，40岁一下，大专及以上学历，具备较强的沟通协调能力，有2年以上市场管理经验。工期两个月

掌握网络营销方式，具备创新思维和创意能力，擅长图像制作，熟练操作各类宣传工具。

青海湖 橡皮山垭口骑马场 招 骑马拉马 教练15人 要求适应牧区生活 吃苦耐劳 喜欢和游客沟通交流 自己会骑马 懂马 工资底薪加提成 旅游淡季月保底4000 旺季月保底6500

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招聘 工作人员2名 底薪：3500元+提成

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玛多需要一名挖机司机，工期2~3个月，二把刀勿扰

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玛多县附近有没有铺地毯的大哥，有的连系藏总，一个台球厅，要1个师傅

景德镇乐平市招活动策划

一、工作内容 1、前期配合活动策划、协助招投标； 2、统筹各类活动项目，制定活动执行流程和进度表，统筹活动执行，协调各部门执行活动分项； 3、负责推进协调供应商项目物料制作，安排跟进现场布置； 4、活动现场整体把控、导演舞台流程，保证舞台效果完美呈现； 5、协调解决活动过程各类问题，保证活动顺利完成，及时反馈项目进展，提出建设性意见； 6、收集活动各项资料数据，活动结束后提交总结报告； 7、维持良好的合作商关系，参与合作洽谈。 任职要求： 1、统招大专或以上学历，5年以上相关经验，具备较强沟通协调能力，能够配合团队作业； 2、能够及时处理突发事件，具有掌控现场的应变能力； 3、具备良好的心理素质，责任心强，抗压力强，可接受出差； 4、有做过政府等部门大型推介会、晚会、新闻发布会的过往经历优先考虑。

职位描述： 1.策略与规划： 结合高端项目定位与客户画像，制定年度/月度活动策略，通过活动提升品牌调性与客户粘性。 2.圈层活动策划：结合售楼中心功能，独立策划并执行各类高端圈层活动（如艺术展、私享会、名酒品鉴等），整合奢侈品、私人银行等跨界资源，营造专属体验。 3. 全流程执行： 统筹活动筹备、现场管控及复盘，协调营销、供应商、销售、物业等多方，确保高品质落地。 4. 资源整合： 建立并维护高端合作资源库，控制活动成本，通过资源置换实现高性价比。 任职要求： 1.本科及以上学历，2年以上高端楼盘、奢侈品或高端会所活动策划经验。 2.熟悉高端客户需求，有丰富的高端圈层资源及供应商管理经验。 3.极强的统筹、抗压及应变能力，具备高端审美与服务意识。 4.优秀的沟通及文案能力，熟练掌握office技能（ppt,excel,word），能独立提案并有效整合内外部资源。 5.有活动公司工作经验或高端楼盘营销策划经验者优先

岗位职责： 1. 负责展厅/展馆项目的内容规划与统筹，涵盖主题凝练、展陈框架搭建、叙事结构设计及内容模块划分。 2. 撰写多种类型文案，包括影片脚本、互动程序脚本、空间展示文字、导览解说词等。 3. 对接客户及内部协作团队，开展需求分析、信息采集及方案陈述工作。 4. 将策划内容整合为PPT提案，并完成基础版式设计与视觉组织。 任职要求： 1. 本科及以上学历，策展、广告、新闻传播、中文、艺术史、博物馆学等相关专业背景。 2. 具备2年以上策划类工作经验，可独立输出展陈大纲或完整内容脚本。 3. 思维条理清晰，文字表达能力强，擅长从复杂资料中梳理核心叙事脉络。 4. 熟练操作PPT，具备初步排版技能（如图文编排、层级划分、制作汇报材料）。 5. 了解空间展示、多媒体技术及互动装置基本原理，能与设计与技术团队顺畅协作

招聘社群实习生。要求性格开朗，沟通表达能力强，喜欢与人交流。热爱生活，组织活动，有社团、喜欢策划活动经验者优先。实习时间稳定，能够连续实习1个月及以上。招聘人数为8名。工作地址位于天府新区（地铁19号线旁）。

甘德干日结工的有没

工作职责： 1. 负责文旅项目主题性活动的策划执行，涵盖创意构思、流程规划及资源统筹，确保活动内容与文化IP实现深度融合。 2. 主导活动全过程运作，包括前期调研、预算制定、现场落地及后期复盘，保障项目高效实施与品质交付。 3. 协同内外部合作方（如艺人团队、供应商、媒体渠道），构建多维度传播体系，增强品牌影响力与用户互动效果。 4. 基于活动数据（如参与人数、转化表现、用户评价）进行分析总结，持续优化策划策略，沉淀标准化运营经验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、文化产业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备2年以上文旅领域或大型活动策划工作经验，能独立主导完整项目的从无到有落地。 3. 拥有出色的创意思维与文字表达能力，善于结合文旅场景设计具有差异化的活动方案。 4. 熟知活动执行各环节流程，具备优秀的跨部门协作能力及成本管控意识。 5. 对文化旅游行业具备敏锐洞察力，能够及时把握市场动向与用户需求变化。

可长期合作，短期，假期工，兼职兼可

岗位职责： 【本岗位对粉丝量无要求0粉可】（线上操作） 小红书发帖子/抖音 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算 任职要求：具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务

[市场专员]岗位职责: 1. 负责对律所提供的案件线索进行有效甄别与持续跟进； 2. 通过电话、线上渠道等方式与客户建立联系，挖掘案源当事人的法律服务需求，协调安排到所面谈或上门拜访，推动当事人与律所达成委托合作； 3. 保持与当事人的顺畅沟通，及时掌握其需求变化，配合律师提供专业、高效的法律支持服务； 4. 深入分析客户需求，持续维护客户关系，推动潜在客户转化为正式签约客户； 5. 准确记录并更新业务数据，确保合同顺利履行，达成既定销售目标； 6. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1. 具备案源拓展或法律行业相关经验者优先考虑； 2. 拥有销售顾问、客户经理等市场营销类岗位工作经验； 3. 为人正直，具备高度的责任感和敬业精神，富有团队协作意识； 4. 具备良好的谈判能力、沟通技巧及语言表达能力； 5. 学习能力强，抗压能力佳，工作积极主动，渴望突破高收入者优先； 6. 认同律所发展愿景，愿意与律所共同成长。 [市场部负责人]岗位职责: 1. 统筹管理律所前端案源营销团队，全面负责客户邀约、跟进、转化、成交、复购及转介绍等环节，主导营销数据体系建设，对各项营销指标负责； 2. 组建并管理销售队伍，优化销售流程，主导团队人才的选拔、培养、激励、保留与淘汰，协同实现销售业绩目标； 3. 根据律所整体市场战略，制定部门发展规划，设定销售目标、策略、预算及激励方案，推进各阶段任务落地； 4. 优化前端客户邀约与律师端接案交付的衔接流程，合力为当事人提供专业化法律服务体验。 任职要求: 1. 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），性别不限，年龄不限； 2. 具备3-5年律所市场部门案源运营及团队管理经验，擅长客户沟通与商务处理，具备良好团队协作能力； 3. 对法律服务市场营销有浓厚兴趣，热爱法律事业，有志于挑战高薪； 4. 具备出色的沟通理解能力，富有团队精神，能适应一定强度的工作压力，态度端正，踏实敬业。

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