工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-13 任职要求： 1.在校学生或毕业一年以内人员 2.曾担任学校社团、职能部门学生干部，或与院/校级领导有联系资源者优先 3.具备团队组织能力，可牵头开展公益类活动 岗位福利：支持远程办公，每场活动奖励2k+ 可申请：社会实践证明、志愿服务证明、公益证书、志愿汇时长、实习内推资格

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1. 参与营销策略的规划与制定。 2. 参与营销方案的设计与完善。 3. 熟练使用PPT，用于培训、投标、项目讲解等场景。

岗位职责: 1. 制定并执行市场营销计划，提升品牌曝光度与市场份额。 2. 策划并推进线上线下市场活动，扩大品牌影响力。 3. 联合团队开展市场调研及竞品分析，为产品优化提供数据支持。 4. 跟踪市场趋势，灵活调整营销策略以应对环境变化。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效协同跨部门工作。 2. 拥有扎实的市场分析与策划能力，可独立完成活动方案的制定与落地。 3. 热爱市场营销工作，适应高强度、快节奏的工作模式。 4. 具备出色的组织协调与时间管理能力，能在多任务场景下保持高效输出。

岗位职责: 1. 进行市场信息收集，研究行业趋势及竞品运营模式； 2. 制定并落地执行市场营销方案，增强企业品牌影响力； 3. 搭建并保持与客户之间的顺畅交流，保障服务交付质量； 4. 策划并推进各类推广项目，提升产品在市场的可见度； 5. 与内部各部门协同配合，确保营销举措契合公司战略方向。 任职要求： 1. 具备较强的市场研判能力与活动规划能力； 2. 擅长人际交流，能准确把握客户诉求并提供有效支持； 3. 具有协作意识，可与团队成员高效互动； 4. 富有创造力，能设计并推行新颖的营销策略； 5. 对市场动向具备高度敏感性，能及时捕捉并响应变化。

岗位职责: 1. 策划并组织实施公司各类活动，增强品牌传播效果 2. 优化活动方案设计，提升活动趣味性与用户参与热情 3. 统筹调配相关资源，保障活动各环节有序开展 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与协调推进能力 2. 可独立承担活动全流程的策划与落地执行 3. 拥有良好的协作意识，能够跨部门高效沟通配合

1. 愿意投身于每个家庭都离不开的装修这一刚性需求行业 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握新事物，执行力出色 3. 熟悉长治本地家装市场动态及竞争对手状况，能够为个人和公司带来可观收益

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岗位职责： 1、协助撰写活动策划方案及邀请函等沟通材料，负责新产品及企划的开发； 2、参与协助线上/线下合作项目的策划和落地执行，跟进执行情况，确保活动顺利进行； 3、协助策划、举办各类沙龙论坛、学术研讨等活动； 4、沟通对接企业联盟成员，包括企业家、学者等； 5、持续发掘/ 发现产品/市场机会，主动开拓客户，达成项目合作； 6、负责活动品牌公关、宣传活动及营销活动的计划及预算编制； 7、做好活动复盘工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，1年以上活动策划工作经验 2、擅长公文写作者优先；擅长人像摄影者优先。 3、有一定的内容策划能力，对项目大方向和细节能够把握和推进； 4、具备出色的沟通、沟通、谈判和应变能力，思路清晰，具备良好的抗压能力，责任心强， 善于挑战； 5、有大型活动策划经验者优先。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深度对接客户需求，结合行业特性与品牌调性定制创意活动策略 3.统筹协调供应商、场地、物料、人员等资源，保障活动安全高效落地 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法论与执行标准 5.跟踪行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品活动分析报告 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式与执行要点 2.具备优秀的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成PPT提案与创意脚本 3. 逻辑清晰、执行力强，具备多任务并行处理与突发问题应对能力 4.熟练使用Office、PS、AI或视频剪辑工具者优先 5. 沟通协调能力强，责任心强，富有创意热情与团队协作精神

福利待遇： 1、早9晚5，双休，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、底薪7800+提成，能者多得 岗位职责： 1、根据客户要求，进行会展等活动的策划工作； 2、主要负责会展活动的策划、文案编辑。 任职要求： 1.年龄满25周岁以上 2.大专以上学历； 3.有良好的文字编辑能力和文案策划能力，熟悉各类办公软件； 4.有较强的沟通能力、组织协调能力及执行力； 5.熟悉新媒体运营环境

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岗位名称：资源规划员；职能综合员工；综合管理员。 岗位要求：资源规划员：1. 仓网及库内规划制定；2. 仓源引入流程负责；3. 仓储设备资源全生命周期管理。职能综合员工：员工服务保障；人力事务管理；内控审计、监察调查。 薪资待遇：职能综合员工薪资范围4000.0-10000.0，具体根据面试和工作经验等因素确定。

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