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岗位职责: 1.参与市场营销策略的规划，落实各项推广执行工作 2.跟踪市场变化趋势，为产品宣传提供数据与策略支持 3.协同团队成员，共同推进营销目标达成 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够快速响应并高质量完成上级交办的工作任务 3.具备主动学习意识，持续优化工作方法与流程

邀请客户到店，负责新客户的拓展及老客户的维护

【职位要求】 年龄要求：18周岁至25周岁； 希望你充满热情，与我们一样富有激情； 希望你坚韧不拔，与我们一样勇于迎接挑战； 希望你心怀理想，愿意与我们共同开创事业； 希望你积极主动，和我们一样乐观进取； 【薪酬福利】 奖励多样：包含日奖、周奖、月奖、年终奖等现金激励，还有各类趣味十足的惊喜奖励； 不定期组织户外活动：如露营、野外烧烤、登山、团建聚会、K歌等休闲娱乐项目； 晋升机制公开透明，solelybasedon能力表现，不存在任何特殊关系壁垒，渴望成长的你千万别错过！

岗位职责： 1、完成销售业绩及货款回收指标； 2、负责市县镇级经销商客户的拓展与结构优化； 3、推进专卖店、家装渠道及定制配套网点的布局与升级； 4、开展专卖店三工、跨界合作及设计师资源的开拓与维护，增强客户引流与转化能力； 5、指导并管理经销商及其团队，强化终端门店运营水平。 薪酬福利： 1、薪酬：以15万为基准，收入结构包括月度薪资+年度奖金+身股分红； 2、福利：理想生活由此开启，五险一金+定期健康检查+节日关怀+员工旅游+交通补助+通讯补贴 任职资格： 1、应届或往届毕业生，本科及以上学历，市场营销类及相关专业优先考虑； 2、具备明确的职业发展路径，拥有吃苦耐劳、持续创新、坚韧不拔、逆境前行的意志与精神。 无论你是已成器的良玉，还是尚待打磨的原石，这里都将助你成长为顶尖销售人才或杰出管理骨干！

一、岗位职责 1.独立撰写品牌宣传文案及活动执行方案。 2.配合市场、运营等相关团队，推动策划方案有效实施。 3.结合行业动态与用户需求，提出创新性策划思路，支持品牌实现突破发展。 二、任职要求 学历及专业：大专及以上学历，不限专业。 工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，有餐饮、房地产、儿童教育行业背景者优先。 技能要求：熟悉常用设计软件操作，能完成基础宣传物料设计；可独立主导项目全流程策划工作。 三、工资待遇 薪资构成：月收入10000元以上。

岗位职责: 1.策划并统筹各类赛事活动的全流程实施 2.保障赛事活动有序开展，涵盖前期筹备及现场运营管理 3.协同团队成员共同优化赛事活动的执行质量与呈现效果 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和积极的协作意识 2.具备高效执行能力，能灵活应对突发状况并解决问题 3.工作积极主动，适应高强度、快节奏的工作模式

岗位职责: 1.策划并落地实施市场营销战略，助力企业业务拓展与品牌影响力的提升。 2.开展市场调研，掌握行业发展趋势、竞争格局及客户真实需求。 3.带领市场团队，参与营销方案的规划与执行，确保销售目标顺利达成。 4.跟踪市场动态，灵活优化营销策略，积极应对市场竞争与需求变化。 任职要求： 1.具备良好的战略规划能力与市场洞察分析水平。 2.拥有较强的沟通协调能力及团队领导经验。 3.适应快节奏的市场环境，具备出色的应变与问题处理能力。 4.责任心强，组织能力突出，能够高效推进项目进程。

岗位职责: 1.制定并落实大健康领域的市场推广方案 2.统筹营销活动的执行与持续优化，增强品牌知名度 3.研判行业动态，为产品及服务升级提供决策支持 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.可独立完成营销项目的规划与落地实施 3.熟悉大健康领域发展特点，具备较强的市场应变能力

招聘！宿迁职业技术学院 在朔州区域各区域县招聘优秀管理人员 ， 要求:年龄在23周岁至65周岁之间，初中及以上学历，男女不限，工作时间自由(不耽误照顾孩子)品行端正，积极上进，无不良记录。 联系人:李老师 联系电话:（）

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一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

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要求： 1、有活动策划工作经验 2、熟悉办公软件，基础的平面设计 3、执行过活动落地

华南，华东地区活动路演执行地区执行，有临促工作经验，从事食品行业，上四休三，有兴趣联系

服务专员 28 - 45岁，高中以上，大专学历、有销售经验者优先，面试提前预约（精美心意一份） 薪资福利:～4500+～8000+～15000+ 招工人数:8名 工作地址:地址1：张辽路和古北街交叉十字路口；地址2：开发区晋北会馆旁侧巷子100米（银苑小区外）

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负责所辖区域内门店营销活动的组织实施，媒介资源的开拓与获取，以及推广工作的落地执行。 1.根据市场动态及公司实际需求，策划营销推广活动，拟定具体实施方案，提升门店曝光度与品牌影响力； 2.统筹管理营销活动所需的宣传物料、礼品等资源，合理控制整体预算支出； 3.全面推进营销方案的实施，监督执行环节，掌握进度节奏，跟踪落地效果，组织后续复盘总结； 4.定期开展市场信息采集、整理与分析，提出切实可行的推广创意，并指导门店完成执行落地。 职位要求 1.32岁及以下，本科及以上学历，专业不限； 2.具备3年以上区域门店营销实战经验，有大零售行业背景者优先，熟悉线下营销全流程； 3.熟悉市场营销策略、品牌传播及消费者行为相关知识； 4.具备较强的市场敏感度与数据解读能力，能精准识别市场动向与用户需求； 5.拥有出色的团队领导力与跨部门协作能力，善于通过有效手段驱动目标达成。

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负责所辖区域内门店营销活动的组织实施，媒介资源开拓与获取，以及推广工作的落地执行。 1.根据市场动态及公司实际需求策划营销推广方案，制定具体实施计划，提升门店曝光度与品牌认知度； 2.统筹管理营销活动所需物料、礼品等资源，合理规划并控制整体预算支出； 3.全面推进营销方案的执行，监督各环节进展，掌握实施节奏，确保有效落地，并组织后续复盘总结； 4.按期开展市场信息采集、整理与分析，输出具有可行性的推广创意，并指导门店完成执行落地。 职位要求 1.32岁及以下，本科及以上学历，专业不限； 2.3年以上区域门店营销实操经验，有大零售行业背景者优先，熟悉线下营销全流程； 3.掌握市场营销策略、品牌传播及消费者行为相关知识； 4.具备较强的市场敏感度与数据分析能力，能精准识别市场动向与用户需求； 5.拥有良好的团队引领能力和资源整合协调能力，能够高效推动目标达成。

负责运城市场渠道的开发与体检业务推进，具备驾驶七座车辆经验者优先。 落实并达成医院市场战略目标及年度工作计划。 组织并带领团队实现体检中心下达的各项业绩任务指标。