成都小厂内部招聘，老板直接面试，工资28一小时/280元一天，包吃住，买社保，免费入职，手上活轻松，坐着上班，招普工，人少管理轻松。，请看准年龄。暑假工不要联系。 【招聘要求】：18-48岁（超龄勿联系哦），男女不限，不限地区、无需工作经验、没有学历要求。 ，上六天休一天。 【工作内容】：质检，组装，打包。 【工作薪资】：保底每月6700+，每月10号发工资 【吃住情况】：包吃住，面试当天安排宿舍入住，电梯公寓，4-6人间。 【工作地址】：成都郫都区 小厂要求低，上班可以摆龙门阵，气氛好，老板也人性化，感兴趣快来联系我，招满即止。

制袋工 - 40岁， - 40岁。吹膜、制袋、注塑、开机、包装等 薪资福利:月工资到手工资4500 - 6500不等；新员工首月学工期一周，150元/天，过后实行计件工资制，多劳多得，满勤奖200块钱一个月，月综合工资4000 - 6500元左右；包吃2餐包住宿；每个月20 - 25号发工资，可预支；面试合格，免费办理健康证。表现好的可以 带上身份证原件即可 工作地址:新都区普河路

操作激光焊二保焊等

工作内容:SMT操作，焊接、产线巡检、来料检查、出库检; 招聘要求:18-35岁，初中及以上学历。能适应倒班和静电服， 不穿无尘服、可坐可站 上班时间:两班倒;8:30-8:30(白夜班一样)上六休一 综合底薪2650+绩效+补贴+加班费+夜班补助 工资发放日期:每月18号为发薪日 食宿:公司提供免费员工宿舍(水电均摊)、免费的工作餐:(住宿4-6人间、有空调、带独立卫生间及阳台

1月29日 双流新易盛正式工 【薪资情况】： 1.试用期3个月，表现优秀者可提前转正； 2.综合收入=基本工资+加班工资+夜班补贴20元/天+技能补贴＋岗位工资。 加班工资(月平均加班60-80小时)：平时加班1.5倍(20元/时)，周末加班2倍(27元/时)，节假日加班3倍(40元/时)。 3.【防静电服车间】： 试用期：基本工资+加班工资+夜班补贴20/天，综合4500-5500元/月； 转正后：基本工资+加班工资+夜班补贴20/天+技能补贴＋岗位工资＋绩效工资等，综合5500-6000元/月。 4.【无尘服车间】环境整洁、恒温车间，一个月倒一次班 试用期：基本工资+加班工资+夜班补贴20/天，综合4500-5500元/月； 转正后：基本工资+加班工资+夜班补贴20/天+技能补贴＋岗位工资＋绩效工资等，综合6500-7500元/月， 还有部分岗位综合工资可以达到8000-9000。 【招聘要求】： 1.男女不限18-36岁，高中~大专（有经验者可放宽至初中）。熟悉26个英文字母； 2.能适应加班倒班及防静电服或者无尘服车间；都是很薄很透气的。 3.身体健康、无犯罪记录、无纹身、无征信问题。 【工作内容】：5G通信光模块的制造及生产和检验等 【上班时间】： 1.白班09:00-21:00 午间休息0.5-1小时，下午休息0.5-1小时； 2.夜班21:00-09:00 夜间休息1小时。 【休假安排】：每月休息2-4天，法定假日按照国家规定执行。 【福利】： 1.提供免费员工宿舍、食堂提供三餐（工作餐免费，早餐3-10元）。女生宿舍：创伦工业园区/公司老厂宿舍；宿舍：欧派生活区。转正后如在新厂上班可申请新厂宿舍 2.五险一金 3.年度过节费合计1000元/人 4.带薪假期：根据国家规定执行，法定节日、年休假、婚假、丧假、产假、陪护假、哺乳假等 5.入职体检免费，入职后每年定期组织免费健康体检 6.丰富多彩的娱乐活动（设有足球场、篮球场、健身器材、台球室、咖啡厅等），新春年会，不定期举办足球、篮球、乒乓球赛等业余活动 【体检安排】：面试录用后-黄甲卫生院免费体检 【面试必备】：身份证原件（不消磁不过期）+无犯罪记录证明（时间从出生至面试） 【薪资发放时间】：每月20号，发上月工资 【地址】：双流区双兴大道111号/物联西街127号 ==================== 面试安排：上午11：30成都双流区物联网集合

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【红光电子厂小时工】 品质检验/普工、福利餐、包住、两班倒。 政策一:打卡10天1000➕VIP，！学生无。 政策二：2/小时无v（70个工时以上有，返6个月） 招聘岗位：品质检验员、包装员、扫码员、倒盘员 工作内容：开箱检、扫码、通电老化、封箱检、扫码、入库 基本要求： 1，视力正常，能适应穿无尘服及两班倒（一月倒一次），有相关品质检验经验优先录用； 2、年龄17-38周岁，男女不限，无染发无纹身，无犯罪记录。 工资福利： 1，工资15+2元/小时（2元为稳岗补贴，发工资在职发），工时稳定，月综合收入4500-7000元，每月25左右发工资； 2，福利餐，，夜班补贴10元/天； 3，包住，热水器，独立洗手间，空调(风扇)配套齐全，新装修宿舍，环境很好，平摊水电； 4，入职满一周且每周四可预支工资（标准50元/天×在职天数）； 5，不体检，接受身份证消磁。 特别备注： 1，，离职需提前30天报备；； 2，无尘车间：穿静电大褂、连体无尘服、戴静电手环，穿静电鞋，工作环境干净整洁，零排放。 工作时间：白8：00-20：00，夜20：00-8：00 面试时间：13：40准时面试 ---------------------------------- 新发出！我们始终坚守诚信原则，全力谋求合作共赢！ 【名单对接】：

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报，确保信息真实准确 5. 积极参与岗前培训与技能提升学习，服从工作安排，具备良好的团队协作意识 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响岗位操作的职业禁忌 2. 学历不限，能识字算数，可适应流水线或车间环境作业 3.工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通能力与执行力 4.无犯罪记录，能接受倒班、加班及短期岗位调配 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可培养

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可预支工资 坐岗 大年龄 年龄男生18-55岁，女生18-53岁11点30之前到当天安排住宿入职打卡七天以上可以预支工资员工工资: 白班:220元/天 夜班:230元/天 厂区优势 免费提供住宿，不需要坐厂车免费的工作餐，水电费要自理不缴纳其他费用， 主要是生产和包装香飘飘奶茶

龙虎小区工厂附近高薪招聘 1.销售文员，1名，，大专及以上，月休四天，早8：30晚 5：30，社保。月薪3000一5000元/月；熟手优先。 2.库管1名（熟手，会叉车优先）中专以上4000一6000元，月休4天，有社保； 3.普工，，18-50岁，两班倒，可调休，社保，计件，中晚两餐，包吃住5000-10000/月。 4.装卸工两名，，计件，调休4000一6000，长白班，社保，身高1米7以上优先； 5.机修学徒一名，，长白班，社保，试用期4500，一个月后转正工资再议，对机电感兴趣优先； 联系人:谢女士 地址：（金芙蓉大道三段66号2栋4号门，新都区龙虎镇高层小区旁边） 单位：成都琨蛟新材料科技有限公司（可导航）

德源长白班短期工 年前结清名额先到先得不体检工期到2月10日 长白班 包吃包住 工作内容：空调机组组装、装配、包装、焊工、接线等。 面试时间：明天（1月7日） 上午9：30面试 下午13：30面试 招聘要求： 1、男女不限，年龄18-45岁，初中及以上学历，电子电气专业优先； 2、身体健康，态度端正，服从管理安排，能吃苦耐劳。 薪资待遇： ①岗位1（普工）：月入4500~5000元 ②岗位2（接线工）：月入5000~5500元 发薪：工资2月15日全部结清。 伙食：免费提供两餐 住宿：免费，4-6人间，水电费平摊。 商业保险：。 上班时间：白班8：30-20：30，特别忙时需要加班，每天有效工时11-12小时。 上班地址：成都市郫都区康强一路西区

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1根据公司产品开发规划、客户需求以及上级的工作安排，负责执行产品开发或改良项目中的小试、中试环节，完成产品风味的调试与优化； 2按时保质保量完成实验过程记录、项目阶段性总结、配方归档及成本核算工作； 3主动提出新产品开发创意，并推进落实具体开发方案； 4负责产品配方的设计制定，整理相关工艺文件，并完成成本预算编制； 5配合研发人员开展原辅料的筛选与定型工作； 6协助研发人员制定原辅料验收标准、生产工艺规程等技术文档； 薪资范围：12-16K五险,住房补贴，工作地点：峨眉山市 任职要求： 1熟悉川菜等1至3种菜系的调味技艺，味觉敏锐，热爱美食并具备独到理解；准确掌握食材及辅料的特性；能快速还原菜品制作流程，风味还原度达75%以上；可独立设计风味配方，市场接受度达75%以上； 2熟知食品工业化生产的常规流程； 3具备基础的食品安全相关知识； 4具备良好的语言表达与沟通协调能力； 5具有高度的责任意识和优良的职业操守； 6熟练使用办公自动化软件； 7高中或以上学历； 8接受过研发创新、营养学、质量管理等相关培训者优先； 9具备3年以上厨师工作经验，有1年以上食品工厂工作经历者优先考虑。

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