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岗位职责： 1. 为顾客提供专业、热情的洗浴接待与引导服务，确保全流程体验舒适愉悦 2. 规范执行更衣、洗浴、休息等环节的服务标准，及时响应并妥善处理顾客需求 3. 负责责任区域的清洁维护与物品整理，保持环境整洁、设施完好、用品充足 4. 协助开展基础客情记录与反馈，配合团队完成高峰期服务保障工作 5. 遵守会馆服务规范与安全管理制度，主动参与服务培训与流程优化 任职要求： 1. 形象端正，性格亲和，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无不良从业记录，服从管理，认同服务行业职业价值 4. 具备基础卫生常识与服务意识，有相关经验者优先 5. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，持有效健康证

【职位要求】 · 年龄18-25岁，身体健康，形象端正 · 有服务行业经验者优先，无经验可培训上岗 · 工作认真负责，具备良好沟通能力 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资3500-4500元/月，月结 · 基础薪资3000元/月 · 包吃，免费提供工服

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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