
临沂沂水县招砼工/打灰/浇筑、建筑木工
100-300元/天
砼工打灰浇筑建筑木工长期3-5人完工结算点工吃苦耐劳二把刀勿扰
临沂市沂水县招砼工/打灰/浇筑、建筑木工
钢筋绑扎支模砼工
山东临沂兰陵县工地打混凝土工、绑钢筋工、支模板工
要求:年龄35至58岁,熟练工
薪资福利:260元/天,工资月结,熟练工工资可议
发货员1-2人
招聘仓库贴单发货员2人要求1. 年龄24周岁以上,身体健康,手脚麻利薪资待遇1. 试岗3天,100元/天,试岗期间正常计薪2. 首月实习期工资:4500元/月3. 转正后月薪:5000元4. 福利:免费提供午餐每月15号准时发放工资工作时间:7:30—18:00,午休1小时工作地址兰山区马厂湖镇,陶然快速路与工业一路交汇向西200米路南,正元集团园区2号仓库电话周先生:
不锈钢安装1-4天1-2人日结
23号7点半到24号临沂市费县招不锈钢安装协助帮忙会下料最好,有力气活简单,听从安排。有费县周边想打零工的可以联系,管吃日结工资,看活工价格多少。
餐厅领班中餐
费县县城钟山路家常菜馆招聘:大厨1名7000/8000二厨1名5500/6500临沂兰山区平安路招聘前厅主管1名4500/5500每月2天带薪休假,不休加钱。薪资及时不拖欠有上升空间,不用出菜。年龄40岁以内,有意向的师傅可以电话联系:刘经理
山东临沂费县,急需4台吊运飞机明天干活,一天的活3500一天,可以签合同,联系方式张斌:
无人机吊装1-4天3-5人日结
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栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
仓管文书
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限高中家居家具建材
优板网抖音号:
岗位职责:
1.负责到货的清点与入库,确保物资数量无误、品质达标;
2.根据订单安排出库作业,准确完成发货流程;
3.处理运输过程中的突发问题,及时对接相关部门,保障配送时效;
4.负责运费申报,以及日常办公环境维护和设备故障报修;
5.熟悉ERP系统操作,能独立完成数据录入、查询等系统工作;
6.拥有电商领域工作经验,了解主流电商平台运作流程;
任职要求:
1.有仓库文职类岗位经验,掌握仓储管理基本流程;
2.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作;
3.工作认真负责,积极主动,具备较强的责任意识;
4.精通常用办公软件及ERP系统的使用;
临沂费县石井镇招钢筋工、木模、砌砖/石,可以按工程量、按平方、按米数计算。
150-160元/天
钢筋工砌砖木模1-2人
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临沂费县石井镇招钢筋工、木模、砌砖/石
150-160元/天
钢筋工砌砖木模3-6个月1-2人月结包工技术好专业师傅自备工具
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机械设备储备生(2026届)
5000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科设备管理生产设备
岗位职责:
1、了解并掌握工艺设备的结构性能及运作原理,实时掌握设备运行状态;
2、负责拟定设备技术改造方案,组织实施设备升级及相关系统的机械管理、节能优化和技术改进工作;
3、定期巡检设备运行与维护状况,发现问题及时协调相关人员处理,确保生产顺利进行;
4、制定设备检修计划,科学安排检修周期;
5、建立设备日常维护制度,并推动落实执行。
岗位要求:
1、机械设计、机械工程等相关专业背景;
2、2025届、2026届本科及以上学历毕业生;
3、学业成绩优良,具备积极进取态度、团队协作精神及较强学习能力。
公司福利:竞争力的薪酬、双休、法定假、五险一金、节日福利、班车、购房补贴、标间住宿、通勤班车
晋升:内外部培训、岗位轮换机会、职业导师、继任者计划
栏目概述
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