岗位职责: 1. 进行市场调查，研究行业趋势及竞品运营策略； 2. 制定并落实市场营销方案，提升企业品牌影响力； 3. 搭建并维护客户沟通渠道，保障服务流程顺畅； 4. 策划并推进各类市场宣传活动，提高产品市场可见度； 5. 与内部团队协同配合，确保营销举措契合公司发展方向。 任职要求： 1. 具备较强的市场研判能力与活动策划能力； 2. 擅长交流互动，能准确把握并响应客户需求； 3. 具有协作意识，可与团队成员高效协作； 4. 富有创造性思维，能设计并推行新颖的营销手段； 5. 对市场动向具备敏感度，能及时捕捉并运用市场机会。

岗位职责： 1.策划并组织实施儿童乐园内的主题娱乐活动及互动游戏。 2.带领儿童参与园区特色项目，保障活动过程安全、顺畅且充满趣味。 3.打造轻松愉快的现场氛围，积极与小朋友及家长进行有效互动。 4.配合应对活动中可能出现的突发状况，确保儿童人身安全。 任职要求： 1.热爱儿童成长教育，具备童心、爱心、耐心与责任感。 2.性格外向，拥有良好的语言表达能力与现场调动能力。 3.有活动执行、幼儿教育、艺术表演、舞蹈或主持经验者优先考虑。 4.学习能力强，认同团队协作的工作方式。 我们提供： ·具有竞争力的薪资结构（底薪+活动提成+绩效奖金） ·轻松愉悦的工作氛围，与热情同事共同成长 ·系统化的入职培训及清晰的职业发展通道 ·节日福利、团队建设活动、员工专属优惠

烘焙店企划专员急聘 岗位亮点 美术生优先/甜品自由/节日福利/绩效奖金 我们需要你 1.会用PS/AI/Canva，能独立设计海报、价签、包装贴纸等物料 2.脑洞够大，能策划新品试吃、节日主题活动，玩转门店营销 3.运营账号，写文案剪短视频，吸粉引流 任职要求 美术设计相关专业优先|有烘焙/餐饮企划经验加分|应届生可投 福利待遇 薪资4k-7k+绩效|社保+带薪年假|员工内购折扣 应聘通道 投递邮箱：主题注明「企划应聘+姓名」 附作品集！附作品集！附作品集！ 联系电话：[] 工作地点：[杏花岭区泰享里南门对面金篮子超级烘焙工厂]

任职要求： 1. 学历：不限学历，不限经验，欢迎零基础人员加入。 2. 年龄要求：18岁至40岁，性别不限。 3. 具备良好的沟通能力，性格开朗，富有亲和力。 无需从事销售工作，不涉及销售任务。 薪资范围：3000元—7000元，具体面议。

岗位职责: 1.参与市场营销策略的规划，落实各项推广执行工作 2.跟踪市场变化趋势，为产品宣传提供数据与策略支持 3.协同团队成员，共同推进营销目标达成 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够快速响应并高质量完成上级交办的工作任务 3.具备主动学习意识，持续优化工作方法与流程

岗位职责: 1. 进行市场调查，研究行业趋势及竞争者运营策略； 2. 制定并落实市场营销方案，增强企业品牌影响力； 3. 搭建并维护客户沟通渠道，保障服务交付质量； 4. 策划并推进各类推广活动，提升产品市场可见度； 5. 协同内部团队协作，确保营销执行与公司战略同步。 任职要求： 1. 具备较强的市场研判能力与策划执行能力； 2. 擅长交流互动，能准确把握并响应客户需求； 3. 具有协作意识，可与团队成员顺畅配合； 4. 富有创造性思维，能设计并落地新颖营销手段； 5. 对市场动向具备敏感度，能及时捕捉并运用市场机遇。

1.愿意投身于每个家庭都离不开的装修这一刚性需求行业 2.具备较强的学习能力，乐于接受新事物，执行力突出 3.熟悉长治本地家装市场动态及竞争对手状况，能够为个人和公司带来可观收益

你好，我们这边目前正在招聘家装销售，你有兴趣了解一下吗？有无经验都可欢迎各位有志者加入我们！！

岗位职责: 1. 进行市场调查，研究行业趋势及竞争者运营策略； 2. 制定并落实市场营销方案，增强企业品牌影响力； 3. 搭建并维系客户沟通渠道，保障服务品质稳定； 4. 策划并推进各类推广活动，提升产品在市场的可见度； 5. 与内部团队协同配合，确保营销行动与公司战略方向一致。 任职要求： 1. 具备较强的市场分析能力与策划执行能力； 2. 擅长交流互动，能准确把握并响应客户需求； 3. 具有协作意识，可与团队成员顺畅协作； 4. 富有创造性思维，能设计并推动新颖的营销手段； 5. 对市场动向具备敏感度，能及时捕捉并运用市场新机遇。

1、⼯作内容：负责各类文书材料的编写、合同文件的审阅，指导并监督区县农村项目招投标工作；承担产品策划及宣传推广相关事务。 2、具备扎实的文字表达能力，善于沟通与创新，乐于学习新知识，具有良好的团队协作意识，拥有一定的组织协调能力与合作精神。 3、农学专业背景或具备招投标相关经验者优先考虑

太谷車站馒头店招工人一天150。

 每天要分拣蔬菜工人数名，工1名，15一个小时，干过的 地址鸣谦大街普洛斯物流园对面 电话：

银海心悦东门良哥酱肉剔尖找做面顶班一名，顶到年底，工资一天120，

晋中市榆次区招工地小工/杂工

零工岗位 ♦♦寒假工♦♦ 招聘单位：涛涛餐饮 薪资待遇：面谈 工作时间：面谈 公司地址：涛涛餐饮旗下门店 联系方式：

岗位职责： 1.根据项目规范，将标准句子精准修改为符合要求的错误句式（如替换动词、形容词、副词、介词等） 2. 严格遵循语言逻辑与语法错误类型指引，确保错误合理且可识别 3. 按日申报并高效完成所领任务量，保障数据交付及时性与准确性 4.配合阶段性质检反馈，持续优化输出质量 5. 按月提交工作成果，配合月结结算流程 任职要求： 1.相关专业背景，具备扎实的语言基础与辨析能力学历 2.细心负责，专注力强，能适应重复性但高精度的语言处理任务 3.具备良好的时间管理能力，可自主规划每日任务量并按时交付 4.熟悉葡语基本语法体系，能准确识别词性及常见搭配关系 5.本科，欢迎在校生、语言爱好者及兼职专业人士参与

岗位职责： 1.根据项目规范，将标准葡萄牙语句子精准修改为符合要求的错误句式（如替换动词、形容词、副词、介词等） 2. 严格遵循语言逻辑与语法错误类型指引，确保错误合理且可识别 3.按日申报并高效完成所领任务量，保障数据交付及时性与准确性 4.配合阶段性质检反馈，持续优化标注质量与一致性 5.按月完成任务结算对账，遵守项目保密及数据安全要求 任职要求： 1.葡萄牙语相关专业背景，具备扎实的语言基础与辨析能力 2.细心负责、专注力强，能适应重复性但高精度的语言处理任务 3. 具备良好时间管理能力，可自主规划每日工作量并稳定交付 4.熟悉基础语法结构，能准确识别词性功能及常见错误类型 5.学历不限，欢迎在校生、语言爱好者及长期兼职者参与

岗位职责： 1.负责日常文档、会议资料、商务函件等的精准翻译（目标语种与中文互译） 2.参与跨语言沟通支持，协助完成口译、电话/视频会议同传或交传 3. 对翻译内容进行校对与润色，确保专业性、准确性及文化适配性 4.配合业务部门完成本地化需求，如宣传材料、产品说明、合同条款等文本转化 5.建立并维护术语库与翻译记忆库，提升团队协作效率与一致性 任职要求： 1. 熟练掌握至少一门非通用语种（如日语、韩语、法语、德语、西班牙语、阿拉伯语等），具备CATTI二级或同等水平翻译资质者优先 2. 具备良好的中英文基础，逻辑清晰，文字表达准确流畅 3.工作细致负责，具备较强的学习能力与跨文化沟通意识 4.能适应多任务协同，有企业服务、外贸、工程或制造业相关行业经验者优先 5. 学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深译员投递

西语 1、负责内容场景的巡查与抽检工作 2、参与搜索词（波兰语/法语/西语）本地化词库搭建 3、承担日常（波兰语/法语/西语/德语/意语）语言翻译任务 人员要求：熟悉小语种语言，理解能力强，具备基础的内容风险识别意识

岗位职责 1、负责演出项目信息、艺人资料及行业动态等内容的翻译工作，确保文本内容准确无误； 2、在管理后台完成演出项目的基础信息录入，包括票务设置及销售渠道配置，确保数据真实准确； 3、参与重点演出项目的票房规划与预算管理，保障核心项目顺利推进并正常上线销售； 4、协助处理日常运营中的异常情况，提出流程优化建议，并与协作部门保持高效对接。 岗位要求： 1、全日制统招大专及以上学历，需通过大学英语六级，具备2年以上相关工作经验； 2、熟练掌握韩语/英语/日语，有编辑、翻译或相关领域从业经历者优先考虑； 3、了解并热衷现场演出行业，熟悉国际艺人及娱乐产业动态，有演出或票务公司经验者优先； 4、工作态度严谨，责任心强，具备优秀的沟通技巧和较强的抗压能力。

岗位职责： 1. 制定并执行年度/季度市场推广计划，确保策略有效实施。 2. 主导核心推广项目策划，明确活动主题、目标受众及转化路径，保持与品牌形象一致。 3. 编制年度市场费用预算，合理规划线下活动、宣传物料等支出，监控使用进度，保障投入产出比达标。 4. 沟通外部合作资源，洽谈合作条款并跟进执行过程，在控制成本的同时确保推广成效。 5. 负责品牌核心信息的梳理与输出，统一传播口径，保证各类推广内容符合品牌定位。 6. 根据产品所处生命周期阶段，制定针对性的推广方案。 7. 搭建市场数据追踪机制，评估各项推广活动的ROI，定期形成数据分析报告。 8. 依据数据表现及时优化策略，持续提升推广效率与效果。 9. 统筹推广内容合规审查，确保符合食品安全、广告法等相关法律法规，防范法律风险。 10. 研判竞争对手市场动作，结合行业发展方向，提出具有竞争力的差异化方案。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、食品类相关专业优先考虑。 2. 具备3-5年及以上市场推广领域工作经验。 3. 能结合行业动态及企业实际资源，制定切实可行的市场运作策略。

市场战略与规划，客户开发与维护，品牌宣传，销售支持，活动项目管理，数据分析与报告

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-13 任职要求： 1.在校学生或毕业一年以内人员 2.曾担任学校社团、职能部门学生干部，或与院/校级领导有联系资源者优先 3.具备团队组织能力，可牵头开展公益类活动 岗位福利：支持远程办公，每场活动奖励2k+ 可申请：社会实践证明、志愿服务证明、公益证书、志愿汇时长、实习内推资格

眼科诊所市场专员主要负责以下工作： 一、市场调研与分析 1. 掌握眼科医疗服务市场变化、竞品运营状况及行业发展动向，为诊所市场规划提供参考依据。 2. 汇总患者需求与意见反馈，研究患者就诊习惯与偏好，助力优化服务流程与推广方案。 二、品牌推广与宣传 1. 策划并落实诊所品牌传播策略，增强机构的公众认知度与口碑影响力。 2. 统筹线上线下宣传推广、主题活动执行及对外公共关系事务。 3. 设计制作宣传物料，包括展板、折页、宣传册等，确保内容精准且具吸引力。 三、客户拓展与维护 1. 拓展新患者资源，通过社区义诊、企业联动、校园视力检测等方式挖掘潜在客户。 2. 加强老患者联系，定期开展随访，掌握治疗进展与服务体验，提升复诊率与满意度。 3. 完善患者信息档案，登记个人资料与诊疗记录，支撑个性化服务实施。 四、合作与渠道拓展 1. 与医疗机构、企事业单位、社区组织等建立协作关系，拓宽服务覆盖路径。 2. 参与行业展会、学术交流等活动，展现诊所专业优势，探索合作发展空间。 五、数据统计与分析 1. 归集整理市场活动相关数据，评估执行成效，提出优化调整建议。 2. 监测患者来源分布与就诊趋势，为市场决策提供可靠数据支撑。 六、其他工作 1. 落实上级安排的其他市场相关任务。 2. 严格执行诊所各项制度与职业操守，维护机构良好声誉。

任职要求： 1. 具备口腔行业市场相关从业经历 2. 担任过口腔领域市场主管、经理、总监等职务者优先考虑 岗位职责： 1. 团队搭建与管理：主导团队人员招聘、组织建设、日常运作及人才发展，强化团队专业水平与协作效能 2. 专业能力培训：规划并执行员工职业技能与职业意识提升培训方案 3. 客户关系运营：深入开发并持续维护优质客户资源，提高客户满意度与长期合作意愿 4. 数据分析与复盘：按期完成数据采集、整理分析与总结评估，输出报告，为经营决策提供有效数据支撑 5. 渠道开拓与协作：拓展多类型合作渠道，推进合作关系落地，构建稳定可持续的业务合作网络

工作要求：负责项目全流程对接，从前期图纸确认到现场搭建及撤场验收的各个环节。 任务要求：准确理解客户图纸并传达至工厂，带领施工团队完成现场搭建，提供现场支持，确保美工画面的校对无误。 特殊要求：具备加班、熬夜能力，可接受省内短期出差。 岗位福利：每周休息一天，加班可选择调休或领取加班费。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-20 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

市场战略与规划，客户开发与维护，品牌宣传，销售支持，活动项目管理，数据分析与报告

眼科诊所市场专员主要负责以下工作： 一、市场调研与分析 1.关注眼科医疗领域的发展变化，掌握同行机构的运营状况及行业前沿动向，为诊所市场规划提供参考支持。 2.汇总患者的服务需求与意见反馈，研究患者就诊习惯和偏好，助力服务流程与营销方案的优化。 二、品牌推广与宣传 1.策划并落实诊所品牌建设方案，增强机构在区域内的认知度与口碑影响力。 2.组织开展线上线下宣传推广，涵盖广告投放、主题活动执行及公共关系协调等工作。 3.设计制作各类宣传物料，如展架、折页、宣传册等，确保内容精准且具有吸引力。 三、客户拓展与维护 1.积极挖掘潜在客户资源，通过社区义诊、校企合作、视力筛查等方式扩大患者群体。 2.加强与现有患者的联系，定期进行回访沟通，收集治疗反馈与满意度情况，提升复诊意愿。 3.完善患者信息管理系统，归档个人资料与诊疗记录，支撑后续个性化服务实施。 四、合作与渠道拓展 1.对接医院、企业、社区等外部单位，推动建立长期协作机制，拓宽业务来源路径。 2.出席行业展览、专业论坛等活动，展现诊所技术优势与服务特色，探索合作可能。 五、数据统计与分析 1.整理市场活动相关数据，评估推广成效，结合结果提出可行性优化建议。 2.监测患者来源渠道及就诊趋势，为诊所市场方向调整提供客观数据依据。 六、其他工作 1.执行上级安排的各项市场相关事务，保障工作有序推进。 2.严格遵守机构内部管理制度与职业操守要求，树立良好的单位形象。