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找机械工与电焊工2名，要求干活实在，混子勿扰，明天去济南改几台悬臂吊，活完账清，有去的联系

具备独立完成机械设备设计的能力

岗位职责： 结构设计：依据产品需求与技术规范，开展结构方案设计，涵盖力学分析、三维建模、材料选型及生产工艺设定等内容。 产品原型制作：负责搭建产品结构原型，组织实施仿真验证与功能测试，模拟不同使用场景下的性能表现，评估结构可靠性并提出优化建议。 制造工艺分析：研究生产过程中工艺实现对产品外观效果和造型风格的限制因素，结合实际生产条件制定合理设计方案，兼顾客户要求与产线可行性。 产品生产管理：协同生产团队推进项目落地，提供技术支持与设计交底，保障产品在质量、交付周期等方面满足客户需求。 制造相关资料准备：编制并审核生产所需的技术文档，如作业指导书、检验标准、过程控制计划等，确保设计意图准确传递并具备量产条件。 其他工作：参与企业产品研发流程与质量管理体系的建立与优化，主导新材料、新工艺在新产品中的应用测试与评估工作。 任职要求： 1. 结构设计、机械工程等相关专业，大专及以上学历； 2. 掌握结构计算与分析的基本理论与方法，具备有限元分析、结构疲劳寿命评估等实操能力； 3. 熟悉常用结构设计工具，如AutoCAD、SolidWorks、Catia等，能熟练运用CAD系统完成设计任务； 4. 具备扎实的工程制图基础，精通SolidWorks、AutoCAD等制图软件的操作； 5. 具有良好的沟通协作意识，能够跨部门高效配合，推动项目顺利实施； 6. 热爱结构工程技术领域，对行业发展保持关注，具备持续学习与技术创新的能力。

1. 工作内容：活简单易上手 2. 上班时间：8:00-20:00，倒班，管吃，管住 3. 薪资待遇：薪资月结 4. 入职要求：20-45周岁，最少在岗满1个月，男女不限。 5. 食宿福利：4-6人免费住宿，免费提供两餐

岗位职责： 1、承担公司设备技术改造及产线优化升级项目中的机械结构设计与图纸绘制工作。 2、依据技改实际需求，开展现场设备结构、尺寸及安装空间的测量工作，完成三维建模及相关零件图、装配图、安装图等工程图样的输出。 3、编制技改所需的BOM清单、技术规范、加工工艺文件及标准件选型方案，确保图纸具备可制造性、可组装性和现场实施可行性。 4、参与技术改造方案的技术评审，从结构合理性、成本控制、加工便利性及现场匹配度等方面提出改进意见。 5、跟踪图纸审核、零部件加工、现场安装与调试全过程，解决技改中出现的图纸修改、尺寸偏差、结构干涉等技术问题。 6、协同生产、设备管理及工艺团队推进技改项目落地执行，提升设备运行效率，减少故障停机，优化操作环境。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业，具备5年以上机械设计相关工作经验。 2、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件，能够独立完成项目全流程的图纸输出工作。

岗位职责： 1、 负责新产品开发的策划以及老旧产品的优化升级，承担机加工艺文件的编写与图纸绘制； 2、 新型自动化设备及前沿技术的前期规划、技术方案设计及相关评审工作； 3、 自动化设备的图纸结构设计； 4、 应用先进技术进行机械结构的设计与实现； 5、 项目设计过程中问题的收集反馈及设计优化改进； 6、 负责机械加工零部件的流程审核与批准； 7、 完成部门安排的其他相关事务。 岗位要求： 1、 本科及以上学历，机械类、车辆工程等相关专业背景； 2、 熟悉机械原理与制图规范，熟练使用AutoCAD绘图工具及IPLM、Co-plan等办公系统。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、节日福利、全勤奖、定期团建、员工旅游

工作职责: 1. 参与或牵头开展公司新产品的技术攻关与研发，运用专业能力推动技术创新与实际突破。 2. 承担研发项目全过程工作，包括需求梳理、方案制定、技术开发及测试验证，保障项目按时高质量交付。 3. 关注并深入研究行业技术发展趋势，为公司技术路线和产品升级提供前瞻性参考意见。 4. 与团队协作攻克关键技术难题，促进团队整体技术能力的提升。 5. 撰写各类技术文档，如设计方案、操作说明、测试记录等，确保技术资料规范、完整、准确。 任职资格: 1. 博士研究生学历，机械工程、电气工程、信息与通信工程等相关专业背景。 2. 具有坚实的理论功底，掌握本领域前沿技术及研究方法。 3. 具备较强的创新意识与独立解决问题的能力，能自主推进研发任务。 4. 具备良好的团队协作与沟通能力，可与多学科背景成员高效配合。 5. 热衷于新技术探索，具备持续学习意愿，主动提升专业技术水平。

1、本科及以上学历； 2、自动化或机电一体化相关专业； 3、三年以上工作经验，熟悉自动化生产线的集成与设计； 4、有家电、军工、汽车焊装等领域自动化生产线系统集成经历者优先考虑； 5、薪酬待遇根据个人能力面议；

1、开展与公司业务相关的产品调研工作； 2、负责产品设计及图纸绘制等相关任务； 3、推进产品投产过程中的标准化执行； 4、整理产品技术资料，核对确认各项参数； 5、定期对现有产品进行优化升级。 6、本科及以上学历，机械类相关专业背景； 7、熟练使用CAD、Solidworks等设计软件

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

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排水，一天的活，现钱，工作地址：槐荫区经六路512号

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招聘岗位包括仓管员、分拣员、巡线员司机、叉车工、信息员（接收面试岗位）和交接员。叉车司机：需持有特种设备作业证，熟练掌握各类叉车操作，负责物资的装卸工作，完成日常车辆点检及保养。月薪7000-9000以上。分拣员：男女不限，18-55周岁（50岁以下），对上线物料进行翻包、上器具、排序等，要求吃苦耐劳，身体健康，服从领导安排。月薪6000～8000以上，19-20元一小时。巡线员：45周岁以下，具有C1驾驶证，根据线边地址对物料准确及时配送上线，要求吃苦耐劳，身体健康，服从上级安排。月薪6000～8000以上，19-20元一小时。信息员：待遇为叉车22/小时，后期有序转为计件。

招聘熟练氩弧焊焊工两名，工作地点为山东济南祝甸车间，负责焊接标识牌制作。

薪资福利：底薪+项目奖金，零食福利+五险一金+节日福利+生日福利+法定假日休息+提供住宿+员工体检，单双轮休 初级设计工程师岗位 一、岗位职责： 1. 设计辅助： 协助机械设计师进行产品零部件图纸绘制、BOM表编制及技术文档整理。 2. 建模与出图： 运用UG/SolidWorks等软件进行三维建模，并运用CAD软件输出符合规范的二维工程图。 3. 项目支持： 参与项目全流程，协助进行设计数据的核对、修改与归档，并根据需要赴客户现场配合完成勘察、测量、设备调试等工作，同时做好内外部沟通协调，确保信息准确传递。 二、任职要求： 1. 教育背景： 2025年毕业的本科及以上学历应届生，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2. 软件技能： 熟练掌握AutoCAD及至少一款主流三维设计软件（UG 或 SolidWorks），能进行基本的建模和绘图操作。 3. 综合素质： 具备良好的空间想象能力和逻辑思维能力，对机械设计工作有浓厚兴趣和热情。 4. 工作态度： 认真细致，责任心强，具备良好的团队协作精神和学习能力，能承受一定的工作压力。 5. 特殊要求：能够接受并适应根据项目安排的短期出差，时间一般在1-3天内。可以熟练驾驶车辆者优先考虑。 我们提供： 1. 有竞争力的薪酬： 提供行业内有竞争力的薪资，并设有年终奖，肯定您的年度贡献。 2. 全面的保障关怀： 转正即享年度健康体检，并为符合条件者提供员工宿舍，解决您的后顾之忧。 3. 丰富的团队文化： 定期组织团建旅游、送上贴心的生日福利，每天有下午茶零食供应，营造快乐工作、健康生活的氛围。 4. 系统的培训体系： 完善的应届生培养计划，由资深导师带教，助力您快速融入团队，实现从校园到职场的平稳过渡。 5. 广阔的发展平台： 参与各类优质项目，技术积累快速，职业发展通道清晰，助您成长为独当一面的机械设计师。

主要负责设备零部件的设计绘图，现有图纸的更新优化，以及为设备安装调试提供技术支撑

职责描述： 1、主导数控车床整机的研发、设计及团队协作制造等相关工作。 2、涵盖电气控制、结构设计、自动化设计、工艺设计等技术方向。 3、依据市场需求，推进数控车床产品的优化与迭代升级。 任职要求： 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年数控车床设计工作经验，熟练掌握二维、三维设计工具； 3、思路清晰，反应敏捷，拥有较强的分析与问题处理能力； 4、可独立主导数控车床研发项目的实施与落地； 5、工作严谨、踏实细致，具备高度的责任意识。

招激光焊成手，计件工资，一天四百加，二把刀勿扰，地址贾庄子村

找一个焊工，垛石老棉厂院内干活，

岗位职责： 1. 操作CNC数控机床进行精密零件加工，严格按照工艺图纸和程序要求执行加工任务 2. 负责数控设备的日常点检、保养及简单故障排除，保障设备稳定运行 3. 参与新产品的试制与工艺优化，协助工程师完成程序调试与刀具参数设定 4. 做好加工过程中的自检与首件检验，确保产品尺寸精度和表面质量符合标准 5. 规范填写加工记录、交接班日志等生产文档，配合车间6S管理要求 任职要求： 1. 熟悉FANUC、广数等主流数控系统操作，具备独立编程与调试能力 2. 掌握机械制图基础知识，能准确识读三视图、公差配合及形位公差标注 3. 具备良好的安全意识与质量意识，服从生产安排，责任心强 4. 中专/技校及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业优先 5. 有CNC车床/加工中心操作经验者优先，接受应届毕业生实习转正

济南本地招聘焊工。有意者请拨打电话联系。

招聘岗位包括机加工、叉车司机和物流工人。男女不限，年龄要求18至35周岁。工作时间分为三班倒或两班倒，早班一般为六点半至下午两点半左右，中班为下午两点半至十点半左右，晚班为十点半至次日六点半左右，加班时间不超过两小时。需要适应倒班和工厂环境，工作可能涉及一定的技能和经验要求。基础薪资为每月约人民币3300元，加上稳岗补贴500元，合计约人民币3800元。加班费根据加班时间和班次计算，综合工资可达人民币4500至6000元。超过22天的部分底薪按每天人民币220元计算。综合年收入可达人民币7万至8万。提供免费班车、免费工作餐和免费住宿等福利。