物业公司招聘客服管家。薪资为3000-5000元。主要工作职责包括：受理业主报修、投诉、咨询，并进行全程跟进和回访，确保问题闭环；负责物业费、车位费等的通知与催缴工作，完成年度指标；每日巡查园区品质（卫生、绿化、设施），发现异常及时协调工程或安保部门处理；办理入住、装修备案、物品放行、车位租赁等手续；策划并执行节日活动、便民服务，提升业主满意度。

物业公司招聘客服管家。薪资为3000-5000元。主要工作职责包括：客户服务，受理业主报修、投诉、咨询，并进行全程跟进和回访，确保问题闭环。催缴，负责物业费、车位费等的通知与催缴工作，完成年度指标。现场管理，每日巡查园区品质（卫生、绿化、设施），发现异常及时协调工程或安保部门处理。手续办理，办理入住、装修备案、物品放行、车位租赁等手续。社区文化，策划并执行节日活动、便民服务，提升业主满意度。

招聘小区物业管家。要求有本行业经验，有责任心，情绪稳定，服务意识高。薪资3200元，缴纳五险，每月休息四天。

物业公司招聘客服管家。薪资为3000-5000元。主要工作职责包括：受理业主报修、投诉、咨询，并进行全程跟进和回访，确保问题闭环。负责物业费、车位费等的通知与催缴工作，完成年度指标。每日巡查园区品质（卫生、绿化、设施），发现异常及时协调工程或安保部门处理。办理入住、装修备案、物品放行、车位租赁等手续。策划并执行节日活动、便民服务，提升业主满意度。

招聘悦客管家。薪资为2400-10000元/月。岗位职责包括：为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务；维系并管理客户关系。任职资格要求：具备良好的沟通能力，大专以上学历；形象气质俱佳；有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；有良好的沟通及团队协作能力。

物业公司招聘客服管家。薪资为3000-5000元。主要工作职责包括：受理业主报修、投诉、咨询，并进行全程跟进和回访，确保问题闭环；负责物业费、车位费等的通知与催缴工作，完成年度指标；每日巡查园区品质（卫生、绿化、设施），发现异常及时协调工程或安保部门处理；办理入住、装修备案、物品放行、车位租赁等手续；策划并执行节日活动、便民服务，提升业主满意度。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的相关资料，并完成材料整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，具备较强的责任感与进取心，沟通能力良好，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验者积极投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对业务能力较弱人员设有2700元保底薪资，入职满1年员工普遍月薪达8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可轻松参与，享受放松时光。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业持续培训与完善的晋升通道。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计、报表制作及内外部沟通协调事务 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

【岗位职责】： 公司提供客户资源，配备统一沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，全程办公室内完成工作） 【工作时间】 上午：固定作息时间8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，每月第一周周六周日双休，后续三周仅休周日；国家法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）带薪培训8天，每日补贴40元，培训结束后签订正式劳动合同，无需实习期，入职即安排专人指导，由团队经理直接管理，拥有完善的培训与工作支持体系 （2）无责任底薪范围1800-7300元+提成（3%-20%）+其他奖励。入职前两个月平均收入3500-4000元，新员工前两个月额外享有1200元补贴；三个月以上员工平均薪资5000-8000元；工作满一年及以上员工月收入约8000-10000元，上不封顶 （3）六险两金保障（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） （4）每月开展多样化的员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、专业培训等）；外地员工在本公司连续工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，开放岗位如行政、培训、人事、IT等；工作满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理岗位，晋升后平均薪资8K~2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续的专业能力提升培训及清晰的职业发展通道

招聘：工人数名年龄：30--50岁工资：6000元月结不压工资，周日休息半天地址：十一路中段圣丰冷链仓库电话：

招家常菜炒锅两名7500左右需试菜顺菜两名4000凉菜一名4500面食一名4000李八路半与北园路交汇向东一百米民族饭店旗舰店每月十号发工资

罗庄高新区喜宴店招聘蒸车一名待遇从优，有意者联系，，，谢谢

明天找大厨替班一名，十一点到十一点

苍山县城招大厨替班，今天下午4点到晚11点。280手机号，得闲的联系下

滨江物业直招，夜班1名、白班一名、18-40岁最佳，做六休一，包住，五险一金，12小时，，夏季高温补贴，节假日三倍。联系人：杨，电话联系不上可项目地址：鄞州区潘火路望品美寓

【招聘】物业公司诚聘以下岗位：管家：25-40岁，单休，工资5000左右，沟通能力强，催收能力强工作地点：宁波市鄞州区罗蒙环球城对面小区联系人：周女士

招聘管家岗位。薪资为4000-5000元。负责受理业主或租户的来电、来访，包括业务咨询、报修、投诉、建议以及求助，调度相关岗位进行处理，并跟进回访确保闭环。负责维护客户关系，及时回复客户信息。完成所负责楼幢的巡查任务及公司其他安排。完成物业费的催收缴纳工作。工程维修、康养、教育专业优先。有财务工作经验的优先。

招聘小区物业管家两名。一经录用会进行岗前培训，试用期工资3600元，转正后3800元，缴纳社保，月休4天，提供免费工作午餐，有高温补贴。试用期不超过2个月，工作突出可提前申请转正。要求应聘者身体健康，无不良前科记录，服从工作安排。有意者请联系。

招聘公寓管家，薪资4500-6000坐岗，没有夜班，领导好相处，工作轻松事少。联系电话：费经理

【岗位职责】：公司提供客户资源，统一沟通话术，主要负责维护续期客户关系 【工作时间】 8:20上班，12:00-13:40午休，下午18:30下班。每月固定5.5天休息，第一周双休，第三周休息1.5天，第二、四周仅周日休息，法定节假日正常休假。学历要求中专或高中及以上（大专及以上学历者优先录用） （2）具备良好的沟通表达能力，普通话流利，掌握基础电脑操作技能 （3）不接受暑假工、兼职人员及短期务工者 【薪资福利待遇】 （1）带薪培训9天，每天40元，培训结束即签订正式劳动合同，无需实习期，入职后安排专人指导，由团队经理直接管理，培训与工作流程体系完善 （2）无责任底薪+提成（3%-20%）+额外奖金。新员工入职前两个月平均收入3500-4000元，前两月另享补贴1200元；三个月以上员工月均收入5000-8000元；入职满一年以上员工月收入可达8000-10000元，上不封顶 （3）缴纳六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） （4）每月开展多样员工激励活动（含现金奖励、实物奖品、专业培训等），外省籍员工工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗，晋升后平均薪资8K~2W不等，办公环境优越（冬暖夏凉），提供持续专业培训与清晰晋升通道

本岗位需要驻场泰安办公，能接受的再联系。 工作地址：山东泰安 【岗位职责】 1. 主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出。 【岗位要求】 1. 接受无经验转岗与应届生。 2. 没做过、没经验都没有关系，我们带薪培训。 3. 我们唯一想要的就是你能稳定。 【工作时间】 1. 行政班早九晚六。 2. 周末单双休，法定节假日全休。 【薪资待遇】 1. 新人综合4-6K，后期7K+。 2. 五险一金，食宿齐全，提供宿舍。 3. 正式员工无试用期，入职后缴纳五险一金。 4. 团建现金奖励，下午茶福利多多。 5. 公司直招不是中介。

岗位职责： 1、负责公司禽料/猪料等饲料产品的市场推广、销售渠道开发及销售任务落地，达成既定销售指标； 2、开发区域内新市场、新客户资源及合作通路，提升产品渗透率与市场份额； 3、维护客户合作关系，采集养殖相关信息，协调售后技术支持，增强客户满意度与长期合作意愿； 4、调研行业信息、竞品动态、客户需求及市场变化，整理分析资料，为产品改进、价格制定及营销策略提供决策依据； 5、跟进订单执行、回款进度及业务台账管理，确保销售流程有序高效推进。 任职要求： 1、畜牧、动医、动科、动物营养、市场营销等相关专业背景，具备相关岗位工作经验者优先考虑； 2、能适应高强度工作，抗压能力突出，具有较强的服务意识和团队配合精神； 3、沟通表达顺畅，具备基础市场判断力与数据洞察力，思维条理清晰，行动力强； 4、持有有效驾照，可接受出差安排，有志于在饲料营销领域长期发展。

招聘：物业管理员薪资：3千-4千1、定期检查消防器材（灭火器、消防栓）是否完好，确保疏散标志清晰；2、定期对小区的配电房、机房等地方巡逻，检查设施设备是否正常运行；3、对小区装修情况入户巡查，了解是否正常；4、夜间重点巡查，防范盗窃、破坏行

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待与登记 2. 协助完成日常行政事务及上级交办的工作 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责公司前台接待工作，包括来访人员登记、引导及电话接听转接 2.管理公司日常行政事务，如快递收发、办公用品申领与盘点、会议室预约协调 3.协助组织公司内部会议及活动，做好会前准备与会后整理 4.维护前台区域整洁有序，展示公司专业形象 5. 配合人事、运营等部门完成基础文职支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生，提供带教培训

山东临沂招聘工程维修人员，月薪高于3680元。

岗位职责: 1.依据公司订单及生产计划安排原材料采购； 2. 实时跟进物流运输动态； 3. 对接供应链采购中心，完成相关业务协调及数据统计报表工作； 4. 协调处理原材料入库、运费结算等相关事宜； 5. 与各部门保持高效沟通，确保工作顺利推进。 任职要求: 1. 大专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理、电子商务等经管类专业优先； 2. 有采购相关工作经验者优先，能承受工作压力，具备良好的沟通协调能力。

山东临沂朱田镇朱田村招聘维修工两名。要求中专及以上学历。月薪范围为4000至8000元。