深导购→储备店长→店长→区域主管； 4.专业的培训支持：入职培训+穿搭技巧培训+销售技能培训，助力快速成长； 5.轻松愉悦的工作氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。

彬县大佛寺煤矿后勤单位招聘 超市主管1人 财务助理1人 联系人：成经理