岗位职责： 1、深入熟悉公司各类产品与解决方案，能够准确提炼产品核心价值； 2、参与并协助分公司完成门店启动工作，高效开展核心产品及阶段方案的培训与宣导； 3、与渠道及门店相关人员保持良好沟通，维护客户关系，重点推进各类门票在销售市场的覆盖； 4、驻店期间精准筛选客户，深度挖掘客户需求，提供匹配方案，协同门店推进客户关系发展； 5、通过小饭桌等模式预热功能医疗概念，落实321铺垫策略，持续建立并维护客户情感链接； 6、配合门店总裁及上级人员，深度开发医养、康养类客户资源。 任职资格： 1、具备出色沟通能力与亲和力，有知名品牌销售经验，了解客户心理，年业绩百万以上者优先； 2、医学相关专业背景或具备医疗行业从业经历； 3、具有三年以上美业工作经验者优先考虑； 4、目标明确，积极进取，热爱销售工作，能承受压力并保持干劲； 5、形象气质良好，年龄****以下，特别优秀者需另行申报审批。

1. 熟悉民和县周边村落情况。 2. 学历不限，但需具备良好素养。 3. 工作积极负责，充满青春朝气。

联系客户 达成任务指标

掌握网络营销方式，具备创新思维和创意能力，擅长图像制作，熟练操作各类宣传工具。

1.落实品牌宣传策略的执行工作，覆盖社交媒体、自媒体及线上广告等渠道，增强品牌visibility并促进用户转化；策划并实施线上推广活动，提升内容传播效率与效果。 2.主导主流OTA平台的规则制定与日常运营，包括产品发布、价格管理、库存控制及评价维护，提高平台搜索排名与销售转化。 3.协调票务系统（含售票、核销、分销模块）的功能对接与流程优化，保障订单数据同步与核销流程高效运行。 4.拓展线下合作渠道，拟定渠道合作方案，持续维护与旅行社、代理商及相关合作方的业务关系。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销或旅游管理专业优先考虑。 2.具备3年以上旅游行业营销工作经验，掌握线上运营逻辑与推广方法； 3.熟悉OTA平台、新媒体传播及票务系统运作机制，具备较强的数据分析能力与执行能力； 4.有参与营销项目前期筹备经验者优先。

招聘 工作人员2名 底薪：3500元+提成

岗位职责: 1. 制定并落实营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2. 策划并执行各类推广活动，加强用户参与及品牌黏性 3. 跟踪分析市场行情，为产品与服务改进提供数据依据 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 可独立完成营销项目的规划与执行 3. 具备较强的市场敏感度，能迅速应对环境变化

1、招聘岗位为劳务人员，签订劳务合同。年龄要求25—45岁，身体健康，具备高中及以上学历； 2、有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的服务意识和基础管理能力，工作认真负责； 4、性格沉稳，具备基本法律知识，品行端正，无任何违法违纪记录； 5、有意愿长期稳定从事保安岗位，服从公司统一安排与管理； 6、，个人自行解决社会保险事宜； 7、上班时间依据排班执行，实行倒班制，无需上夜班； 8、食宿自理，公司不提供吃住安排。

需求描述 核心要求：需深度参与景区营销产品设计，具备独立推进策划落地的能力，同时协助部门负责人统筹执行工作，兼具产品思维、策划能力与团队协作意识。具体如下： 一、核心任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，市场营销、旅游管理、产品设计、广告策划等相关专业优先考虑。 2.工作经验：5-8年及以上景区或文旅行业从业经历，具备营销产品设计及营销活动策划相关背景，拥有成功落地案例者优先。 3.核心能力： （1）产品设计能力：能够依托景区现有资源，参与设计以游客为中心的营销产品，并持续跟踪上线后的销售表现与用户反馈，推动优化迭代。 （2）策划执行能力：可独立完成中小型营销活动的全流程策划，包括方案撰写、流程规划、物料对接，并全程跟进实施过程，及时应对执行中的常见问题。 （3）协作与辅助能力：配合主管推进营销产品与策划项目的整体运作，如汇总产品需求、联动运营及票务团队落实产品上线，同步采集市场信息，为后续优化提供支持建议。 （4）基础分析能力：具备初步数据分析能力，能整理营销产品的销售指标（如套餐转化率、复购率）及活动效果数据，输出简要总结报告。 4.其他要求： （1）关注文旅消费趋势，善于洞察游客潜在需求，并将其转化为可行的产品设计或策划方向。 （2）具备较强抗压能力，能适应节假日期间及产品/活动上线关键阶段的高强度工作节奏，确保高效执行。 （3）有成功打造景区爆款票务产品、策划高参与度主题类活动经验者优先考虑。 二、主要工作职责 1.参与构建景区营销产品体系，负责具体产品的方案设计、规则制定及落地协调，持续追踪上线后的销售情况与游客评价。 2.独立承担中小型营销活动的策划任务，主导从创意构思、方案输出、资源整合到执行落地及效果评估的完整流程。 3.协助部门负责人推进年度营销计划的分解与执行，细化工作任务，整合内外部资源保障项目顺利开展。 4.汇集游客对营销产品和活动的实际反馈，监测竞品动态，进行整理分析后提出可行性改进建议，支撑产品升级与策划创新。 5.配合团队完成营销内容的传播推广，包括撰写产品说明文案、制作活动宣传素材，协同完成新媒体平台的内容发布与投放支持。

营销主管 岗位职责： 1.落地实施品牌宣传方案，统筹社交媒体、自媒体及线上广告等渠道运营，提升品牌知名度与用户转化率；策划并执行线上营销活动，持续优化内容传播效能。 2.主导主流OTA平台的运营管理，包括产品发布、价格策略调整、库存控制及用户评价维护，提升平台搜索排名与销售业绩。 3.协调票务系统（含售票、核销、分销模块）的功能对接与日常运维，保障订单数据同步与核销流程高效运行。 4.拓展线下合作渠道，制定渠道合作方案，维护与旅行社、代理商及相关合作方的长期稳定关系。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上旅游行业营销工作经验，掌握线上推广逻辑与运营方法； 3.熟悉OTA平台运作机制、新媒体传播模式及票务系统基础原理，具备较强的数据分析能力与执行力； 4.有营销项目前期筹备经历者优先录用。

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一、任职条件 1.本科及以上学历，35岁以下，专业不限，主持播音类、汉语言等专业优先； 2.有良好的社会公德和职业道德，工作态度积极主动； 3.有活动策划能力，熟悉办公自动化，计算机操作熟练； 4.具有较强的语言表达能力和应变能力，嗓音音色好，吐字清晰，声音洪亮（普通话等级达到国家二级甲等标准以上者优先考虑）； 5.有较强的团队合作意识和大局意识，有强烈的工作责任心； 6.身体健康，五官端正，形象气质佳，举止文明，庄重大方，有亲和力； 7.作风正派、遵纪守法，无违法犯罪记录。二、岗位职责 1.负责产业园的参观接待讲解工作； 2.负责产业园各类展品的管理及维护； 3.负责产业园日常接待、咨询工作； 4.负责产业园资料更新、宣传及其他文案整理编写； 5.负责产业园各类活动组织及会务服务； 6.完成领导临时交办的其他工作。

活法策划专员

1.撰写线下活动策划方案 2.把控设计方向 3.负责项目创意落地 4.文案撰写 5.懂设计，有审美，热爱新鲜事物 6.有责任心，善于沟通

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入分析目标用户与品牌调性，设计有创意、可落地、具传播性的活动主题与互动形式 3.联动市场、销售、运营等部门，推动活动与业务目标对齐，确保活动效果可量化、可复盘 4. 持续跟踪行业活动案例与新兴玩法，优化策划方法论，提升活动影响力与用户参与度 5.整理活动数据并输出结案报告，沉淀SOP与资源库，支持团队能力共建 任职要求： 1. 对活动策划工作充满热情，具备良好的审美力、文案力与逻辑表达能力 2.具备优秀的跨部门沟通与项目统筹能力，能高效推进多线程任务 3.熟练使用Office、Canva、PS等基础工具，有H5、短视频或直播活动经验者优先 4. 学历不限，经验不限，欢迎有创意、敢执行、爱复盘的策划新力量加入

岗位职责： 1、负责综合门诊部会议营销活动的整体策划与落地实施，包括主题创意、流程规划、现场布置等环节，保障活动高效有序进行。 2、深入掌握门诊部各类医疗项目的特点、作用及适用对象，制作专业且具吸引力的宣讲材料，向客户传递全面准确的产品信息。 3、在会销现场通过富有激情的讲解和有效互动，提升客户参与度，引导客户需求，推动销售转化并达成业绩目标。 4、整合客户意见与市场动向，分析用户需求变化，为产品优化、策略调整提供切实可行的参考依据。 5、协同销售团队开展客户跟进工作，及时回应客户咨询，协助促成交易，增强客户信任感与满意度。 6、定期组织销售团队培训，传授演讲技巧与实战经验，助力团队成员提升专业能力与销售效能。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、医学、营养学、食品科学等相关专业者优先考虑。 2、具备5年以上高端医疗或相关领域会议营销讲师或策划经验，精通会销运作模式与成交技巧，有主导大型会销项目成功案例者优先。 3、拥有优秀的口头表达与公众演讲能力，熟悉市场推广逻辑，具备敏锐的市场判断力与数据分析能力。 5、了解高端医疗机构运营及相关医疗项目知识，能精准解读产品政策，提炼核心卖点并有效传达。

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