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【岗位职责】售后服务，为所负责管理的指定客户提供续期收费、协助处理保全和理赔给付事宜等服务；参加公司有关会议和培训等活动；公司委托的其它事宜。【任职要求】1.拥有大专及以上学历，如果是销售、经济、金融、服务等相关专业择优录取；2.具备优秀的沟通技巧和服务意识，具备一定的理财知识；3.有一年以上销售经验，或者熟悉金融市场者加分；4.有亲和力，爱学习，有上进心。【福利待遇】1.收入包括佣金＋各类津贴＋奖励等；年均收入5-10万（参考2023年数据）优秀者20万＋；2.专项养老险、意外险、医疗险；3.高额年终奖及季度激励计划（8000元~36000之间，具体面议）；4.灵活的工作时间以及丰富的员工培训机会；5.提供舒适办公环境及优秀的职业发展平台；6.每月不同类型的团康，聚餐聚会等；7.享受国家法定节假日，带薪休假。联系人：况经理

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英才计划--泰康战略的推广者和实践者立足大健康战略，将传统寿险的外沿扩大，将个险渠道的边界拓展到服务“个人-家庭-家族”，将保险营销的边界拓展到“养老+医疗+理财+生命关怀”。

【工作内容】：根据公司下发的客户名单服务老客户并促成二次开单【薪资待遇】1.试岗期3个月，基本薪资5600元，提成根据产品结算，首年每月新人津贴2.升级后是7000底薪【任职要求】：1.年龄：25-45周岁2.学历：大专及以上学历3.具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验；（金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）；【工作地址】浦东网点：浦东新区源深路1088号平安财富大厦15楼【面试地址】闵行网点：徐汇区凯滨路166号上海平安大厦B座2楼

负责客户保险资料的整理和归档。利用公司提供的产品，客户资源以及平台，维护好客户与保险公司的良好合作关系。调查投保客户的状况和风险状况，进行勘察和评估工作，确保承保条件及价格。负责新保与续保的出单与报价，熟悉公司产品，能熟练的制定计划书，协助并完成主管下发的任务。参加公司组织的各种销售活动，进行营销活动的推广实施，维护客户关系，为客户提供优质的售前，售中及售后服务。

位描述岗位职责：1、新渠道开发，渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；2、行业推广渠道发展趋势分析；3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案；5、完成领导交办的其他任务；任职资格：1、二年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；3、对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃；4、较好的谈吐，形象好，气质佳；5、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；6、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。

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职责：1、办理商家收款码-拜访商户，增加商家收款码；商户0费率补贴政策，开单无压力，一个门店能开2个以上（有无营业执照都可以），一个最高补贴140元，上不封顶。2、拓展新客户，维护老客户，完成公司目标，做好售后服务；3、展业合规，根据公司政策传达客户。4、按单提成，一单最高补贴140元，日结工资，App提现，上不封顶（业务熟悉后一天5-10个件，日结工资600-2000元）。任职资格：1、年龄22岁-40岁，高中及以上学历，有相关经验优先；2、1-2年以上销售行业工作经验，市场营销等相关专业优先；3、人品端正，无不良嗜好，热爱工作，乐观向上；4、擅于沟通，具有一定的沟通能力及交际技巧。具体薪资待遇：1、推广佣金（日结）+商户交易分润+业绩奖励，月综合收入12000+，日均收入500-2000元；新人有保底，保证每天200元，当天发放，团队长有补贴，2、周一至周六，上午8：30-下午17：30，周日休息。

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