绵阳市涪城区招建筑木工附楼包工（）

盐亭玉龙镇有围墙底座和柱子需要砌砖，抹灰，贴砖的活，约70多米，高度约40公分，包活，手艺好的联系，盐亭玉龙镇附近人员最好。

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绵阳市安州区招抹灰工，包工，商品房，24层，通层2000多平米。我负责挂网、打粑、拉灰到位，9.5元/平米（包含所有门窗收边口、空鼓修复）或者8.5元/平米（包含室内门收边口）要求有责任心，认真。质量要求垂三平三，阴阳角顺直，墙脚顺直，门窗洞口能塌，压光。

绵阳市安州区招抹灰工，包工，商品房，24层，通层2000多平米。我负责挂网、打粑、拉灰到位，9.5元/平米（包含所有门窗收边口、空鼓修复）或者8.5元/平米（包含室内门收边口）要求有责任心，认真。质量要求垂三平三，阴阳角顺直，墙脚顺直，门窗洞口能塌，压光。

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绵阳市安州区招抹灰工，包工，商品房，24层，通层2000多平米。我负责挂网、打粑、拉灰到位，9.5元/平米（包含所有门窗收边口、空鼓修复）或者8.5元/平米（包含室内门收边口）要求有责任心，认真。质量要求垂三平三，阴阳角顺直，墙脚顺直，门窗洞口能塌，压光。由于生活习惯不同，无法妥善安排。只招收工人，不招班组。

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绵阳市招氩弧焊，焊接空调水管道，现场考试不拍片，入场考试合格才能上岗

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河南光伏架子要焊工3个人地面焊接80％，架子上焊20％，日工资400元或者干包工张

黔东南苗族侗族自治州凯里市招泥瓦工400一天，可点包。

熟 点包，时间都可以

岗位信息 岗位：项目实习生 培养方向：项目管理、现场技术、工程协调、工程造价、经营管理、物资管理 地点：公司总部 + 外派项目（包食宿） 周期：3-6 个月，表现优秀可转正 任职要求 全日制本科应届，机电工程、化学工程、物流工程、工程管理等相关专业 该岗位需线下面试（面试地点：绵阳） 沟通良好，有团队意识 能接受出差、外派项目，学习与抗压能力强 福利待遇 实习津贴：4000-6000 元 / 月，包食宿 一对一导师带教，全程参与项目 优秀可转正，享正式员工薪资福利及发展通道

招聘冲包工人1名。

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编写施工方案，施工进度计划，精通CAD，熟悉清单计价规范，宏业计价软件编清单组价，施工图预算，结算；竣工图绘制。有EPC项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调，确保项目按计划高质量交付 2. 编制施工组织设计、技术方案及进度计划，并监督落实执行 3. 组织图纸会审、技术交底及质量验收，把控工程安全与质量关键节点 4. 配合完成项目报建、竣工验收及资料归档等全流程手续 5. 协调甲方、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场问题 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业） 2. 熟悉建筑施工规范、行业标准及地方政策法规 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力佳 5. 无在建项目限制，证书可配合注册

一、岗位职责 （一）项目全周期管理 负责项目从合同签订、启动策划、施工组织到竣工验收、结算移交的全过程管理，确保项目安全、按期、保质、合规交付。 组织项目前期现场踏勘，制定项目总体规划与施工设计方案，编制施工组织设计及各专项施工方案。 建立并执行项目进度控制体系，制定施工计划及月度、周度工作安排，统筹人、材、机等生产资源调度，动态纠偏，确保关键节点按期达成。 定期向上级汇报项目进展及经营情况，提交项目检查信息和阶段成果反馈报告。 （二）安全与质量管理 全面贯彻安全生产责任制，监督施工现场安全文明施工，组织安全交底和危险作业前的安全条件确认，做好安全隐患排查与整改。 负责工程质量管控，严格把控施工工艺和材料质量，按照国家输电/变电工程施工验收规范组织工序验收，确保工程质量合格。 组织对分包队伍的全过程安全管理及对施工班组进行培训与技术交底，确保施工人员熟练掌握规范要求与作业要点。 （三）成本与合约管理 负责项目成本核算与预算控制，编制项目资金使用计划，审核各项成本和费用支出，实现项目经营管理目标。 编制工程进度款支付申请，跟踪甲方工程款拨付进度；组织工程变更及经济签证的收集与报送，做好工程结算基础的梳理工作。 处理项目合同管理、变更管理及纠纷协调，制定解决方案，保障项目合规高效推进。 （四）技术管理与内外部协调 负责图纸会审、设计技术交底，解决现场技术与设计图纸中的相关专业问题；对施工中出现的重大技术难题协调解决。 统筹协调项目各方关系，包括与业主（国网/供电公司）、监理、设计、分包商及行业主管部门的日常对接和问题处理，保证项目顺畅推进。 协助完成用电申请、方案批复、图纸会审、现场验收、送电投产等关键节点的推进工作。 （五）资料管理与验收竣工 组织项目竣工资料的收集、整理、编制与交验，确保工程资料完整、准确、及时归档。 组织项目竣工结算、材料盘点及项目收官移交，并配合公司完成项目目标考核。 负责项目部团队日常管理与人才梯队建设，明确岗位分工与职责，提升项目人员整体技术管理水平。 二、任职资格 （一）学历与资质要求 学历：大专及以上学历，相关专业优先。 执业资格证书： 1、建造师证书：必须持有一级注册建造师证书（建筑工程专业）。 2、安全管理证书：必须持有有效的安全生产考核合格证书（B证）。 3、职称与其它资质：中级及以上电力/电气技术职称者优先；持有高压电工证、高处作业证、安全员证等电力行业岗位资格证件者优先。 4、年龄要求：通常要求45周岁以下，特别优秀者可适当放宽至50周岁。 （二）工作经验要求（必须要能提供相关的业绩证明：如合同、任命文件等） 行业年限：需具备5年以上电力行业从业经验，其中至少3年以上电力工程项目经理管理经验，熟悉送变电现场施工与管理流程。 电压等级与项目规模：具有35kV—500kV及以上输变电项目的现场管理经验；需独立管理过至少2个110kV或1个220kV变电站施工总承包项目；或完整管理过3个及以上220kV新建/500kV迁改/超高压运维检修类似业绩；部分要求参与过3个及以上100MW以上规模的项目。 （三）专业能力要求 具备扎实的项目管理知识体系储备，能全面管控项目的质量、安全、进度、成本。 熟悉国家电网相关输电/变电工程施工验收规范、设计规范、安装规范及行业安全标准。 具备成本预算编制与成本管控能力，熟悉合同管理与商务谈判流程。 熟练使用办公及项目管理软件（word、excel、CAD等），能够独立完成现场施工图纸审核与技术方案编制。 （四）综合素质要求 沟通协调与经营意识：具备优秀的沟通协调能力、组织决策能力和项目经营意识，能高效统筹内外部资源；具备良好的客户服务意识，能够维护国网/甲方关系。 三、工作条件与薪酬 工作地点：项目所在地。 薪资结构：综合年收入15–30万元（含固定工资+绩效工资+项目利润分红/奖金+各类补贴），高等级/超高压项目经理综合年收入可达15–80万元。 基本福利：五险、带薪年假、节日福利、餐补/交通补/通讯补贴、员工体检、培训/晋升通道等。

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