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招聘叉车司机。薪资以现金方式结算，每日结算。岗位职责包括：负责油料和配件的领用与核对，并做好相应记录。按照指令完成货物的装卸、堆垛及搬运任务，确保不超载、不损坏货物。作业前需执行安全检查，包括检查电瓶、液压和制动系统，确认设备状态正常。精准操作高叉和夹抱设备，完成高位堆垛及精密定位任务。做好运转记录、台时油耗及故障交接事宜的记录。及时发现设备异响、漏油等异常情况，并停机报修。

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

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招聘业务专员1名。岗位要求：全日制本科及以上学历，经济学、金融学、市场营销、工商管理等相关专业优先。一年以上产业园区、商业地产、政府招商或相关领域工作经验，有项目开发、落地或运营管理相关实习或工作经验者优先。了解项目开发基本流程，具备基础的项目可行性分析、商务谈判及合同管理知识；了解地方基本法律法规及政策；熟练使用Office办公软件，具备基础的数据整理、分析及报告撰写能力。对当地及周边城市产业布局、土地资源或商业环境有一定了解者优先；有政府、开发区、招商部门、产业园区等渠道资源或合作经验者优先。具备良好的沟通协调能力和学习能力，能够协助上级对接政府、企业等多方主体；具备一定的市场敏感度和信息收集能力。工作主动性强，具备良好的执行力和团队合作意识，抗压能力较强，能够适应外勤、出差等工作安排。持有C1及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先；有本地生活、工作经验，或对当地产业及政策环境有一定了解者优先考虑。岗位职责：协助上级开展所在城市及周边区域的新项目开发，参与项目拓展、资源对接与合作谈判的基础性事务，配合推动项目落地。协助负责项目的全流程运营管理，包括参与项目前期调研、数据收集、可行性分析基础工作、方案初稿撰写、商务谈判记录、合同流程跟进及后续执行跟踪。协助开发并维护政府、行业协会、合作伙伴等渠道资源，负责日常联络、信息更新及基础对接工作。参与项目实地考察、尽职调查的基础准备工作。负责已落地项目的日常运营协调基础工作，包括与政府、合作方等的沟通对接、会议记录、进度跟踪及问题反馈。收集整理当地产业政策、土地政策、市场动态等信息，协助上级完成市场分析报告，提出项目拓展策略建议的基础数据支持。负责项目相关的汇报材料、总结报告及数据统计的基础编写、汇总与归档工作。薪资福利为月薪4000元-7000元，缴纳社保。报名地址为园区人力资源服务中心，位于金匠园区顺安街与茶匠路交叉口南100米。简历投递时，来信请注明“应聘公司+应聘岗位+姓名”。工作地址为晋城经开区光机电产业园。

年龄18+45周岁不体检免路费出发 同工同酬+分期稳岗奖金模式一 【员工部分】 1、6月:20元/H， 7月:21元/H， 8月:22元/H， 9月:21.5元/H。 2、政策周期：截止9/15，【自员工分发到岗且出勤后开始计算有效工时（培训当天及政策到期后同工同酬）】； 3、发放说明： a.每月7日发同工同酬； b.分期稳岗奖金： 6月分期稳岗奖金，次月25日发放（发放时员工须在职）； 7月分期稳岗奖金，8月31日发放（发放时员工须在职）； 8月分期稳岗奖金，次月25日发放（发放时员工须在职）； 9月分期稳岗奖金，10/10须在职享有，10/15发放（发放时员工无须在职）。

诚聘熟练叉车司机1名，设备吊装2人，要求有高空作业证起重指挥证，主要在晋城富士康内做设备起重，吊装，包装，要求有两年以上操作经验。

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，苏州厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺） 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，及时报告异常情况 3. 严格遵守安全生产规范与车间5S管理要求，佩戴劳保用品，确保作业环境整洁有序 4. 配合班组长完成质量自检与记录，对发现的质量问题及时反馈并协助改进 5. 积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与团队协作能力 任职要求： 1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应流水线节奏及站立作业 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书和标识 3. 无经验者可提供岗前培训，有制造业普工/操作工经验者优先 4. 责任心强，服从管理，具备良好的纪律意识和团队配合意识 5. 无违法犯罪记录，能提供有效身份证件及健康证明

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工作地点：山西省晋城阳城县招生岗位：变电站运维值班员薪资待遇:试用期3个月，转正后综合薪资5000-6500元，缴纳五险，，提供住宿，用餐自理，站上有食堂，休息时间面试的时候确定，其他福利待遇以企业规定为准。要求：年龄35岁以下,大专学历，电气自动化及相关专业，三证齐全，半年以上相关经验，本地户籍优先。联系电话：（微信同号）

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