招聘电车侧翻司机，工作地点在菏泽上海路附近，上下车地点明确。有意者可报名。

招聘货车司机，岗位为B2高栏主驾，工作地点位于山东省菏泽市郓城县唐塔街道。薪资面议，按趟结算。工作性质为长期，要求主驾持有货运从业资格证，运输货品为普货，车型为高栏，不需要装卸。应聘者需熟悉路况。

新车6.8/9.6高栏招司机 1.驾驶B照准驾车型货车，安全高效完成货物运输任务 2. 负责车辆日常检查、保养及简单故障处理，确保车况良好 3.核对货物信息，按时交付并签收，保障运输全程可追溯 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶和违规操作 5. 配合调度安排，及时反馈路况及运输异常情况 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及灵活出车安排 3.具备基本车辆维护常识，熟悉货运流程及相关单据操作 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一管理

招聘B证司机，要求双证齐全，新手勿扰。 主要跑京津冀、江浙沪线路，运输普货，不赶时间，以高速为主。 薪资按五五分成，多劳多得。 要求有工作经验，工作认真，爱护车辆，会盖篷布。

山东菏泽巨野县招大车司机，拉煤，需危险品运输证

诚聘B2驾驶员，9.6厢式飞翼车，能开会到，熟悉导航

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菏泽市单县招铝扣板吊顶

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招聘货车司机2名。 岗位职责：负责货物的运输工作，确保按时、安全、准确地完成配送任务；按照公司安排执行出车任务，配合调度合理规划行车路线；定期检查车辆状况，做好日常保养与维护，保证车辆处于良好运行状态。 任职要求：持有有效驾驶证及从业资格证，具备相关驾驶经验；遵守交通法规，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录；工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神。 工作时间：早7:30至晚5:30，具体根据实际任务安排。 工作地点：建东家具市场。 薪资待遇面议，根据个人能力与表现确定。

广东凡口工地现招聘矿卡司机和电机车司机各多名，要求年龄在50岁以内，体检标准严格，有多年矿山工作经验者优先考虑。

三亚凤凰国际机场招聘拖头车驾驶员4名。 工作制度：实行上一天休一天，具体工作时段根据机场航班运行情况安排，下班时间根据机场航班情况决定。 出港岗位：早班为06:00至22:00，晚班为06:00至次日06:00，白天安排休息，休息时间不固定，根据现场工作情况调整。 进港岗位：早班为08:00至次日03:00，晚班为08:00至次日08:00，白天安排休息，休息时间不固定，根据现场工作情况调整。 薪资待遇：月薪4000-6000元，享受过节费4400元/年，发放年终奖与生日福利，工作满一年后可享受带薪年假，设置工龄补贴，根据员工在职年限发放对应补贴。 工作内容：负责行李分拣厅内行李集装箱和行李板车转运。 任职要求：持有B2驾驶证，无重大交通事故记录，无危险驾驶记录，无酒驾醉驾记录，入职需提供无犯罪记录证明与健康证。

主开6.8米高栏，没有任何费用，拉普货，绿通，会盖雨布，跑平原地区，不装不卸，双证齐全，年龄25-49

要求能跑长途的，驾驶熟练能开会到，熟悉长途。不要三天打鱼两天晒网的，要求靠谱的驾驶。主要跑江浙沪到福建往返

B证司机，全国可飞，驾龄2年以上，有责任心。 薪资：底薪9000+满勤奖500+安全行驶奖500 要求，开过9.6米冷藏车的师傅优先

招聘货车司机，负责危险品运输。 岗位要求：持有A2驾照，具备10年驾驶经验；具备危险品运输资格证；持有危险品押运证。 薪资待遇：月薪8000-15000元。

招聘拖车司机，需倒班，转正后工资为5000至5800元，缴纳五险（自愿）。 提供司龄工资、高温补助、全勤奖、夜班补助，入职第一个月有生活补贴。 要求持有C1及以上驾驶证，具备5年驾龄。

招聘集卡司机，需倒班，转正后工资为5000~5800元，缴纳五险（自愿）。 提供司龄工资、高温补助、全勤奖、夜班补助，入职第一个月有生活补贴。 要求持有B2及以上驾驶证。

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）的安全驾驶与货物运输任务 2.按时完成装货、运输、卸货及单据交接等全流程作业 3.做好车辆日常检查、保养与清洁，及时报告故障并配合维修 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，确保行车全程合规、零事故 5.配合调度安排，灵活响应临时运输需求，保障物流时效性 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无

岗位名称：B2证司机师傅；A2证司机师傅。岗位要求：1.持有对应驾驶证（B2或A2）；2.驾驶指定类型的货车，如4.2米厢货、高栏、冷藏等；3.熟悉货运行业，具备货运经验。薪资待遇：1.4.2米厢货每月纯收入10500元以上；2.4.2米高栏每月纯收入为不低于月薪一万元以上的标准薪资收入不等。每月收入可达到至少十二千至十六千以上不等；根据具体车型的不同以及公司规定的薪酬标准给出相应工资待遇不同情况作为补充项对主要业务不产生重大影响优先级也低于薪资多少高低收入水平也不同程度的被看作需要填写的基本要求为日常采购等相关内容的区别结果并不重要填写根据个人工作岗位表现来计算待遇而定月薪根据不同岗位的级别越高对应福利待遇也就越高岗位职责的具体分配也不尽相同为基本原则从工作内容上看对于该岗位并无其他额外要求岗位为全职全职招聘不接受兼职薪资待遇的确定一般是以职位的具体工作内容和工作职责而定以上情况需要结合公司制度进行调整如后期存在问题再做协商确认待遇可根据个人能力相应调整实习期也有相应的工资待遇参考根据工作表现决定实习期时长以及转正后的薪资待遇标准岗位晋升空间大鼓励员工积极上进提升个人价值工资待遇水平与公司经营状况及个人绩效挂钩随时注意招聘信息变动以防错过重要的信息调整薪酬待遇方案可灵活多变根据实际情况调整薪酬待遇细节根据不同员工需求及公司发展需要酌情考虑薪资福利待遇情况请仔细甄别并咨询后再行确定福利待遇若含节假日公司食堂以及交通等等可以根据各个需求等根据实际情况适当调整交通补助将结合实际综合考察的合格发放工作岗位晋升机会众多奖励晋升机会与表现优秀者有更高的薪资增长晋升空间与工作环境有重大关系在业内有影响力公司的晋升体系相对来说比较稳定具体晋升空间会根据公司政策来定招聘方是连锁物流公司较为可靠有保障招聘要求严格对应聘者负责薪资具体数额根据具体岗位和个人能力而定公司信誉良好。

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（大型货车、牵引车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4.配合装卸货现场协调，核对货物信息，完成签收与单据交接 5.及时反馈运输途中异常情况，协助处理突发问题 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年及以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及弹性工作时间 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，诚信守纪，具备良好的服务意识和沟通能力

招聘B2箱车驾驶员多名，1、实际驾龄2年以上2、有物流、快递运输经验3、不是，能正常收款4、证件齐全。5、服从公司管理、事多勿扰6、巨野大义上车联系电话:

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