本人招聘足疗技师，按摩技师，生手熟手都可以，工资面谈

茶楼服务员，负责客人接待。

20-35年龄，外貌端正，能办健康证，有语言沟通能力

招聘茶楼服务员负责茶楼顾客接待、点单、上茶及餐品服务，确保服务 任职要求： 服务意识强，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力强

拉萨台球厅招聘服务员包吃包住

吃苦耐劳，有工作经验优先

早餐店急招服务员 本店主营早餐，具体要求如下： 1，年龄不限，有无经验均可，踏实肯干 薪资待遇4000至5000可面谈 有意向可以联系我！！！

任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，热爱服务行业，责任心强、踏实肯干 3. 具备基本的服务意识和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 有餐饮服务经验者优先

有经验 普通话 拉萨话

任职要求: 年满18周岁，身体健康，持有有效健康证。 动作麻利,注重细节,有责任心. 能适应高温环境,吃苦耐劳. 遵守操作规范，具备安全意识。 工作时间:轮班制(早/中/晚班)，需接受周末及节假日排班。

札达香子招聘一名挖机司机。

本店招聘一个工人：18-40岁的，能吃苦难劳，管吃住，工资面谈

西藏阿里地区找个早餐师傅技术要硬工资1万一，工作轻松，以包子馒头油条为主，有个副手，联系电话郭总

札达县招聘一名小挖机司机，有意者可联系报名。

三十里附近招聘平地机司机，要求技术熟练，二把刀勿扰。

有过相同行业经验，颜值佳

核心工作内容： 负责为顾客提供足底按摩和背部按摩服务，包括按摩前沟通、手法操作执行及按摩后反馈收集，确保服务专业、舒适、高效。 年龄18周岁至30周岁，要求五官端正，形象良好，沟通能力强，工资十天一结，月工资在13000到15000

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、舒适的足部按摩及反射区理疗服务 2. 根据顾客身体状况制定个性化调理方案，做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与职业防护规范 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，仪容整洁，无传染性疾病 4. 持有国家认可的足疗师资格证书或健康证 5. 责任心强，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、刮痧等 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并实施 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒工具、用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营工作，遵守门店服务标准与管理制度 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.学历不限，有中医理疗、康复保健等相关培训经历者更佳 5.责任心强，注重细节，能适应服务行业工作节奏

会修脚，会足疗。

招聘服务员阿里地区央宗当当凉粉小吃店一个月4000上班时间11点10点半想的联系我要长期的

岗位：女服务员（骰子屋）工作地点：阿里地区日土县岗位要求：年龄18–30岁，形象气质佳，普通话良好性格开朗，有服务意识，能吃苦耐劳服从工作安排，适应倒班制度薪资待遇：基本工资：7000元/月每个月有饭补租房补报销入职往返路费及途中住宿•每月有休息，具体根据门店安排联系方式：有意者请直接电话联系，欢迎加入我们的团队！

隆嘉茶府希尔曼酒店6楼【招聘】：服务员2名【薪资】：3500～4000+提成以上人员一经录用，免费培训，包食宿！联系电话：非诚勿扰！

阿里地区呀咕咖啡店招聘职位:服务员工作内容:点单、上餐、店内卫生清洁岗位要求:诚信负责，能够长期稳定的工作，具有一定沟通能力。联系电话:具体薪资待遇，敬请到店详谈。

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前厅服务员

前台服务员

招聘服务员一名包吃包住工资面谈。

招聘工作地点：阿里地区狮泉河镇1.后厨切菜工：1名，食材切配、后厨卫生，有无经验均可，可长期工作。2.服务员：2名，，负责接待、餐桌收拾，吃苦耐劳，长期优先。要求：身体健康，踏实肯干，服从管理。工资面议，有意者联系！联系号码：[抱拳]

招聘逅.咖啡全城招募咖香以待，寻同频之人[招聘岗位]服务员2-3名[岗位职责]1、接待顾客、点单收银、维护店内卫生整洁;2、物料盘点、设备日常清洁保养，配合门店活动。[任职要求]1、18-35岁，热爱咖啡行业，有无经验均可，带薪培训;2、性格开朗，有服务意识，做事细心负责;3、能接受轮班，服从门店安排。[薪资福利]1、底薪4000-5000+提成+生住补贴(合计5000-8000不等);2、月休2天，节假日福利;地址:阿里地区噶尔县退休四区格吉巷16号联系电话: