二手车商渠道专员，负责拜访客户，完成每日拜访任务，达成每月销售任务。

平安车险招人啦！！ 只要你是做车险的，保底工资6000-8000，入职购买五险一金 没有做过车险的底薪2950，入职购买五险一金 工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息 要求，，25-38岁，大专以上学历有经验者，可放宽。工作内容简单易上手，工作氛围轻松自在，不定时团建，欢迎咨询，期待你的加入) 工作地点：高铁站附近

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岗位职责： 1.公司提供客户，线上给客户匹配房源，匹配好了线下带看，成交签约 2维护新老客户关系，建立良好口碑，促进客户转介绍和二次成交 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和销售热情，具备良好的沟通能力 2.行动力强，积极进取，能适应自由灵活的工作时间安排 3.热爱房地产行业，愿意长期发展，有团队合作精神和集体荣誉感 4.有相关经验者优先，无经验者将提供系统培训与带教支持 5.诚实守信，对客户真诚负责，具备良好的职业操守 一、招聘要求 该岗位具备销售属性，需有赚钱意愿，能吃苦耐劳，学历暂不限制，年龄18－40岁，有销售经验者优先录用 二、薪资待遇 新员工入职1－3个月，平均月收入4500－12000左右；3个月以上，稳定收入6000-20000；TOP收入15000-50000 三、上班时间 早上9点30至17点30，月休6－9天，工作轻松灵活（无需穿工装，不用固定坐班，仅需打卡上班） 宝妈可上午10:00打卡，支持带娃上班，同事协作照看孩子 四、你的工作内容 1．在线发布房屋租赁信息； 2．沟通客户了解需求，精准推荐合适房源； 3．带领客户实地查看房屋； 4．协助达成交易，完成签约流程 五、担心没经验？没信心？ 1．渠道部门统一派单，公司免费提供客户资源； 2．房源储备丰富，待租房源近3万套，匹配房源更高效； 3．业务覆盖全成都，区域无限制，房源价格从几百到上万元不等； 4．提供专业培训，资深导师一对一指导带教 加入【快租侠】大家庭，团队规模超1500人，成都已有50家门店

寻找渴望高薪、重视成长、志在四方的有志青年 1、薪酬待遇：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享有五险一金、国内外团建旅游、节日福利等全面保障； 2、实行导师制培养模式，资深师傅一对一指导，零经验也可快速上手适应； 3、工作职责： 维护客户关系，接待来访客户，开展业务洽谈，协助完成合同签署； 负责礼品发放，参与活动方案策划与落地执行； 4、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗全部由内部员工晋升产生； 5、工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调休 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过36岁； 2、沟通表达能力强，工作主动积极，具备较强的抗压能力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、目标感强，富有拼搏精神；善于交流，理解力强 公司将通过信息流精准分配客户资源，客户主动咨询意愿强，每日稳定推送新线索，无需自行开发客户。 工作地点：社区内设点作业，单个项目驻场周期为1-2个月，期间提供免费住宿，住宿标准为民宿级别。 工作区域由公司统一安排（限川渝地区）。 公司成立于2018年，现有员工近900人，专注于高端住宅小区地下车位的运营管理与销售业务，目前为西南区域车位资产管理和运营领域的领军企业，在管项目超1000个，已与多家港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方城投类开发企业建立深度合作关系，涵盖中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等知名企业。

经验：不限 学历：不限 薪资：10-15k 职位描述： 公司正处于快速发展阶段，发展空间广阔，诚邀优秀人才加入共创未来。 福利待遇： 1. 薪资：无责底薪+高比例提成，收入上不封顶；综合月入过万，新人首月保障底薪3500+10%—17%提成，奖励机制优厚； 2. 福利：节日礼品+每月团队活动+带薪年假，定期组织团建、旅游及月度聚餐等丰富活动； 3. 收入无上限，设有开单奖金与排名激励，晋升通道畅通； 岗位职责： 1. 借助公司提供的客户资源，通过电话方式邀请客户至公司对接合作，资源由公司统一提供，零基础也可快速适应； 2. 日均通话量约10通，后续主要通过微信进行沟通，工作节奏轻松； 3. 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，无需加班； 4. 对艺术品、古玩拍卖领域有兴趣，能为客户提供专业咨询服务； 任职要求： 1. 年龄18-40岁，性别不限； 2. 可从零开始，具备良好的表达能力与协作意识； 3. 有强烈的致富意愿，愿意长期发展并追求个人成长；

急招！无责底薪！无责底薪！无责底薪！！！ 一、薪资待遇 1.无责底薪+提成！！！交通便利 ； 2.五险+不定时下午茶+各种补贴+带薪节日+各种礼品 法定节假日正常休，带薪年假，接受小白 三、工作要求 1.年龄20—33岁之间，有良好表达能力 2.性格开朗，有亲和力不限经验不限学历，无压力

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 5000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、负责健康产品的市场推广与销售，拓展新客户，维护老客户关系； 2、制定并执行销售计划，完成销售目标，提升产品市场占有率； 3、收集并分析市场动态及竞争对手信息，为产品策略调整提供依据； 4、组织并参与各类销售活动，提升品牌知名度和客户满意度； 5、协助解决客户问题，提升客户忠诚度及复购率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效推动销售进程； 2、有健康行业或相关领域销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可； 3、具有较强的市场洞察力和分析能力，能够快速适应市场变化； 4、积极主动，责任心强，能够在压力下完成销售任务； 5、具有团队合作精神，能够与公司其他部门紧密协作，共同达成目标。

成都便利店/商超，专注自有品牌3C手机配件及百货销售·行业出货规模领先·覆盖门店超1200家。具备快消领域经验者优先考虑 要求：具备手动挡汽车驾驶能力 工作内容： 1：负责老客户订单补货·维护客户关系并参与部分新客户拓展 2：定期外出拜访新老客户，推进业务对接 3：跟进品牌在区域内的客户合作与持续服务 全程配备车辆出行，避免风吹日晒 薪资待遇：无责任底薪+回款提成+新增客户奖励+年终奖金+差旅补助（月均收入5K以上） 职位要求：专业不限，性格外向，积极主动 工作时间： 9:30-17:30（冬季作息为10:00开始） 每周五天工作制·享受法定节假日·春节假期长达20天 定期组织团队聚餐·每年提供一次国内外团建旅游机会 公司地址：成都市太升南路铁通大厦9-12号

职位信息： 1、根据上级指导，遵循公司销售流程，推广并销售公司产品； 2、借助小红书、抖音等社交平台发布产品内容，挖掘潜在客户资源； 3、通过电话、微信、在线沟通等方式，与客户建立稳定的合作关系； 4、定期进行客户维护、回访及使用情况跟踪，助力实现销售业绩目标。 职位要求： 1、大专及以上学历（专业不限，条件优异者可适当放宽）； 2、具备新媒体运营或市场营销相关经验者优先考虑； 3、富有想法与积极态度，能踏实从事基础工作，熟悉并喜爱抖音、小红书等网络平台； 4、学习能力强，善于在分析问题的基础上迅速掌握新知识并应用； 5、形象亲切，沟通表达能力突出，具备良好的客户服务意识。 上班时间：9:30-18:30

【招聘启事】保底2800-3200,0元入职、每月发2次工资、缺钱可以提前预支工资，提供车辆住宿，。站点直招，全成都100+站点可就近安排，可短期过渡/可长期/可周结/可月结工资。 【工作内容】：负责3公里内产品配送，新人会有老人带教，工作很简单，。 【岗位要求】：18岁以上，会骑电动车，直接来 【薪资待遇】：平均月薪7000-8000，努力一点8000-10000 【福利待遇】：新人奖、全勤奖、冲单奖、满日程奖、车补。 【工作地点】：全成都就近安排 【友情提示】：大环境不好，其他工作不好找，工资又不高，晃一晃几个月又过去了，不如来美团过渡几个月再说，一键沟通 开始挣钱！

招钻工5人有在家的联系

乐山市五通桥区招二保焊/气焊 工资9000＋，长白班，上6休1 交社保，持（焊工磁卡、绿本、登高证） 碳钢合格率97%以上

【招聘】诚聘英才[烟花][烟花][烟花][烟花]招聘岗位：乐山市中区酒水餐饮配送（司机2名）。招聘人数：2人，（25到50岁）有从事本工作或者熟悉市中区路线者优先。薪资构成：底薪+节假日补助+通讯补贴+全勤+提成+奖金+工龄工资（）上班时间：9点——六点、单休、（节假日正常休息）。综合工资：6000——10000元公司地点：牟子镇联系电话：（）

火锅店急招: 荤菜墩子：底薪4000+全勤+绩效奖金 月休2天，包吃住，地址嘉祥路 要求：有团队精神 动作敏捷 火锅店工作经验者优先 电话：

本岗位诚聘25-45周岁，本科及以上求职者。不符合请慎重投递！ 【职位要求】： 1、学历：本科及以上，有团队管理和创业经验优先； 2、年龄：25—45岁； 3、过往年薪不低于10万元； 4、本地居住2年以上； 5、无寿险业务经验； 6、有良好的综合素质，有良好的道德操守； 7、有良好的沟通能力、学习力和创业精神和成功企图心。 【福利与收入构成】： 新入职的人员前期有36个月财补津贴（津贴不属于无责薪资）。 收入构成：财补津贴+晋升奖金+初期佣金＋续期佣金+直辖辅导津贴+所辖管理津贴+激励方案； 多劳多得，上不封顶，多少努力，就有多少回报！ 1、福利保障----提供的住院医疗、意外和重疾等补充团体保险； 3、旅游竞赛：每年在国内外不定期的旅游机会； 4、培训：免费综合金融培训； 5、其他：不定期企业参访、篮球赛、乒乓球赛、羽毛球赛 【工作内容】： 销售、招募、文化建设、培育人才、团队营运与管理

岗位职责： 1、负责团险外勤人员的招聘面试安排，以及入职、离职、调动等异动手续的办理； 2、跟踪中心支公司团险部销售人力配置情况，维护销管系统数据，核查销售人员执业证持有有效性； 3、规范外勤人员考勤打卡管理，提升出勤率管控效果，定期汇总并上报活动量、品质管理等相关数据； 4、参与外勤人员KPI指标预警跟踪与督导工作，按时核算绩效并提交至分公司，依据业务目标完成情况实施考核评价； 5、配合开展中心支公司团险条线的各项培训组织与实施工作； 6、监督中心支公司团险销售人员理赔材料的收集与提交时效； 7、统计各销售人员专属二维码、邀请码的开通与注销状态，并及时向分公司反馈信息； 8、落实上级交办的其他任务、临时性工作及跨部门协作事项。 招聘标准： 1、具备良好的语言表达能力，熟练使用各类办公软件； 2、具备较强的组织协调意识和团队协作精神； 3、具备一定抗压能力，能适应阶段性高强度工作； 4、性格开朗，善于沟通，具备较高情商，可对接企业中高层管理人员； 5、2025届毕业生或2024年保留应届生资格的往届生。 工作地点： 广州、珠海、茂名 职位福利： 五险一金、餐补、通讯补助、交通补助、带薪年假、节日福利、定期体检

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险产品咨询与配置方案，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类险种，以及广发银行业务。 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户续保率与转介绍率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔全流程服务，及时响应咨询与问题处理 4. 定期参加公司组织的专业培训与合规学习，持续提升保险知识、销售技能与服务意识 5. 遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历大专以上，年龄23-45周岁，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3. 无不良从业记录，认同长期主义职业理念，致力于成为值得信赖的终身财务风险管理顾问 年轻化团队，公司提供完整的培训体系以及师傅一带一，客户由公司提供.

给销冠招几个助理，提成五五分 一、岗位职责 1. 负责安排新老客户拜访时间和电话邀约 2. 协助部门主管整理公司客户信息资料，维护客户关系及二次开发 3.协助客户办理理赔申请单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作；并及时完善老客户保单的信息，以及老客户保单转续保的办理； 4.做好VIP客户现场接待保险保单和业务咨询服务，包含但不限于定期检查旧保单，资料整理，通知老客户到公司等； 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力、沟通能力强，责任心与服务意识强。 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件！ 4、认可保险行业 三、发展方向 培训讲师 销售经理等多方面发展 四、薪资福利 1、工作时间9：00-17：00，午休2个半小时，周末双休，正常节假日放假。 2、公司提供：定期团建、员工生日会、荣誉表彰。 3、基本薪资3K+绩效+福利+津贴等，综合薪资8000～30000；年终奖1万-4万，公司交税，收入全是你的 4、工作人性化的安排:不加班，工作的同时可以兼顾生活，不论是陪伴孩子还是朋友聚会，出行旅游都可以被满足。 五、成长环境 公司秉承公开透明的晋升通道，注重内部晋升的管理理念，升职加薪全靠个人能力。人性化管理，不内卷，没有办公室斗争，轻松愉快的办公环境，都是一群有趣的灵魂为了自己努力奋斗。

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核 6.无责底薪高额提成周末双休享受国家节假日休息 7.晋升空间巨大

中能国宏（成都）新能源技术有限公司 岗位：BD经理（市中区以及周边区县） 薪资：3500-5000（无责底薪+提成） 工作内容： 1、通过实地走访方式，面向中小商业用电客户推广直购电服务； 2、整理签约客户相关信息，协助办理用电手续，助力企业降低用电支出； 3、每日参加线上会议，同步工作进展，总结当日工作执行情况； 4、联动公司各职能部门，高效协作，快速响应商户售后需求，提升服务体验。 工作时间：早九晚六，周日及法定节假日休息

1. 不限制学历，有销售经验优先 ​ 2. 具备客户开发、谈判成交与关系维护能力 ​ 3. 目标感强，抗压能力佳，沟通表达流畅

1.薪资待遇：2900无责底薪+奖金+提成 每月综合收入：5000-上不封顶 2.工作内容：在新楼盘物业点位驻守，环境舒适可吹空调、用手机，客户到访时主动询问是否考虑装修，并引导至公司深入了解（遇到难题主管全程协助）。成功邀约客户到公司即可获得100元奖励（次日早上发放），客户到店后由专业前台接待并推进签约，签单后您还可额外获得300-500元奖金及4.5％提成【无需电话营销，工作轻松自由】 任职要求: 为人踏实稳重，性格积极外向，面对客户能主动交流沟通！！其余技能均可带薪培训！！！ 上班时间：早九晚七，每月休息4-7天！！ 岗位福利: 生日当天享半天带薪假并赠送礼品，定期组织团建活动，提供购房购车补贴500元，节假日发放各类福利礼物，每月至少保障四天休息，享受带薪休假

井研县金霞烟花爆竹有限公司诚聘：市场工作人员。 岗位要求： 1、35岁以下，男女不限； 2、身体健康，品行端正； 3、性格开朗、阳光、外向，善于交流、沟通能力强； 4、有C1及以上驾照； 5、市场工作人员，具有一定的管理经验或有过做生意经历的优先，全日制本科及以上学历优先； 薪酬待遇： 市场工作人员：10000—12000元/月+月度绩效+年度提成， 上班地点：井研县 联系电话：（张女士），（汤先生）

一、工作内容: 1、通过电脑办公，使用企业微信与钉钉，引导意向客户进入直播间，促进合作达成。 2、公司提供精准客户资源，无需自行拓客，主要通过线上聊天沟通。 3、业务以线上网络咨询为主，偶尔需通过电话与客户进行交流。 4、操作流程简单，上手快速！有老员工带教，标准化流程，复制粘贴等基础操作即可促成订单。 二、任职要求: 1、性格积极乐观，善于表达，具备良好沟通能力，对工作充满热情； 2、反应灵敏，思路清晰，具备一定的应变能力； 3、公司安排专人带教，无需担心经验不足； 4、团队年轻化，办公氛围轻松，配备微波炉、冰箱等生活设施； 三、福利待遇: 1、首月无责任底薪7000元，次月起保底3500元+提成+日奖励+周奖励+目标奖金+社保； 2、综合月薪范围：7000-12000+元/月； 3、每月15号准时发放薪资。 四、其他福利: 1、享有年终奖、节日福利（共8项）、各类带薪休假； 2、公司定期组织下午茶、现金激励、生日会、团建聚餐、员工表彰、年度旅游等活动； 3、晋升通道广阔，只要有能力，公司定会重点培养； 4、管理层亲和力强，同事之间团结友爱，协作氛围浓厚，欢迎加入我们这个富有活力的团队！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.开拓目标新商户，及时签约，上线平台并铺设物料，负责对商户培训及互联网餐饮外卖知识。 2.商户维护：定期及时拜访合作商户，解决商户后台问题，收集反馈意见或建议，提升商户满意度。 3.商户运营：结合公司政策，规范商户运作行为，根据商户的真实情况，制定并推广个性化活动方案，提升商户销量及服务品质。 4.其他工作：收集整理出现的问题并制定解决方案。 工作时间：9:00-18:00 综合工资：6000+

1.参与公司组织的公益普法活动。 2.对接客户并解答相关业务。 3.参与公司的业务培训学习。 4.参加公司组织的公益活动。 工作时间 上午09:30_12:00 下午13:00_17:00

1、负责集团客户的关系建立及维护； 2、负责公司产品或服务的市场推广工作，外勤销售相关工作； 3、分析市场需求，挖掘潜在客户，提升品牌知名度和市场占有率。