银滩售楼处内招聘助理：  1 、形象气质佳  2、沟通能力强，需要有表格类工作  3、认真踏实，责任心强  4、有持麦的工作 5、每周有3-4天的加班 6、月薪写的保守月薪，本职位为管理层提总佣 7、本职位工资按月发放（偶尔会有延期到账10-8天左右）

工作认真，有责任心

负责日常场区消毒，猪只维护，驻场。

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定。

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万元保底招募代谢管理师 共赴健康赛道 助力健康中国2030 健康中国2030助力计划正式开启，仁和旗下全国专属综合代谢亚健康管理运营品牌，深耕健康赛道6年，凭借专业调理方案，已助力上万人摆脱肥胖困扰、改善四高问题，调理效果看得见，一天半即可感受到身体变化，1-3个月亚健康状态显著改善。 2026事业亮剑之年，我们正式开启万元保底招募代谢管理师计划，创新双驱动运营模式，带你轻松开拓市场、稳定做业绩，高提成+多重团队奖励，收益上不封顶，携手每一位有志者深耕健康事业，实现事业与收入双丰收！ 事业加盟福利 低门槛高保障 1. 合规加盟 零额外投入压力 无需盲目投入，成功推广指定全身轻调理套餐，客户完成套餐消费，即可免费成为专业代谢管理师，全程无个人资金压力，正规合规开启健康事业，。 ​ 2. 爆款套餐 轻松成交拓客 主推全身轻精品调理套餐，涵盖十天全身深层清理、肠道养护、28天精准调理、祛湿排毒、血液净化等全流程服务，原价4168元，专属特惠仅需2980元，客户尝试门槛低、接受度高，套餐效果实打实，成交率远超行业平均，拓客留客更轻松。 ​ 3. 阶梯高薪 收益丰厚可观 实行月度动态收益分配制度，专职代谢管理师尊享最高70%即时提成，上不封顶；特级代谢管理师、大区合伙人额外享有团队管理奖+平级激励奖，每月考勤达标还能领取额外提成奖励，简单推广5人，即可轻松实现月入过万，多劳多得收益无忧。 ​ 4. 清晰晋升 成长空间广阔 搭建透明化职业晋升通道：代谢管理师→特级代谢管理师→大区合伙人，只要用心培养团队、达成对应业绩目标，即可稳步晋升，实现个人能力与收入双重提升。健康行业老从业者可直接免试升级，原有福利不变，额外尊享全新合伙人权益。 ​ 5. 全程扶持 新手快速上手 入行门槛宽松，每月仅需完成20次基础打卡即可达标；针对新手、行业资深从业者，制定差异化专属扶持政策，项目试运行前三个月全程一对一护航，无需复杂专业医学知识，手把手教学拓客、沟通、成交技巧，零经验也能快速入行、轻松开展工作。 项目核心优势 实力保驾护航 - 强势品牌背书：仁和旗下6年成熟健康管理品牌，历经市场验证，口碑与实力双在线，客户信任度高，开展事业更有底气。 ​ - 运营模式简单：采用套餐推动+机制推动双模式，流程标准化、操作易上手，无需耗费大量精力钻研专业知识，轻松拓展客户、维护客源。 ​ - 效果铸就口碑：专注综合代谢亚健康一站式调理，针对性解决肥胖、四高、体质虚弱等常见亚健康问题，调理效果立竿见影，客户复购率、转介绍率居高不下，事业发展更持久。 2026年，健康赛道正值黄金发展期，万元保底只是事业起点，更高的提成、丰厚的团队收益、广阔的职业前景，都在等你解锁！ 加入我们，成为专业代谢管理师，深耕大健康产业，既收获理想收入，又践行健康社会责任，携手助力健康中国2030，在朝阳行业乘风破浪、实现创业梦想！ 运营主体：深圳市仁和达漂亮健康管理中心 掘金健康代谢管理事业，我们诚邀志同道合的你，携手共创美好未来！

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估、膳食指导与健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养科普宣传及慢病干预支持工作 3.协同医疗或康养团队，参与健康档案建立、跟踪随访及效果评估 4.根据不同人群（如孕产妇、老年人、亚健康者）特点制定营养改善计划 5.遵循行业规范，持续更新营养与健康领域专业知识，确保服务专业性 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2.具备基础医学、营养学或食品卫生等相关专业背景，学历要求：不限 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立开展健康咨询与教育 4.有医疗机构、体检中心、社区健康服务中心或健康管理机构从业经验者优先 5.责任心强，具备基本的数据记录与报告撰写能力 年龄28-55男女不限

根据客户的身体情况，搭配歺食。

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案 2. 开展健康讲座、营养科普宣传及慢病干预支持工作 3.协同医疗或康养团队，参与健康档案建立与动态跟踪管理 4. 根据不同人群（如孕产妇、老年人、亚健康人群）特点制定营养干预计划 5.持续更新营养学与健康管理领域知识，确保服务专业性与时效性 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书 2.具备基础医学、营养学或食品卫生等相关专业背景 3.沟通表达能力强，富有同理心与服务意识 4.能独立开展健康咨询与方案实施，具备一定文案及宣教能力 5. 有医疗机构、体检中心、康养机构或社区健康服务经验者优先

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