
丹东振兴区中国人寿保险丹东分公司招聘-维护客户资料,协助办理理赔、保单跟踪、保费提醒及解读-与老客户沟
5000-10000元/月
保险销售3-5人经验不限大专面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成保险公司健康险养老险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
中国人寿保险丹东分公司招聘
-维护客户资料,协助办理理赔、保单跟踪、保费提醒及解读
-与老客户沟通公司回馈政策
-协助客户办理保险业务
-完成领导交办的其他任务
-参与团队组织建设与管理
【职位要求】
-年龄21-45周岁
-沟通协调能力强,有团队合作精神
-金融保险专业或相关经验优先考虑
【工作时间】
-早8:30-晚4:00,周末双休,法定节假日正常休息,不加班
【薪资福利】
-薪资5000-10000元(上不封顶),含基本工资+绩效+提成+旅游+补助
有意者电话联系
综合储备干部
7000-11000元/月
保险销售1-3年大专双休周末双休法休弹性时间晋升空间大
一、新菁英简介
中国人寿推出新菁英招募计划,是对优质人才的甄选,旨在通过系统化的运作、专业化的支持,培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍,推动年轻精英队伍梯队建设完善。
二、招募条件
1、年龄:45周岁以下
2、学历:大专及以上学历优先
3、基本要求:具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神;有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。
4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等;邀请客户来公司参加相关经营活动;
3、拜访客户,完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标;
4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化,宣传保险知识;遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项;
四、我们提供
1、强有力的新人津贴:为满足条件的新人,提供多样化的新人扶持津贴;
2、竞争力的委托报酬:根据不同产品规则,提供行业内具有竞争力的委托报酬;
3、完善的培训体系:搭建长达一年的新人培训体系,助力快速成长;
4、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会,一年4次公平透明的晋升制度,根据能力及职业规划,可选精英高手发展路线,团队主管发展路线,或星级导师发展路线,让你的职业生涯更加丰富多彩。
5、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
6、和谐的工作氛围:不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作。
保险顾问
5000-8000元/月
保险销售20人以上3-5年大专
1.先摸清客户需求2.推荐匹配的保险方案
对比不同公司产品3.全程代办投保手续
帮填保单、收材料,提醒缴费时间避免断保。更新保单信息,比如换受益人、改联系方式。
车险销售(待遇/带薪实训/接受实习)
7000-9000元/月
保险顾问五险一金年终奖经验不限高中
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖,司龄奖,带薪年假5-15天,福利丰富多样
【团建】定期组织各类团队建设活动
【培训】公司提供系统化专业培训支持
【晋升渠道】拥有清晰完善的内部晋升机制
【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部正常休假
【岗位职责】
1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及线上方式联系客户,协助其完成年度续保手续;
2. 及时记录续保客户的意见与建议,并定期总结汇报工作心得与成果;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,整体续保成功率约70%,成单率高,岗位操作难度较低;
4. 工作全程在办公室内完成,无需外出拓展客户,无地推性质。
【岗位要求】
一、沟通能力:具备良好的语言表达能力,能与客户有效互动并建立信任关系
二、耐心细致:能够持续专注完成重复性工作,具备较强的抗压能力
三、自我驱动力:主动积极,乐于探索提升业绩的方法与路径
四、专业素养:愿意深入了解车险产品知识,为客户提供精准专业的服务
薪酬待遇:底薪1800-7300元+提成+月度激励(含现金、购物卡、红包、实物奖励等)+年终奖+销售绩效奖励+其他福利(如司龄津贴等),收入上不封顶,实行多劳多得机制,员工平均月薪达6500元以上,其中38%人员月收入过万。
2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假权利,同时享受年终奖金、带薪年假、节日慰问礼品、集体出游等企业福利。
备注:具备同行业车险电销经验者可申请远程居家办公;无相关经验者需到岗现场工作,介意工作地点安排者请勿投递。
健康养老顾问
9000-17000元/月
保险顾问1-3年大专销售
岗位内容:
1. 为客户量身定制完善的保险规划方案,精准匹配客户需求并达成既定销售指标。
2. 主动开发新客户资源,同时维护现有客户关系,提升客户黏性与满意度。
3. 协助组织策划市场推广活动,增强公司品牌影响力与市场认知度。
4. 完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1. 熟悉各类保险产品知识,掌握专业的销售方法与技巧。
2. 执行力强,能高效推进并按时完成各项销售任务。
3. 具备良好的沟通协调能力,能够有效整合内外部协作资源。
4. 具备一年及以上相关领域工作经验。
保险销售生日福利五险一金年终奖6-10人大专
中国人寿保险股份有限公司大连市分公司西南路营销服务部
年龄要求:21-45之间!!!
学历:大专以上
岗位职责及待遇如下:
1.售后专员(10人男女不限):负责维护老客户以及老顾客的问题解答,理赔服务、邀请客户参加公司组织的活动。
2.储备主管(3人男女不限):负责售后团队的管理,活动的组织,培训等。
3.人事助理(3人男女不限):普通话标准,有人事工作经验,可以协调各团队的工作,有团队管理者优先
公司提供:
1:行业内具竞争力的薪酬福利系统,福利多
2:完善的内部晋升机制,广阔的职业发展空间
3:提供客源,稳定的客户资源以及高端的办公写字间工作时间:
早8点30晚4点30,没有加班,中午休两个小时,双休,法定节假日正常休息带薪年假工资高待遇好.
辽宁丹东医院招聘保洁一名,,工资面议。公司招聘司机一名,,工资面议。联系电话
保洁开荒保洁1-2人月结
①医院招聘保洁一名,,工资面议。②公司招聘司机一名,,工资面议。联系电话
气保焊1-2人焊工证
有证的气保焊工要一名长期的,工资计件300-500一天,临时的也可以,焊厚件地址东滨路88号(晨龙五金),有意向的可以打电话
辽宁丹东物业公司招聘电工一名,年龄55周岁以内,有高压电工证优先。工资4500,可交五险。
4500元/月
强电工1-2人月结
物业公司招聘电工一名,年龄55周岁以内,有高压电工证优先。工资4500,可交五险。联系电话:
保险代理人
5000-10000元/月
保险销售保险3-5人经验不限大专保险公司保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务
一、新菁英简介
中国人寿推出新菁英招募计划,是对优质人才的甄选,旨在通过系统化的运作、专业化的支持,培养售队伍,推动年轻精英队伍梯队建设完善。
二、招募条件
1、年龄:45周岁以下
2、学历:大专及以上学历优先
3、基本要求:具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神;有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。
4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
三、工作职责
1、法定工作日上午学习专业保险知识,参与公司安排的学习培训,下午时间市场实做。
2、为客户提供售后服务,包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等;邀请客户来公司参加相关经营活动;
3、拜访客户,完成保单销售及保险合同签订,包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标;
4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化,宣传保险知识;遵守公司的有关规章制度,完成公司委托的其他相关事项;
四、我们提供
1、强有力的新人津贴:为满足条件的新人,提供多样化的新人扶持津贴;
2、竞争力的委托报酬:根据不同产品规则,提供行业内具有竞争力的委托报酬;
3、完善的培训体系:搭建长达一年的新人培训体系,助力快速成长;
4、广阔的职业发展空间:提供多样化的晋升通道及晋升机会,一年4次公平透明的晋升制度,根据能力及职业规划,可选精英高手发展路线,团队主管发展路线,或星级导师发展路线,让你的职业生涯更加丰富多彩。
5、完善的保障制度:签约后享受人身保障,职级晋升后享受健康保障、养老保障等,保障程度与职级挂钩,职级越高保障越多。
6、和谐的工作氛围,不定期团建活动,宽敞大气的办公环境,在轻松愉悦的环境中工作
长白!五险一金!管住!6000-8000!节假日全休!
6000-10000元/月
保险销售包住保险五险一金20人以上经验不限高中
给车主提供车险咨询服务!多劳多得!6000-8000很多员工在10000以上!
长白!节假日全休!包住!
中国人民保险,车险招聘客户回访专员4000—10000
4000-12000元/月
保险销售社保3-5人5-10年中专/中技电话销售
大专及以上学历(有经验可以放宽)
1)完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,进行业务开展
2)纯粹室内办公,无需风吹日晒
3)为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务
任职要求:
1)20周岁以上,39周岁以下
2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好
3)勤奋踏实,热爱工作,有保险、销售相关工作优先
4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强
薪资待遇:
1)岗前培训期:14个工作日的培训,享受培训津贴50元/天
2)转正前底薪3200+提成,
转正后4000-10000元
3)签订正式劳动合同,享有社保(五险)
4)公司提供客户资源无需外出拓展客户
5)纯室内办公(环境优美)
6)正常班(无夜班不倒班)
7)有各种新人补贴,丰厚的非车补贴奖金,绩效奖金,七个法定节假日
8)七大节日福利,工司每年一次健康体检
理财顾问(周末双休)
8000-13000元/月
保险销售保险11-20人经验不限大专周末双休新人津贴专业培训按单提成保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
【岗位内容】
1、本岗位为半客服半销售,公司提供海量精准客户资源;
2、专业化培训,熟悉各类产品知识,掌握各项服务与管理技能;
3、无需陌拜,公司提供富有质量的老客户,提供专属售后服务;
4、提醒客户到期缴费、资料变更、生存金、满期金领取;
5、为老客户梳理保单,清晰保单内容,二次加保开发;
6、重大活动的通知、礼品的赠送。
【任职资格】
1、大专及以上学历,25-50周岁;
2、认同金融保险行业的发展趋势,并有自己的见解;
3、良好乐观的心态和较强的抗压能力,主动意识强;
【福利待遇】
1、待遇构成:佣金+培训津贴+服务津贴+各类法外奖励方案,综合月收入8000+以上;
2、优厚的福利保障:保障齐全,给员工购买医疗意外保险及公司专属的养老保险;
3、公正的晋升体制:一季度晋升一次,晋升都有丰厚奖励;
4、供完善的培训支持:针对不同阶段,不同职级公司提供一整套完善的培训,让员工从新人快速学习技能进入更高的阶梯。
5、工作时间9:00-17:00(12:00-14:00午休),双休+法定节假日
理财规划师
5000-10000元/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限大专面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效推进项目执行与问题解决
4. 定期分析客户业务动态及市场趋势,提供优化建议
5. 准确完成客户档案管理、合同签订及回款跟进等全流程工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,抗压能力佳
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备同行业客户经理经验者优先
5.学历大专及以上专业不限,欢迎优秀应届生投递
临时工种植工
现钱招工,下班给钱,揪蛏头2块一公斤,洗蛏子黄4.5一公斤,男女都可以,一天300到600之间,供吃自己带餐具。非常挣钱,量大,有干的联系我
丹东元宝区免费办理信用卡办理银联POS机真商业务驴快冲充电宝业务
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招男女都行1人,鲅鱼切头去脏,活好干简单一看就会,1元1公斤穿自己衣服干活,自己来你发位置,明天6点上班。下午4点左右就下班,一天能背200多元至300元左右,水鞋,围裙,套袖,手套,网帽,口罩,自己带饭,
详情电话,最好是干过的,
辽宁丹东急招工人三人,明天上班,早八晚八,180.管两顿饭,活轻快简单好干,带付线手套就可
临时工小工
急招工人三人,明天上班,早八晚八,180.管两顿饭,活轻快简单好干,带付线手套就可以
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诚聘
半天班(8:50-10:20),25-61周岁,男女不限,家庭主妇、退休的医护人员,银行内退的、有经商经历的,军转干部等,周六周日休息,待遇优厚,有保底+提成,详情面谈。
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年龄:25-55周岁
学历:本科及以上
任职经历:任职销售或高级管理岗位满1年,行业不限
上年收入:40万+
其他:无不良记录
启航津贴:每月无责底薪5~8k
工资构成:底薪+绩效+每季度津贴奖励
职级津贴:
为适应新时代金融市场需求,向社会招募管理精英,各行各业人才加入!入职后底薪5k~8K。
公司会有每月定期旅游和团建,费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。
多元化晋升机会,内部三条职能发展线路,灵活跨岗位发展机制,为所有员工提供全面晋升机会。
工作时间:8:30~4:00
周一到周五上班,周末双休,法定节假日带薪休假,拒绝加班。
工作环境:
5A级写字楼办公环境,中央空调。公司都是80后90后95后00后,在一起工作非常开心不存在勾心斗角,大家互相帮助,共同成长,工作环境nice,每个月都有团建。
免费培训
1.新人入职享受免费的岗前带薪培训,了解公司、熟悉产品。
2.培训结束,公司分配导师、组长、团队主管手把手教,就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽
三新经理人储备主管培养计划
新时代的新平安你了解吗?
当下的平安敢于革新,高速发展,不再是一家传统型保险公司,通过迭代升级,成长为我国三大综合金融集团之一,是国内金融牌照齐全,业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一,是全球资产规模想对较大的保险集团。
我们为您提供的发展机会,不同于传统行业,他覆盖大金融、大健康、大养老领域,是一份大有可为的事业,中国平安在高质量转型发展的新阶段,需要更多优秀人才加入,发展成公司业务体系的核心经理人。
中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”,该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”,中国平安已经不是您所了解的传统保险公司,加入平安不是单一的保险销售人员,而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者,为客户提供多样化的产品服务。
“新梦想”,在这里,你不仅可以获得丰厚的收入,每月至高还可以获取万元的训练津贴,不断提升自己的社会生存能力,收获大量知识技能,成为复合型人才,实现自己的价值。
“新经理”,筛选合格的优秀人才,为其提供一套全方位的培养计划,最快4个月即可晋升主管,在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段,加入本计划后,我们将为您提供三阶段培养规划,祝您快速转换赛道。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东港保险理赔员招聘在线招聘信息,主要招聘丹东保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。