设备的调试运行改进工作

岗位职责: 1、负责半导体产品从原材料到成品的全程质量控制; 2、制定并执行质量管理体系，确保产品符合行业标准和客户要求； 3、组织内部审核，监控生产过程中的质量风险，提出改进措施; 4、与客户沟通质量相关问题，提供解决方案，维护公司信誉; 5、参与新产品开发，确保质量标准提前介入保证产品质量。 任职要求: 1、具备半导体行业相关质量管理工作经验优先; 2、熟悉ISO9001等质量管理体系，能够辅助开展质量审核: 3、具有较强的分析问题和解决问题的能力，能够推动质量改进； 4、良好的沟通协调能力，能够跨部门合作，较强的学习和接收能力，尽快适应质量相关工作; 5、定期学习了解行业知识，能够实时适应工作岗位要求。

职责 （一）培训工作： 1、负责对关键岗位人员基准、质量要求和规范的培训。 2、配合主任做好新工艺、新产品、新流程对有关人员的培训。 （二）确认质量正确性有关项目：包括工艺、配料、包材（含标签）、刷印、各环节基准。 （三）监管规范：按照工作规范对班前、首批、班中、危险时间段、班后有关规范监管。 （四）监管产品： 1、按照规定频次检查产品质量，监督合格品与不合格品严格区分，确保正品符合质量要求。 主要工作 监管不合格品管理情况报质检科长。 职责 2、产品合格率汇总：对当日产品总合格率核算上报。 （五）分析原因：针对监管规范及产品质量发现的问题，分析问题根源包括制度、培训、操 作、关键点管理及其他困难等。 （六）问题处理：做好质量监管记录（包括对产品和规范），一般问题当面告知、班后汇总 报。重要问题及时报质检科长。对紧急情况或重大问题管控现场，根据授权应急处置，问题 可越级上报。 （七）监管建议：可对关键岗位建议调岗或追溯。 （八）产品取样和现场准备：根据规范对产品取样。根据要求监管迎检现场准备

岗位职责: 1.负责原料和成品的质量分析与控制； 2.确保化验流程符合公司和行业标准； 3.管理化验数据，保证数据的准确性和准确记录； 4.监督化验团队，提升团队工作效率； 5.解决化验过程中遇到的技术问题； 6.利用数据分析、内部审核、管理评审输出等，识别体系改进机会，推动跨部门质量改善项目。 7. 协助各部门解决生产、质量过程中出现的系统性问题，推广先进的质量管理工具和方法。 8.培训：对公司员工进行质量管理体系意识的培训和宣传，提升全员质量意识。 任职要求： 1.具有浓缩果汁行业或食品饮料相关行业质量管理经验； 2.具备良好的组织和领导能力； 3.能够熟练操作相关化验设备； 4.有较强的分析能力和解决问题的能力； 5.良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 6.具备良好的沟通能力和协调能力。 福利待遇：双休、足额缴纳五险一金、工作餐、节日福利、法假日正常休、年度体检.

任职资格： 1、教育程度、工作经验 全日制本科及以上学历，5年以上本行业质量相关工作经历或3年质量管理相关工作经历; 2、专业技能、素质要求 a、熟悉主流汽车行业OEM的项目管理流程，有项目管理经验优先; b、熟悉IATF16949质量管理体系标准，VDA标准及相关法律法规要求，熟悉并应用五大手册，掌握VDA6.3过程 审核、VDA6.5产品审核条款，能够进行公司内质量管理的内审工作; c、熟悉全面质量管理的要求，能够熟练运用问题解决方法(如8D，5Y原则)，质量统计及分析方法(新旧七 大工具)等分析问题; d、熟练使用计算机的Word、Excel等基础软件，可以准确的向客户表达公司的质量状况; e、具备本企业生产相关专业技术知识及质量管理知识，并拥有产品解析技能; f、具备良好的沟通能力，可以独立的与各部门及客户协调质量工作; g、英语可作为工作语言。 主要职责: 职责表述:负责体系运行的监督、完善、改进。 1、8D报告推进; 职责一 工作任务 2、监控改善措施的执行; 3、将客户抱怨原因以及措施传递至PFMEA及控制计划; 考核重点:客户质量问题关闭率 职责表述:质量保证 1、根据客户要求及内部要求保证产品质量; 2、维护量产控制计划，作为新项目的输入; 职责二 工作任务 3、准备试生产的控制计划; 4、检验和测试计划的维护; 5、评审项目文件; 考核重点:GP12如期关闭率 职责表述:产品的认证工作(如:3C) 1、参与内部量产过程; 2、监控过程能力分析并发起改善措施; 职责三 工作任务 3、发起持续改善项目降级外部质量成本; 4、执行产品和分层审核; 5、确保量产过程中需要的质量文件; 考核重点:外部质量成本降低 职责表述:Team Management 1、带领客户质量团队，监控产品质量; 2、协助质量总监确保产品和过程质量，

招品质经理，质量管理/测试

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与分析工作 3.细致严谨，具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力 4.熟练使用办公软件及常用测试工具（如JIRA、Testin、QTest等） 5.责任心强，适应制造业或IT行业质量管控节奏

1人，机电一体化专业，大专及以上学历，5000-8000元/月。要求：1. 会看CAD图纸，熟练使用卷尺、卡尺、水平尺等检测工具。2. 有钣金箱体、预制舱、储能舱质检经验优先，原则性强、细致严谨。主要负责1. 钣金车间来料、折弯件、拼装半成品、焊接成品、整舱成品尺寸与外观检验。2. 检测箱体长宽高、对角线、方正度、孔位、焊缝质量、外观缺陷。3. 填写检验记录、跟进不合格品返修闭环，汇总质量问题并反馈优化。

招工数控操作工4人｜24-47岁，学徒可收，两班倒，日薪260+，计件月入7000+质检6人｜日薪220-270，月薪6000-8000炉前工2人/麟板工6人：270-320/天叉车2人，行车工1人：260-280/天镀锌4人（能吃苦耐高温）：330-390/天装配工5人：日工资240-270/天福利：月休4天，工资按时发放不拖欠包住4-6人间，空调+无线网，另有餐补地址：临沂莒南临港团林东求职电话：

岱庙东墙小区现在查个电，有近处的老师联系

泰安市新泰市招电焊(焊工师傅)，需要焊工证。

招聘护老员。要求做饭好吃、干净利落、有责任心。薪资为4500/26天。

招小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ =============================================================================================== =============================================================================================== 郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-280/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:28元每小时，300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500，年底13薪，年综合新8万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位:组装，包装，质检 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在苏州 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以

招小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州

西藏日喀则市母体招聘检测师1人，要求持有公路工程道路工程和桥隧工程检师证，，年龄50岁以下，证书能尽快注册，人员能尽快到岗，会驾驶C1车辆（驾驶频率较低），会出具资料，长住日喀则市。包吃包住，包来回，冬休期间工资按30%发放（冬休期约2-3个月），薪资面议，购买内地社保。联系电话：汪。

招聘：高速公路工地试验室招聘助理检测师2人，工期4年，要求：1、3年以上工作经验，做事踏实，服从工作安排，持助理检测师证优先，能注册。2、熟悉工地试验室室内外试验和相关试验资料编制。工地在四川凉山州，助理检测师8-9千左右，具体详谈。联系电话：刘主任。

招质检员一名带证工资面议联系电话马总

有质检员，安检员，技术负责人，有证的朋友没有？项目在深圳，有意去上班的朋友，请联系（陈总）

【急招】市政见证取样员1名地点：南宁市中山路薪资：面议要求：熟悉市政工程取样送检，整理检测台账。联系电话：何总合适直接电话沟通

岗位职责要求任职条件： 1、电子、电气、自动化等相关专业，具备大专及以上学历； 2、能够理解电路原理图与PCB布局，识别各类电路模块的基础功能； 3、熟练使用常用检测仪器（如示波器、频谱仪、万用表等）； 4、具备良好的沟通能力，动手能力强，具有较强的团队协作意识，能妥善处理突发状况，适应长期外出工作。 工作职责： 1、负责电气类产品的安全认证及3C认证项目，包括产品送检、测试检验及工厂审查相关事务； 2、负责整理并提交产品申报所需资料，完成系统上传操作； 3、承担样机在认证前期的合规性测试任务，对接认证实验过程，提供协助支持； 4、配合完成认证所需技术文件的准备与定型，做好资料对接辅助工作； 5、负责认证结束后检验机构留存样机的后续处理事宜； 6、完成上级交办的其他工作任务，并积极协同相关部门开展工作。

岗位职责要求任职条件： 1、电子、电气、自动化等相关专业，大专及以上学历； 2、能识读电路原理图与PCB图，具备识别各类电路模块基本功能的能力； 3、熟练使用常用检测仪器（如示波器、频谱仪、万用表等）； 4、具备良好的沟通能力与动手实践能力，富有团队协作意识，能够妥善处理突发状况，可接受长期外派出差。 工作职责： 1、负责电气类产品的安全认证及3C认证项目，包括产品送检、测试执行、工厂审查等相关工作； 2、负责整理并提交产品申报所需资料，完成系统上传任务； 3、承担样机在认证前期的合规性测试，对接认证实验环节，提供必要协助； 4、配合完成认证过程中的技术文件准备，参与资料定型及相关协调工作； 5、负责认证结束后检验机构留存样机的后续处理事宜； 6、完成上级领导安排的其他工作任务，并协同支持相关部门业务开展。

工作职责： 1. 参与腐植酸领域中长期发展战略的制定； 2. 承担腐植酸方向新产品研发及市场推广任务； 3. 负责相关项目平台的日常维护与技术支撑； 4. 协同上级及相关部门推进腐植酸相关工作； 5. 完成领导安排的其他工作任务； 任职要求： 1. 硕士及以上学历，在校期间具备相关项目经验，拥有相关工作背景者优先； 2. 具备强烈的进取心和创新意识；

质量管理，掌握焊接结构工艺质量要求，了解ISO9001标准， 负责内部质量管理资料的归集与整理，具备丰富的管理实践经验， 有压力容器质量管理经历者可优先考虑

岗位职责： 1、负责电气类产品安全认证及强制性产品认证项目的全流程管理，包括申请提交、认证推进及现场审核协调； 2、负责产品申报材料的核对、整理与系统上传工作； 3、承担样机符合性初步测试任务，对接认证过程中的试验安排并提供协助支持； 4、配合完成认证所需技术资料的准备、定型及内外部对接工作； 5、负责认证结束后检验机构样机的后续处理事宜。 任职要求： 1、电子、电气、自动化等相关专业背景优先，大专及以上学历（实践能力突出者可适当放宽条件）； 2、具备识读电路原理图和PCB图的能力，能判断各功能模块的基本作用； 3、熟悉常用检测仪器（如示波器、频谱仪、万用表等）的操作与应用； 4、沟通能力良好，动手能力强，具备较强的团队协作意识，能妥善处理突发情况，适应长期外出工作。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等检测项目 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环 4.协助维护检测设备，保持检验环境符合规范要求 5.参与质量改进活动，提出合理化建议提升检验效率与准确性 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致认真，责任心强，能适应流水线节奏 4.能熟练使用卡尺、千分尺等常规量具者优先 5. 遵守车间管理规定，服从工作安排，具备良好沟通能力

岗位职责 1. 信息化建设与运维：参与企业信息化架构设计，统筹日常信息化系统的建设与维护工作，推动流程数字化、数据规范化及系统集成化实施。 2. 体系建设与落地：主导公司标准化管理体系的规划、推广与持续维护，落实流程规范与管理制度的建立与固化。 3. 项目与系统管理：全面跟进信息化项目的执行过程，监控各业务系统运行情况，及时发现并解决系统问题，确保系统稳定、合规运行。 4. 持续优化提质：定期开展体系自检与流程回顾，识别管理薄弱环节并推动改进，借助数字化手段提升企业运营效能与合规管控水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、信息管理、工业工程等相关专业背景。 2. 三年以上制造业或电力设备行业信息化及体系管理经验，熟悉生产制造、供应链运作及相关管理体系运行机制。

核心定位：统筹 ISO 三标体系与特种设备管理体系的建设及运行，保障安全环保合规性，实施证件资质全生命周期管理，组织开展安全教育培训及内外部审核闭环工作，持续跟踪行业与属地安全环保政策动向，及时响应监管检查要求。 1. 文件体系：主导编制与修订体系手册、程序文件、管理制度及工艺规范；统一管理文件的发放、回收与作废，按周期梳理适用法律法规并开展合规性评估。 2. 审核运维：策划并实施内部审核与管理评审；协调第三方审核机构，监督各部门体系执行情况，推动发现问题的整改与复核闭环。 3. 培训改进：组织体系标准与特种设备相关知识培训；收集分析体系目标达成数据，协助推进体系运行效能提升。 4. 安环设备：贯彻执行安全生产管理制度，组织职业健康体检及档案建立；跟进特种设备、安全阀等定期检验与维护；识别安全环保风险隐患，督导整改闭环。 5. 证书管理：搭建建造师、安全员、特种作业人员证书动态管理台账，统一组织报名考试、继续教育、延期换证、信息变更及注销，确保证件合法有效。 6. 教育资质：落实三级安全教育、安全技术交底及应急演练，留存完整记录；负责公司经营类及安全类资质年审材料归档，支持招投标及外部审核资料提供。 7. 动态预警：保持与环保、应急管理等监管部门的沟通联动，第一时间获取属地安全环保督查、交叉检查、专项治理及新政策发布等信息，迅速传达迎检要求并组织自查整改。 8. 完成领导安排的其他临时工作任务。

能够独立开展饲料成分的检测工作，持有饲料行业化验员证书并具备同行业工作经验者优先考虑。 1.具备全日制专科及以上学历，畜牧相关专业、饲料检测、饲料科学、化学分析或相近专业，性别不限。 2.工作态度认真、细致，具备较强的责任意识，能吃苦耐劳，拥有良好的沟通协调能力。 3.熟悉常规检验操作流程。 4.实行调休制度。 工作内容： 一、负责检化验仪器与设备的日常维护、操作及保养； 二、负责检化验所需试剂、溶液的配制、更换及标定工作； 三、负责各类产品的留样观察及样品管理工作，并完成相应记录； 四、负责原料的取样、感官判定、理化指标检测及数据统计分析； 五、负责原料卸货期间的质量监督与检查； 六、负责公司产成品生产过程中的质量监测、感官评价及理化检验； 七、负责各项检化验数据的记录、汇总与归档，确保检验结果及时上报； 八、当原料或成品的营养指标、卫生指标出现异常时，立即报告上级； 九、负责化验用药品的保管与日常管理； 十、负责化验区域的清洁与卫生维护

[红包]省庄泰开招工[烟花]1：质检加工处理，男女不限50岁以下，工资6000—8000以上,有无经验均可，2班倒2：熔炼工人8人50岁以下3：搬运工10人50岁以下4：刷涂工20人55以下多种工种到厂亲自每个车间看现场以上岗位全部提供工作餐，三菜一汤：

要求熟悉机械加工技术质量，成本控制，质量控制，现场管理，经验要求5年以上工作经验，工作调整5年以上固定单位工作，道德好，工作认真的